Le document présente une offre de services de gestion des ressources humaines axée sur l'optimisation de la gestion des paies et la conformité réglementaire. Un abonnement d'un an inclut des consultations illimitées sur la paie et des vérifications périodiques, avec une réponse garantie sous 48 heures. Des solutions sont proposées pour divers secteurs, garantissant ainsi un soutien adapté aux entreprises dans leur gestion des ressources humaines.

1. PREVENIR POUR PERENNISER
ABONNEMENT
DUREE
1 an de date à date
SOLUTIONS Ressources Humaines — Nelly KERBIRIOU
DOMAINE DE FLORENCE—145 COUR MESSIER—34000 MONTPELLIER—France
MOBILE : 06 21 31 56 01—FIXE : 09 67 30 75 29—MESSAGERIE : nelly.solutions@sfr.fr
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OBJECTIFS
 Donnez à votre entreprise
les moyens de votre
sérénité !
 Soyez prêt à faire face à
un contrôle Urssaf !
 Sécurisez votre Gestion
des paies
 P é r e n n i s e z v o t r e
entreprise en optimisant
la gestion de vos paies
 Anticipez les évolutions
paies ayant un impact sur
le climat social de votre
entreprise
SOLUTIONS AU QUOTIDIEN PAIE
SOLUTIONS R.H., Pour que le travail reste bon pour la santé !
SECURISEZ et VALIDEZ la Gestion de la PAIE de
votre entreprise
SOLUTIONS R.H. répond à toutes vos questions concernant la ges-
tion de la paie :
 Vérification et validation de tous les bulletins de paie tous les
mois : mentions obligatoires, mentions interdites, éléments va-
riables, calcul de paie.
 Vérification et validation de toutes les déclarations sociales
tous les mois et/ou trimestres et annuelles
 Vérification et validation de l’application de la convention col-
lective et de la législation sociale
 Vérification et validation de l’assujettissement aux cotisations
et contrôle des taux applicables
 Vérification et validation des assiettes de cotisations
 Contrôle des exonérations selon les particularités de l’entrepri-
se
 Contrôle de la gestion des temps de travail valorisés en paie
 Vérification et validation des soldes de tout compte
 Vérification et validation des éléments post paie
 Vérification de la conformité des contrats de retraite, de pré-
voyance et de complémentaire santé traduits en paie
MODALITES
 Abonnement pour une durée déterminée de un an à compter
de la signature du contrat comprenant un forfait illimité de
consultations paie
 Ces consultations peuvent se faire soit par téléphone, soit par
mail
 SOLUTIONS R.H. répond au plus tard dans les 48 heures aux
questions posées
 Toutes les questions, qu’elles soient posées par oral ou par
écrit, font l’objet d’une réponse écrite.
 Concernant les vérifications périodiques des paies et des décla-
rations sociales, l’entreprise s’engage à transmettre l’ensemble
des éléments de paie devant faire l’objet d’une vérification au
moins 48 heures avant l’échéance.
COUT
À partir de 1500 € / AN
Variable selon le nombre de
paies et le nombre d’abonne-
ments conclus avec SOLUTIONS
R.H.
RESTEZ 5/5 AVEC
SOLUTIONS RH !
=> 5 services : GRH, Formations,
Recrutement, Paie et Mobilité
Professionnelle.
=> 5 formules : Temps partagé,
Consultation, Abonnement, Mu-
tualisé et Mission.
LES ADEPTES DE L’OPTIMISATION DES RESSOURCES HUMAINES
Industries textiles, Commerces alimentaires, Collectivités territoriales, Industries micro-électroniques, GSB, Admi-
nistrations publiques, Imprimeries de labeur, Concessionnaires automobiles, Offices de tourisme, Prêt-à-porter,
Sociétés d’aide à domicile, Négoces en matériaux, Collectivités locales, Club de sports, TP, BTP, Hôtellerie, Restau-
ration, Bureaux d’études, Organismes de formation, SII, Commerces de détails non alimentaire, Commerces de
gros, Cuisinistes, Industries pétrolières, Hôtellerie de plein air, entreprises vini-viticoles