Outlining the proces and lessons learned in organising the technological infrastructure at the Radboud university medical center, to shape the Radboudumc Technology Centers, supporting our mission in enabling personalized healthcare.
The document describes Radboud University Medical Centre's efforts to advance personalized healthcare through interdisciplinary research. It discusses how the center has formed an interdisciplinary taskforce involving researchers from various fields and a patient representative. The taskforce aims to generate datasets for disease taxonomy, develop revised models focused on the individual, and conduct interdisciplinary and translational research. The center also plans to strengthen technological infrastructure and invest in partnerships with industrial and university partners to implement personalized healthcare approaches in clinical networks. The overall goal is to enable personalized and participatory patient care through collaborative research efforts.
This document discusses the importance of quality management systems for clinical laboratories. It notes that laboratories conduct highly complex, regulated operations and must meet stringent requirements to ensure accuracy, safety, and customer satisfaction. The document outlines some of the errors that can occur in laboratories and their consequences. It argues that a quality management system is necessary to minimize errors, improve processes, and ensure compliance. The document acknowledges there is an initial cost to implementing a quality system but notes that the cost is outweighed by reductions in errors, increased efficiency and customer satisfaction.
Laboratory Management With Constrains Iamm 2010PathKind Labs
Clinical laboratory services are a critical yet much neglected component of health systems in resource poor countries. They are crucial for public health, disease control and surveillance, and guide patient diagnosis and care, but their key role is often not recognized by governments or donors. Laboratory tests should be used to improve the outcome for individual patients or to provide public health information. However, if the quality of laboratory tests is poor, resources will be wasted on repeat tests or inappropriate management and the laboratory service will be inefficient.
The primary goal of Laboratory Medicine is to provide information that is useful to assist medical decision-making, allowing optimal health care. This can only be obtained by generating reliable analytical results on patient samples. Meaningful measurements are indeed essential for the diagnosis, monitoring, treatment, and risk assessment of patients. Inadequate laboratory performance may have extensive consequences for practical medicine, healthcare system, and, in conclusion, for the patient. Poor quality results may actually lead to incorrect interpretation by the clinician, impairing the patient’s
situation.
Accreditation authorities have identified twelve quality system essentials that need to be in place for a laboratory to perform clinical tests adequately and in a quality assured manner. Along with each laboratory performing tests that are in its scope, it is essential that duplication and excess capacity is addressed by forging and operating a network of laboratories leading to consolidation and integration of clinical testing. A network would have collection centers at places convenient to the patients, supported by frequent transfer of samples in appropriate conditions to the laboratory. In the laboratory there is a need for increased automation and relevant training of personnel and the setting up of centralized accessioning, pneumontic chutes for transport of samples to the work bench and for bidirectional interphased equipment to transfer results to desk top of laboratory physicians and after validation of results for the results to be electronically transferred by SMS and/or PDF files via email and/or becoming available online for clients, supplemented by delivery of hard copies of the results.
The challenge in the next decade for laboratory medicine is to accomplish these major changes in organization to meet fiscal restraint and shortage of adequately trained laboratory personnel. Collaborative networks, constructive use of point of care devices, and the development of rapport between laboratories and their clients leading to cost effective utilization of limited resources, are some of the strategies that will maximize patient benefit
Abgenix faced a decision about how to develop an antibody called ABX-EGF that showed promise for treating cancer. It could license the antibody to a pharmaceutical company, pursue a joint venture with a biotech company, or develop it alone. Collaboration provides benefits like accessing skills and resources, reducing costs and risks, and learning from partners. However, it also means sharing control and rewards and potential issues with partners. Firms must consider their capabilities, need to protect their technology, and strategic objectives when deciding between solo development or collaboration.
Management of Technological Innovation 3rd Edition Ch10 Organizing for Innova...InnovationManagement
This is the textbook presentation slides made by students from the course Management of Technology taught in fall 2011 at the Department of Business Administration, National Taiwan University. The textbook used is Strategic Management of Technological Innovation 3rd Edition by Melissa A. Schilling, New York University.
Effects of Technological Device to StudentsKollins Lolong
This document discusses a study on the effects of technological devices on the learning performance of information technology students. It begins with an introduction describing the increasing role of technological devices like cellphones, laptops, and computers in students' lives. It then discusses the statement of the problem, which aims to determine the negative and positive effects of technological devices on IT student performance. The document also presents the study's scope, limitations, theoretical framework based on cognitive learning theory, and reviews related literature both from foreign and local sources on the role of technology in education.
Outlining the proces and lessons learned in organising the technological infrastructure at the Radboud university medical center, to shape the Radboudumc Technology Centers, supporting our mission in enabling personalized healthcare.
The document describes Radboud University Medical Centre's efforts to advance personalized healthcare through interdisciplinary research. It discusses how the center has formed an interdisciplinary taskforce involving researchers from various fields and a patient representative. The taskforce aims to generate datasets for disease taxonomy, develop revised models focused on the individual, and conduct interdisciplinary and translational research. The center also plans to strengthen technological infrastructure and invest in partnerships with industrial and university partners to implement personalized healthcare approaches in clinical networks. The overall goal is to enable personalized and participatory patient care through collaborative research efforts.
This document discusses the importance of quality management systems for clinical laboratories. It notes that laboratories conduct highly complex, regulated operations and must meet stringent requirements to ensure accuracy, safety, and customer satisfaction. The document outlines some of the errors that can occur in laboratories and their consequences. It argues that a quality management system is necessary to minimize errors, improve processes, and ensure compliance. The document acknowledges there is an initial cost to implementing a quality system but notes that the cost is outweighed by reductions in errors, increased efficiency and customer satisfaction.
Laboratory Management With Constrains Iamm 2010PathKind Labs
Clinical laboratory services are a critical yet much neglected component of health systems in resource poor countries. They are crucial for public health, disease control and surveillance, and guide patient diagnosis and care, but their key role is often not recognized by governments or donors. Laboratory tests should be used to improve the outcome for individual patients or to provide public health information. However, if the quality of laboratory tests is poor, resources will be wasted on repeat tests or inappropriate management and the laboratory service will be inefficient.
The primary goal of Laboratory Medicine is to provide information that is useful to assist medical decision-making, allowing optimal health care. This can only be obtained by generating reliable analytical results on patient samples. Meaningful measurements are indeed essential for the diagnosis, monitoring, treatment, and risk assessment of patients. Inadequate laboratory performance may have extensive consequences for practical medicine, healthcare system, and, in conclusion, for the patient. Poor quality results may actually lead to incorrect interpretation by the clinician, impairing the patient’s
situation.
Accreditation authorities have identified twelve quality system essentials that need to be in place for a laboratory to perform clinical tests adequately and in a quality assured manner. Along with each laboratory performing tests that are in its scope, it is essential that duplication and excess capacity is addressed by forging and operating a network of laboratories leading to consolidation and integration of clinical testing. A network would have collection centers at places convenient to the patients, supported by frequent transfer of samples in appropriate conditions to the laboratory. In the laboratory there is a need for increased automation and relevant training of personnel and the setting up of centralized accessioning, pneumontic chutes for transport of samples to the work bench and for bidirectional interphased equipment to transfer results to desk top of laboratory physicians and after validation of results for the results to be electronically transferred by SMS and/or PDF files via email and/or becoming available online for clients, supplemented by delivery of hard copies of the results.
The challenge in the next decade for laboratory medicine is to accomplish these major changes in organization to meet fiscal restraint and shortage of adequately trained laboratory personnel. Collaborative networks, constructive use of point of care devices, and the development of rapport between laboratories and their clients leading to cost effective utilization of limited resources, are some of the strategies that will maximize patient benefit
Abgenix faced a decision about how to develop an antibody called ABX-EGF that showed promise for treating cancer. It could license the antibody to a pharmaceutical company, pursue a joint venture with a biotech company, or develop it alone. Collaboration provides benefits like accessing skills and resources, reducing costs and risks, and learning from partners. However, it also means sharing control and rewards and potential issues with partners. Firms must consider their capabilities, need to protect their technology, and strategic objectives when deciding between solo development or collaboration.
Management of Technological Innovation 3rd Edition Ch10 Organizing for Innova...InnovationManagement
This is the textbook presentation slides made by students from the course Management of Technology taught in fall 2011 at the Department of Business Administration, National Taiwan University. The textbook used is Strategic Management of Technological Innovation 3rd Edition by Melissa A. Schilling, New York University.
Effects of Technological Device to StudentsKollins Lolong
This document discusses a study on the effects of technological devices on the learning performance of information technology students. It begins with an introduction describing the increasing role of technological devices like cellphones, laptops, and computers in students' lives. It then discusses the statement of the problem, which aims to determine the negative and positive effects of technological devices on IT student performance. The document also presents the study's scope, limitations, theoretical framework based on cognitive learning theory, and reviews related literature both from foreign and local sources on the role of technology in education.
Congrès ABF 2015
Vendredi 12 juin à 11h
Intervention du docteur Valérie Verger - Médecin directeur du Service médecine préventive professionnelle et sécurité du travail de Mulhouse
Présentation de Valérie Ulrich, Mission Recherche et Observatoire national du suicide, DREES, Ministère de la Santé, Paris
Dans le cadre du 15e Institut d'été du CRISE, "Suicide, santé mentale et milieu de travail"
Jour 3: Postvention et retour au travail
le rapport de prévention des risques psycho-sociaux dans les hôpitaux par le centre hospitalier Saint-Cyr-au-Mont-d'Or et Jean Charles Faivre Pierret son directeur.
Risques psychosociaux : rappel législatif et présentation des outils d’analyse des risques.
Oratrice: Aurore COUDEVILLE (SEPP Mensura)
Le 21 septembre dernier, la Chambre de commerce et le CPT-Lux vous ont proposé une journée de recyclage pour conseillers en prévention. Voici les présentations de cette journée.
CSL - Présentation de la 10e enquête Quality of work Index 2022.pdfPaperjam_redaction
La Chambre des salariés a publié les résultats de l’étude Quality of work Index Luxembourg 2022. Il en ressort notamment que les conflits entre vie privée et vie professionnelle ont augmenté de 40% depuis 2014, et qu’un salarié sur deux veut une forme de travail hybride.
Qu'importe le flacon, pourvu qu'on ait l'ivresse : Éthique du recours aux émotions dans les discours publics des praticiens québécois de la communication d'influence
Communication au colloque Affects numériques dans le cadre du 86ème congrès de l’ACFAS, le 10 mai 2018 #acfasaffects
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux. SYNHERA :
Centre d’études et de
recherches des catégories agronomique, paramédicale et
technique de la HELHa
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux.
UCL – ICTEAM : Groupe de recherche en commande des
procédés
UMONS : Départements d’électricité et de chimie/science des
matériaux
ULB : Transferts, interfaces et procédés
Contenu connexe
Similaire à PSYTC ULB- Lab'InSight Gestion des âges en entreprise
Congrès ABF 2015
Vendredi 12 juin à 11h
Intervention du docteur Valérie Verger - Médecin directeur du Service médecine préventive professionnelle et sécurité du travail de Mulhouse
Présentation de Valérie Ulrich, Mission Recherche et Observatoire national du suicide, DREES, Ministère de la Santé, Paris
Dans le cadre du 15e Institut d'été du CRISE, "Suicide, santé mentale et milieu de travail"
Jour 3: Postvention et retour au travail
le rapport de prévention des risques psycho-sociaux dans les hôpitaux par le centre hospitalier Saint-Cyr-au-Mont-d'Or et Jean Charles Faivre Pierret son directeur.
Risques psychosociaux : rappel législatif et présentation des outils d’analyse des risques.
Oratrice: Aurore COUDEVILLE (SEPP Mensura)
Le 21 septembre dernier, la Chambre de commerce et le CPT-Lux vous ont proposé une journée de recyclage pour conseillers en prévention. Voici les présentations de cette journée.
CSL - Présentation de la 10e enquête Quality of work Index 2022.pdfPaperjam_redaction
La Chambre des salariés a publié les résultats de l’étude Quality of work Index Luxembourg 2022. Il en ressort notamment que les conflits entre vie privée et vie professionnelle ont augmenté de 40% depuis 2014, et qu’un salarié sur deux veut une forme de travail hybride.
Qu'importe le flacon, pourvu qu'on ait l'ivresse : Éthique du recours aux émotions dans les discours publics des praticiens québécois de la communication d'influence
Communication au colloque Affects numériques dans le cadre du 86ème congrès de l’ACFAS, le 10 mai 2018 #acfasaffects
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux. SYNHERA :
Centre d’études et de
recherches des catégories agronomique, paramédicale et
technique de la HELHa
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux.
UCL – ICTEAM : Groupe de recherche en commande des
procédés
UMONS : Départements d’électricité et de chimie/science des
matériaux
ULB : Transferts, interfaces et procédés
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux.
UNamur : LAB OF ENVIRONMENTAL ECOSYSTEM ECOLOGY
L'eau dans votre process industriel
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars 2018 à Gembloux.
Compétences des laboratoires :
- ULB : TRANSFERTS, INTERFACES ET PROCÉDÉS, Frédéric Debaste
- ULg : NANOMATERIALS, CATALYSIS, ELECTROCHEMISTRY - NCE
L'eau dans votre process industriel : prenez-en le
contrôle pour réduire vos coûts et gérer les risques !
Contraintes externes réglementaires et opportunité de diagnostic : cas concrets et bonnes pratiques.
Un événement organisé par le Réseau LIEU, le 27 mars à Gembloux
L’eau dans votre process industriel :
Prenez-en le contrôle pour réduire vos coûts et gérer les risques !
Un événement du Réseau LIEU, organisé à Gembloux le 27 mars 2018
Présentation réalisée par Ie Professeur Anne-Sophie Collard & le Docteur Thibault Philippette (CRIDS), le Professeur Geoffroy Patriarche & le Docteur Marie Dufrasne (PReCOM) à l'occasion du Lab'InSight "Travailler ensemble à l'ère des réseaux", du 27.05.2016, à Bruxelles
Présentation réalisée par Isabelle Choquet Ph. D. et Jacques Folon Ph. D., à l'occasion du Lab'InSight "Travailler ensemble à l'ère des réseaux", du 27.05.2016, à Bruxelles
Présentation réalisée par Marine Franssen et Giseline Rondeaux à l'occasion du Lab'InSight "Travailler ensemble à l'ère des réseaux", du 27.05.2016, à Bruxelles
Présentation du Professeur Jacqueline Lecomte-Beckers, réalisée dans le cadre du Lab'InSight Innovative and Substainable Coatings, le 12.05.2016 à l'UMONS
Présentation du professeur Marie-Paule Delplancke, réalisée dans le cadre du Lab'InSight Innovative and Substainable Coatings, le 12.05.2016, à l'UMONS
par le Professeur Marjorie Olivier
Wagralim - Fermentation dans l'industrie alimentaire
PSYTC ULB- Lab'InSight Gestion des âges en entreprise
1. 1
Centre de Recherche en psychologie du
Travail et de la Consommation (PsyTC)
Faculté des Sciences psychologiques
et de l’éducation
ULB, BRUXELLES
Catherine HELLEMANS
Chargée de cours
Lab’Insight « LA GESTION DES ÂGES EN ENTREPRISE »
Gembloux, le 22 avril 2013
2. Domaines de compétences:
• les capacités et compétences de travail des seniors,
• les âges subjectifs face à l’âge objectif,
• les stéréotypes à l’égard des plus âgés,
• le plafonnement de carrière et ses effets sur les travailleurs,
• le sentiment de fin de vie professionnelle et ses effets,
• … mais aussi : la charge psychosociale, l’incertitude perçue,
les mobilités professionnelles…
2
Gembloux – 22 avril 2013
DOMAINES DE COMPÉTENCES
ET CIBLES INDUSTRIELLES
3. Secteurs d’activité potentiellement intéressés:
• Privé, public,
• Marchand, non-marchand,
• Secondaire, tertiaire,
• en particulier les services suivants : SIPP, RH + SEPP
médecin du travail, conseiller en prévention sécurité,
conseiller en prévention ergonome, conseiller en prévention
psy, le responsable RH et ses collaborateurs…
Gembloux – 22 avril 2013 3
4. 4
Analyse des capacités de travail des seniors
et de ses déterminants
• Le VOW/QFT – Vragenlijst Over Werkbaarheid / Questionnaire sur
les Facultés de Travail : initié par le SPF Emploi (Fond de
l’Expérience professionnelle et DIRACT); finalisé et validé par le
PsyTC (Hellemans, 2011). Une première comparaison avec le WAI
(Work Ability Index) est en cours de publication.
• En Collaboration avec le SPF Emploi et l’APBMT (Association
professionnelle Belge des Médecins du Travail), diverses enquêtes
ont été menées en 2007, 2009 et 2011 (près de 4000 répondants).
• En 2013, nouvelle large enquête (n = 1800) auprès de 3 secteurs :
construction, nettoyage industriel, banques - y compris comparaison
avec le WAI.
Gembloux – 22 avril 2013
5. 5
LE VOW/QFT
Gembloux – 22 avril 2013
• Module 1 : Aspects psychosociaux
Rythme et quantité de travail, utilisation des connaissances et possibilité
d’apprentissage, soutien social, participation aux décisions, difficulté face aux
changements dans les tâches, insécurité d’emploi, plaisir au travail, besoins de
récupération.
• Module 2 : Aspects physiques des conditions de travail
Nuisances, dangerosité, exigences physiques, gestes répétitifs, travail sur écran
• Module 3 : Sécurité
Accidents, climat de sécurité perçu
• Module 4 : Santé
Soucis de santé, état de santé général, fréquence et jours absence…
• MODULE 5 : CAPACITÉ À TRAVAILLER
Compétences perçues, évolution des capacités
• Module 6 : Intention de rester
à court terme, à long terme
6. • Analyse de la demande, élaboration de projet,
• Création de questionnaire « ad hoc »,
• Validation psychométrique de questionnaire (ACP, ɑ de
Cronbach),
• Analyses statistiques descriptives, croisées, corrélationnelles,
inférentielles, etc. (Moy, É-T, ANOVA, Régression multiple…) ,
• Interprétation « en français » des résultats obtenus,
• Rédaction de rapport, concis à détaillé, adapté au lecteur, y
compris recommandations.
6
NOS COMPETENCES
les plus classiques
Gembloux – 22 avril 2013
7. 7
SERVICES A L’ENTREPRISE
Gembloux – 22 avril 2013
• Analyse de la demande, élaboration de projet,
• Création de questionnaire « ad hoc »,
• Validation psychométrique de questionnaire (ACP, ɑ de
Cronbach),
• Analyses statistiques descriptives, croisées, corrélationnelles,
inférentielles, etc. (Moy, É-T, ANOVA, Régression multiple…)
• Interprétation « en français » des résultats obtenus
• Rédaction de rapport, concis à détaillé, adapté au lecteur, y
compris recommandations.
8. 8
SERVICES A L’ENTREPRISE
exemples
Gembloux – 22 avril 2013
Gestion des âges Stéréotypes à l’égard des seniors et implication au travail ORBEM
ONSS
CPAS Charleroi
Police fédérale
Statistiques Analyse psychométrique du questionnaire de charge
psychosociale du SPMT et analyse de la charge psychosociale
dans diverses entreprises clientes du SPMT
SPMT
Statistiques Analyse statistique du Survey Human Ressources Solvay SA
Charge psychosociale Les agressions dans les officines Association
Pharmaceutique
Belge (A.P.B.)
Usage des Nouvelles
technologies
Etude de l'acceptabilité et de la facilité d'utilisation de HR e-
Services
Solvay SA
Usage des Nouvelles
technologies
Etude des usages étudiants des outils informatiques liés à
SMILEY EE
ULB
Environnement Enquête auprès de la population concernant l’implantation d’un
parc éolien
Administration
Communale d'Ittre
9. 9
CONTACT LABO
Catherine HELLEMANS
Chargée de cours
catherine.hellemans@ulb.ac.be
Université Libre de Bruxelles
Faculté des Sciences psychologique et de l’éducation
Centre de Recherche en Psychologie
du Travail et de la Consommation (PsyTC)
Avenue Fr. D. Roosevelt, 50 (CP 122)
1050 Bruxelles
http://psytc.ulb.ac.be/
Gembloux – 22 avril 2013