2• Concurrence permanente : « Tout est dit, et lon vient trop tard depuisplus de sept mille ans quil y a des hommes et qui...
3SUGGÉRER AU LIEU D’INTERROMPRESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
4CONCISION ET PROFONDEUR VONT DE PAIRSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
5LE MESSAGE, C’EST (TOUJOURS) LE MÉDIUMSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
6LE MYTHE DE L’IMAGESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
7DÉFINIR SON RÔLEÊtre conscient de sa valeur comme media : bien définir son rôle et sa personnalité.SPINTANK - OPEN CAFE |...
8ETRE À L’ECOUTE DE SON ENVIRONNEMENTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
9DÉMONTRER SON ÉCOUTESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
10« SI C’EST IMPORTANT, LE CONTENU METROUVERA »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
1111LE « SHARE », OBJECTIF DE LA PRODUCTION DECONTENUS ÉDITORIAUX SUR LE WEBCOMMENT ALORS FAVORISER LE PARTAGE ?
12SE METTRE AU SERVICE DE SON PUBLIC ETSTIMULER SON INTELLIGENCESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
13TRANSFORMER LES ÉGOS EN AMBASSADEURSSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
14ECOUTER, AGIR, RÉAGIRSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
15CRÉER L’ÉMERVEILLEMENT : LE WOW EFFECTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
16« INSTEAD OF JUST INTERRUPTING PEOPLE, MAKETHEM FEEL SOMETHING »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
17« WE’RE TALKING ABOUT HUMAN BEHAVIOUR ANDPEOPLE RESPOND TO THEATRE »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
18LE DESIGN AU SERVICE DE L’ÉMOTION ET DUPARTAGESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
19OSER APPELER AU PARTAGEVous avez réussi à incarner une cause ? Incitez votre public à partager : cela fonctionne.SPINTAN...
20S’OUVRIR : L’USER GENERATED CONTENTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
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  1. 1. 2• Concurrence permanente : « Tout est dit, et lon vient trop tard depuisplus de sept mille ans quil y a des hommes et qui pensent. » La Bruyère.• Hyper abondance : 500 millions de photos postées chaque jour…• Les media sont des gens : ils portent leur attention sur un contenu pournourrir leurs relations sociales. « Content is just something to talkabout ».• Le temps ne se maîtrise plus : on n’est plus maître de l’agenda, du timingdes conversations - il faut s’y glisser.• Démocratisation des moyens de production éditoriale : tout le monde saitaujourd’hui produire du bon contenu. Il faut soit faire encore plus, avecbeaucoup de moyens, soit savoir s’insérer avec finesse dans ce flot.UN NOUVEAU CONTEXTE : 5 RUPTURESSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  2. 2. 3SUGGÉRER AU LIEU D’INTERROMPRESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  3. 3. 4CONCISION ET PROFONDEUR VONT DE PAIRSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  4. 4. 5LE MESSAGE, C’EST (TOUJOURS) LE MÉDIUMSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  5. 5. 6LE MYTHE DE L’IMAGESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  6. 6. 7DÉFINIR SON RÔLEÊtre conscient de sa valeur comme media : bien définir son rôle et sa personnalité.SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  7. 7. 8ETRE À L’ECOUTE DE SON ENVIRONNEMENTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  8. 8. 9DÉMONTRER SON ÉCOUTESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  9. 9. 10« SI C’EST IMPORTANT, LE CONTENU METROUVERA »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  10. 10. 1111LE « SHARE », OBJECTIF DE LA PRODUCTION DECONTENUS ÉDITORIAUX SUR LE WEBCOMMENT ALORS FAVORISER LE PARTAGE ?
  11. 11. 12SE METTRE AU SERVICE DE SON PUBLIC ETSTIMULER SON INTELLIGENCESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  12. 12. 13TRANSFORMER LES ÉGOS EN AMBASSADEURSSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  13. 13. 14ECOUTER, AGIR, RÉAGIRSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  14. 14. 15CRÉER L’ÉMERVEILLEMENT : LE WOW EFFECTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  15. 15. 16« INSTEAD OF JUST INTERRUPTING PEOPLE, MAKETHEM FEEL SOMETHING »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  16. 16. 17« WE’RE TALKING ABOUT HUMAN BEHAVIOUR ANDPEOPLE RESPOND TO THEATRE »SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  17. 17. 18LE DESIGN AU SERVICE DE L’ÉMOTION ET DUPARTAGESPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  18. 18. 19OSER APPELER AU PARTAGEVous avez réussi à incarner une cause ? Incitez votre public à partager : cela fonctionne.SPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  19. 19. 20S’OUVRIR : L’USER GENERATED CONTENTSPINTANK - OPEN CAFE | Juin 2013
  20. 20. POURSUIVONS LACONVERSATION !NICOLAS@SPINTANK.FRCHARLES@SPINTANK.FRARTHUR@SPINTANK.FRSPINTANK50 RUE DE MONTREUIL75011 PARIS01 43 14 46 25

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