HR consultancy partners, premier cabinet de conseil RH intégré, accompagne votre entreprise et vos collaborateurs dans tous vos projets RH.
Parce que vos meilleurs leviers business sont vos ressources humaines.
Arthur Hunt - Palmarès Women Equity 2015arthur-hunt
Le palmarès Women Equity met à l'honneur les 50 PME françaises indépendantes les plus performantes dirigées par des femmes, identifiées parmi 40.000 entreprises françaises.
Talent Devoted Team Présentation Powerpoint - Version FrançaiseTalent Devoted Team
Talent Devoted Team est un cabinet de recrutement et de conseil RH, créé en vue d’apporter des conseils et des services RH adaptés aux entreprises des secteurs informatique, télécoms, digital, internet, ainsi qu’aux industries innovantes et de pointe. Basé à Londres, nous proposons une large gamme de services RH aux entreprises se situant en Angleterre, en France, en Algérie et au Maroc en Anglais, Français et Arabe.
Pour plus d'informations sur nos services : www.talentdevotedteam.co.uk
HR consultancy partners, premier cabinet de conseil RH intégré, accompagne votre entreprise et vos collaborateurs dans tous vos projets RH.
Parce que vos meilleurs leviers business sont vos ressources humaines.
Arthur Hunt - Palmarès Women Equity 2015arthur-hunt
Le palmarès Women Equity met à l'honneur les 50 PME françaises indépendantes les plus performantes dirigées par des femmes, identifiées parmi 40.000 entreprises françaises.
Talent Devoted Team Présentation Powerpoint - Version FrançaiseTalent Devoted Team
Talent Devoted Team est un cabinet de recrutement et de conseil RH, créé en vue d’apporter des conseils et des services RH adaptés aux entreprises des secteurs informatique, télécoms, digital, internet, ainsi qu’aux industries innovantes et de pointe. Basé à Londres, nous proposons une large gamme de services RH aux entreprises se situant en Angleterre, en France, en Algérie et au Maroc en Anglais, Français et Arabe.
Pour plus d'informations sur nos services : www.talentdevotedteam.co.uk
Présentation de CapexFi - Finance et Management de TransitionArnaud ROY
CapexFi est une société de conseil et de management de transition spécialisée dans la finance opérationnelle qui fédère et promeut une communauté d’experts indépendants passionnés de leur métier et reconnus pour la qualité de leurs prestations.
Notre mission est de trouver les meilleurs professionnels en finance opérationnelle par une sélection rigoureuse qui prend en compte de nombreux critères (savoir-faire, expériences et savoir-être) pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et atteindre un avantage compétitif durable.
Mais également de proposer à nos experts un accompagnement personnalisé, innovant et efficace pour faciliter leur travail et leur faire profiter des avantages qu’ils auraient s’ils étaient salariés tout en restant indépendants.
CDI Réseau Alliances - Directeur administratif et financierWorld Forum Lille
Offre d'emploi CDI à pourvoir immédiatement : Directeur Administratif et Financier du Réseau Alliances, réseau pionnier de la RSE, dans le Nord-Pas de Calais.
Rattaché directement au Délégué Général de Réseau Alliances, et supervisant l'assistante de direction, le/la DAF travaille en étroite relation, dans le cadre du Comité de pilotage dont il fait partie, avec les pôles opérationnels (Accompagnement des entreprises, Bonnes Pratiques et Partenariats, Insertion et Diversité, et Forum Mondial de l'Economie Responsable/World Forum Lille) et le pôle transversal communication.
Profil recherché :
- 7 ans minimum dans un poste similaire dans une PME ou une association, expérience réussie en finance et/ou contrôle de gestion.
- Bonne connaissance des institutions et structures territoriales, du monde économique euro-régional.
Pourquoi nous rejoindre ? Plaquette de recrutementHapsis
Accompagner un client dans l’amélioration de sa sécurité est une affaire de passionnés.
Nos clients, doivent faire face à des défis de plus en plus importants :
- Développement de la cybercriminalité
- Renforcement des législations et des dispositifs de régulations
- Transformation numérique
- Crise économique
Il s’agit donc de leur apporter un conseil, des solutions, des services adaptés à ce contexte changeant et exigeant.
Les consultants d’Hapsis sont passionnés par la sécurité numérique, rejoindre un cabinet spécialisé leur a permis de pouvoir compléter et/ou développer leur connaissance du secteur.
Environnement innovant, esprit d'équipe, management de proximité, souplesse et disponibilité ... découvrez les nombreux avantages de travailler au sein de notre cabinet de conseil
Delcade est un cabinet full services en droits des affaires et fiscalité au modèle innovant sur le marché français.
Collaboratif et entrepreneurial, il offre aux avocats une solution d’exercice inédite au sein d’une structure SAS souple et ouverte et aux clients les atouts d’un grand cabinet et l’agilité d’une start-up.
Damien Erard et Gaël Dufourt, associés du cabinet ECC à Vesoul (70) ont chois...France Défi
Damien Erard et Gaël Dufourt, associés du cabinet ECC à Vesoul (70)
ont choisi de rejoindre France Défi, 1er groupement d’experts-comptables
et cabinets d’audit indépendants
Le cabinet, fondé en 2006, est dirigé par Nicolas Floquet et Arnaud Caspar, associés ayant occupé des responsabilités au sein de cabinets internationaux référents du marché.
D’abord spécialisé sur les secteurs de la Banque et de l’Assurance, Stanwell poursuit sa croissance et diversifie son expertise de la transformation sur le secteur Retail & Supply Chain. Stanwell représente aujourd’hui:
- une équipe de 100 consultants, issus des meilleures formations scientifiques et commerciales, dirigée par huit associés, dans une structure de partnership,
- un cabinet indépendant, sans conflit d’intérêts, garantissant une objectivité totale dans nos recommandations,
- un chiffre d’affaires supérieur à 20 millions d’euros.
Nous accompagnons nos clients à l’international via des missions récurrentes en Europe (Belgique, UK, Pologne, Turquie, Italie, Suisse, Luxembourg) et en Afrique du Nord (Maroc) mais aussi des missions ponctuelles en Asie (Singapore, Hong Kong) et aux Etats-Unis. En 2013, 25% de nos effectifs étaient sur des missions à l’étranger.
Plus d'information sur Stanwell.fr
Présentation ALTIS Conseil, Cabinet d’étude et conseil sur les droits à la retraite, bilan retraite, reconstitution de carrière, liquidation des droits, Grenoble, Paris
CDD mars-déc. 2015 chef de projet accompagnement des entreprises à la RSEWorld Forum Lille
Contribuez à promouvoir et développer la RSE dans les entreprises du Nord Pas de Calais, en pilotant des projets thématiques par l'accompagnement des entreprises et l'animation de réseaux.
Thèmes développés par le Réseau Alliances, réseau d'entreprises pionnier en France : Stratégie & Organisation, Mobiliser les collaborateurs, Diversité, Achats Responsables, Mobilité durable, Economie de la fonctionnalité et de la coopération, Social Business
Animation par StarDust de l'atelier : "Recette utilisateur : Optimiser le parcours de visite"
Le 24 juin 2014, à Marseille, pour la Conférence Internationale du E-commerce SHAKE
Educacion y lucha de clases (programacion)edwindylan
El documento describe la evolución de la educación desde las sociedades primitivas hasta la época burguesa. En las sociedades primitivas, la educación era informal y se enfocaba en transmitir los valores e intereses de la tribu. Con la aparición de la propiedad privada y las clases sociales, la educación pasó a servir los intereses de las clases dominantes. La educación monástica introdujo formas más organizadas de enseñanza. Las universidades permitieron a la burguesía acceder a nuevos conocimientos, aunque la educación popular fue limitada
Présentation de CapexFi - Finance et Management de TransitionArnaud ROY
CapexFi est une société de conseil et de management de transition spécialisée dans la finance opérationnelle qui fédère et promeut une communauté d’experts indépendants passionnés de leur métier et reconnus pour la qualité de leurs prestations.
Notre mission est de trouver les meilleurs professionnels en finance opérationnelle par une sélection rigoureuse qui prend en compte de nombreux critères (savoir-faire, expériences et savoir-être) pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et atteindre un avantage compétitif durable.
Mais également de proposer à nos experts un accompagnement personnalisé, innovant et efficace pour faciliter leur travail et leur faire profiter des avantages qu’ils auraient s’ils étaient salariés tout en restant indépendants.
CDI Réseau Alliances - Directeur administratif et financierWorld Forum Lille
Offre d'emploi CDI à pourvoir immédiatement : Directeur Administratif et Financier du Réseau Alliances, réseau pionnier de la RSE, dans le Nord-Pas de Calais.
Rattaché directement au Délégué Général de Réseau Alliances, et supervisant l'assistante de direction, le/la DAF travaille en étroite relation, dans le cadre du Comité de pilotage dont il fait partie, avec les pôles opérationnels (Accompagnement des entreprises, Bonnes Pratiques et Partenariats, Insertion et Diversité, et Forum Mondial de l'Economie Responsable/World Forum Lille) et le pôle transversal communication.
Profil recherché :
- 7 ans minimum dans un poste similaire dans une PME ou une association, expérience réussie en finance et/ou contrôle de gestion.
- Bonne connaissance des institutions et structures territoriales, du monde économique euro-régional.
Pourquoi nous rejoindre ? Plaquette de recrutementHapsis
Accompagner un client dans l’amélioration de sa sécurité est une affaire de passionnés.
Nos clients, doivent faire face à des défis de plus en plus importants :
- Développement de la cybercriminalité
- Renforcement des législations et des dispositifs de régulations
- Transformation numérique
- Crise économique
Il s’agit donc de leur apporter un conseil, des solutions, des services adaptés à ce contexte changeant et exigeant.
Les consultants d’Hapsis sont passionnés par la sécurité numérique, rejoindre un cabinet spécialisé leur a permis de pouvoir compléter et/ou développer leur connaissance du secteur.
Environnement innovant, esprit d'équipe, management de proximité, souplesse et disponibilité ... découvrez les nombreux avantages de travailler au sein de notre cabinet de conseil
Delcade est un cabinet full services en droits des affaires et fiscalité au modèle innovant sur le marché français.
Collaboratif et entrepreneurial, il offre aux avocats une solution d’exercice inédite au sein d’une structure SAS souple et ouverte et aux clients les atouts d’un grand cabinet et l’agilité d’une start-up.
Damien Erard et Gaël Dufourt, associés du cabinet ECC à Vesoul (70) ont chois...France Défi
Damien Erard et Gaël Dufourt, associés du cabinet ECC à Vesoul (70)
ont choisi de rejoindre France Défi, 1er groupement d’experts-comptables
et cabinets d’audit indépendants
Le cabinet, fondé en 2006, est dirigé par Nicolas Floquet et Arnaud Caspar, associés ayant occupé des responsabilités au sein de cabinets internationaux référents du marché.
D’abord spécialisé sur les secteurs de la Banque et de l’Assurance, Stanwell poursuit sa croissance et diversifie son expertise de la transformation sur le secteur Retail & Supply Chain. Stanwell représente aujourd’hui:
- une équipe de 100 consultants, issus des meilleures formations scientifiques et commerciales, dirigée par huit associés, dans une structure de partnership,
- un cabinet indépendant, sans conflit d’intérêts, garantissant une objectivité totale dans nos recommandations,
- un chiffre d’affaires supérieur à 20 millions d’euros.
Nous accompagnons nos clients à l’international via des missions récurrentes en Europe (Belgique, UK, Pologne, Turquie, Italie, Suisse, Luxembourg) et en Afrique du Nord (Maroc) mais aussi des missions ponctuelles en Asie (Singapore, Hong Kong) et aux Etats-Unis. En 2013, 25% de nos effectifs étaient sur des missions à l’étranger.
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Présentation ALTIS Conseil, Cabinet d’étude et conseil sur les droits à la retraite, bilan retraite, reconstitution de carrière, liquidation des droits, Grenoble, Paris
CDD mars-déc. 2015 chef de projet accompagnement des entreprises à la RSEWorld Forum Lille
Contribuez à promouvoir et développer la RSE dans les entreprises du Nord Pas de Calais, en pilotant des projets thématiques par l'accompagnement des entreprises et l'animation de réseaux.
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Le 24 juin 2014, à Marseille, pour la Conférence Internationale du E-commerce SHAKE
Educacion y lucha de clases (programacion)edwindylan
El documento describe la evolución de la educación desde las sociedades primitivas hasta la época burguesa. En las sociedades primitivas, la educación era informal y se enfocaba en transmitir los valores e intereses de la tribu. Con la aparición de la propiedad privada y las clases sociales, la educación pasó a servir los intereses de las clases dominantes. La educación monástica introdujo formas más organizadas de enseñanza. Las universidades permitieron a la burguesía acceder a nuevos conocimientos, aunque la educación popular fue limitada
Este documento define y describe varios tipos de software malicioso como virus, troyanos y gusanos, así como antivirus como Panda y NOD32. También explica que los antivirus detectan, eliminan y contienen software malicioso para proteger los sistemas, y que algunos antivirus específicamente evitan la propagación de códigos maliciosos y reducen alertas de usuario.
El Colegio Topolobampo está organizando varios eventos como parte de su proceso de elección de reina del colegio, incluyendo la presentación de candidatas Edith Loma Urías y Johana Osuna Lugo, un rally de candidatos para promoverlas, y la coronación final del 4 de junio donde se anunciará a la ganadora.
Propuesta final pacto de unida da proy ley telecom 17 junioapcbolivia
Este documento propone modificaciones y sugerencias a una futura ley de telecomunicaciones en Bolivia. Se enfoca en garantizar el derecho a la comunicación para todos los bolivianos, incluyendo a los pueblos indígenas. Propone artículos que reconozcan los derechos de los medios de comunicación indígenas y comunitarios, y que promuevan el acceso universal a las telecomunicaciones de manera equitativa. También busca establecer principios como que la comunicación es un bien público y que el Estado debe garantizar la cobertura
Este documento presenta información sobre el aprendizaje de adultos y el rol del facilitador. Describe las características del aprendiz adulto, incluyendo que procesan información de manera comprensiva y aprenden de experiencias. También identifica las diferentes etapas de la adultez y las características clave de un facilitador efectivo como orientador, comunicador, promotor de participación y actualización continua.
Este documento presenta un resumen de un proyecto de presentación PowerPoint sobre la historia y desarrollo de la astronomía. Se divide en secciones que cubren la astronomía en la antigüedad, la astronomía griega, la edad media, la teoría copernicana, la astronomía moderna y conceptos como el sistema solar, las estrellas y las conclusiones.
Este documento propone usar herramientas de redes sociales como Facebook, Twitter y Doodle para promocionar una página sobre deportes y mantener informados a los clientes sobre noticias deportivas mientras se aprende más sobre sus gustos a través de encuestas.
Este documento es el currículum de Santiago Maldonado, un técnico en diseño gráfico argentino. Detalla su educación, que incluye un título de técnico en diseño gráfico, sus habilidades que incluyen identidad corporativa, diseño editorial y multimedia, y su experiencia en cursos y concursos de diseño. También lista programas de diseño gráfico con los que tiene experiencia como Illustrator, Photoshop e InDesign.
Vous envisagez de créer ou reprendre une entreprise. Pour vous accompagner dans ce projet et en favoriser la réussite, les CCI de Bretagne ont créé pour vous ce guide. Il vous servira de fil conducteur dans votre réflexion et vous facilitera la préparation de votre plan d’affaires.
Le parcours de la création d’entreprise y est décrit de manière détaillée, précisant, pour chaque étape, les services des CCI que vous pouvez solliciter et les actions qu’il vous faut engager : étude de marché, business plan, choix de la structure juridique, choix de la protection sociale, régime fiscal...
PLAINE CENTRALE INTIATIVES est une des plateforme informant, orientant et accompagnant individuellement les entreprises et salariés en matière RH sur le Val-de-Marne.
Managez vos ressources humaines avec Isabelle Huberisabelle huber
Formation et conseils en management des ressources humaines.
Mes méthodes d'intervention centrées sur l'Humain vous apporteront résultats et satisfaction.
L'avocat entrepreneur : Structurer un cabinet et developper son activite ! - ...Xelya
Formation avec l'ACE Paris et Diapaz, 11-100-34, Carakters, Startoptim sur "L'avocat-entrepreneur : Structurer un cabinet et développer son activité"
Deux axes principaux :
- Les enjeux de la profession d'avocat
- Le Cloud, la solution pour les cabinets d'avocats
Pour voir la vidéo : https://youtu.be/f-GT4GwaP9Y
http://www.diapaz.fr/
http://www.avocats-conseils.org/fr/
https://11-100-34.com/
http://www.carakters.com/
https://www.linkedin.com/in/vsinger
Guide de la création d'entreprise 2013CCI Bretagne
Vous envisagez de créer ou reprendre une entreprise. Pour vous accompagner dans ce projet et en favoriser la réussite, les CCI de Bretagne ont créé pour vous ce guide. Il vous servira de fil conducteur dans votre réflexion et vous facilitera
la préparation de votre plan d’affaires.
Le parcours de la création d’entreprise y est décrit de manière détaillée,
précisant, pour chaque étape, les services des CCI que vous pouvez solliciter
et les actions qu’il vous faut engager : étude de marché, business plan,
choix de la structure juridique, choix de la protection sociale, régime fiscal
Café Croissant Collaboratif sur Bilan et StrategieHélène Desliens
Club café-croissant-collaboratif
Une matinale dédiée au déeveloppement des TPE, PME/PMI aquitaines.
C’est nouveau, c’est gratuit, c’est le premier vendredi de chaque mois.
Initiative portéee par 3 consultantes :
Marina Bellouin-Volant, Hélène Desliens et Karine Oudot
Chacune experte dans un champ spécifique de communication :
Ressources humaines, marketing et développement durable
A l'occasion des Rencontres du Numérique en Haute Bretagne, Jean Charles Sauvaget de l'équipe DOLIST nous propose un panorama des dernières tendances de l'email marketing.