SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  2
Télécharger pour lire hors ligne
1
AVENANT de prorogation A LA CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES ORGANISMES
GESTIONNAIRES DE FOYERS ET SERVICES POUR JEUNES TRAVAILLEURS DU 16 JUILLET
2003
Relatif à la formation professionnelle et à la désignation de l’OPCA UNIFORMATION
Préambule
Au regard du contexte légal et conventionnel actuel en matière de formation professionnelle, les
partenaires sociaux de la Branche des Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs, souhaitent par le
présent avenant la poursuite des dispositions conventionnelles en vigueur en la matière, durant une
période fixée, avant d’entamer des négociations en vue d’un nouvel accord de branche relatif à la
formation professionnelle.
En effet, l’ensemble des dispositions relatives à la formation professionnelle de la convention
collective nationale des organismes gestionnaires de foyers et services pour jeunes travailleurs
arrivent à échéance au 31 décembre 2018. Par ailleurs, la loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 pour
la liberté de choisir son avenir professionnel réforme profondément la formation professionnelle,
notamment avec la disparition des OPCA et la création des OPCO.
Depuis de nombreuses années, la Branche des Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs ont pour
OPCA Uniformation, opérateur avec lequel, s’est développée une collaboration dynamique et efficace
en matière de politique de formation professionnelle. En vertu de l’article n°39 de ladite loi, l’OPCA
Uniformation bénéficiera d’un agrément provisoire en tant qu’opérateur de compétences à compter du
1er janvier 2019 et jusqu’au 31 mars 2019.
Attachée fortement à cette collaboration, les partenaires sociaux de la Branche souhaitent ainsi par le
présent avenant, proroger notamment la désignation de l’OPCA Uniformation pour la Branche des
Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs jusqu’au 31 mars 2019. Enfin, le présent avenant ne
préjuge pas des dispositions qui seront négociées ultérieurement par les partenaires sociaux de la
branche concernant son opérateur de compétences de rattachement dont l’agrément interviendra à
compter du 1
er
avril 2019.
Article 1 : Champ d’application
Le présent avenant s’applique à l’ensemble des entreprises couvertes par la convention collective
nationale des organismes gestionnaires de foyers et services pour jeunes travailleurs. Il ne nécessite
pas d’adaptation spécifique ou la mise en place d’un accord-type proposé par la branche pour les
entreprises de moins de 50 salariés.
Article 2 : Prorogation de la désignation de l’OPCA UNIFORMATION
La désignation d’Uniformation prévue à l’article 1.2 de l’accord n°13 du 11 février 2015 en tant
qu’OPCA de la branche des Foyers et services pour jeunes travailleurs est prolongée jusqu’au 31
mars 2019.
Article 3 : Prorogation des taux de contributions légales et conventionnelles
L’article 6.1 relatif aux contributions légales et conventionnelles de l’accord n°13 du 11 février 2015
est prorogé jusqu’au 31 décembre 2019.
2
La collecte et la gestion du solde des contributions conventionnelles 2018 sont confiées à
Uniformation qui sera détenteur d’un agrément provisoire, en tant qu’opérateur de compétence du 1er
janvier au 31 mars 2019.
ARTICLE 4 : Prorogation des accords n°13 et n°14 de la convention collective
L’ensemble des dispositions de l’accord n°13 sauf l’article 1.2 ainsi que l’ensemble des dispositions de
l’accord n°14 sont prorogés jusqu’au 31 décembre 2019.
ARTICLE 5 : Entrée en vigueur et durée de l’avenant
Le présent avenant est conclu pour une durée déterminée. Il prendra effet dès sa date de signature.
ARTICLE 6 : Révision, dénonciation
Le présent avenant pourra être révisé ou dénoncé conformément aux dispositions légales.
ARTICLE 7 : Formalités - extension
Il fera l’objet d’un dépôt auprès de la Direction Générale du Travail, ainsi que d’une demande
d’extension.
Fait à Paris, le 28 novembre 2018 et signé par :
Le Conseil National des Employeurs d’Avenir
(CNEA)
SNEPAT-FO :
La Fédération CFDT de santé et services
sociaux (C.F.D.T.) :
L’union nationale des syndicats CGT des salariés
des foyers et services pour jeunes travailleurs
(UNS.CGT.FJT) :

Contenu connexe

Tendances

IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...
IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...
IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...Société Tripalio
 
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical Société Tripalio
 
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriere
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriereIdcc 1000 avenant indemnite fin de carriere
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriereSociété Tripalio
 
Idcc 2847 avenant revision ccn
Idcc 2847 avenant revision ccnIdcc 2847 avenant revision ccn
Idcc 2847 avenant revision ccnSociété Tripalio
 
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisationLéo Guittet
 
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationLéo Guittet
 
Idcc 5001 accord elections professionnelles
Idcc 5001 accord elections professionnellesIdcc 5001 accord elections professionnelles
Idcc 5001 accord elections professionnellesSociété Tripalio
 
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisation
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisationIDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisation
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisationSociété Tripalio
 
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformation
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformationIDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformation
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformationSociété Tripalio
 
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019Léo Guittet
 
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationSociété Tripalio
 
Idcc 3016 avenant salaires
Idcc 3016 avenant salairesIdcc 3016 avenant salaires
Idcc 3016 avenant salairesLéo Guittet
 
Idcc 2126 accord salaires rag vp
Idcc 2126 accord salaires rag vpIdcc 2126 accord salaires rag vp
Idcc 2126 accord salaires rag vpLéo Guittet
 
Idcc 2021 avenant salaires
Idcc 2021 avenant salairesIdcc 2021 avenant salaires
Idcc 2021 avenant salairesLéo Guittet
 
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires Société Tripalio
 
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020Léo Guittet
 

Tendances (20)

Idcc 2615 accord salaires reg
Idcc 2615 accord salaires regIdcc 2615 accord salaires reg
Idcc 2615 accord salaires reg
 
Idcc 303 avenant salaires
Idcc 303 avenant salairesIdcc 303 avenant salaires
Idcc 303 avenant salaires
 
IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...
IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...
IDCC 2615 Les rémunérations effectives garanties (REG) dans les industries mé...
 
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical
IDCC 1527 Avenant relatif au droit syndical
 
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriere
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriereIdcc 1000 avenant indemnite fin de carriere
Idcc 1000 avenant indemnite fin de carriere
 
Idcc 2847 avenant revision ccn
Idcc 2847 avenant revision ccnIdcc 2847 avenant revision ccn
Idcc 2847 avenant revision ccn
 
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats professionnalisation
 
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
 
Idcc 5001 accord elections professionnelles
Idcc 5001 accord elections professionnellesIdcc 5001 accord elections professionnelles
Idcc 5001 accord elections professionnelles
 
IDCC 1353 Accord reg 2016
IDCC 1353 Accord reg 2016IDCC 1353 Accord reg 2016
IDCC 1353 Accord reg 2016
 
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisation
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisationIDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisation
IDCC 2148 Avenant Contrats professionnalisation
 
Idcc 3209 avenant salaires
Idcc 3209 avenant salairesIdcc 3209 avenant salaires
Idcc 3209 avenant salaires
 
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformation
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformationIDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformation
IDCC 2511 Avenant 119 opca_uniformation
 
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019
Idcc 733 cotisations de prévoyance 01 12-2019
 
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisationIdcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
Idcc 2148 avenant contrats de professionnalisation
 
Idcc 3016 avenant salaires
Idcc 3016 avenant salairesIdcc 3016 avenant salaires
Idcc 3016 avenant salaires
 
Idcc 2126 accord salaires rag vp
Idcc 2126 accord salaires rag vpIdcc 2126 accord salaires rag vp
Idcc 2126 accord salaires rag vp
 
Idcc 2021 avenant salaires
Idcc 2021 avenant salairesIdcc 2021 avenant salaires
Idcc 2021 avenant salaires
 
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires
IDCC 1316 Accord opca et contributions volontaires
 
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020
IDCC 1880 cotisation prévoyance 01-09-2020
 

Similaire à Idcc 2336 avenant fp et designation opca

Avenant n1 à l'accord contrat de génération
Avenant n1 à l'accord contrat de générationAvenant n1 à l'accord contrat de génération
Avenant n1 à l'accord contrat de générationSociété Tripalio
 
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vd
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vdIDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vd
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vdSociété Tripalio
 
Idcc 303 accord designation opco
Idcc 303 accord designation opcoIdcc 303 accord designation opco
Idcc 303 accord designation opcoSociété Tripalio
 
Idcc 2847 avenant cdd covid 19
Idcc 2847 avenant cdd covid 19Idcc 2847 avenant cdd covid 19
Idcc 2847 avenant cdd covid 19Léo Guittet
 
Idcc 247 accord designation opco
Idcc 247 accord designation opcoIdcc 247 accord designation opco
Idcc 247 accord designation opcoSociété Tripalio
 
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015IDCC 3205 Avenant accord formation 2015
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015Société Tripalio
 
Idcc 787 accord formation professionnelle
Idcc 787 accord formation professionnelleIdcc 787 accord formation professionnelle
Idcc 787 accord formation professionnelleSociété Tripalio
 
IDCC 573 et 635 fusion de CCN
IDCC 573 et 635 fusion de CCNIDCC 573 et 635 fusion de CCN
IDCC 573 et 635 fusion de CCNLéo Guittet
 
Idcc 200 avenant interessement
Idcc 200 avenant interessementIdcc 200 avenant interessement
Idcc 200 avenant interessementLéo Guittet
 
Idcc 2205 accord interessement
Idcc 2205 accord interessementIdcc 2205 accord interessement
Idcc 2205 accord interessementSociété Tripalio
 
Accords designation opco atlas
Accords designation opco atlasAccords designation opco atlas
Accords designation opco atlasSociété Tripalio
 
Idcc 2104 accord epargne salariale
Idcc 2104 accord epargne salarialeIdcc 2104 accord epargne salariale
Idcc 2104 accord epargne salarialeSociété Tripalio
 
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirus
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirusIDCC 1527 avenant congés payés et coronavirus
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirusLéo Guittet
 
Idcc 669 accord collectif salaires
Idcc 669 accord collectif salairesIdcc 669 accord collectif salaires
Idcc 669 accord collectif salairesSociété Tripalio
 
Idcc 2583 accord collectif national salaires rag
Idcc 2583 accord collectif national salaires ragIdcc 2583 accord collectif national salaires rag
Idcc 2583 accord collectif national salaires ragSociété Tripalio
 
IDCC 20067 avenant 1 accord formation
IDCC 20067 avenant 1 accord formation IDCC 20067 avenant 1 accord formation
IDCC 20067 avenant 1 accord formation Société Tripalio
 
Idcc 2128 avenant formation professionnelle
Idcc 2128 avenant formation professionnelleIdcc 2128 avenant formation professionnelle
Idcc 2128 avenant formation professionnelleSociété Tripalio
 
Idcc 1631 avenant salaires
Idcc 1631 avenant salairesIdcc 1631 avenant salaires
Idcc 1631 avenant salairesLéo Guittet
 

Similaire à Idcc 2336 avenant fp et designation opca (20)

Idcc 2511 avenant opca
Idcc 2511 avenant opcaIdcc 2511 avenant opca
Idcc 2511 avenant opca
 
Avenant n1 à l'accord contrat de génération
Avenant n1 à l'accord contrat de générationAvenant n1 à l'accord contrat de génération
Avenant n1 à l'accord contrat de génération
 
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vd
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vdIDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vd
IDCC 2336 Avenant de prorogation formation professionnelle vd
 
Idcc 303 accord designation opco
Idcc 303 accord designation opcoIdcc 303 accord designation opco
Idcc 303 accord designation opco
 
Idcc 2847 avenant cdd covid 19
Idcc 2847 avenant cdd covid 19Idcc 2847 avenant cdd covid 19
Idcc 2847 avenant cdd covid 19
 
Idcc 247 accord designation opco
Idcc 247 accord designation opcoIdcc 247 accord designation opco
Idcc 247 accord designation opco
 
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015IDCC 3205 Avenant accord formation 2015
IDCC 3205 Avenant accord formation 2015
 
Idcc 787 accord formation professionnelle
Idcc 787 accord formation professionnelleIdcc 787 accord formation professionnelle
Idcc 787 accord formation professionnelle
 
IDCC 573 et 635 fusion de CCN
IDCC 573 et 635 fusion de CCNIDCC 573 et 635 fusion de CCN
IDCC 573 et 635 fusion de CCN
 
Idcc 200 avenant interessement
Idcc 200 avenant interessementIdcc 200 avenant interessement
Idcc 200 avenant interessement
 
Idcc 2205 accord interessement
Idcc 2205 accord interessementIdcc 2205 accord interessement
Idcc 2205 accord interessement
 
Idcc 200 accord interessement
Idcc 200 accord interessementIdcc 200 accord interessement
Idcc 200 accord interessement
 
Accords designation opco atlas
Accords designation opco atlasAccords designation opco atlas
Accords designation opco atlas
 
Idcc 2104 accord epargne salariale
Idcc 2104 accord epargne salarialeIdcc 2104 accord epargne salariale
Idcc 2104 accord epargne salariale
 
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirus
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirusIDCC 1527 avenant congés payés et coronavirus
IDCC 1527 avenant congés payés et coronavirus
 
Idcc 669 accord collectif salaires
Idcc 669 accord collectif salairesIdcc 669 accord collectif salaires
Idcc 669 accord collectif salaires
 
Idcc 2583 accord collectif national salaires rag
Idcc 2583 accord collectif national salaires ragIdcc 2583 accord collectif national salaires rag
Idcc 2583 accord collectif national salaires rag
 
IDCC 20067 avenant 1 accord formation
IDCC 20067 avenant 1 accord formation IDCC 20067 avenant 1 accord formation
IDCC 20067 avenant 1 accord formation
 
Idcc 2128 avenant formation professionnelle
Idcc 2128 avenant formation professionnelleIdcc 2128 avenant formation professionnelle
Idcc 2128 avenant formation professionnelle
 
Idcc 1631 avenant salaires
Idcc 1631 avenant salairesIdcc 1631 avenant salaires
Idcc 1631 avenant salaires
 

Plus de Société Tripalio

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeSociété Tripalio
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Société Tripalio
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Société Tripalio
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Société Tripalio
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfSociété Tripalio
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfSociété Tripalio
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdfSociété Tripalio
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfSociété Tripalio
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Société Tripalio
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfSociété Tripalio
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfSociété Tripalio
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdfSociété Tripalio
 

Plus de Société Tripalio (20)

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
 
Rapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdfRapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdf
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
 
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdfST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
 
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdfST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
 
pjl22-434.pdf
pjl22-434.pdfpjl22-434.pdf
pjl22-434.pdf
 
Guide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdfGuide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdf
 
Budget de la Présidence
Budget de la PrésidenceBudget de la Présidence
Budget de la Présidence
 
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdfPLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
 
COM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDFCOM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDF
 

Idcc 2336 avenant fp et designation opca

  • 1. 1 AVENANT de prorogation A LA CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES ORGANISMES GESTIONNAIRES DE FOYERS ET SERVICES POUR JEUNES TRAVAILLEURS DU 16 JUILLET 2003 Relatif à la formation professionnelle et à la désignation de l’OPCA UNIFORMATION Préambule Au regard du contexte légal et conventionnel actuel en matière de formation professionnelle, les partenaires sociaux de la Branche des Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs, souhaitent par le présent avenant la poursuite des dispositions conventionnelles en vigueur en la matière, durant une période fixée, avant d’entamer des négociations en vue d’un nouvel accord de branche relatif à la formation professionnelle. En effet, l’ensemble des dispositions relatives à la formation professionnelle de la convention collective nationale des organismes gestionnaires de foyers et services pour jeunes travailleurs arrivent à échéance au 31 décembre 2018. Par ailleurs, la loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel réforme profondément la formation professionnelle, notamment avec la disparition des OPCA et la création des OPCO. Depuis de nombreuses années, la Branche des Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs ont pour OPCA Uniformation, opérateur avec lequel, s’est développée une collaboration dynamique et efficace en matière de politique de formation professionnelle. En vertu de l’article n°39 de ladite loi, l’OPCA Uniformation bénéficiera d’un agrément provisoire en tant qu’opérateur de compétences à compter du 1er janvier 2019 et jusqu’au 31 mars 2019. Attachée fortement à cette collaboration, les partenaires sociaux de la Branche souhaitent ainsi par le présent avenant, proroger notamment la désignation de l’OPCA Uniformation pour la Branche des Foyers et Services pour Jeunes Travailleurs jusqu’au 31 mars 2019. Enfin, le présent avenant ne préjuge pas des dispositions qui seront négociées ultérieurement par les partenaires sociaux de la branche concernant son opérateur de compétences de rattachement dont l’agrément interviendra à compter du 1 er avril 2019. Article 1 : Champ d’application Le présent avenant s’applique à l’ensemble des entreprises couvertes par la convention collective nationale des organismes gestionnaires de foyers et services pour jeunes travailleurs. Il ne nécessite pas d’adaptation spécifique ou la mise en place d’un accord-type proposé par la branche pour les entreprises de moins de 50 salariés. Article 2 : Prorogation de la désignation de l’OPCA UNIFORMATION La désignation d’Uniformation prévue à l’article 1.2 de l’accord n°13 du 11 février 2015 en tant qu’OPCA de la branche des Foyers et services pour jeunes travailleurs est prolongée jusqu’au 31 mars 2019. Article 3 : Prorogation des taux de contributions légales et conventionnelles L’article 6.1 relatif aux contributions légales et conventionnelles de l’accord n°13 du 11 février 2015 est prorogé jusqu’au 31 décembre 2019.
  • 2. 2 La collecte et la gestion du solde des contributions conventionnelles 2018 sont confiées à Uniformation qui sera détenteur d’un agrément provisoire, en tant qu’opérateur de compétence du 1er janvier au 31 mars 2019. ARTICLE 4 : Prorogation des accords n°13 et n°14 de la convention collective L’ensemble des dispositions de l’accord n°13 sauf l’article 1.2 ainsi que l’ensemble des dispositions de l’accord n°14 sont prorogés jusqu’au 31 décembre 2019. ARTICLE 5 : Entrée en vigueur et durée de l’avenant Le présent avenant est conclu pour une durée déterminée. Il prendra effet dès sa date de signature. ARTICLE 6 : Révision, dénonciation Le présent avenant pourra être révisé ou dénoncé conformément aux dispositions légales. ARTICLE 7 : Formalités - extension Il fera l’objet d’un dépôt auprès de la Direction Générale du Travail, ainsi que d’une demande d’extension. Fait à Paris, le 28 novembre 2018 et signé par : Le Conseil National des Employeurs d’Avenir (CNEA) SNEPAT-FO : La Fédération CFDT de santé et services sociaux (C.F.D.T.) : L’union nationale des syndicats CGT des salariés des foyers et services pour jeunes travailleurs (UNS.CGT.FJT) :