Téléchargé 126 fois
Téléchargé parCyril HIJAR
Génération Y ou génération Why
La génération Y, également connue sous le nom de millennials, représente près de 21% de la population française et est caractérisée par son individualisme, son impatience et sa culture du partage. Ce groupe utilise massivement les réseaux sociaux, où ils recherchent des recommandations de pairs plutôt que de faire confiance aux publicités traditionnelles. Au travail, la génération Y est moins encline à participer aux réunions physiques et privilégie des méthodes de travail plus collaboratives et significatives.
Génération Y ou génération Why
- 1. Génération Y, les réseauxsociaux.
- 3. Les baby Boomers La génération de Baby Boomers Nés après la Seconde Guerre Mondiale Idéalistes et égocentriques
- 4. Appelée aussi la"génération tampon" ou encore "génération Nexus", la génération X est constituée des enfants nés entre le début des années 1960 et la fin des années 1970. Génération sacrifiée, désabusée, qui connait le chômage
- 5. Et la GénérationY dans tout ça?
- 6. Yers Millennials GénérationWhy Génération Why Gen Y Gen Y Digital Natives Digital Natives GénérationY Génération Y
- 7. 13 millions depersonnes soit près de 21% de la population française 70 millions aux Etats-Unis 200 millions de personnes en Chine
- 8. Plus qu’un génération, une culture partageant les mêmes valeurs
- 9. Individualisme Je veux êtrereconnu pour ce que je suis
- 10. Interconnexion Je possède une communauté avec qui je partage les mêmes préoccupations
- 11. Impatience Je veux êtrepris au sérieux
- 12. Inventivité J’ai des idées,essayons les
- 13. Des individus vivantdans le même environnement socio- économique, politique avec les mêmes repères et s’adpatant en permanence aux nouveaux modes de communication.
- 14. Une culture dupartage
- 15. 81 % desinternautes français surfent sur les réseaux sociaux tels que Facebook et Twitter Etude ComScore publiée le 24 Février 2011
- 16. 600 millions depersonnes dans le monde ce qui en fait le 3ème plus gros pays au monde 21millions de comptes en France 50% des utilisateurs actifs se connectent tous les jours à Facebook 5h56 par mois de temps passé pour chaque français sur le site (Médiamétrie)
- 17. 1Milliard de tweets envoyéschaque semaine dans le monde 200 millions de comptes crées dans le monde 460 000 nouveaux membres inscrits chaque jour en moyenne la croissance du nombre d'utilisateurs de Twitter sur mobile est de +182% en 2010 2,4 millions de comptes en France. Il ne s'agit pas uniquement des comptes actifs.
- 18. 1600 messages publicitairesen moyenne par jour, on en remarque 80 et en retient 10
- 19. La Génération Ysuperpose les canaux d’information, tri les messages , sélectionne le contenu
- 20. 78% des consommateursfont confiance aux recommandations de leurs pairs, alors qu'ils sont seulement 14% à faire confiance aux publicités
- 21. Qu’est ce quidifférencie les Y des autres générations? Y
- 22. LE Y DANS L’ENTREPRISE
- 23.
- 24. inutile La Gen Ypense que les réunions ne sont pas efficaces Seulement 29% des Y pensent que les réunions sont efficaces contre 45% des 55 et plus. La Gen Y est moins attentive en réunion Seulement la moitié pense qu’il est important d’avoir une écoute attentive en réunion sur des décisions à prendre. La Gen Y a moins besoin du réunion physique 75% des 55 et plus ont besoin d’une réunion physique contre 65% des Y.
- 25. + - Individualiste Hiérarchique Motivé par le prestige de Motivé par le l’entreprise poste Collaboratif
- 26.
- 27.
- 28.
- 30.
- 31. Donner leur dusens
- 32. Intéressez vous àeux, écoutez les, parlez leur langage
- 33. GEN Yı PRESENTSı Trust Me, I’m famous
- 34. Consommation Opinions Generation de la confiance et de la confiance en soi Business Achats Travail
- 36. X Y
- 37. A C T U A 9H L I T É Coffe Time
- 38. P A R T A 12H G E Lunch Time
- 39. I N F O S 15H / D E M A N D E S Work Time
- 40. R E C O M 22H M A N D A T I O N Party Time
- 41.
- 42.
- 43. Sources et biblio TheYers ComScore Médiamétrie Génération Y 2.0, la blog de Benjamin Chaminade, Twitter @GenerationY20 La Génération Y, le blog de Julien Pouget, Twitter @jpouget Génération Y , cinq ans après, interview de Benjamin Chaminade, source blog mediablue Génération Y, le choc des cultures en entreprise, source L’Express.fr Génération Y : de qui, de quoi parle-t-on finalement ? source www.ob-jet.fr Comment communiquer efficacement auprès de la Génération ? Source Darkplanneur, blog La génération Y va tout changer, source ReadWriteWeb Scoop-it, l’outil de curation. Thème, les « Digital Natives » Vidéo sur les représentations mentales. Génération Y en entreprise, ça donne quoi ?
- 44. Merci Julie Bessonie Cyril Hijar Community Manager Directeur Général Adjoint dWeho 31ème Arrondissement @juliebe_sunny @CyrilHijar