Dossier de production
Sustainable performance

Groupe 69
Corentin BEHIER
Quentin BOCQUET
Vincent DELVAL
Pierre LECLERCQ
Al...
CONTENU DE NOTRE VIDÉO
Découpe du
montage
Présentation
du projet

Synopsis
PRÉSENTATION DU SUJET
L’intégration de la RSE dans les ressources humaines de l’entreprise
QUESTION CENTRALE
Comment intégrer des critères RSE à la
stratégie RH de l’entreprise afin de favoriser
sa performance dur...
PUBLIC: SKEMA ET LES ENTREPRENEURS SOUCIEUX D’UNE
PERFORMANCE DURABLE
SYNOPSIS
Ces dernières années la gestion des ressources humaines a pris une part
prépondérante dans la vie des entreprises...
DÉCOUPAGE DE NOTRE VIDÉO
NUMERO PLAN

DESCRIPTION

PLAN 1

Qu’est-ce que la RSE en entreprise?
Passage d’images explicativ...
DÉCOUPAGE DE NOTRE VIDÉO
PLAN 5
ITV MAITRE

Comment se manifeste la RSE au sein de votre entreprise ?
Touche-t-elle la str...
ORGANISATION DE NOTRE

Planning
du
tournage

VIDÉO
Fiche de
contact

Autorisation
de tournage

Fiche de
poste
Liste du
mat...
FICHE DE CONTACTS
Nom

Prénom

Auchan

Pierre FRICH

Veolia

En attente

EDF

En attente

Teléphone

Mail
Pierre.frich@auc...
FICHE DE POSTE
DESCRIPTION

NOM

Cadreur

Corentin Behier

Son

Quentin Bocquet

Chargé de production

Vincent Delval

Jou...
PLANNING DE NOTRE TOURNAGE
Horaire

Lieu de RDV

4 Novembre

CIC Lille Places des buisses 2, 3 et 4

12 Novembre

200 rue ...
DROIT À L’IMAGE ET AUTORISATION

Il nous faut l’accord d’auchan et de EDF pour tourner dans
leurs locaux.
Il nous faut aus...
Prochain SlideShare
Chargement dans…5
×

Dossier de production groupe 69

651 vues

Publié le

Dossier de production de l'équipe 69 pour le cours de performance durable de Skema

Problématique :Comment intégrer des critères RSE à la stratégie RH de l'entreprise afin de favoriser sa performance durable ?

Publié dans : Formation
0 commentaire
0 j’aime
Statistiques
Remarques
  • Soyez le premier à commenter

  • Soyez le premier à aimer ceci

Aucun téléchargement
Vues
Nombre de vues
651
Sur SlideShare
0
Issues des intégrations
0
Intégrations
408
Actions
Partages
0
Téléchargements
3
Commentaires
0
J’aime
0
Intégrations 0
Aucune incorporation

Aucune remarque pour cette diapositive

Dossier de production groupe 69

  1. 1. Dossier de production Sustainable performance Groupe 69 Corentin BEHIER Quentin BOCQUET Vincent DELVAL Pierre LECLERCQ Alexandre LOOTEN Tanguy TOSTAIN
  2. 2. CONTENU DE NOTRE VIDÉO Découpe du montage Présentation du projet Synopsis
  3. 3. PRÉSENTATION DU SUJET L’intégration de la RSE dans les ressources humaines de l’entreprise
  4. 4. QUESTION CENTRALE Comment intégrer des critères RSE à la stratégie RH de l’entreprise afin de favoriser sa performance durable ?
  5. 5. PUBLIC: SKEMA ET LES ENTREPRENEURS SOUCIEUX D’UNE PERFORMANCE DURABLE
  6. 6. SYNOPSIS Ces dernières années la gestion des ressources humaines a pris une part prépondérante dans la vie des entreprises. Soumise à une législation complexe ainsi qu’aux aléas du marché de l’emploi, elle est chaque jour confrontée aux problèmes sociaux, auxquels la stratégie RH doit faire face avec ses armes souvent critiquées comme la rémunération, le temps de travail, etc… A l’aube de changements majeurs au sein des entreprises, comment la stratégie RH peut faire face aux nouvelles attentes ? Comment favoriser l’intégration de la responsabilité sociale et envrionementale dans la prise de décision des dirigeants ? Comment développer au sein de la RH une performance saine et durable ? La réponse se trouve dans les témoignages que nous avons recueillis, micro-trottoirs, interviews, débriefs,… vous allez tous savoir sur la Résponsabilité Sociale et Environementale (RSE) des Entreprises et son intégration dans les ressources humaines, ainsi que son étroite relation avec la performance durable
  7. 7. DÉCOUPAGE DE NOTRE VIDÉO NUMERO PLAN DESCRIPTION PLAN 1 Qu’est-ce que la RSE en entreprise? Passage d’images explicatives sur la RSE avec commentaires en voix off du journaliste. INTRODUCTION PLAN 2 MICRO TROT En face du siège de la CM-CIC. Pour vous, qu’est-ce que la RSE ? PLAN 3 MICRO TROT 2 Votre entreprise attache-t-elle de l’importance à sa responsabilité sociale et environnementale ? Si oui, par quel moyens ? PLAN 4 MICRO TROT 3 Pensez-vous que la RSE devrait faire partie prenante de la stratégie RH de votre entreprise ?
  8. 8. DÉCOUPAGE DE NOTRE VIDÉO PLAN 5 ITV MAITRE Comment se manifeste la RSE au sein de votre entreprise ? Touche-t-elle la stratégie RH de votre entreprise ? Comment la RSE impact-elle vos missions au sein de votre entreprise ? PLAN 6 ITV MAITRE 2 Comment se manifeste la RSE au sein de votre entreprise ? Touche-t-elle la stratégie RH de votre entreprise ? Comment la RSE impact-elle vos missions au sein de votre entreprise ? PLAN 7 COUPE 2 Debriefing des interviews selon le journaliste PLAN 8 Micro-trottoir Analyse de l’évolution de l’intégration de la RSE au sein des grandes entreprises. PLAN 9 CONCLUSION Générique de fin et remerciement
  9. 9. ORGANISATION DE NOTRE Planning du tournage VIDÉO Fiche de contact Autorisation de tournage Fiche de poste Liste du matériel Cession de droit à l’image
  10. 10. FICHE DE CONTACTS Nom Prénom Auchan Pierre FRICH Veolia En attente EDF En attente Teléphone Mail Pierre.frich@auch an.com
  11. 11. FICHE DE POSTE DESCRIPTION NOM Cadreur Corentin Behier Son Quentin Bocquet Chargé de production Vincent Delval Journaliste Alexandre Looten Making Of (caméra) Quentin Bocquet Making Of (journaliste) Quentin Bocquet Photo Pierre Leclercq
  12. 12. PLANNING DE NOTRE TOURNAGE Horaire Lieu de RDV 4 Novembre CIC Lille Places des buisses 2, 3 et 4 12 Novembre 200 rue de la recherche à Villeneuve d’ascq EDF Lille 5 Description Pris Rendu Camera Le 30/10/2013 Trepied Le 30/10/2013 Dictaphone Le 30/10/2013 Semaine du 11/11 au 18/11 Tournage (N° du plan) 6 LISTE DU MATÉRIEL
  13. 13. DROIT À L’IMAGE ET AUTORISATION Il nous faut l’accord d’auchan et de EDF pour tourner dans leurs locaux. Il nous faut aussi l’accord tacite des personnes interviewées lors des micro-trottoirs. Chaque intervenant interviewé signera une autorisation lors de l’entretien.

×