Accompagnement des enseignantsAccompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                         ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012                                                       ...
Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 attestation-palier-3.pdf
Prochain SlideShare
Chargement dans…5
×

gestion-Diapo1

694 vues

Publié le

0 commentaire
0 j’aime
Statistiques
Remarques
  • Soyez le premier à commenter

  • Soyez le premier à aimer ceci

Aucun téléchargement
Vues
Nombre de vues
694
Sur SlideShare
0
Issues des intégrations
0
Intégrations
301
Actions
Partages
0
Téléchargements
7
Commentaires
0
J’aime
0
Intégrations 0
Aucune incorporation

Aucune remarque pour cette diapositive

gestion-Diapo1

  1. 1. Accompagnement des enseignantsAccompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 recrutés locaux au CFJV Programme des 12h. Gérer la classe, cest-à-dire ? Gestion de l’hétérogénéité des élèves Gestion du rythme de chaque élève en classe Les fondements de l’autorité de l’enseignant Valoriser les élèves, comment ? Travail sur les évaluations Travail sur les appréciations (devoirs et bulletins) Remédier les élèves, comment ? En classe En accompagnement éducatif
  2. 2. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Le cadre de la loi de 2005 sur le socle commun Loi du 23 avril 2005 et décret du 11 juillet 2006 : La scolarité obligatoire doit au moins garantir à chaque élève les moyens nécessaires à l’acquisition d’un socle commun constitué d’un ensemble de connaissances et de compétences qu’il est indispensable de maîtriser pour : - accomplir avec succès sa scolarité, - poursuivre sa formation, - construire son avenir personnel et - réussir sa vie en société.
  3. 3. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Conséquences : Les pratiques dans les classes évoluent. On met en avant le travail par compétences. On met tous nos élèves au travail, on valorise tous nos élèves, ceux qui ont le plus de difficultés vers le socle et tous les autres vers lexcellence. On sintéresse à ce que les collègues font.
  4. 4. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Le bulletin officiel n°40 du 29 octobre 2009 relatif au D.N.B. L’attestation de maîtrise des compétences au palier 3 du socle commun, est exigible pour l’obtention du diplôme national du brevet (9 disciplines – contrôle continu +note de vie scolaire et 3 disciplines – épreuve finale). Dont le niveau A2 en langues vivantes (C2), le B2i (C4), et sy ajoutent : lASSR (1 et 2), le PSC1 et lHiDA. En option au CFJV : la DP3.
  5. 5. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 DÉFINITIONS : Voici quelques diapos pour quon parle le même langage... nhésitez pas à marrêter ou à me demander plus dexplications sil le faut. Surtout que selon les disciplines, le vocabulaire na pas toujours le même sens !
  6. 6. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 DÉFINITIONS : Un certain nombre de termes professionnels sont officiellement définis dans un arrêté de 1992 (1) qui stipule que ces termes doivent être obligatoirement utilisés dans les textes administratifs ou pédagogiques.  (1) Arrêté du 27 août 1992, «  Terminologie de l’Éducation  », BO n°35 du 17 septembre 1992.
  7. 7. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Séquence et séance: Séquence d’enseignement  : «  ensemble continu ou discontinu de séances, articulées entre elles dans le temps et organisées autour d’une ou plusieurs activités en vue d’atteindre des objectifs fixés par les programmes.  » Voici une distinction claire entre séquence et séance. Or, la confusion est très fréquente. Une séquence étant un ensemble de séances, elle nécessite de concevoir son enseignement, non pas séance par séance, mais à plus long terme, de la situation de départ à l’évaluation, en passant par l’entraînement.
  8. 8. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Fiche de préparation : La fiche de préparation de séance donne une vue détaillée du montage et du déroulement d’une séance. Elle renseigne de manière explicite sur le dispositif mis en place, la mise en œuvre imaginée par l’enseignant pour atteindre les objectifs visés.
  9. 9. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Fiche de préparation, contenu : Doivent apparaître : -objectifs de la séquence -connaissances visées (pour la séance) -compétences visées -prérequis -déroulement (chronologique et matériel) -évaluation (modalités) -bilan Certains points peuvent ne pas être remplis à toutes les séances.
  10. 10. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Que veut dire « compétence » ? On peut retenir une définition (officielle) : « chaque grande compétence du socle est conçue comme une combinaison de connaissances fondamentales pour notre temps, de capacités à les mettre en œuvre dans des situations variées mais aussi d’attitudes indispensables tout au long de la vie, comme l’ouverture aux autres, le goût pour la recherche de la vérité, le respect de soi et d’autrui, la curiosité et la créativité. »
  11. 11. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Que veut dire « compétence » ?
  12. 12. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Que veut dire « maîtriser une compétence » ?
  13. 13. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 http://eduscol.education.fr
  14. 14. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 Documents essentiels 1 – Les programmes. 2 - Attestation palier 3 et le LPC. 3 - Grilles de référence au palier 3. 4 – Documents daccompagnements sur les différents sites académiques.
  15. 15. Accompagnement des enseignants recrutés locaux – PRF Mada 2011/2012 attestation-palier-3.pdf

×