Apprentissage : - les chiffres clefs de l'action des CCI de France - les raisons d'un succès, - Zoom sur les filières de formation, l'évolution des effectifs Pour plus d'informations : http://www.cci.fr/web/apprentissage

1. L’apprentissage dans les CCI
142 Centres de Formation
d’Apprentis
88 gérés par les CCI
54 cogérés (CMA, branches, universités...)
Près de 100 000 apprentis
20% des apprentis en France
107 Points A (Alternance)
au service des entreprises et des jeunes
- 150 000 entreprises accompagnées
- 180 000 jeunes rencontrés
Chiffres clés (2013 - 2014)
143 000 contrats d’apprentissage enregistrés
(1 contrat sur 2 en France)
Les clés du succès
Des formations à tous les niveaux,
du CAP au Master
Un excellent taux de réussite
aux examens : 84%
Une insertion durable : 80% des apprentis
trouvent leur 1er
emploi dans les 3 mois et 82% n’ont
pas connu le chômage les premières années de leur
vie professionnelle
Une formation adaptée : 76% des apprentis
ont trouvé un premier emploi en lien avec leur filière
de formation
Un taux de rupture faible : moins de 10% de
contrats rompus
Une volonté d’entreprendre : 50% des ap-
prentis envisagent de créer ou de reprendre une en-
treprise après quelques années d’activité
Un parcours enviable : 84% des anciens ap-
prentis sont satisfaits de leur évolution profession-
nelle et 94% recommandent cette filière
Ressources :
Le Dictionnaire raisonné de l’apprentissage ”2014” ;
Enquêtes quantitatives :
- L’orientation des jeunes : pari gagné pour
l’alternance (2013) ;
- L’apprentissage, un investissement rentable pour
les entreprises (2011) ;
- Les ruptures des contrats d’apprentissage,
une fatalité ? (2010) ;
- Le parcours professionnel des apprentis 2004-2008.
www.cci.fr, le portail national des CCI
Nombre d’apprentis formés
par les CCI en 2013 - 2014
Moins de 2 500
Entre 2 500 et 4 999
5 000 ou plus
www.cci.fr, le portail national des CCI

2. L’apprentissage dans les CCI
Zoom sur
Un réseau tourné vers l’Europe et
l’innovation pédagogique
- 30 CCIT/R et 70 CFA participent au projet de mobi-
lité européenne Erasmus + porté par les CCI dans le
cadre du réseau Movil’App (2,3 M€ de subventions
en 2013). Plus de 3000 bourses ont été financées
depuis 2007 (apprentis, post apprentis et forma-
teurs / tuteurs).
- 16 projets ont été présentés par les CCI et retenus
dans le cadre des Programmes d’Investissement
Avenir (PIA).
Commerce, vente
Alimentation, cuisine
Comptabilité, gestion, bureautique
Industrie
Coiffure, esthétique
Accueil, hôtellerie, tourisme
Moteurs, mécanique auto
Autres services
Management, finances, RH
BTP
29%
20%
11%
9%
8%
7%
6%
5%
4%
1%
Les filières de formation
26% Autres
37% Taxe
d’aprentissage
37% Subventions
régionales
Ressources
21% Frais
de personnel
administratif
37% Frais
de personnel
enseignant
42% Autres
charges
Charges (hors THR et investissement)
60000
67000
74000
81000
88000
95000
20112010200920082007200620052004200320022001
79 700
81 900
80 800
87 700
84 000
86 000
89 000
90 000
89 000
91 000
87 000
92 000 92 000
2012 2013
L’évolution des effectifs
Les effectifs par niveau de formation
Niveau Effectif CCI Poids
Effectifs
France
Part des
CCI
Niveaux V (CAP) 35 000 38 % 187 208 20 %
Niveau IV (Bac) 22 000 24 % 117 825 20 %
Niveau III
(Bac+2)
18 400 20 % 76 047 24 %
Niveau II
(Bac+3)
6 500 7 % 23 410 24 %
Niveau I
(Bac+5)
10 100 11 % 37 219 22 %
Le plan «Développeurs de l’apprentissage»
(de juillet 2009 à décembre 2014)
- 100 Développeurs sur toute la France
- 227 900 Entreprises rencontrées
- 53 650 Contrats d’apprentissage supplémentaires
signés
© CCI France - DFC - PAO - Janvier 2015