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portant fixation du barème des minima des Ouvriers des Travaux Publics
applicable en Lorraine en 2017
Entre :
- La Fédération des Travaux Publics de Lorraine,
- La Fédération Estdes Sociétés Coopératives etParticipatives du Bâtimentet des Travaux Publics
(Fédération Estdes SCOP du BTP), section Travaux Publics,
d’une part,
Et :
- La Fédération Générale FO Construction,
- La Confédération Régionale de la Construction-Bois CFDT de Lorraine,
- l’Union Régionale Lorraine de la Confédération Générale des Cadres (CFE-CGC Lorraine),
- l’Union Régionale Construction, Bois et Ameublement CGT Lorraine,
- la Fédération BATI-MAT-TP CFTC Lorraine,
d’autre part.
Il a été convenu ce qui suit :
Article 1
Cet accord est conclu conformémént aux dispositions de l’avenant n° 2 du 24 juillet 2002 à la Convention Collective Nationale
des Ouvriers des Travaux Publics du 15 décembre 1992, étendu par arrêté ministériel du 10 avril 2003 (J.O du 20 avril 2003).
Il est applicable auxouvriers des entreprises de Travaux Publics situées Lorraine dans ses limites territoriales en vigueur au 31
décembre 2015.
Les valeurs des minima annuels fixés sur la base de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année des
positions de la classification des Ouvriers des Travaux Publics pour 2017 sont les suivantes :
Niveaux Positions Coefficients
Salaire minimum annuel
Année 2017 | Base 35 heures
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I 2 110 19 275 €
II 1 125 19 800 €
II 2 140 21 945 €
III 1 150 23 180 €
III 2 165 25 175 €
IV 180 27 355 €
Aucun salaire ne peutêtre inférieur au salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) en vigueur.
Article 2
En application de l’article L.3221-2 du Code du travail, il estrappelé que tout employeur assure,pour un même travail ou pour
un travail de valeur égale,l’égalité de rémunération entre les femmes etles hommes.
Article 3
Le présent accord sera déposé, en deux exemplaires, une version papier et une version électronique à la Direction Générale
du Travail - Dépôt des accords collectifs - 39/43 quai André Citroën 75902 PARIS Cedex 15, conformément à l’article
D.2231-2 du Code du travail. Un exemplaire sera également déposé auprès du Greffe du Conseil des Prud’hommes de Metz.
Article 4
Les parties signataires demandentl’extension du présentaccord au Ministère chargé du Travail conformémentauxdispositions
des articles L.2261-15 et suivants du Code du travail.
Article 5
Toute organisation syndicale non-signataire du présent accord collectif régional pourra y adhérer conformément à l’article
L.2261-3 du Code du travail.
Fait à Metz, le 10 janvier 2017
en 10 exemplaires
Pour la Fédération des Travaux Publics de Lorraine,
Pour la Fédération Est des Sociétés Coopératives et Participatives du Bâtiment et des Travaux Publics
(Fédération Est des SCOP du BTP), section Travaux Publics,
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IDCC 1702 Salaires 2017 barème ouvriers tp de Lorraine

  • 1. portant fixation du barème des minima des Ouvriers des Travaux Publics applicable en Lorraine en 2017 Entre : - La Fédération des Travaux Publics de Lorraine, - La Fédération Estdes Sociétés Coopératives etParticipatives du Bâtimentet des Travaux Publics (Fédération Estdes SCOP du BTP), section Travaux Publics, d’une part, Et : - La Fédération Générale FO Construction, - La Confédération Régionale de la Construction-Bois CFDT de Lorraine, - l’Union Régionale Lorraine de la Confédération Générale des Cadres (CFE-CGC Lorraine), - l’Union Régionale Construction, Bois et Ameublement CGT Lorraine, - la Fédération BATI-MAT-TP CFTC Lorraine, d’autre part. Il a été convenu ce qui suit : Article 1 Cet accord est conclu conformémént aux dispositions de l’avenant n° 2 du 24 juillet 2002 à la Convention Collective Nationale des Ouvriers des Travaux Publics du 15 décembre 1992, étendu par arrêté ministériel du 10 avril 2003 (J.O du 20 avril 2003). Il est applicable auxouvriers des entreprises de Travaux Publics situées Lorraine dans ses limites territoriales en vigueur au 31 décembre 2015. Les valeurs des minima annuels fixés sur la base de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année des positions de la classification des Ouvriers des Travaux Publics pour 2017 sont les suivantes : Niveaux Positions Coefficients Salaire minimum annuel Année 2017 | Base 35 heures I 1 100 18 955 € I 2 110 19 275 € II 1 125 19 800 € II 2 140 21 945 € III 1 150 23 180 € III 2 165 25 175 € IV 180 27 355 € Aucun salaire ne peutêtre inférieur au salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) en vigueur.
  • 2. Article 2 En application de l’article L.3221-2 du Code du travail, il estrappelé que tout employeur assure,pour un même travail ou pour un travail de valeur égale,l’égalité de rémunération entre les femmes etles hommes. Article 3 Le présent accord sera déposé, en deux exemplaires, une version papier et une version électronique à la Direction Générale du Travail - Dépôt des accords collectifs - 39/43 quai André Citroën 75902 PARIS Cedex 15, conformément à l’article D.2231-2 du Code du travail. Un exemplaire sera également déposé auprès du Greffe du Conseil des Prud’hommes de Metz. Article 4 Les parties signataires demandentl’extension du présentaccord au Ministère chargé du Travail conformémentauxdispositions des articles L.2261-15 et suivants du Code du travail. Article 5 Toute organisation syndicale non-signataire du présent accord collectif régional pourra y adhérer conformément à l’article L.2261-3 du Code du travail. Fait à Metz, le 10 janvier 2017 en 10 exemplaires Pour la Fédération des Travaux Publics de Lorraine, Pour la Fédération Est des Sociétés Coopératives et Participatives du Bâtiment et des Travaux Publics (Fédération Est des SCOP du BTP), section Travaux Publics, Pour la Fédération Générale FO, Pour la Confédération Régionale de la Construction-Bois CFDT de Lorraine, Pour la Fédération BATI-MAT-TP CFTC Lorraine,