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Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
                           IUT de Tours - 14 mars 2013


                               Caractéristiques et enjeux
                          des réseaux sociaux d’entreprises
                        et des réseaux sociaux professionnels
                   pour les métiers de l’information-documentation




                                Intervention de Bruno Louis Séguin

IUT de Tours - 14 mars 2013                           Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
Une courte histoire des réseaux sociaux…




IUT de Tours - 14 mars 2013                          Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
Une courte histoire des réseaux sociaux…

     1972 : ARPANET (Advanced Research Projects Agency Network), 1er réseau de transfert de données par paquets
     1978 : CBBS (Computerized Bulletin Board System/Système de bulletins électroniques)
     1980 : Usenet, le système en réseau de forums
     1983 : Internet, devient la dénomination officielle des réseaux interconnectés issus d’ARPANET
     1991 : World Wide Web, l’invention révolutionnaire de Tim Berners-Lee
     1993 : Mozaic, 1er navigateur permettant de visualiser des pages web, début de la popularité du world wide web
     1995 : Le web décolle : un million de sites web
     1997 : Geocities service gratuit d’hébergement de pages web dépasse le million de membres
     1997 : Google démarre son moteur de recherche, début des blogs
     2000 : 70 millions d’ordinateurs connectés à Internet, le réseau social Friendster est lancé
     2002 : Le réseau social Friendster est lancé et atteint 3 millions d’utilisateurs en 3 mois
     2003 : Lancement de MySpace qui sera le 4e site le plus consulté au monde en 2005
     2003 : Lancement de Facebook pour les étudiants d’université aux USA
     2003 : Lancement de Linkedin, réseau social pour professionnels


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Une courte histoire des réseaux sociaux…

      2004 : Myspace, dépasse Friendster en nombre d’utilisateurs
      2004 : Lancement de Viadeo, réseau social professionnel
      2005 : Youtube commence à héberger et partager des vidéos, MySpace est au top
      2006 : Google dépasse les 400 millions de recherches par jour, Twitter est né, Facebook est disponible pour tous
      2007 : Facebook passe devant MySpace
      2008 : Facebook dépasse les 200 millions d’utilisateurs et reçoit 2 fois plus de trafic que MySpace
      2009 : Lancement de Tumblr, grosse progression de Twitter et Facebook dépasse les 400 millions de membres
      2010 : Google lance Buzz pour concurrencer Facebook
      2010 : Internet dépasse la presse écrite et il y a 1,97 milliards d’internautes (30% de la population mondiale)
      2011 : Tumblr atteint 1 milliard de page vues et 2 millions de posts par jour. Lancement de Pinterest
      2011 : 550 millions d’utilisateurs pour Facebook et 65 millions de tweets quotidiens
      2011 : 90 millions d’utilisateurs pour Linkedin. 2 milliards de vidéos affichées sur YouTube par jour
      2011 : Lancement de Google +
      2012 : Facebook entre en bourse et bat des records



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IUT de Tours - 14 mars 2013   Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
Les réseaux sociaux professionnels




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Les réseaux sociaux professionnels
       Une enquête de médiamétrie de juillet 2012 indique :


       ‣ 77 % des internautes français inscrits sur des réseaux sociaux
       ‣ 1,6 million d’inscrits supplémentaires sur un an
       ‣ 2 inscrits sur 3 fréquentent quotidiennement les réseaux sociaux
       ‣ Twitter est connu de plus de 2 internautes sur 3 et 15 % des internautes y sont inscrits
       ‣ Google + est connu de 7 % des internautes
       ‣ 40 % des inscrits sur Linkedin le consultent au moins une fois par semaine
       ‣ 27% des inscrits aux réseaux sociaux les visitent au moins une fois par semaine sur leur
          lieu de travail
       ‣ 3 inscrits sur 10 consultent les réseaux sociaux en dehors de leur domicile tous les
          jours ou presque
       ‣ Toutes les tranches d’âge sont concernées par les réseaux sociaux
       ‣ les CSP+ sont ceux qui cumulent le plus les inscriptions à au moins 4 réseaux

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Les réseaux sociaux professionnels
       Chiffres de Linkedin en octobre 2012 :


          Linkedin est un réseau professionnels qui compte 4 millions de membres en France
          ( + 50% sur un an). Quelques chiffres :
       ‣ Au monde, 175 millions d’inscrits,
       ‣ dont 66 % en dehors des Etats-Unis, 16 millions de membres en Inde, 10 millions au
          Royaume Uni, 9 millions au Brésil, 5 millions au Canada,
       ‣ En France, Linkedin est le 2ème site d’emploi le plus visité après Pôle Emploi,
       ‣ 23 % des membres sont connectés au réseau par le biais d’applications mobiles,
       ‣ 2 millions de pages entreprises,
       ‣ 40 000 décideurs visitent Linkedin chaque jour,
       ‣ 5.3 milliards de requêtes professionnelles sur le site en 2012 contre 4.2 en 2011,
       ‣ Linkedin est utilisé essentiellement au niveau professionnel (61% contre 22% pour
          Facebook et 4% pour Twitter).


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Les réseaux sociaux professionnels

       Usage en France des réseaux sociaux professionnels :


       ‣ Un étude online d’Adecco Groupe France réalisée en juin 2012, constate que sur les
          5317 personnes interrogées, 80% d’entre elles n’utilisent pas ou ne connaissent pas
          Viadeo ou Linkedin. Twitter est connu, mais 70% des répondants ne s’en servent pas.

       ‣ 45% d’entre eux ne souhaitent pas divulguer d’informations personnelles sur internet.
       ‣ Sur les 5317 personnes interrogées lors de l’étude, 745 ont été contactées par un
          recruteur sur un réseau social professionnel (14%). Plus d’un candidat sur 5 s’est vu
          proposer une offre d’emploi et plus de la moitié d’entre eux ont, par la suite,
          accepté le poste. Une fois le candidat contacté, les réseaux sociaux se révèlent
          particulièrement efficaces ; il y a donc un meilleur retour de la part des recruteurs en
          comparaison avec un CV traditionnel.




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Les réseaux sociaux d’entreprises




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Les réseaux sociaux d’entreprises




       Le succès des réseaux sociaux public, comme Facebook, Twitter ou Linkedin n’est plus à
       démontrer. Ils mettent en lumière l’intérêt que les individus ont à se rapprocher, à se
       connaitre, à échanger et à travailler ensemble.

       Les réseaux sociaux d’entreprises (RSE) sont nés de deux besoins :

         • Capitaliser sur les relations transversales en des individus
         • Garder les échanges et les données au sein de l’entreprise




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Les réseaux sociaux d’entreprises


       Quelques domaines d’application dans l’entreprise :

         ✓    Renforcer les liens entre collaborateurs
         ✓    Communiquer
         ✓    Valoriser les expertises internes
         ✓    Partager les retours d’expérience
         ✓    Animer des concertations
         ✓    Conduire le changement
         ✓    Collaborer




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Les réseaux sociaux d’entreprises

          Renforcer les liens entre collaborateurs

          Les réseaux sociaux placent l’Homme au centre des attentions ; sans échelle
          hiérarchique, sans différenciation autre que son vécu et ses compétences.

          Les réseaux sociaux libèrent les plus timides et favorisent les échanges autour de
          centres d’intérêts, qui sont découverts, le plus souvent, à la lecture des profils – une
          façon ludique de se découvrir, de lever les barrières.

          Tous les réseaux sociaux proposent des fonctionnalités de mise en relation et de suivi
          d’activités. Ces fonctions constituent la base d’un RSE.




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Les réseaux sociaux d’entreprises



          Communiquer

          Des échanges qui deviennent transversaux, simple et sans hiérarchie : les réseaux sociaux
          mis en place dans les entreprises sont généralement plébiscités et très utilisés.

          Les RSE deviennent le lieu idéal pour que la direction de l’entreprise puisse communiquer
          et toucher un maximum de salariés alors que les intranets « classiques » ne bénéficiant
          pas des mêmes audiences, délivrent des messages dilués, avec un impact mitigé.




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Les réseaux sociaux d’entreprises

          Valoriser les expertises internes

          Nous avons tous des talents cachés :
                                        les RSE mettent en avant les individus à travers leurs profils.

          Ces profils regroupent de nombreuses informations qui décrivent leurs expériences et
          leur savoir-faire permettant de valoriser, voir de découvrir des expertises interne,
          indépendamment des hiérarchies.

          Couplée à la notion de networking (mise en relation), la valorisation des expertises
          permet de monter rapidement des centres de compétence que l’on n’aurait pas imaginés
          auparavant.




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Les réseaux sociaux d’entreprises



          Partager des retours d’expériences et capitaliser

          La définition des centres d’intérêts de chacun amène rapidement les utilisateurs à
          identifier des affinités et à organiser des discussions informelles sur des sujets importants
          de l’entreprise.

          Avec les RSE, les discussions informelles et les échanges entre collègues qui étaient
          généralement perdus deviennent des sources d’idées permettant de créer de la valeur.




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Les réseaux sociaux d’entreprises



          Animer des concertations

          Les réseaux sociaux d’entreprise sont des outils idéaux pour organiser des concertations

          Avec les RSE, on peut aisément lancer un sujet, collecter les idées, les développer et
          les soumettre à évaluation.

          Il n’existe plus de contraintes liées à la situation géographique, aux plannings de chacun,
          aux modes de communication, etc.




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Les réseaux sociaux d’entreprises


          Conduire le changement

          Les changements sont nombreux dans les entreprises car elles évoluent en permanence.
          L’accompagnement au changement n’est pas toujours bien gérée.

          Les RSE peuvent y remédier en favorisant l’émergence des interrogations.

          Des espaces dédiés peuvent y être réservés pour favoriser les échanges et apporter des
          réponses aux inquiétudes, souvent légitimes, des collaborateurs.

          Qu’il s’agisse d’un changement de métier, d’organisation ou d’outil, la capitalisation
          des échanges est particulièrement efficace pour conduire le changement.




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Les réseaux sociaux d’entreprises
          Collaborer

          Les commentaires, au cœur des RSE sont la forme la plus simple de collaboration

          Rien n’est jamais figé dans les réseaux sociaux et il est toujours possible de commenter,
          modifier, améliorer un contenu.

          Les wikis et les blogs sont rarement globaux à la plateforme. On les trouve plus
          volontiers au sein d’espaces thématiques ou privatifs dédiés à une réflexion ciblée.

          De nombreux RSE étendent leurs fonctionnalités à de la gestion de projetet intègrent des
          calendriers, un centre de tâches, une gestion documentaire, voire un planning de type
          Gantt

          La frontière entre RSE et outils collaboratif s’estompe progressivement.



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Les réseaux sociaux d’entreprises




       Les 4 fonctions clés d’un RSE :

         ✓    Gestion et représentation de ses données personnelles
         ✓    Rapprochement des membres et recherche d’expertise
         ✓    Communication entre les membres
         ✓    Collaboration et gestion des connaissance




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Les réseaux sociaux d’entreprises




       Gestion et représentation de ses données personnelles
         ‣   Profil
         ‣   Tableau de bord
         ‣   Flux d’activités
         ‣   Bookmarking
         ‣   Flux RSS




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       Networking et recherche d’experts
         ‣ Amis/Connaissances/Contacts
         ‣ Recherche d’experts




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       Communication d’entreprise
         ‣   Commentaires
         ‣   Messagerie
         ‣   Mur
         ‣   Forums
         ‣   Chat
         ‣   Événements
         ‣   Pages (gestion de contenus)




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Les réseaux sociaux d’entreprises


       Collaboration et gestion des connaissances
         ‣   Groupes / Espaces privatifs
         ‣   Wikis
         ‣   Blogs
         ‣   Notation
         ‣   Mots clés / Taxonomie
         ‣   Gestion documentaire
         ‣   Calendrier
         ‣   Centre des tâches




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Les réseaux sociaux d’entreprises


       Les professionnels de l’information et les RSE :


                                                    La conversation va t’elle tuer le document ?




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Les réseaux sociaux d’entreprises

       Pour comparer les outils existants, de nombreux référentiels existent, un des plus
       complets : http://referentiel.lecko.fr




         Ensemble des solutions étudiées:
         Affinitiz Alfresco Bluekiwi Chatter Clearvale Confluence Convofy Cubetree
         Drupal Elgg eXo platform eZpublish Dimelo Jahia Jalios Jamespot Jive
         SBS       Knowledge Plaza     Knowledge Tree    Liferay  Lotus connections
         Newsgator Novell Vibe Cloud Novell Vibe OnPrem Nuxeo PersonAll
         Portaneo Projectplace SeeMy Sharepoint Silverpeas Socialtext SPIP
         TalkSpirit Telligent Typo3 Vignette Wordpress XWiki Yammer Yoolink pro

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Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?

  • 1. Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ? IUT de Tours - 14 mars 2013 Caractéristiques et enjeux des réseaux sociaux d’entreprises et des réseaux sociaux professionnels pour les métiers de l’information-documentation Intervention de Bruno Louis Séguin IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 2. Une courte histoire des réseaux sociaux… IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 3. Une courte histoire des réseaux sociaux… 1972 : ARPANET (Advanced Research Projects Agency Network), 1er réseau de transfert de données par paquets 1978 : CBBS (Computerized Bulletin Board System/Système de bulletins électroniques) 1980 : Usenet, le système en réseau de forums 1983 : Internet, devient la dénomination officielle des réseaux interconnectés issus d’ARPANET 1991 : World Wide Web, l’invention révolutionnaire de Tim Berners-Lee 1993 : Mozaic, 1er navigateur permettant de visualiser des pages web, début de la popularité du world wide web 1995 : Le web décolle : un million de sites web 1997 : Geocities service gratuit d’hébergement de pages web dépasse le million de membres 1997 : Google démarre son moteur de recherche, début des blogs 2000 : 70 millions d’ordinateurs connectés à Internet, le réseau social Friendster est lancé 2002 : Le réseau social Friendster est lancé et atteint 3 millions d’utilisateurs en 3 mois 2003 : Lancement de MySpace qui sera le 4e site le plus consulté au monde en 2005 2003 : Lancement de Facebook pour les étudiants d’université aux USA 2003 : Lancement de Linkedin, réseau social pour professionnels IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 4. Une courte histoire des réseaux sociaux… 2004 : Myspace, dépasse Friendster en nombre d’utilisateurs 2004 : Lancement de Viadeo, réseau social professionnel 2005 : Youtube commence à héberger et partager des vidéos, MySpace est au top 2006 : Google dépasse les 400 millions de recherches par jour, Twitter est né, Facebook est disponible pour tous 2007 : Facebook passe devant MySpace 2008 : Facebook dépasse les 200 millions d’utilisateurs et reçoit 2 fois plus de trafic que MySpace 2009 : Lancement de Tumblr, grosse progression de Twitter et Facebook dépasse les 400 millions de membres 2010 : Google lance Buzz pour concurrencer Facebook 2010 : Internet dépasse la presse écrite et il y a 1,97 milliards d’internautes (30% de la population mondiale) 2011 : Tumblr atteint 1 milliard de page vues et 2 millions de posts par jour. Lancement de Pinterest 2011 : 550 millions d’utilisateurs pour Facebook et 65 millions de tweets quotidiens 2011 : 90 millions d’utilisateurs pour Linkedin. 2 milliards de vidéos affichées sur YouTube par jour 2011 : Lancement de Google + 2012 : Facebook entre en bourse et bat des records IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 5. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 6. Les réseaux sociaux professionnels IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 7. Les réseaux sociaux professionnels Une enquête de médiamétrie de juillet 2012 indique : ‣ 77 % des internautes français inscrits sur des réseaux sociaux ‣ 1,6 million d’inscrits supplémentaires sur un an ‣ 2 inscrits sur 3 fréquentent quotidiennement les réseaux sociaux ‣ Twitter est connu de plus de 2 internautes sur 3 et 15 % des internautes y sont inscrits ‣ Google + est connu de 7 % des internautes ‣ 40 % des inscrits sur Linkedin le consultent au moins une fois par semaine ‣ 27% des inscrits aux réseaux sociaux les visitent au moins une fois par semaine sur leur lieu de travail ‣ 3 inscrits sur 10 consultent les réseaux sociaux en dehors de leur domicile tous les jours ou presque ‣ Toutes les tranches d’âge sont concernées par les réseaux sociaux ‣ les CSP+ sont ceux qui cumulent le plus les inscriptions à au moins 4 réseaux IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 8. Les réseaux sociaux professionnels Chiffres de Linkedin en octobre 2012 : Linkedin est un réseau professionnels qui compte 4 millions de membres en France ( + 50% sur un an). Quelques chiffres : ‣ Au monde, 175 millions d’inscrits, ‣ dont 66 % en dehors des Etats-Unis, 16 millions de membres en Inde, 10 millions au Royaume Uni, 9 millions au Brésil, 5 millions au Canada, ‣ En France, Linkedin est le 2ème site d’emploi le plus visité après Pôle Emploi, ‣ 23 % des membres sont connectés au réseau par le biais d’applications mobiles, ‣ 2 millions de pages entreprises, ‣ 40 000 décideurs visitent Linkedin chaque jour, ‣ 5.3 milliards de requêtes professionnelles sur le site en 2012 contre 4.2 en 2011, ‣ Linkedin est utilisé essentiellement au niveau professionnel (61% contre 22% pour Facebook et 4% pour Twitter). IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 9. Les réseaux sociaux professionnels Usage en France des réseaux sociaux professionnels : ‣ Un étude online d’Adecco Groupe France réalisée en juin 2012, constate que sur les 5317 personnes interrogées, 80% d’entre elles n’utilisent pas ou ne connaissent pas Viadeo ou Linkedin. Twitter est connu, mais 70% des répondants ne s’en servent pas. ‣ 45% d’entre eux ne souhaitent pas divulguer d’informations personnelles sur internet. ‣ Sur les 5317 personnes interrogées lors de l’étude, 745 ont été contactées par un recruteur sur un réseau social professionnel (14%). Plus d’un candidat sur 5 s’est vu proposer une offre d’emploi et plus de la moitié d’entre eux ont, par la suite, accepté le poste. Une fois le candidat contacté, les réseaux sociaux se révèlent particulièrement efficaces ; il y a donc un meilleur retour de la part des recruteurs en comparaison avec un CV traditionnel. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 10. Les réseaux sociaux d’entreprises IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 11. Les réseaux sociaux d’entreprises Le succès des réseaux sociaux public, comme Facebook, Twitter ou Linkedin n’est plus à démontrer. Ils mettent en lumière l’intérêt que les individus ont à se rapprocher, à se connaitre, à échanger et à travailler ensemble. Les réseaux sociaux d’entreprises (RSE) sont nés de deux besoins : • Capitaliser sur les relations transversales en des individus • Garder les échanges et les données au sein de l’entreprise IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 12. Les réseaux sociaux d’entreprises Quelques domaines d’application dans l’entreprise : ✓ Renforcer les liens entre collaborateurs ✓ Communiquer ✓ Valoriser les expertises internes ✓ Partager les retours d’expérience ✓ Animer des concertations ✓ Conduire le changement ✓ Collaborer IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 13. Les réseaux sociaux d’entreprises Renforcer les liens entre collaborateurs Les réseaux sociaux placent l’Homme au centre des attentions ; sans échelle hiérarchique, sans différenciation autre que son vécu et ses compétences. Les réseaux sociaux libèrent les plus timides et favorisent les échanges autour de centres d’intérêts, qui sont découverts, le plus souvent, à la lecture des profils – une façon ludique de se découvrir, de lever les barrières. Tous les réseaux sociaux proposent des fonctionnalités de mise en relation et de suivi d’activités. Ces fonctions constituent la base d’un RSE. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 14. Les réseaux sociaux d’entreprises Communiquer Des échanges qui deviennent transversaux, simple et sans hiérarchie : les réseaux sociaux mis en place dans les entreprises sont généralement plébiscités et très utilisés. Les RSE deviennent le lieu idéal pour que la direction de l’entreprise puisse communiquer et toucher un maximum de salariés alors que les intranets « classiques » ne bénéficiant pas des mêmes audiences, délivrent des messages dilués, avec un impact mitigé. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 15. Les réseaux sociaux d’entreprises Valoriser les expertises internes Nous avons tous des talents cachés : les RSE mettent en avant les individus à travers leurs profils. Ces profils regroupent de nombreuses informations qui décrivent leurs expériences et leur savoir-faire permettant de valoriser, voir de découvrir des expertises interne, indépendamment des hiérarchies. Couplée à la notion de networking (mise en relation), la valorisation des expertises permet de monter rapidement des centres de compétence que l’on n’aurait pas imaginés auparavant. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 16. Les réseaux sociaux d’entreprises Partager des retours d’expériences et capitaliser La définition des centres d’intérêts de chacun amène rapidement les utilisateurs à identifier des affinités et à organiser des discussions informelles sur des sujets importants de l’entreprise. Avec les RSE, les discussions informelles et les échanges entre collègues qui étaient généralement perdus deviennent des sources d’idées permettant de créer de la valeur. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 17. Les réseaux sociaux d’entreprises Animer des concertations Les réseaux sociaux d’entreprise sont des outils idéaux pour organiser des concertations Avec les RSE, on peut aisément lancer un sujet, collecter les idées, les développer et les soumettre à évaluation. Il n’existe plus de contraintes liées à la situation géographique, aux plannings de chacun, aux modes de communication, etc. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 18. Les réseaux sociaux d’entreprises Conduire le changement Les changements sont nombreux dans les entreprises car elles évoluent en permanence. L’accompagnement au changement n’est pas toujours bien gérée. Les RSE peuvent y remédier en favorisant l’émergence des interrogations. Des espaces dédiés peuvent y être réservés pour favoriser les échanges et apporter des réponses aux inquiétudes, souvent légitimes, des collaborateurs. Qu’il s’agisse d’un changement de métier, d’organisation ou d’outil, la capitalisation des échanges est particulièrement efficace pour conduire le changement. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 19. Les réseaux sociaux d’entreprises Collaborer Les commentaires, au cœur des RSE sont la forme la plus simple de collaboration Rien n’est jamais figé dans les réseaux sociaux et il est toujours possible de commenter, modifier, améliorer un contenu. Les wikis et les blogs sont rarement globaux à la plateforme. On les trouve plus volontiers au sein d’espaces thématiques ou privatifs dédiés à une réflexion ciblée. De nombreux RSE étendent leurs fonctionnalités à de la gestion de projetet intègrent des calendriers, un centre de tâches, une gestion documentaire, voire un planning de type Gantt La frontière entre RSE et outils collaboratif s’estompe progressivement. IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 20. Les réseaux sociaux d’entreprises Les 4 fonctions clés d’un RSE : ✓ Gestion et représentation de ses données personnelles ✓ Rapprochement des membres et recherche d’expertise ✓ Communication entre les membres ✓ Collaboration et gestion des connaissance IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 21. Les réseaux sociaux d’entreprises Gestion et représentation de ses données personnelles ‣ Profil ‣ Tableau de bord ‣ Flux d’activités ‣ Bookmarking ‣ Flux RSS IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 22. Les réseaux sociaux d’entreprises Networking et recherche d’experts ‣ Amis/Connaissances/Contacts ‣ Recherche d’experts IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 23. Les réseaux sociaux d’entreprises Communication d’entreprise ‣ Commentaires ‣ Messagerie ‣ Mur ‣ Forums ‣ Chat ‣ Événements ‣ Pages (gestion de contenus) IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 24. Les réseaux sociaux d’entreprises Collaboration et gestion des connaissances ‣ Groupes / Espaces privatifs ‣ Wikis ‣ Blogs ‣ Notation ‣ Mots clés / Taxonomie ‣ Gestion documentaire ‣ Calendrier ‣ Centre des tâches IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 25. Les réseaux sociaux d’entreprises Les professionnels de l’information et les RSE : La conversation va t’elle tuer le document ? IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?
  • 26. Les réseaux sociaux d’entreprises Pour comparer les outils existants, de nombreux référentiels existent, un des plus complets : http://referentiel.lecko.fr Ensemble des solutions étudiées: Affinitiz Alfresco Bluekiwi Chatter Clearvale Confluence Convofy Cubetree Drupal Elgg eXo platform eZpublish Dimelo Jahia Jalios Jamespot Jive SBS Knowledge Plaza Knowledge Tree Liferay Lotus connections Newsgator Novell Vibe Cloud Novell Vibe OnPrem Nuxeo PersonAll Portaneo Projectplace SeeMy Sharepoint Silverpeas Socialtext SPIP TalkSpirit Telligent Typo3 Vignette Wordpress XWiki Yammer Yoolink pro IUT de Tours - 14 mars 2013 Les réseaux sociaux d’entreprises et professionnels : et si on en parlait ?