Parce qu'on ne gère bien que ce que l'on voit ... Aurore XemarInstitut Lean France
Découvrez dans l'exemple présenté par Aurore Xémar au Lean Tour Nord à Lille, comment l'on améliore en continue les activités de service chez Plastic Omnium grâce au management visuel. Une démarche menée par les équipes du site de Lesquin qui produit des résultats économiques remarquables.
Parce qu'on ne gère bien que ce que l'on voit ... Aurore XemarInstitut Lean France
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Je suis actuellement en formation pour devenir Formateur Professionnel pour Adultes. Possibilité de formation en distanciel et présentiel. Je crée moi-même mes supports pédagogiques. (PowerPoint / Prezi / WhiteBoard)
Assistante polyvalente dans le domaine des prothèses orthopédiques.
Différents postes occupés dans ce milieu qui m'a permis d'acquérir beaucoup d'expériences professionnelles.
Dynamique, rigoureuse et très motivée pour apprendre en m'adaptant très vite à toutes situations.
5 raisons de choisir DGM :
1. Capacité à déployer d’importants moyens humains
2. Prise en charge d’expertises techniques complètes
3. Respect des engagements et des délais
4. Réactivité des équipes sur les interventions urgentes
5. Culture de la santé & sécurité et de la qualité
Alterfact est une solution en Saas de facturation et fidélisation des clients de services de télécommunications. Il permet à un opérateur switchless ( alternatif, sans réseaux propres) ou un revendeur de services de télécommunications d’automatiser l’ensemble de ses activités allant de la gestion des fournisseurs à la gestion des clients PME. Son fonctionnement en mode SaaS minimise les investissements inutiles et réduit sensiblement les coûts fixes.
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5. Culture de la santé & sécurité et de la qualité
Alterfact est une solution en Saas de facturation et fidélisation des clients de services de télécommunications. Il permet à un opérateur switchless ( alternatif, sans réseaux propres) ou un revendeur de services de télécommunications d’automatiser l’ensemble de ses activités allant de la gestion des fournisseurs à la gestion des clients PME. Son fonctionnement en mode SaaS minimise les investissements inutiles et réduit sensiblement les coûts fixes.
Resumen ejecutivo: Un año del servicio de Teleasistencia del Gobierno VascoAlfredo Alday
Un modelo de atención integral centrado en la persona, cuyo aspecto fundamental es atender las necesidades sociales y sanitarias de la personas de forma coordinada.
Formation EMFPS "Maîtriser les points clés de l’audit DMOS en application du...Jean-Luc Balança
Inscrivez-vous à la formation des 22/23 mars 2018, animée par Laure Le Calvé (Avocat associé – LCH), Jean-Pierre Pilon (Auditeur Certification Qualité – AB Certification), Marie-Pierre Coton (Directeur des Manifestations Professionnelles – Head of HCP Relationships Management – SANOFI)
http://bit.ly/2DDA7P4
Un outil souple, accessible et évolutif
Ce référentiel « métier » est articulé autour de deux axes :
– un référentiel « activités »
– un référentiel « compétences »
Tiers Lieux, espaces de co-working, les nouveaux leviers de l’information jeu...InfoJeunesse ValdOise
Support de présentation réalisé par TIANA RAKOTOMALALA de l'espace coworking "La Workerie" à Pontoise
Réunion départementale du réseau information jeunesse du Val d'Oise 12.05.2017 au Fablab LABBOITE de Cergy-Pontoise :
- Origine et présentation de l’éco-système des tiers lieux
- Pourquoi et comment créer un espace de coworking.
- Perspectives stratégiques et proposition d’une hybridation pour le réseau information jeunesse (analyse de l’expérience utilisateur, communication, aménagement, espace collaboratif et de créativité, … )
La réforme de la formation professionnelle - loi du 05 Mars 2014InfoJeunesse ValdOise
Orienter les ressources de la formation professionnelle continue afin de sécuriser les parcours professionnels des personnes :
Améliorer la compétitivité des entreprises par la formation professionnelle:
par la réduction des contributions obligatoires
affirmation de l’obligation de financer des actions pour la formation de leurs salariés.
Egalité Fille / Garçon - regroupement thématique du 12 mars au CIDJInfoJeunesse ValdOise
quelques chiffres, des définitions et le cadre légal, ainsi que la liste des DELEGUEES DEPARTEMENTALES AUX DROITS DES FEMMES ET A LEGALITE D' ILE-DE-FRANCE
Plaquette des services du Centre Information Jeunesse du Val d'Oise - 2015InfoJeunesse ValdOise
- Veille informationnelle en ligne pour les professionnels de la jeunesse
- Réunion d’information “les petits déjeuners de la jeunesse”
- Formations
- Espace Voyages
Ce guide à pour but de vous présenter les techniques de recherche propres à Internet pour vous permettre d'utiliser le plus ... le dépliant “pole-emploi.fr"
FEJ : Mobilité et accompagnement vers l'emploi des jeunes, les 16 lauréatsInfoJeunesse ValdOise
À l’instar de la santé, du logement et de la formation, la mobilité peut être un frein à l’insertion professionnelle. Le permis, l’accès à une information de qualité, les aides financières, des transports en commun ou individuels accessibles… suffisamment de paramètres qui peuvent faire obstacle, ou faciliter la mobilité des jeunes. "Les jeunes doivent être mobiles pour leurs études, leur insertion, leur vie professionnelle et personnelle. Et le droit à la mobilité est un droit essentiel, dont les plus fragiles sont encore trop souvent privés." a déclaré Patrick Kanner."
Insertion professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans - historique et panorama ...InfoJeunesse ValdOise
présentation réalisé par David, Directeur de la Mision Locale de Franconville lors de la réunion du réseau information jeunesse de Val d'Oise du 19.09.2014
Guide pratique de l'Information Jeunesse dans le Val d'Oise 2012InfoJeunesse ValdOise
Fiches pratiques:
Connaitre l'information jeunesse
l'information jeunesse au quotidien
le réseau information jeunesse
le centre information jeunesse du Val d'Oise : ses utils et ses ressources
créer une structure information jeunesse
les partenaires et acteurs locaux
annexes
M2i Webinar - « Participation Financière Obligatoire » et CPF : une opportuni...M2i Formation
Suite à l'entrée en vigueur de la « Participation Financière Obligatoire » le 2 mai dernier, les règles du jeu ont changé !
Pour les entreprises, cette révolution du dispositif est l'occasion de revoir sa stratégie de formation pour co-construire avec ses salariés un plan de formation alliant performance de l'organisation et engagement des équipes.
Au cours de ce webinar de 20 minutes, co-animé avec la Caisse des Dépôts et Consignations, découvrez tous les détails actualisés sur les dotations et les exonérations, les meilleures pratiques, et comment maximiser les avantages pour les entreprises et leurs salariés.
Au programme :
- Principe et détails de la « Participation Financière Obligatoire » entrée en vigueur
- La dotation : une opportunité à saisir pour co-construire sa stratégie de formation
- Mise en pratique : comment doter ?
- Quelles incidences pour les titulaires ?
Webinar exclusif animé à distance en coanimation avec la CDC
Newsletter SPW Agriculture en province du Luxembourg du 03-06-24BenotGeorges3
Les informations et évènements agricoles en province du Luxembourg et en Wallonie susceptibles de vous intéresser et diffusés par le SPW Agriculture, Direction de la Recherche et du Développement, Service extérieur de Libramont.
https://agriculture.wallonie.be/home/recherche-developpement/acteurs-du-developpement-et-de-la-vulgarisation/les-services-exterieurs-de-la-direction-de-la-recherche-et-du-developpement/newsletters-des-services-exterieurs-de-la-vulgarisation/newsletters-du-se-de-libramont.html
Bonne lecture et bienvenue aux activités proposées.
#Agriculture #Wallonie #Newsletter #Recherche #Développement #Vulgarisation #Evènement #Information #Formation #Innovation #Législation #PAC #SPW #ServicepublicdeWallonie
Newsletter SPW Agriculture en province du Luxembourg du 03-06-24
info actions conventionnées logistique
1. Devenez Cariste, Manutentionnaire, Réceptionnaire logistique, préparateur de commandes avec CACES® chariots catégories 1, 3 et 5
14 Actions
Conventionnées
6 centres de formation AFT-IFTIM
pour vous former gratuitement et rapidement !
77 Noisiel (Marne la Vallée)
77 Savigny le Temple
78 Le Tremblay sur Mauldre
92 Gennevilliers
94 Rungis
95 Cergy Pontoise (St Ouen l’Aumône)
Au 1er janvier 2015, AFT-IFTIM devient AFTRAL
2. ❶ Les formations proposées
AGENT LOGISTIQUE
Durée totale du parcours : 399 heures (environ 3 mois)
Programme de la formation
Phase 1 (35h) - Découverte des métiers et confirmation du projet professionnel
Phase 2 (189 h) - Agent Logistique
Phase 3 (70 h) - Accompagnement vers l'Emploi + Période d'Application en Entreprise 105 h)
Certifications, diplômes en fin de formation :
CACES® R389 catégories 1-3-5
Certificat Sauveteur Secouriste du Travail
Métiers préparés :
Cariste, réceptionnaire logistique, agent logistique
Lieux de formation : 77 Noisiel – 77 Savigny le Temple – 78 Tremblay s/Mauldre - 92 Gennevilliers
Titre Professionnel Cariste en Entrepôt, option Préparateur de Commandes
Durée totale du parcours : 399 heures (environ 3 mois)
Programme de la formation
Phase 1 (35h) - Découverte des métiers et confirmation du projet professionnel
Phase 2 (238 h) - TP Cariste d'Entrepôt option Préparateur de commandes
Phase 3 (56 h) - Accompagnement vers l'Emploi + Période d'Application en Entreprise (70 h)
Certifications, diplômes en fin de formation :
Titre Professionnel Cariste en Entrepôt, option Préparateur de Commandes (niveau 5)
CACES® R389 catégories 1-3-5 + Certificat Sauveteur Secouriste du Travail
Métiers préparés :
Cariste d’entrepôt, préparateur de commandes, magasinier, magasinier cariste
Lieux de formation : 77 Savigny le Temple –92 Gennevilliers - 94 Rungis – 95 Cergy
Titre Professionnel Préparateur de Commandes, option « Drive »
Durée totale du parcours : 399 heures (environ 3 mois)
Programme de la formation
Phase 1 (35h) - Découverte des métiers et confirmation du projet professionnel
Phase 2 (238 h) - TP Préparateur de commandes Option Drive
Phase 3 ( 56 h) - Accompagnement vers l'Emploi + Période d'Application en Entreprise (70 h)
Certifications, diplômes en fin de formation :
Titre Professionnel Préparateur de Commandes , option Drive (niveau 5)
CACES® R389 catégories 1-3-5 + Certificat Sauveteur Secouriste du Travail
Métiers préparés :
Préparateur de commandes en entrepôt ou en drive, Cariste, magasinier
Lieux de formation : 77 Savigny le Temple - 94 Rungis – 95 Cergy
3. ❷ Toutes les dates et lieux de formation
AGENT LOGISTIQUE
Session 1
05/12/2014
27/02/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 15 rue de la Mare Blanche 77186 NOISIEL
Session 2
05/12/2014
27/02/2015
AFT-IFTIM Formation Continue -43 rue du Général de Gaulle 78490 LE TREMBLAY SUR MAULDRE
Session 3
18/12/2014
12/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 11 route Principale du Port - 92230 GENNEVILLIERS
Session 4
12/01/2015
31/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 15 rue de la Mare Blanche 77186 NOISIEL
Session 5
12/01/2015
31/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue -43 rue du Général de Gaulle 78490 LE TREMBLAY SUR MAULDRE
Session 6
15/01/2014
03/04/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - rue du Zinc 77176 SAVIGNY LE TEMPLE
Titre Professionnel Cariste en Entrepôt, option Préparateur de Commandes
Session 1
05/12/2014
27/02/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - Rue de la Patelle - Parc des Bellevues - 95617 CERGY PONTOISE Cedex
Session 2
16/12/2014
10/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - rue du Zinc 77176 SAVIGNY LE TEMPLE
Session 3
08/01/2015
27/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 11 route Principale du Port - 92230 GENNEVILLIERS
Session 4
15/01/2015
03/04/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 11 place d'Aquitaine - Chevilly Larue 94516 RUNGIS Cedex
Titre Professionnel Préparateur de Commandes, option « Drive »
Session 1
12/12/2014
06/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 11 place d'Aquitaine - Chevilly Larue 94516 RUNGIS Cedex
Session 2
05/01/2015
24/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - Rue de la Patelle - Parc des Bellevues - 95617 CERGY PONTOISE Cedex
Session 3
08/01/2015
27/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - rue du Zinc 77176 SAVIGNY LE TEMPLE
Session 4
08/01/2015
27/03/2015
AFT-IFTIM Formation Continue - 11 place d'Aquitaine - Chevilly Larue 94516 RUNGIS Cedex
Toutes ces actions sont financées par :
Cette action est cofinancée par l’Union Européenne
4. ❸ Pour vous inscrire
Pré-requis nécessaires (conditions pour vous inscrire) :
L’action concerne un public de demandeurs d’emploi (inscrit à POLE EMPLOI), hommes ou femmes, incluant les candidats reconnus handicapés.
Etre motivé pour un retour à l’emploi après la formation
Etre âgé de 18 ans ou plus
Savoir lire, écrire et compter (connaissances de bases de fin de 3ème)
Etre apte médicalement au métier de cariste, magasinier, préparateur de commandes.
Ce que vous devez faire :
Nous laisser toutes vos coordonnées :
→ Soit sur notre site internet : (cliquez sur le lien selon la formation choisie)
Pour Agent LOGISTIQUE www.aft-iftim-idf.com
Pour TP Cariste Entrepôt www.aft-iftim-idf.com
Pour TP Préparateur Commandes www.aft-iftim-idf.com
→ Soit en contactant le 01 49 78 23 27
Vous serez alors convoqué à une de nos réunions d’information collective (en novembre ou décembre, selon la formation) pour valider votre projet et compléter vos dossiers de candidature.
Déroulement de la réunion d’information collective :
Merci de vous présenter à l’heure afin que nous puissions donner toutes les informations utiles, et répondre à vos questions (durée environ 1 heure).
Puis, si vous êtes toujours intéressé, vous effectuez une évaluation écrite (durée 20 minutes). Ce sont quelques questions en français, mathématiques et logique (niveau fin de 3ème).
Enfin, toutes les personnes auront un entretien individuel avec le Conseiller AFT et Conseiller Pole Emploi afin de valider la candidature et monter le dossier de rémunération
Pour que votre dossier soit complet plus rapidement :
Nous aurons besoin :
- de votre C.V. complet (avec téléphone et adresse mail à jour)
- de votre avis de situation POLE EMPLOI avec votre numéro d’identifiant
- de votre accord pour diffuser votre CV à des employeurs qui seront en recherche d’employés.