3. 1. La stimulation d'idées nouvelles ;
2. Le tri des idées produites ;
3. La sélection d'innovations pertinentes ;
4. La gestion des compétences et des moyens (internes et
externes) requis par le projet;
5. La prise en compte des impacts sociaux et organisationnels
(inertie et opposition)
6. La promotion de l'innovation ;
7. La mesure de la performance innovative de l’entreprise.
INNOVATION = IMAGINATION *ORGANISATION * ACTION
Management de l’innovation
Source:adrianabuzdugan
4. —Edwin HERBERT LAND, Polaroïd
“Innover,ce n’est pas avoir
une nouvelle idée mais
arrêter d’avoir une vieille
idée.”