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Agenda des procédures : comment garantir le
respect des échéances ?
www.diapaz.fr
Matinale Diapaz – Microsoft
29 janvier 2019
Les intervenants
2
Philippe Agazzi
DSI chez CMS Francis
Lefebvre Avocats
Aymen Kammoun
Chef de produit et
responsable développement
3
Point de départ:
Entrée en vigueur des nouvelles procédures d’appel
=> Fort impact sur le Département Social
Autres éléments déclencheurs:
- Complexité des agendas Outlook
- Difficulté pour les utilisateurs à respecter des délais bien définis
- Limites des outils internes : Outlook, Elite, Cicéron
La genèse du projet
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4
 Les ambassadeurs du projet
 Agilité et méthode « scrum »
 Les outils utilisés
 Les points d’attention
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5
 Outil permettant de traiter tous types de procédures : judicaire,
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 Outil très souple et entièrement paramétrable
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15réunions
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Agenda des procédures : comment garantir le respect des échéances ? - Diapaz et Microsoft

  • 1. Agenda des procédures : comment garantir le respect des échéances ? www.diapaz.fr Matinale Diapaz – Microsoft 29 janvier 2019
  • 2. Les intervenants 2 Philippe Agazzi DSI chez CMS Francis Lefebvre Avocats Aymen Kammoun Chef de produit et responsable développement
  • 3. 3 Point de départ: Entrée en vigueur des nouvelles procédures d’appel => Fort impact sur le Département Social Autres éléments déclencheurs: - Complexité des agendas Outlook - Difficulté pour les utilisateurs à respecter des délais bien définis - Limites des outils internes : Outlook, Elite, Cicéron La genèse du projet Comment est né le besoin?
  • 4. 4  Les ambassadeurs du projet  Agilité et méthode « scrum »  Les outils utilisés  Les points d’attention et de vigilance Les étapes du projet et les facteurs clés de succès La mise en place d’un véritable partnership
  • 5. 5  Outil permettant de traiter tous types de procédures : judicaire, fusion-acquisition, déclaration d’appel, etc…  Outil très souple et entièrement paramétrable Le développement du module => équipe Diapaz L’ensemble des procédures => propriété du cabinet Un outil à forte valeur ajoutée Les plus de la solution
  • 6. 6 15réunions de pilotage Le projet en quelques chiffres 22personnes impliquées 12 mois de projet 3Mois de tests réalisés par les utilisateurs finaux + de 100Procédures créées dans le cadre des tests + 10 d’itérations (versions livrées du module)

Notes de l'éditeur

  1. Introduction – les intervenants se présentent Philippe : présentation de CMS Francis Lefebvre Avocats et l’organisation du cabinet
  2. La bonne organisation des 2 parties a permis de co-construire le projet Porteurs du projet : Franck Doyen – presta externe chargé du projet Philippe Agazzi a poussé en interne / Alain Ermann associé Mise en avant du temps passé en interne => investissement temps significatif mais nécessaire quand on souhaite moderniser et améliorer ses méthodes Agilité : Mise en place de réunions fréquentes. Cela a permis d’ajuster le projet, d’anticiper les décisions (mauvais choix, nouveaux besoins, etc…) Méthodes « Scrum » mise en place en interne => Aymen définit ce qu’est la méthode scrum et ses avantages Outils utilisés : outils « communs » (mail, tél) et aussi plus modernes canal teams, réunions à distance avec partage d’écrans Point d’attention: Communication extrêmement importante : Permet de ne pas faire tomber l’effervescence du projet Permet de ne pas se tromper dans les développement Permet de mettre les utilisateurs finaux dans la boucle régulièrement   Méthode choisie: Faire régulièrement le point sur les livrables vs livrer l’ensemble des développements à la fin Risque plus élevé quand l’ensemble des livrables se fait en fin de projet Les améliorations au fur et à mesure permettent de réadapter les attentes si besoin
  3. Les chiffres clés permettent de conclure la mini présentation et de passer à la démo
  4. Aymen passe à la démo du produit