SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  8
Sell Better !

POURQUOI VEUT-ON FAIRE MOURIR LES
GRANDES ÉCOLES FRANÇAISES ?
1

1
20 décembre 2013
1.- Le constat
► Les Grandes Ecoles françaises ont toujours été plus ou moins attaquées sans que, pour
l'instant, ces agressions nuisent à leur développement ; mais on peut constater que depuis
quelques mois elles s'amplifient singulièrement.

► Un rapport récent de la Cour des Comptes a stigmatisé les vieilles lunes (discrimination par
l'argent, augmentation des droits de scolarité, opacité du système de bourses etc..) en ne
proposant comme solution essentielle qu'un "renforcement du contrôle par l'Etat" ; même s'il se
félicite de "l’amélioration du positionnement international" des écoles françaises et du "maintien
d’un taux d’accès à l’emploi des étudiants globalement satisfaisant« .
► Puis le projet de réforme du mode de rémunération des professeurs des Classes Préparatoires
proposant leur baisse. L'objectif recherché étant de fragiliser cette filière tant il est vrai qu'on ne
peut pas dissocier sa qualité globale de la motivation de ses professeurs.
► Enfin une menace sur les ressources des Grandes Ecoles induite par la récente réforme de la
taxe d'apprentissage. Aujourd'hui les entreprises confient librement leur taxe d'apprentissage aux
établissements scolaires et universitaires, dont les Grandes Ecoles ; elles choisissent les
établissements qu'elles pensent être le mieux en adéquation avec leurs besoins. Demain les
entreprises ne pourront plus choisir librement les formations qu'elles souhaitent aider. Le risque
est donc grand que les Grandes Ecoles voient ce financement se tarir.

2
Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation

2
2.- Alors tout ceci pourquoi ? (1/2)
► Est-ce que les Grandes Ecoles auraient échoué ? Les statistiques d'employabilité sont bonnes.
Le Financial Times, classement qui fait aujourd'hui autorité, a classé six Grandes Ecoles
françaises parmi les 20 premiers établissements européens ; 18 écoles françaises sont classées
parmi les seuls 73 établissements européens reconnus comme étant les meilleurs, soit 25% pour
la seule France !
► Est-ce que les Grandes Ecoles couteraient trop cher aux contribuables ? Elles ne coutent
pratiquement rien à l'Etat. Il est donc savoureux de constater que la Cour des Comptes leur
reproche de proposer des droits de scolarité trop élevés ! L'Etat ne peut à la fois exiger que les
Grandes Ecoles soient compétitives, refuser de les financer et en même temps leur reprocher
d'être trop chères. Sans compter que ces droits de scolarité ne permettent pas de couvrir le prix
de revient ; le complément étant assuré par les entreprises, les chambres consulaires, les
collectivités territoriales.
► Est-ce que les Grandes Ecoles ne seraient que des écoles "pour enfants de riches" ?
Aujourd'hui, environ 30% des étudiants des Grandes Ecoles bénéficient d’une bourse sur
critères sociaux et la quasi-totalité des établissements ont mis en place des aides. Doit-on
rappeler que l'accès aux Grandes Ecoles se faisant exclusivement par concours, les étudiants qui
les réussissent intègrent toujours les établissements ; quelles que soient leurs ressources. Par
ailleurs on doit relever une incohérence du Ministère de l'Education qui affirme d'un côté vouloir
développer l'apprentissage dans l'enseignement supérieur (ce qui conduit à la baisse des droits
de scolarité) et la réforme de l'apprentissage en cours qui rendrait plus difficile l'accès des
étudiants des Grandes Ecoles à ce parcours.

3
Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation

3
2.- Alors tout ceci pourquoi ? (2/2)
•

Est-ce que les Grandes Ecoles n'accueilleraient que "l'élite" ? Les Ecoles ont diversifié
largement leurs voies d'accès : 63 % de leurs étudiants ne sont pas issus de Classes
Préparatoires. Elles accueillent des bacheliers de toutes les séries, y compris les séries
technologiques et professionnelles, des étudiants titulaires de diplômes BAC+2/3. Mais toujours
par concours.

4
Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation

4
3.- Les propositions
►

Pour autant la situation des Grandes Ecoles françaises reste critique et il est donc important de s'en
préoccuper si on souhaite qu'elles continuent à jouer leur rôle tant il est vrai qu'elles ne pourront que
difficilement progresser en ne comptant que sur leurs ressources propres.

►

Pour l'aspect financier, des aides directes de l'Etat ne sont pas souhaitables ni envisageables. On peut
néanmoins imaginer quatre voies de solutions combinables ou non pour les établissements participant
au service public :

►

1. Chaque étudiant diplômé (pas sa famille) bénéficierait d’une réduction d’impôt de 50% des droits
de scolarité qu’il aura payés dès qu'il sera imposable.
2. L’étudiant pourrait souscrire un emprunt garanti à 100% par l’Ecole en premier rang, par l’Etat en
second rang, avec un taux encadré et un amortissement sur 10 ans.
3. La possibilité pour les entreprises qui embaucheraient des jeunes diplômés de reprendre tout ou
partie des droits de scolarité ; les charges étant intégrées par les entreprises comme charges
générales.
4. Les étudiants qui travailleraient pendant leur scolarité bénéficieraient d’un statut spécifique :
exonération des charges salariales et patronales sur un mi-temps, durée maximale du statut : 5
ans.
Reste le délicat choix de leur statut juridique. Le statut associatif adopté par certains établissements
dans un souci d'émancipation de la tutelle consulaire n'est pas à la hauteur des enjeux financiers ni du
mode de gouvernance souhaitable. La création d'une nouvelle forme juridique de société, "SA à but
éducatif", pourrait permettre à nos Grandes Ecoles d'attirer vers elles les investisseurs non
institutionnels dont elles ont besoin à l'instar de la plupart de leurs concurrents internationaux.

5
Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation

5
4.- Conclusions
•

•
•

Les Grandes Ecoles françaises, quelles que soient leurs tailles, sont à la croisée des chemins.
Selon les décisions qui seront prises, elles seront en mesure de poursuivre ou non leur
développement et de continuer à jouer un rôle important dans un marché de la formation en
management dominé par les institutions anglo-saxonnes.
A condition de ne pas mettre en avant les vieux clichés et encore moins de revenir à l'opposition
entre l'Université et les Grandes Ecoles ; débat stérile qui ne profite ni aux uns ni aux autres.
Cessons de vouloir faire mourir ce qui fonctionne bien.

6
Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation

6
Philippe LAFONTAINE met à disposition des acteurs de l’Enseignement Supérieur ses
compétences et ses expériences de plus de 20 ans dans les Business Schools aux postes de
professeur et de direction générale.
Avec pour objectif de développer le chiffre d’affaires et les marges des établissements dans le
cadre de la compétition internationale. SanKara Conseil intervient plus particulièrement sur
notamment les actions suivantes :
► Accompagnement des dirigeants et des comités de direction
► Stratégie générale et plans tactiques – alignement global
► Accréditations nationales (RNCP, Visa, Grade) et internationales
(AACSB, EQUIS, EPAS)
► Identité
► Stratégie commerciale et de communication
► Plans d’Actions Commerciales et de Communication
► Excellence opérationnelle : expérience clients et points de contact
► Accompagnement des équipes commerciales et de communication
► Révision du portefeuille de programmes
► Création de nouveaux programmes
7

7
SANKARA CONSEIL - SARL AU CAPITAL DE
1.000 €
– RCS BORDEAUX B 524 346 673
– Adresse postale :
SANKARA CONSEIL
Le Ribeyrot
2 Chemin des Tenques
33610 CESTAS BORDEAUX - FRANCE
– Adresse e-mail :
philippe@sankara-conseil.com
8
8

Contenu connexe

Tendances

Université : pour une nouvelle ambition - Résume
Université : pour une nouvelle ambition - RésumeUniversité : pour une nouvelle ambition - Résume
Université : pour une nouvelle ambition - RésumeHortense Billot
 
Menaces sur l'école publique
Menaces sur l'école publiqueMenaces sur l'école publique
Menaces sur l'école publiquehcassagne
 
Quelle école pour Demain
Quelle école pour DemainQuelle école pour Demain
Quelle école pour DemainSNU09
 
Diaporama lecole de_demain
Diaporama lecole de_demainDiaporama lecole de_demain
Diaporama lecole de_demainIrfan Demirkopru
 
Ecole de demain
Ecole de demainEcole de demain
Ecole de demainnialar
 
Brochure Passerelle ascension sociale
Brochure Passerelle ascension sociale Brochure Passerelle ascension sociale
Brochure Passerelle ascension sociale Jean-François Fiorina
 
Fonds européens : utilisation en région Grand Est
Fonds européens : utilisation en région Grand EstFonds européens : utilisation en région Grand Est
Fonds européens : utilisation en région Grand EstChef de service éducatif
 
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privé
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privéÉducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privé
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privéFondation iFRAP
 
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...CCI LA ROCHELLE
 
Taxe d'apprentissage USEA
Taxe d'apprentissage USEATaxe d'apprentissage USEA
Taxe d'apprentissage USEASimon Debacker
 
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortir
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortirEducation, pourquoi la France surpaye et comment en sortir
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortirFondation iFRAP
 
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle!
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle! 20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle!
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle! La Cé
 
Apprentissage flyer apprentis
Apprentissage flyer apprentisApprentissage flyer apprentis
Apprentissage flyer apprentisAVIE
 

Tendances (20)

Université : pour une nouvelle ambition - Résume
Université : pour une nouvelle ambition - RésumeUniversité : pour une nouvelle ambition - Résume
Université : pour une nouvelle ambition - Résume
 
Presentation financement public enseignement superieur
Presentation financement public enseignement superieurPresentation financement public enseignement superieur
Presentation financement public enseignement superieur
 
Campus Le Havre - Normandie, l'émergence d'un campus métropolitain
Campus Le Havre - Normandie, l'émergence d'un campus métropolitainCampus Le Havre - Normandie, l'émergence d'un campus métropolitain
Campus Le Havre - Normandie, l'émergence d'un campus métropolitain
 
Menaces sur l'école publique
Menaces sur l'école publiqueMenaces sur l'école publique
Menaces sur l'école publique
 
Quelle école pour Demain
Quelle école pour DemainQuelle école pour Demain
Quelle école pour Demain
 
Ecole de demain
Ecole de demainEcole de demain
Ecole de demain
 
Diaporama lecole de_demain
Diaporama lecole de_demainDiaporama lecole de_demain
Diaporama lecole de_demain
 
Ecole Demain 3
Ecole Demain 3Ecole Demain 3
Ecole Demain 3
 
Diapo ecole
Diapo ecoleDiapo ecole
Diapo ecole
 
Ecole de demain
Ecole de demainEcole de demain
Ecole de demain
 
Brochure Passerelle ascension sociale
Brochure Passerelle ascension sociale Brochure Passerelle ascension sociale
Brochure Passerelle ascension sociale
 
Bibliographie sur les 30 ans du Bac Pro
Bibliographie sur les 30 ans du Bac ProBibliographie sur les 30 ans du Bac Pro
Bibliographie sur les 30 ans du Bac Pro
 
Fonds européens : utilisation en région Grand Est
Fonds européens : utilisation en région Grand EstFonds européens : utilisation en région Grand Est
Fonds européens : utilisation en région Grand Est
 
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privé
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privéÉducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privé
Éducation : l'enseignement public beaucoup plus cher que le privé
 
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...
La réforme de la formation professionnelle - le 26 mars 2010 à la CCI de La R...
 
Taxe d'apprentissage USEA
Taxe d'apprentissage USEATaxe d'apprentissage USEA
Taxe d'apprentissage USEA
 
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortir
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortirEducation, pourquoi la France surpaye et comment en sortir
Education, pourquoi la France surpaye et comment en sortir
 
M1 1 les enjeux majeurs
M1 1 les enjeux majeursM1 1 les enjeux majeurs
M1 1 les enjeux majeurs
 
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle!
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle! 20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle!
20 mesures pour la réussite et pas une sur l'insertion professionnelle!
 
Apprentissage flyer apprentis
Apprentissage flyer apprentisApprentissage flyer apprentis
Apprentissage flyer apprentis
 

En vedette

Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрами
Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрамиКак мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрами
Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрамиBadoo Development
 
Παναγία Επισκοπής Θήρας
Παναγία Επισκοπής ΘήραςΠαναγία Επισκοπής Θήρας
Παναγία Επισκοπής ΘήραςTsimpanakos Vagelis
 
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?Erin Bell
 
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.Eve Sun
 
Copy of skygardensv21 fv221009
Copy of skygardensv21 fv221009Copy of skygardensv21 fv221009
Copy of skygardensv21 fv221009Chris Ellwood
 
listenwhite lookbook
listenwhite lookbooklistenwhite lookbook
listenwhite lookbookListenWhite
 
Remo Recover Mac (Pro)
Remo Recover Mac (Pro)Remo Recover Mac (Pro)
Remo Recover Mac (Pro)Remo Software
 
Mουσεία Σαντορίνης
Mουσεία ΣαντορίνηςMουσεία Σαντορίνης
Mουσεία ΣαντορίνηςTsimpanakos Vagelis
 
Knowledge sharing system
Knowledge sharing systemKnowledge sharing system
Knowledge sharing systemHendry Lin
 
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...Leonardo
 
Mẹ teresa trên cả tình yêu
Mẹ teresa trên cả tình yêuMẹ teresa trên cả tình yêu
Mẹ teresa trên cả tình yêubauloc
 

En vedette (18)

Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрами
Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрамиКак мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрами
Как мы переносим миллионы пользователей Badoo между дата-центрами
 
Παναγία Επισκοπής Θήρας
Παναγία Επισκοπής ΘήραςΠαναγία Επισκοπής Θήρας
Παναγία Επισκοπής Θήρας
 
Macmohan’s 1981
Macmohan’s 1981Macmohan’s 1981
Macmohan’s 1981
 
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?
Is Lung Cancer Killing Women More Than Breast Cancer ?
 
The Holy Quran / Koran with 1770 Topics
The Holy Quran / Koran with 1770 TopicsThe Holy Quran / Koran with 1770 Topics
The Holy Quran / Koran with 1770 Topics
 
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.
Supplier Assessment Report-Yuming Valve Group Co., Ltd.
 
Resume_Lutfun Naher Begum_2015
Resume_Lutfun Naher Begum_2015Resume_Lutfun Naher Begum_2015
Resume_Lutfun Naher Begum_2015
 
nzero.2thrhr2015
nzero.2thrhr2015nzero.2thrhr2015
nzero.2thrhr2015
 
Copy of skygardensv21 fv221009
Copy of skygardensv21 fv221009Copy of skygardensv21 fv221009
Copy of skygardensv21 fv221009
 
listenwhite lookbook
listenwhite lookbooklistenwhite lookbook
listenwhite lookbook
 
Remo Recover Mac (Pro)
Remo Recover Mac (Pro)Remo Recover Mac (Pro)
Remo Recover Mac (Pro)
 
Fiestas
FiestasFiestas
Fiestas
 
Mουσεία Σαντορίνης
Mουσεία ΣαντορίνηςMουσεία Σαντορίνης
Mουσεία Σαντορίνης
 
Knowledge sharing system
Knowledge sharing systemKnowledge sharing system
Knowledge sharing system
 
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...
Finmeccanica Norway purchases 16 AugustaWestland AW101 for a value of eur 1.1...
 
MOTORS
MOTORSMOTORS
MOTORS
 
Mẹ teresa trên cả tình yêu
Mẹ teresa trên cả tình yêuMẹ teresa trên cả tình yêu
Mẹ teresa trên cả tình yêu
 
Let's create! Mar Perez Castro
Let's create! Mar Perez CastroLet's create! Mar Perez Castro
Let's create! Mar Perez Castro
 

Similaire à Pourquoi veut on faire mourir les grandes écoles dec 2013

L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.
L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.
L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.Claire WIBAILLE
 
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015Jean-François Fiorina
 
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...Remy EXELMANS
 
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakite
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakiteEnseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakite
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakiteabdelcris
 
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...Institut Français de Bucarest
 
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORME
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORMETAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORME
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORMEHélène Guillon
 
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieur
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieurRapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieur
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieurFrance Stratégie
 
Reforme Darcos
Reforme DarcosReforme Darcos
Reforme Darcosjarmunch
 
RéFormes Darcos
RéFormes DarcosRéFormes Darcos
RéFormes DarcosSNU09
 
Supplément des Echos START du 24 février 2020
Supplément des Echos START du 24 février 2020Supplément des Echos START du 24 février 2020
Supplément des Echos START du 24 février 2020Julia Lemarchand
 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn ROCARE / ERNWACA
 
Rapport IGF - Situation des universités
Rapport IGF - Situation des universitésRapport IGF - Situation des universités
Rapport IGF - Situation des universitéscorpopharmanantes
 
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉS
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉSLA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉS
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉSUNI
 
Taxe apprentissage2019
Taxe apprentissage2019Taxe apprentissage2019
Taxe apprentissage2019Master 2 AGCOM
 
Quel visage aura l'école de demain ?
Quel visage aura l'école de demain ?Quel visage aura l'école de demain ?
Quel visage aura l'école de demain ?jarmunch
 
Livre blanc ecole_du_futur
Livre blanc ecole_du_futurLivre blanc ecole_du_futur
Livre blanc ecole_du_futurdidwat
 

Similaire à Pourquoi veut on faire mourir les grandes écoles dec 2013 (20)

L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.
L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.
L'avenir des grandes écoles de commerce françaises.
 
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015
Plaquette du concours Post-bac "Handicap" 2015
 
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...
Etudes de cas. IFAG RUN - janvier 2016 - Quelle bonne gouvernance pour les bu...
 
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakite
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakiteEnseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakite
Enseignement supérieur et ses crises version pr salam_diakite
 
Apprentissage : propositions du medef juillet 2014
Apprentissage : propositions du medef juillet 2014Apprentissage : propositions du medef juillet 2014
Apprentissage : propositions du medef juillet 2014
 
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...
La marque : principal levier de la communication des établissements d'enseign...
 
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORME
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORMETAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORME
TAXE D’APPRENTISSAGE 2015 SPECIAL REFORME
 
Guide apprentissage 2015
Guide apprentissage 2015Guide apprentissage 2015
Guide apprentissage 2015
 
Appel du coq n°8
Appel du coq n°8Appel du coq n°8
Appel du coq n°8
 
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieur
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieurRapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieur
Rapport - Investir dans l'internationalisation de l'enseignement supérieur
 
Reforme Darcos
Reforme DarcosReforme Darcos
Reforme Darcos
 
Reformes Darcos
Reformes DarcosReformes Darcos
Reformes Darcos
 
RéFormes Darcos
RéFormes DarcosRéFormes Darcos
RéFormes Darcos
 
Supplément des Echos START du 24 février 2020
Supplément des Echos START du 24 février 2020Supplément des Echos START du 24 février 2020
Supplément des Echos START du 24 février 2020
 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn 
La Place Des UniversitéS PrivéEs Dans Le SystèMe éDucatif GuinéEn 
 
Rapport IGF - Situation des universités
Rapport IGF - Situation des universitésRapport IGF - Situation des universités
Rapport IGF - Situation des universités
 
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉS
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉSLA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉS
LA SITUATION FINANCIÈRE DES UNIVERSITÉS
 
Taxe apprentissage2019
Taxe apprentissage2019Taxe apprentissage2019
Taxe apprentissage2019
 
Quel visage aura l'école de demain ?
Quel visage aura l'école de demain ?Quel visage aura l'école de demain ?
Quel visage aura l'école de demain ?
 
Livre blanc ecole_du_futur
Livre blanc ecole_du_futurLivre blanc ecole_du_futur
Livre blanc ecole_du_futur
 

Dernier

SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdfSKennel
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSKennel
 
Fondation Louis Vuitton. pptx
Fondation      Louis      Vuitton.   pptxFondation      Louis      Vuitton.   pptx
Fondation Louis Vuitton. pptxTxaruka
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSKennel
 
le present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxle present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxmmatar2
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdfSKennel
 
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETCours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETMedBechir
 
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETCours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETMedBechir
 
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Alain Marois
 
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxPrésentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxrababouerdighi
 
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxEvaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxAsmaa105193
 
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Txaruka
 
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...Faga1939
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSKennel
 
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipFormation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipM2i Formation
 
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxSaint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxMartin M Flynn
 
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsPrincipe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsRajiAbdelghani
 
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeLe Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeXL Groupe
 

Dernier (20)

SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Conférence_SK.pdf
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
 
Fondation Louis Vuitton. pptx
Fondation      Louis      Vuitton.   pptxFondation      Louis      Vuitton.   pptx
Fondation Louis Vuitton. pptx
 
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA .
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA                 .DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA                 .
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA .
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
 
le present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxle present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptx
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_IA.pdf
 
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETCours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
 
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETCours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
 
Pâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
Pâques de Sainte Marie-Euphrasie PelletierPâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
Pâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
 
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
 
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxPrésentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
 
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxEvaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
 
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
 
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...
LA MONTÉE DE L'ÉDUCATION DANS LE MONDE DE LA PRÉHISTOIRE À L'ÈRE CONTEMPORAIN...
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
 
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipFormation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
 
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxSaint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
 
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsPrincipe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
 
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeLe Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
 

Pourquoi veut on faire mourir les grandes écoles dec 2013

  • 1. Sell Better ! POURQUOI VEUT-ON FAIRE MOURIR LES GRANDES ÉCOLES FRANÇAISES ? 1 1 20 décembre 2013
  • 2. 1.- Le constat ► Les Grandes Ecoles françaises ont toujours été plus ou moins attaquées sans que, pour l'instant, ces agressions nuisent à leur développement ; mais on peut constater que depuis quelques mois elles s'amplifient singulièrement. ► Un rapport récent de la Cour des Comptes a stigmatisé les vieilles lunes (discrimination par l'argent, augmentation des droits de scolarité, opacité du système de bourses etc..) en ne proposant comme solution essentielle qu'un "renforcement du contrôle par l'Etat" ; même s'il se félicite de "l’amélioration du positionnement international" des écoles françaises et du "maintien d’un taux d’accès à l’emploi des étudiants globalement satisfaisant« . ► Puis le projet de réforme du mode de rémunération des professeurs des Classes Préparatoires proposant leur baisse. L'objectif recherché étant de fragiliser cette filière tant il est vrai qu'on ne peut pas dissocier sa qualité globale de la motivation de ses professeurs. ► Enfin une menace sur les ressources des Grandes Ecoles induite par la récente réforme de la taxe d'apprentissage. Aujourd'hui les entreprises confient librement leur taxe d'apprentissage aux établissements scolaires et universitaires, dont les Grandes Ecoles ; elles choisissent les établissements qu'elles pensent être le mieux en adéquation avec leurs besoins. Demain les entreprises ne pourront plus choisir librement les formations qu'elles souhaitent aider. Le risque est donc grand que les Grandes Ecoles voient ce financement se tarir. 2 Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation 2
  • 3. 2.- Alors tout ceci pourquoi ? (1/2) ► Est-ce que les Grandes Ecoles auraient échoué ? Les statistiques d'employabilité sont bonnes. Le Financial Times, classement qui fait aujourd'hui autorité, a classé six Grandes Ecoles françaises parmi les 20 premiers établissements européens ; 18 écoles françaises sont classées parmi les seuls 73 établissements européens reconnus comme étant les meilleurs, soit 25% pour la seule France ! ► Est-ce que les Grandes Ecoles couteraient trop cher aux contribuables ? Elles ne coutent pratiquement rien à l'Etat. Il est donc savoureux de constater que la Cour des Comptes leur reproche de proposer des droits de scolarité trop élevés ! L'Etat ne peut à la fois exiger que les Grandes Ecoles soient compétitives, refuser de les financer et en même temps leur reprocher d'être trop chères. Sans compter que ces droits de scolarité ne permettent pas de couvrir le prix de revient ; le complément étant assuré par les entreprises, les chambres consulaires, les collectivités territoriales. ► Est-ce que les Grandes Ecoles ne seraient que des écoles "pour enfants de riches" ? Aujourd'hui, environ 30% des étudiants des Grandes Ecoles bénéficient d’une bourse sur critères sociaux et la quasi-totalité des établissements ont mis en place des aides. Doit-on rappeler que l'accès aux Grandes Ecoles se faisant exclusivement par concours, les étudiants qui les réussissent intègrent toujours les établissements ; quelles que soient leurs ressources. Par ailleurs on doit relever une incohérence du Ministère de l'Education qui affirme d'un côté vouloir développer l'apprentissage dans l'enseignement supérieur (ce qui conduit à la baisse des droits de scolarité) et la réforme de l'apprentissage en cours qui rendrait plus difficile l'accès des étudiants des Grandes Ecoles à ce parcours. 3 Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation 3
  • 4. 2.- Alors tout ceci pourquoi ? (2/2) • Est-ce que les Grandes Ecoles n'accueilleraient que "l'élite" ? Les Ecoles ont diversifié largement leurs voies d'accès : 63 % de leurs étudiants ne sont pas issus de Classes Préparatoires. Elles accueillent des bacheliers de toutes les séries, y compris les séries technologiques et professionnelles, des étudiants titulaires de diplômes BAC+2/3. Mais toujours par concours. 4 Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation 4
  • 5. 3.- Les propositions ► Pour autant la situation des Grandes Ecoles françaises reste critique et il est donc important de s'en préoccuper si on souhaite qu'elles continuent à jouer leur rôle tant il est vrai qu'elles ne pourront que difficilement progresser en ne comptant que sur leurs ressources propres. ► Pour l'aspect financier, des aides directes de l'Etat ne sont pas souhaitables ni envisageables. On peut néanmoins imaginer quatre voies de solutions combinables ou non pour les établissements participant au service public : ► 1. Chaque étudiant diplômé (pas sa famille) bénéficierait d’une réduction d’impôt de 50% des droits de scolarité qu’il aura payés dès qu'il sera imposable. 2. L’étudiant pourrait souscrire un emprunt garanti à 100% par l’Ecole en premier rang, par l’Etat en second rang, avec un taux encadré et un amortissement sur 10 ans. 3. La possibilité pour les entreprises qui embaucheraient des jeunes diplômés de reprendre tout ou partie des droits de scolarité ; les charges étant intégrées par les entreprises comme charges générales. 4. Les étudiants qui travailleraient pendant leur scolarité bénéficieraient d’un statut spécifique : exonération des charges salariales et patronales sur un mi-temps, durée maximale du statut : 5 ans. Reste le délicat choix de leur statut juridique. Le statut associatif adopté par certains établissements dans un souci d'émancipation de la tutelle consulaire n'est pas à la hauteur des enjeux financiers ni du mode de gouvernance souhaitable. La création d'une nouvelle forme juridique de société, "SA à but éducatif", pourrait permettre à nos Grandes Ecoles d'attirer vers elles les investisseurs non institutionnels dont elles ont besoin à l'instar de la plupart de leurs concurrents internationaux. 5 Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation 5
  • 6. 4.- Conclusions • • • Les Grandes Ecoles françaises, quelles que soient leurs tailles, sont à la croisée des chemins. Selon les décisions qui seront prises, elles seront en mesure de poursuivre ou non leur développement et de continuer à jouer un rôle important dans un marché de la formation en management dominé par les institutions anglo-saxonnes. A condition de ne pas mettre en avant les vieux clichés et encore moins de revenir à l'opposition entre l'Université et les Grandes Ecoles ; débat stérile qui ne profite ni aux uns ni aux autres. Cessons de vouloir faire mourir ce qui fonctionne bien. 6 Copyright © 2013 SanKara Conseil – Tous droits réservés – Reproduction et utilisation interdites sans autorisation 6
  • 7. Philippe LAFONTAINE met à disposition des acteurs de l’Enseignement Supérieur ses compétences et ses expériences de plus de 20 ans dans les Business Schools aux postes de professeur et de direction générale. Avec pour objectif de développer le chiffre d’affaires et les marges des établissements dans le cadre de la compétition internationale. SanKara Conseil intervient plus particulièrement sur notamment les actions suivantes : ► Accompagnement des dirigeants et des comités de direction ► Stratégie générale et plans tactiques – alignement global ► Accréditations nationales (RNCP, Visa, Grade) et internationales (AACSB, EQUIS, EPAS) ► Identité ► Stratégie commerciale et de communication ► Plans d’Actions Commerciales et de Communication ► Excellence opérationnelle : expérience clients et points de contact ► Accompagnement des équipes commerciales et de communication ► Révision du portefeuille de programmes ► Création de nouveaux programmes 7 7
  • 8. SANKARA CONSEIL - SARL AU CAPITAL DE 1.000 € – RCS BORDEAUX B 524 346 673 – Adresse postale : SANKARA CONSEIL Le Ribeyrot 2 Chemin des Tenques 33610 CESTAS BORDEAUX - FRANCE – Adresse e-mail : philippe@sankara-conseil.com 8 8