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Nous ne nous attendions pas à cela. Nous pensions pouvoir enrichir nos réflexions sur toutes
les dimensions liant un sous-traitant à ses clients directs ou indirects. Peut-être s’ouvrir à
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centré immédiatement sur les problèmes de collaboration entre les différents partenaires.
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éléments avec celles et ceux qui n’ont pas eu l’opportunité de se rendre au salon.
Le débat est ouvert par un représentant de la médiation des entreprises. Celui-ci nous
apprend que son dispositif a multiplié ses actions par 10 en quelques années, et que le taux
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5 pour la région Auvergne-Rhône Alpes. Les saisines des médiateurs sont principalement et
largement représentées par des litiges liés au règlement . La saisine se fait en toute
confidentialité par le représentant de l’entreprise (voir la référence du site en fin d’article).
La LME devait apporter un peu de rigueur sur l’hexagone, force est de constater qu’il reste
du chemin à parcourir. Les mauvaises pratiques ont été évoquées :
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conventions écrites entre les parties.
Ce dernier point a été largement débattu, en rappelant que seules les conditions générales
de vente sont le socle juridique de toute négociation. Cependant, la pratique d’acheteurs
motivés à négocier de manière disproportionnée, sur les prix, rompt l’équilibre formel.
Reste la pratique de comportements qui doivent s’appuyer sur une relation équilibrée pour
garantir sa pérennité, le partenariat doit se concevoir sur le long terme, gage de respect des
contraintes mutuelles.
Le P-DG de Thermi-Lyon a éclairé, de notre point de vue, 2 éléments fondamentaux :
- L’entreprise doit s’efforcer de limiter ses liens de dépendance économique avec ses
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- Et, au-delà du prix, se rendre indispensable pour ses clients.
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