« LA JEUNESSE N’EST QU’UN MOT* »
Cette nouvelle édition de l’étincelle est consacrée aux seniors et plus précisément aux plus jeunes d’entre eux âgés de 60 à 75 ans.
Ils sont la nouvelle coqueluche des media comme des marques. Pas étonnant, Ils ont tout pour eux : le temps, l’argent, la santé, l’envie et beaucoup de vie. Une génération dorée qui bouleverse les codes et les perceptions.
La jeunesse et la vieillesse ne sont pas des faits mais des constructions sociales et leur frontière est, dans toutes les sociétés, un enjeu de lutte.
Se pose l’éternelle question : quand commence la vieillesse ?
Pour eux, le moment n’est pas venu. Ils seront vieux plus tard.
Bonne lecture
Cécile BADOUARD.
Directrice du Planning Stratégique et du Social Media
l’étincelle est la démarche de contenu que Grenade&Sparks développe pour vous et souhaite partager avec vous.
Un regard sociétal sur des tendances de fond,
sur des comportements, sur de nouveaux modes
de consommation, de nouveaux usages pour nourrir la connaissance de vos cibles, de vos clients,
de vos utilisateurs. Une source d’inspiration pour déterminer de nouveaux insights, pour développer du brand content, pour nourrir des stratégies de social media résonantes.
Dans cette première édition, nous vous livrons notre vision de 2016, au travers de mouvements et tendances qui se profilent.
Dans sa 2ème édition, « l’étincelle » se penche sur les femmes, le féminisme, l’évolution de leur statut et de leur représentation.
L’étincelle est la démarche de contenu que Grenade&Sparks développe pour vous et souhaite partager avec vous.
Un regard sociétal sur des tendances de fond, sur des comportements, sur de nouveaux modes de consommation, de nouveaux usages pour nourrir la connaissance de vos cibles, de vos clients, de vos utilisateurs. Une source d’inspiration pour déterminer de nouveaux insights, pour développer du brand content, pour nourrir des stratégies de social media résonantes.
Dans le big bang numérique généralisé, le retail est en 1ère ligne. Au cœur de la consommation, il porte en effet des enjeux économiques, sociaux et sociétaux qui nous concernent et nous engagent tout particulièrement.
Dans son message de félicitations à A.Bompard, nommé à la tête de Carrefour, Michel-Edouard Leclerc fixe parfaitement les défis du secteur « ...entrer en leader dans l’ère du numérique et du commerce multicanal », «...défendre l’utilité et les valeurs de nos métiers pour mener la mutation qualitative du modèle de consommation et ses impacts multiples sur la société ».
LE RETAIL
Commerce multicanal, mutation qualitative du modèle constituent les 2 angles de transformation fondamentaux du retail que nous vous proposons d’explorer dans cette nouvelle « Etincelle ».
Bonne lecture.
Plus souvent abordé comme un concept marketing, nouveau de surcroît, qu’un reflet sociologique d’un monde en pleine mutation, les « Millenials » est un terme générique qui cache en réalité bien des facettes et bien des réalités. Ce rapport est avant tout né de la volonté de faire un tri parmi toutes ces clés de lectures, aussi diverses et variées que le sont leur auteurs (universitaires, experts en marketing et communication, etc.). Cette gageure permet d’aboutir à une forme de consolidation des approches et des points de vue, de sorte à pouvoir proposer une radiographie permettant, peut-être, de sinon de mieux comprendre cette génération, au moins de savoir un peu mieux de quoi on parle vraiment...
Portrait d'une génération
Comment, comme gestionnaire, vous pouvez intégrer la génération Z dans votre équipe pour qu'ils vous aide à faire la différence?
l’étincelle est la démarche de contenu que Grenade&Sparks développe pour vous et souhaite partager avec vous.
Un regard sociétal sur des tendances de fond,
sur des comportements, sur de nouveaux modes
de consommation, de nouveaux usages pour nourrir la connaissance de vos cibles, de vos clients,
de vos utilisateurs. Une source d’inspiration pour déterminer de nouveaux insights, pour développer du brand content, pour nourrir des stratégies de social media résonantes.
Dans cette première édition, nous vous livrons notre vision de 2016, au travers de mouvements et tendances qui se profilent.
Dans sa 2ème édition, « l’étincelle » se penche sur les femmes, le féminisme, l’évolution de leur statut et de leur représentation.
L’étincelle est la démarche de contenu que Grenade&Sparks développe pour vous et souhaite partager avec vous.
Un regard sociétal sur des tendances de fond, sur des comportements, sur de nouveaux modes de consommation, de nouveaux usages pour nourrir la connaissance de vos cibles, de vos clients, de vos utilisateurs. Une source d’inspiration pour déterminer de nouveaux insights, pour développer du brand content, pour nourrir des stratégies de social media résonantes.
Dans le big bang numérique généralisé, le retail est en 1ère ligne. Au cœur de la consommation, il porte en effet des enjeux économiques, sociaux et sociétaux qui nous concernent et nous engagent tout particulièrement.
Dans son message de félicitations à A.Bompard, nommé à la tête de Carrefour, Michel-Edouard Leclerc fixe parfaitement les défis du secteur « ...entrer en leader dans l’ère du numérique et du commerce multicanal », «...défendre l’utilité et les valeurs de nos métiers pour mener la mutation qualitative du modèle de consommation et ses impacts multiples sur la société ».
LE RETAIL
Commerce multicanal, mutation qualitative du modèle constituent les 2 angles de transformation fondamentaux du retail que nous vous proposons d’explorer dans cette nouvelle « Etincelle ».
Bonne lecture.
Plus souvent abordé comme un concept marketing, nouveau de surcroît, qu’un reflet sociologique d’un monde en pleine mutation, les « Millenials » est un terme générique qui cache en réalité bien des facettes et bien des réalités. Ce rapport est avant tout né de la volonté de faire un tri parmi toutes ces clés de lectures, aussi diverses et variées que le sont leur auteurs (universitaires, experts en marketing et communication, etc.). Cette gageure permet d’aboutir à une forme de consolidation des approches et des points de vue, de sorte à pouvoir proposer une radiographie permettant, peut-être, de sinon de mieux comprendre cette génération, au moins de savoir un peu mieux de quoi on parle vraiment...
Portrait d'une génération
Comment, comme gestionnaire, vous pouvez intégrer la génération Z dans votre équipe pour qu'ils vous aide à faire la différence?
Très Mood 2015, voici un petit décryptage des filtres consommateurs et des comportements de l'année. De quoi faire sensation auprès de vos collaborateurs en glissant des commentaires sur votre Mood 2015 tinté de black swag, vos tentatives pour twerker en cachette, la nouvelle attitude normcore de vos neveux ou la bourge réhab qui attend (en pantoufles) le début de la prochaine réunion avec le Directeur de l’innovation.
IL SEMBLERAIT QUE LES ACHATS D'EAUX DE TOILETTE ET AUTRES FLACONS PARFUMES STAGNENT. UN MALENTENDU ENTRE LES MARQUES ET LES MILLENNIALS ? FAI YOHAN CERVI
Ils sont la nouvelle coqueluche des médias comme des marques, les 60-75 ans bouleversent les codes et perceptions. Coup de projecteur sur les Jeuniors.
On a tous envie de changer le monde, mais sur ce chemin c’est le premier pas qui est le plus difficile à faire. Inspiré du Jagriti Yatra en Inde, Ticket for Change est né de ce constat, et a fait le pari fou de vouloir créer un monde meilleur en aidant chaque jeune à révéler son potentiel et activer ses talents au service de la société.
Pour sa première année, Ticket for Change a emmené 50 jeunes qui reflètent toute la diversité de la France pour un «voyage-déclic » : pendant 10 jours ils ont parcouru le pays et ont suivi un programme pédagogique innovant en 3 phases : inspiration, introspection, passage à l'action.
Carenews Journal revient pour parler d'égalité des chances.
C'est un sujet que connait bien la fondation Française des Jeux qui à l'occasion de son 25eme anniversaire a décidé de soutenir un numéro de Carenews Journal dédié à cette thématique.
Au sommaire :
- Samuel Le Bihan parrain de l'association Moteur
- Grand Angle sur l'association Télémaque
- Dossier sur le Défi de l'égalité des chances
- Métier d'intérêt général : Responsable grands donateurs
- Portrait d'un engagement : Gisèle coach chez Mozaïk RH
- Les Bruits du Mécénat avec l'avis de Jeanne Bretécher
Livret pédagogique DRED N°4 "Carton rouge à la pauvreté"claude930
C'est un livret pédagogique à destination d'acteurs bénévoles et salariés de l'animation au Secours Catholique (ou ailleurs) pour aborder le thème de la pauvreté avec tout type de public, y compris vivant ou ayant l'expérience de la pauvreté.
The Obs est la revue de tendance mensuel du Planning Strat chez TMS. Chaque mois un sujet est décortiqué et analysé.
Dans cette édition, partez à la découverte de la Génération Z qui fait couler tant d'encre. Bonne lecture.
« Et pendant ce temps-là, la Gen Z trace sa voie » (Supplément Echos START, 2...Julia Lemarchand
« Il est dur d’avoir 20 ans en 2020», « Génération Sacrifiée »... Euh merci, mais ça va ! L’adversité n’empêche pas les jeunes d’avancer, c’est ce que nous avons voulu montrer dans le nouveau numéro des Echos START, paru le 29 mars.
La Gen Z est inquiète et frustrée (et les motifs pour l’être sont pléthoriques), mais ces jeunes sont aussi optimistes pour l’avenir, résilients, solidaires, en recherche active de solutions… Cette facette-là manque souvent au tableau. Et si on faisait plus confiance aux digital natives pour faire la différence ? Ils nous ont prouvé qu’ils pouvaient réussir (précocement, parfois très précocement) là où leurs aînés ont échoué… Quitte à casser les codes. Et à renverser les clichés dans lesquels la société aime les enfermer.
Hommes et femmes évoluent de plus en plus au-delà des schémas normés. Nous changeons, parfois un peu perdus, parfois un peu hésitants. Nous mixons et nous composons entre tradition et modernité.
Nous avons tous aujourd'hui de nouvelles envies, de nouvelles aspirations, qui ne collent pas toujours aux rôles établis. Alors que nous revendiquons nos particularités, nous nous redéfinissons. Cela a alors un impact sur nos vies, nos relations, notre consommation et notre rapport aux marques.
Quelles sont aujourd'hui les manifestations évidentes de ces changements? Quelles opportunités se présentent pour les marques? Ce sont les questions auxquelles ce cahier tente de répondre.
Millenials, génération z, screenagers : les 15 - 24 ans ?Ipsos France
L’étude « Qui sont les 15-25 ? » présentée à Beaubourg mercredi 1er juin en partenariat avec TF1, propose une compréhension des changements déjà à l’œuvre et une exploration prospective afin de mieux comprendre les consommateurs de demain.
Découvrez le bilan du Tour 2014 : un livre inédit qui retrace l’histoire de Ticket for Change, les meilleurs moments du Tour et présente les avancées des projets des 50 participants
Très Mood 2015, voici un petit décryptage des filtres consommateurs et des comportements de l'année. De quoi faire sensation auprès de vos collaborateurs en glissant des commentaires sur votre Mood 2015 tinté de black swag, vos tentatives pour twerker en cachette, la nouvelle attitude normcore de vos neveux ou la bourge réhab qui attend (en pantoufles) le début de la prochaine réunion avec le Directeur de l’innovation.
IL SEMBLERAIT QUE LES ACHATS D'EAUX DE TOILETTE ET AUTRES FLACONS PARFUMES STAGNENT. UN MALENTENDU ENTRE LES MARQUES ET LES MILLENNIALS ? FAI YOHAN CERVI
Ils sont la nouvelle coqueluche des médias comme des marques, les 60-75 ans bouleversent les codes et perceptions. Coup de projecteur sur les Jeuniors.
On a tous envie de changer le monde, mais sur ce chemin c’est le premier pas qui est le plus difficile à faire. Inspiré du Jagriti Yatra en Inde, Ticket for Change est né de ce constat, et a fait le pari fou de vouloir créer un monde meilleur en aidant chaque jeune à révéler son potentiel et activer ses talents au service de la société.
Pour sa première année, Ticket for Change a emmené 50 jeunes qui reflètent toute la diversité de la France pour un «voyage-déclic » : pendant 10 jours ils ont parcouru le pays et ont suivi un programme pédagogique innovant en 3 phases : inspiration, introspection, passage à l'action.
Carenews Journal revient pour parler d'égalité des chances.
C'est un sujet que connait bien la fondation Française des Jeux qui à l'occasion de son 25eme anniversaire a décidé de soutenir un numéro de Carenews Journal dédié à cette thématique.
Au sommaire :
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Livret pédagogique DRED N°4 "Carton rouge à la pauvreté"claude930
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Dans cette édition, partez à la découverte de la Génération Z qui fait couler tant d'encre. Bonne lecture.
« Et pendant ce temps-là, la Gen Z trace sa voie » (Supplément Echos START, 2...Julia Lemarchand
« Il est dur d’avoir 20 ans en 2020», « Génération Sacrifiée »... Euh merci, mais ça va ! L’adversité n’empêche pas les jeunes d’avancer, c’est ce que nous avons voulu montrer dans le nouveau numéro des Echos START, paru le 29 mars.
La Gen Z est inquiète et frustrée (et les motifs pour l’être sont pléthoriques), mais ces jeunes sont aussi optimistes pour l’avenir, résilients, solidaires, en recherche active de solutions… Cette facette-là manque souvent au tableau. Et si on faisait plus confiance aux digital natives pour faire la différence ? Ils nous ont prouvé qu’ils pouvaient réussir (précocement, parfois très précocement) là où leurs aînés ont échoué… Quitte à casser les codes. Et à renverser les clichés dans lesquels la société aime les enfermer.
Hommes et femmes évoluent de plus en plus au-delà des schémas normés. Nous changeons, parfois un peu perdus, parfois un peu hésitants. Nous mixons et nous composons entre tradition et modernité.
Nous avons tous aujourd'hui de nouvelles envies, de nouvelles aspirations, qui ne collent pas toujours aux rôles établis. Alors que nous revendiquons nos particularités, nous nous redéfinissons. Cela a alors un impact sur nos vies, nos relations, notre consommation et notre rapport aux marques.
Quelles sont aujourd'hui les manifestations évidentes de ces changements? Quelles opportunités se présentent pour les marques? Ce sont les questions auxquelles ce cahier tente de répondre.
Millenials, génération z, screenagers : les 15 - 24 ans ?Ipsos France
L’étude « Qui sont les 15-25 ? » présentée à Beaubourg mercredi 1er juin en partenariat avec TF1, propose une compréhension des changements déjà à l’œuvre et une exploration prospective afin de mieux comprendre les consommateurs de demain.
Découvrez le bilan du Tour 2014 : un livre inédit qui retrace l’histoire de Ticket for Change, les meilleurs moments du Tour et présente les avancées des projets des 50 participants
Hommes et femmes évoluent de plus en plus au-delà des schémas normés. Nous changeons, parfois un peu perdus, parfois un peu hésitants. Nous mixons et nous composons entre tradition et modernité.
Nous avons tous aujourd'hui de nouvelles envies, de nouvelles aspirations, qui ne collent pas toujours aux rôles établis. Alors que nous revendiquons nos particularités, nous nous redéfinissons. Cela a alors un impact sur nos vies, nos relations, notre consommation et notre rapport aux marques.
Quelles sont aujourd'hui les manifestations évidentes de ces changements? Quelles opportunités se présentent pour les marques ? Ce sont les questions auxquelles ce cahier tente de répondre.
rapport d'innovation de COURTSCIRCUITS : Les créatifs culturels en France
Quels sont ces 17% de Français qui ont la capacité d'être "créateurs de culture"?
Qeuls sont leurs centres d'intérêt? Leurs valeurs?
Pourquoi sont-ils un enjeu primordial pour les marques aujourd'hui?
Parceque pourquoitucours pense que les créatifs culturels d'aujourd'hui sont les moteurs des tendances de demain, nous leur consacrons cette présentation !
Vos remarques sur le sujet nous intéressent, alors n'hésitez pas : participez à la réflexion !
Bonne lecture !
jeremy dumont, directeur du planning strategique de pourquoi tu cours (l'agence des idees)
Reconnaître, valoriser, encourager l'engagement des jeunesFrance Stratégie
En dépit de la hauteur des barrières que les institutions économiques, sociales et politiques de notre pays opposent aux jeunes, le conflit entre générations n’a pas, aujourd’hui, d’existence politique visible. Les partis, syndicats ou associations qui structurent notre vie collective existaient presque tous il y a vingt ou trente ans, quand ce n’est pas beaucoup plus. Soucieux de dissiper les incompréhensions mutuelles et désireux de définir les voies d’une action publique adaptée, Patrick Kanner, ministre de la Ville, de la Jeunesse et des Sports, a demandé à France Stratégie d’enquêter auprès des jeunes et auprès des structures d’engagement (associations, syndicats, partis politiques) pour comprendre et pour mesurer la réalité du décalage entre une réelle aspiration à l’engagement et des cadres jugés dépassés. France Stratégie a analysé les ressorts et les formes de participation de la jeunesse et propose 25 mesures pour favoriser l’engagement des jeunes.
Un travail réalisé en 2018, actualisé en 2019, pour comprendre les moteurs et aspirations des 15-25 ans quand ils vont dehors. Quelles pratiques, quels imaginaires ? Quelles opportunités pour les marques et destinations outdoor ? Comment créer un lifestyle inspirant pour ces générations ?
L’étude a pour objectifs de répondre à quatre grands lots de questions sur les 18-34 ans :
•Qui sont-ils dans leur diversité, au-delà des caricatures idéalisées ? Cible homogène ou éclatée ? Quels sont les critères les plus pertinents pour les segmenter ?
•Qu’est-ce qui leur est spécifique par rapport à d’autres tranches d’âge ? Qu’est-ce qui est commun et différent avec les plus de 35 ans ?
•Comment mieux capter leur attention et créer de l’engagement, avec des contenus de marques et de médias plus proches de leur réalité ?
•Qu’est-ce que le confinement a changé pour eux ?
2. Cette nouvelle édition de l’étincelle est consacrée
aux seniors et plus précisément aux plus jeunes
d’entre eux âgés de 60 à 75 ans.
Ils sont la nouvelle coqueluche des media comme
des marques. Pas étonnant, Ils ont tout pour eux :
le temps, l’argent, la santé, l’envie et beaucoup
de vie. Une génération dorée qui bouleverse les
codes et les perceptions.
La jeunesse et la vieillesse ne sont pas des faits
mais des constructions sociales et leur frontière est,
dans toutes les sociétés, un enjeu de lutte.
Se pose l’éternelle question : quand commence
la vieillesse ?
Pour eux, le moment n’est pas venu.
Ils seront vieux plus tard.
Bonne lecture
Cécile BADOUARD.
Directrice du Planning Stratégique et du Social Media
« LA JEUNESSE
N’EST QU’UN MOT* »
Cette étincelle sera suivie d’une étude menée par GS en partenariat
avec le cabinet d’études Co meet. Elle dressera un portrait approfondi
de cette génération et délivrera également des focus sur le tourisme,
l’alimentaire, la santé, la technologie et la consommation collaborative.
Si vous êtes intéressés, contactez dès à présent csl@grenade-sparks.com
* Pierre BOURDIEU
5. # PUNKATTITUDE
Ils ont inventé la jeunesse. Comment imaginer
tirer un trait dessus ? Les valeurs qu’ils ont
défendues : liberté, jouissance, égalité homme
femme, engagement, ouverture au monde,
rébellion les ont modelés, portés et les
animent encore.
https://kichkafr.files.wordpress.com/2015/09/70860471.jpg
6. # BUSYBOOMERS
La retraite mais pas le retrait.
Toujours animés par leur engagement viscéral,
Ils continuent à être actifs. Dans leur vie
familiale, sociale, dans des loisirs et activités
culturelles, en s’impliquant dans le bénévolat,
la cité ou l’entreprise. 50% des responsables
associatifs et 1/3 des maires ont plus de 60 ans.
http://entertainment.analisadaily.com/
7. # ETMOIETMOIETMOI
Ils revendiquent le droit à l’égoïsme.
S’occuper d’eux est aussi important que
s’occuper des autres. Une question d’équilibre,
voire de santé. Mamie et Papi gâteaux,
pas nécessairement, pas tout le temps
(pour 72% d’entre eux) uniquement quand
ils en décident...
Jacky O’Shaughnessy/ photo: Facebook
8. # NOUS NE
VIEILLIRONS
PAS ENSEMBLE
Vivre encore 25 ans ensemble ?
Ils sont de plus en plus nombreux
à ne pas le vouloir. Le nombre de divorces
de personnes âgées d’entre 60 et 70 ans
a doublé en 10 ans. Du jamais vu.
Malgré l’impact sur leur patrimoine
et leur famille, malgré le jugement social,
la liberté l’emporte. Place à la vie
amoureuse, la vraie, loin de l’ennui,
de la cohabitation forcée
ou du désamour qui fait vieillir.
12. # HYBRIDES
Surtout ne pas les marginaliser ni les
considérer comme un ensemble unique,
homogène et figé. Multiples facettes :
bénévole golfeur, marathonien amoureux,
entrepreneur adepte de la méditation.
Tout sauf monolitiques.
http://www.liberation.fr/planete/2016/01/11/bowie-un-hommage-planetaire_1425585
14. est une agence de stratégie
et de communication.
Nous accompagnons les entreprises dans
leurs enjeux de transformation, en construisant
avec elles, des marques créatrices de valeur,
à la fois utiles et émotionnelles.
Nos clients : EasyJet, Delamaison, Kiloutou,
Amplifon, Bébé 9, Bosch TT , Henkel, Orange,
La Poste.
Contact Newbiz : csl@grenade-sparks.com