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Accord collectif du 1
er
février 2016
portant fixation du barème des minima des ETAM
des Travaux Publics pour 2016 applicable en Rhône-Alpes
Entre :
La Fédération Régionale des Travaux Publics Rhône-Alpes,
La Fédération SCOP BTP Rhône-Alpes,
d’une part,
Et :
L’URCB CFDT Rhône-Alpes,
BATI MAT TP CFTC de Rhône-Alpes,
La CFE-CGC-BTP,
L’URCBA CGT Rhône-Alpes,
La Section Fédérale Régionale du Syndicat BTP FO Rhône-Alpes,
d’autre part,
Il a été convenu ce qui suit :
Article 1
Cet accord est conclu conformémént aux dispositions figurant en annexe VI de la
convention collective nationale des ETAM des Travaux Publics du 12 juillet 2006 étendue
par arrêté ministériel du 15 juin 2007 (J.O du 28 juin 2007). Il est applicable aux ETAM des
entreprises de Travaux Publics situées dans la région Rhône-Alpes dans ses limites
territoriales en vigueur au 31 décembre 2015.
Les valeurs des minima annuels fixés sur la base de 35 heures par semaine ou 35 heures en
moyenne sur l’année des positions de la classification des ETAM des Travaux Publics pour
2016 sont les suivantes :
Niveau
Salaire minimum annuel année 2016
Base 35 heures
A 18 838
B 20 378
C 22 118
D 24 104
E 27 264
F 30 058
G 32 734
H 33 828
Aucun salaire ne peut être inférieur au salaire minimum interprofessionnel de croissance
(SMIC) en vigueur.
1/3
Article 2
Les valeurs prévues à l’article 1 ci-dessus sont majorées de 15 % pour les ETAM bénéficiant
d’une convention de forfait en jours sur l’année, soit :
Niveau Salaire minimum annuel année 2016
F 34 567
G 37 644
H 38 902
Article 3
En application de l’article L.3221-2 du Code du travail, il est rappelé que tout employeur
assure, pour un même travail ou pour un travail de valeur égale, l’égalité de rémunération
entre les femmes et les hommes.
Article 4
Le présent accord sera déposé, en deux exemplaires, une version papier et une version
électronique à la Direction Générale du Travail - dépôt des accords collectifs -
39/43 quai André Citroën 75902 PARIS Cedex 15, conformément à l’article D.2231-2 du
Code du travail. Un exemplaire sera également déposé auprès du Greffe du Conseil des
Prud’hommes de Lyon.
Article 5
Les parties signataires demandent l’extension du présent accord au Ministère chargé du
Travail conformément aux dispositions des articles L.2261-15 et suivants du Code du travail.
Article 6
Toute organisation syndicale non-signataire du présent accord collectif régional pourra y
adhérer conformément à l’article L.2261-3 du Code du travail.
Fait à Villeurbanne, le 1er
février 2016
en 10 exemplaires.
2/3
Pour la Fédération Régionale des Travaux
Publics Rhône-Alpes
Pour la Fédération SCOP BTP Rhône-Alpes
Pour l’URCB CFDT Rhône-Alpes
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IDCC 2614 Accord salaires minima etam Rhône-Alpes

  • 1. Accord collectif du 1 er février 2016 portant fixation du barème des minima des ETAM des Travaux Publics pour 2016 applicable en Rhône-Alpes Entre : La Fédération Régionale des Travaux Publics Rhône-Alpes, La Fédération SCOP BTP Rhône-Alpes, d’une part, Et : L’URCB CFDT Rhône-Alpes, BATI MAT TP CFTC de Rhône-Alpes, La CFE-CGC-BTP, L’URCBA CGT Rhône-Alpes, La Section Fédérale Régionale du Syndicat BTP FO Rhône-Alpes, d’autre part, Il a été convenu ce qui suit : Article 1 Cet accord est conclu conformémént aux dispositions figurant en annexe VI de la convention collective nationale des ETAM des Travaux Publics du 12 juillet 2006 étendue par arrêté ministériel du 15 juin 2007 (J.O du 28 juin 2007). Il est applicable aux ETAM des entreprises de Travaux Publics situées dans la région Rhône-Alpes dans ses limites territoriales en vigueur au 31 décembre 2015. Les valeurs des minima annuels fixés sur la base de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année des positions de la classification des ETAM des Travaux Publics pour 2016 sont les suivantes : Niveau Salaire minimum annuel année 2016 Base 35 heures A 18 838 B 20 378 C 22 118 D 24 104 E 27 264 F 30 058 G 32 734 H 33 828 Aucun salaire ne peut être inférieur au salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) en vigueur. 1/3
  • 2. Article 2 Les valeurs prévues à l’article 1 ci-dessus sont majorées de 15 % pour les ETAM bénéficiant d’une convention de forfait en jours sur l’année, soit : Niveau Salaire minimum annuel année 2016 F 34 567 G 37 644 H 38 902 Article 3 En application de l’article L.3221-2 du Code du travail, il est rappelé que tout employeur assure, pour un même travail ou pour un travail de valeur égale, l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes. Article 4 Le présent accord sera déposé, en deux exemplaires, une version papier et une version électronique à la Direction Générale du Travail - dépôt des accords collectifs - 39/43 quai André Citroën 75902 PARIS Cedex 15, conformément à l’article D.2231-2 du Code du travail. Un exemplaire sera également déposé auprès du Greffe du Conseil des Prud’hommes de Lyon. Article 5 Les parties signataires demandent l’extension du présent accord au Ministère chargé du Travail conformément aux dispositions des articles L.2261-15 et suivants du Code du travail. Article 6 Toute organisation syndicale non-signataire du présent accord collectif régional pourra y adhérer conformément à l’article L.2261-3 du Code du travail. Fait à Villeurbanne, le 1er février 2016 en 10 exemplaires. 2/3
  • 3. Pour la Fédération Régionale des Travaux Publics Rhône-Alpes Pour la Fédération SCOP BTP Rhône-Alpes Pour l’URCB CFDT Rhône-Alpes Pour BATI MAT TP CFTC de Rhône-Alpes Pour la CFE-CGC-BTP Pour la Section Fédérale Régionale du Syndicat BTP FO Rhône-Alpes 3/3