Guide des Carrières et des Formations "IDE" 2014
Un métier règlementé
A l’instar des autres métiers de la santé, la profession infirmière fait partie des exercices règlementés par le Code de la Santé Publique.
L’infirmier « …donne habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical ; ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. L’infirmier ou l’infirmière participe à différentes actions, notamment en matière de prévention, d’éducation à la santé, de formation ou d’encadrement... » Art. L 4311-1 du Code de la Santé Publique.
Le diplôme d’Etat infirmier fait l’objet d’une réglementation au niveau européen qui permet d’exercer dans tous les Etats membres, mais aussi au Québec.
Un exercice diversifié
L’activité professionnelle, très diversifiée, s’effectue :
- Dans le secteur public ou privé :
- En milieu hospitalier.
- En extrahospitalier. Ì
- Dans le domaine sanitaire ou médicosocial.
- Dans le secteur libéral.
L’exercice hospitalier (environ 80 % des effectifs) ou en structure médico-sociale présente, au-delà de l’évolution des sciences et des techniques les caractéristiques suivantes :
- Une organisation du travail, fondée sur la continuité des soins, qui implique une présence permanente auprès des patients, avec un travail :
- La nuit.
- Les week-ends et jours fériés.
- Si l’activité « soins » reste importante, les tâches administratives et de gestion des stocks (médicaments, matériels de soins...) deviennent une composante incontournable de la profession.
- Un travail d’équipe pluri-professionnelle est indispensable à des soins de qualité.
Dix compétences infirmières
Le référentiel professionnel comprend :
- Un référentiel d’activités.
- Un référentiel de compétences :
1. Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier.
2. Concevoir et conduire un projet de soins infirmier.
3. Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens.
4. Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique.
5. Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs.
6. Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins.
7. Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle.
8. Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques.
9. Organiser et coordonner les activités soignantes.
10. Informer, former des professionnels et des personnes en formation.
- un référentiel de formation (dont le contenu sera détaillé ultérieurement).
reseauprosante.fr
Exemple d’un plan d’action en matière de prévention et de lutte contre les i...Ibnelafif Samir
La lutte contre les infections nosocomiales dans un hôpital de 320 lits, nécessite un engagement continu de l’unité de supervision et d’évaluation des soins. La mise en œuvre d’un plan d’action structuré permet d’avoir une perspective globale et de garder bien en vue les activités à inscrire en priorité, à réaliser et à maintenir pour réduire le risque infectieux relié à la prestation des soins et services.
La lutte contre les infections nosocomiales doit être un projet commun. Administrateurs, gestionnaires, médecins, professionnels et intervenants, dont chacun doit participer efficacement de prés ou de loin fasse a ce problème néfaste, et contribuer à renforcer le lien de confiance entre la population a desservie et cette établissement de soins.
Guide des Carrières et des Formations "IDE" 2014
Un métier règlementé
A l’instar des autres métiers de la santé, la profession infirmière fait partie des exercices règlementés par le Code de la Santé Publique.
L’infirmier « …donne habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical ; ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. L’infirmier ou l’infirmière participe à différentes actions, notamment en matière de prévention, d’éducation à la santé, de formation ou d’encadrement... » Art. L 4311-1 du Code de la Santé Publique.
Le diplôme d’Etat infirmier fait l’objet d’une réglementation au niveau européen qui permet d’exercer dans tous les Etats membres, mais aussi au Québec.
Un exercice diversifié
L’activité professionnelle, très diversifiée, s’effectue :
- Dans le secteur public ou privé :
- En milieu hospitalier.
- En extrahospitalier. Ì
- Dans le domaine sanitaire ou médicosocial.
- Dans le secteur libéral.
L’exercice hospitalier (environ 80 % des effectifs) ou en structure médico-sociale présente, au-delà de l’évolution des sciences et des techniques les caractéristiques suivantes :
- Une organisation du travail, fondée sur la continuité des soins, qui implique une présence permanente auprès des patients, avec un travail :
- La nuit.
- Les week-ends et jours fériés.
- Si l’activité « soins » reste importante, les tâches administratives et de gestion des stocks (médicaments, matériels de soins...) deviennent une composante incontournable de la profession.
- Un travail d’équipe pluri-professionnelle est indispensable à des soins de qualité.
Dix compétences infirmières
Le référentiel professionnel comprend :
- Un référentiel d’activités.
- Un référentiel de compétences :
1. Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier.
2. Concevoir et conduire un projet de soins infirmier.
3. Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens.
4. Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique.
5. Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs.
6. Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins.
7. Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle.
8. Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques.
9. Organiser et coordonner les activités soignantes.
10. Informer, former des professionnels et des personnes en formation.
- un référentiel de formation (dont le contenu sera détaillé ultérieurement).
reseauprosante.fr
Exemple d’un plan d’action en matière de prévention et de lutte contre les i...Ibnelafif Samir
La lutte contre les infections nosocomiales dans un hôpital de 320 lits, nécessite un engagement continu de l’unité de supervision et d’évaluation des soins. La mise en œuvre d’un plan d’action structuré permet d’avoir une perspective globale et de garder bien en vue les activités à inscrire en priorité, à réaliser et à maintenir pour réduire le risque infectieux relié à la prestation des soins et services.
La lutte contre les infections nosocomiales doit être un projet commun. Administrateurs, gestionnaires, médecins, professionnels et intervenants, dont chacun doit participer efficacement de prés ou de loin fasse a ce problème néfaste, et contribuer à renforcer le lien de confiance entre la population a desservie et cette établissement de soins.
Système national de santé : L’ensemble des institutions, des organismes, des actions et des ressources y affectées intervenant dans le domaine de la protection de la santé aussi bien dans le secteur public que dans le secteur privé, aux niveaux national et régional et qui sont organisés pour la réalisation des objectifs.
Les objectifs du SNS :
Faciliter l’accès de la population aux prestations de santé et améliorer la qualité de ces prestations ;
Garantir une répartition équilibrée et équitable de l’offre de soins sur l'ensemble du territoire national ;
Asseoir la territorialisation de l’offre de soins dans le secteur public et améliorer sa gouvernance à travers la création de groupements sanitaires territoriaux ;
Garantir la souveraineté en matière de médicaments ainsi que la disponibilité, la sécurité et la qualité des médicaments et des produits de santé ;
Développer et perfectionner les moyens de détection et de prévention contre les risques menaçant Ia santé ;
Réorganiser le parcours de soins et digitaliser le système de santé ;
Renforcer l'encadrement sanitaire en vue d’atteindre les normes de l'Organisation mondiale de la Santé dans ce domaine ;
Valoriser et mettre à niveau les ressources humaines travaillant dans le domaine de la santé à travers la mise en place d'une fonction sanitaire qui prend en considération les spécificités des fonctions et des professions du secteur ;
Etude descriptive des facteurs influençant le développement de la recherche s...MOHAMED KHALIL NAJI
La recherche en soins infirmiers joue un rôle très important dans le développement de la profession infirmière. Par contre, plusieurs facteurs peuvent influencer le développement de ce processus à savoir des facteurs individuels liés aux personnels lui-même ou des facteurs contextuels, y compris les facteurs institutionnels, facteurs organisationnels et les facteurs structurels. À partir de cette importance, cette étude est menée pour décrire les différents facteurs influençant le développement de la recherche scientifique en soins infirmiers chez le personnel infirmier praticien et formateur exerçant au niveau de l'Hôpital Ibn Sina et ISPITS Rabat.
Cours soins infirmiers en chirurgie (Première partie)SANAA TOUZAMI
Cours enseigné et élaboré par TOUZAMI Sanaa (Enseignante permanente à l'ISPITS de Settat)
Cette partie comporte les soins infirmiers généraux ou bien standards en chirurgie (Soins préopératoires , soins peropératoires , et soins postopératoires)
La régionalisation et la santé: vers une La regionalisation et la santé: vers une territorialisation du système de santé du système de santé. Auteur: M. Abbassi inan administrateur à la DRS Fès Boulemane
Le #22 des « Livrets de la France insoumise » aborde le thème de la santé. Il a été préparé par un groupe de travail animé par Frédéric Pierru, sociologue au CNRS, Riva Gherchanoc, attachée territoriale, et Noam Ambrourousi, haut fonctionnaire au ministère de la santé et des affaires sociales.
Il a été rendu public à l'occasion de la journée de mobilisation intersyndicale de la santé et du social, le mardi 7 février 2017.
Système national de santé : L’ensemble des institutions, des organismes, des actions et des ressources y affectées intervenant dans le domaine de la protection de la santé aussi bien dans le secteur public que dans le secteur privé, aux niveaux national et régional et qui sont organisés pour la réalisation des objectifs.
Les objectifs du SNS :
Faciliter l’accès de la population aux prestations de santé et améliorer la qualité de ces prestations ;
Garantir une répartition équilibrée et équitable de l’offre de soins sur l'ensemble du territoire national ;
Asseoir la territorialisation de l’offre de soins dans le secteur public et améliorer sa gouvernance à travers la création de groupements sanitaires territoriaux ;
Garantir la souveraineté en matière de médicaments ainsi que la disponibilité, la sécurité et la qualité des médicaments et des produits de santé ;
Développer et perfectionner les moyens de détection et de prévention contre les risques menaçant Ia santé ;
Réorganiser le parcours de soins et digitaliser le système de santé ;
Renforcer l'encadrement sanitaire en vue d’atteindre les normes de l'Organisation mondiale de la Santé dans ce domaine ;
Valoriser et mettre à niveau les ressources humaines travaillant dans le domaine de la santé à travers la mise en place d'une fonction sanitaire qui prend en considération les spécificités des fonctions et des professions du secteur ;
Etude descriptive des facteurs influençant le développement de la recherche s...MOHAMED KHALIL NAJI
La recherche en soins infirmiers joue un rôle très important dans le développement de la profession infirmière. Par contre, plusieurs facteurs peuvent influencer le développement de ce processus à savoir des facteurs individuels liés aux personnels lui-même ou des facteurs contextuels, y compris les facteurs institutionnels, facteurs organisationnels et les facteurs structurels. À partir de cette importance, cette étude est menée pour décrire les différents facteurs influençant le développement de la recherche scientifique en soins infirmiers chez le personnel infirmier praticien et formateur exerçant au niveau de l'Hôpital Ibn Sina et ISPITS Rabat.
Cours soins infirmiers en chirurgie (Première partie)SANAA TOUZAMI
Cours enseigné et élaboré par TOUZAMI Sanaa (Enseignante permanente à l'ISPITS de Settat)
Cette partie comporte les soins infirmiers généraux ou bien standards en chirurgie (Soins préopératoires , soins peropératoires , et soins postopératoires)
La régionalisation et la santé: vers une La regionalisation et la santé: vers une territorialisation du système de santé du système de santé. Auteur: M. Abbassi inan administrateur à la DRS Fès Boulemane
Le #22 des « Livrets de la France insoumise » aborde le thème de la santé. Il a été préparé par un groupe de travail animé par Frédéric Pierru, sociologue au CNRS, Riva Gherchanoc, attachée territoriale, et Noam Ambrourousi, haut fonctionnaire au ministère de la santé et des affaires sociales.
Il a été rendu public à l'occasion de la journée de mobilisation intersyndicale de la santé et du social, le mardi 7 février 2017.
Revue "What's Up Doc" n°25 - Mars Avril 2016
SARAH BALFAGON, LUC BLONDEAU, NICOLAS SCHUFFENECKER, GUILLAUME BOUVY, LAURENT TEUMA, ADRIEN RENAUD, ALICE DESCHENAU ET MATTHIEU DURAND.
La génération Y a mis du temps à prendre les commandes en médecine, du fait de notre (trop) longue formation. Mais elle est aujourd’hui bien là.
Et partout, en clinique, à l’hôpital, au cabinet, les trentenaires de cette génération choquent par leur approche différente du métier.
Les commentaires vont bon train. La santé, comme les autres environnements professionnels, vit une mutation de l’intérieur orchestrée par des praticiens nés dans le digital qui n’entendent plus répéter les modèles établis.
Qui sont-ils ?
Qui sommes-nous en réalité ?
Dissection en profondeur d’une génération tout en contraste, qui nourrit chaque jour un choc culturel autour de la pratique de l’exercice médical… Y.
P. 16 Une construction professionnelle en réaction
P. 18 Les médecins Y, une génération qui parle beaucoup d'elle…
P. 19 Médecins de génération Y, un phénomène international
P. 20 Handicapés de la décision ou adeptes du carpe diem ?
P. 21 Portrait d'un médecin de la génération Y
P. 22 Le choc des générations
P 24Conjuguer la génération Y au futur
P. 25 Conclusion de l'enquête
reseauprosante.fr
[im]Patients, Chroniques & Associés / le patient connecté conférence du Point.Muriel Londres
Muriel Londres, coordinatrice adjointe du collectif d'associations de malades chroniques [im]Patients, Chroniques & Associés est intervenue au nom du collectif lors de la conférence "le patient connecté" organisée par Le Point, à l'académie de médecine le 25 Juin 2015.
Le site internet des [im]Patients, Chroniques & Associés http://www.chronicite.org
Où sont les malades du paludisme et comment les prendre en charge ? - Présentation de la 4e édition du Cours international « Atelier Paludisme » - Aboubacar ACHIRAFI - Infirmier/Chargé de Programmes - DASS de Mayotte - abou.achiraf@laposte.net
Le droit à la santé est reconnu par la Constitution tunisienne dans son article 38 et par plusieurs instruments
juridiques internationaux ratifiés par la Tunisie. Malgré d’importants acquis en matière de santé réalisés depuis
l’indépendance, une partie importante de la population rencontre des difficultés d’accès à des soins de qualité
et ne jouit pas concrètement du droit à la santé. Confronté aux défis de la double transition démographique et
épidémiologique et soumis à la politique de désengagement de l’État, le système de santé tunisien a souffert d’une
mauvaise gouvernance qui a aggravé les inégalités sociales et régionales d’accès aux soins. Depuis la révolution de
décembre 2010-janvier 2011, la situation, non seulement ne s’est pas améliorée, mais s’est même dégradée.
Rapport “La santé, bien commun de la société numérique” - Conseil National du...yann le gigan
>>[Rapport] “La santé, bien commun de la société numérique” Conseil National du Numérique
[cnnumerique.fr 13.10.15]
Le Conseil national du numérique a remis le 13 octobre 2015 dernier son rapport sur “La santé, bien commun de la société numérique” à Marisol Touraine, ministre des Affaires sociales de la Santé et des droits des femmes. Présentation.
http://www.cnnumerique.fr/wp-content/uploads/2015/07/CNNum_Rapport-Sante%CC%81-bien-commun-de-la-soci%C3%A9t%C3%A9-num%C3%A9rique.pdf
Le Dr Patrick BOUET est médecin généraliste en Seine Saint Denis, le 93 ! Où les situations sociales et sanitaires sont particulièrement difficiles. Il a été élu pour 3 ans président du conseil national de l’Ordre des médecins en juin 2013. A mi-mandat il regroupe la profession autour d’une image renforcée du médecin et a déjà profondément modifié les rapports de l’Ordre des médecins avec le gouvernement...
http://www.intersyndicat-des-praticiens-hospitaliers.com/
Interview le médecin diplomate philippe douste blazyRéseau Pro Santé
Revue "What's Up Doc" n°24 - Janvier Février 2016
RENCONTRE AVEC LE (PEUT-ÊTRE) FUTUR DG DE L’OMS
Il est cardiologue, mais le public français le connaît surtout comme politique. Philippe Douste-Blazy, ancien ministre de la Santé, de la Culture ou encore des Affaires étrangères, est maintenant diplomate. Il passe le plus clair de son temps dans les couloirs des Nations Unies, et on lui prête l’ambition d’obtenir le poste situé au sommet de la hiérarchie sanitaire mondiale : celui de DG de l’OMS. What’s Up Doc l’a rencontré à Paris, dans les bureaux de l’Unesco.
WUD Cela fait quelque temps que vous avez disparu des radars médiatiques français. Qu’est-ce que vous êtes devenu ?
PH.DB Je suis secrétaire général adjoint des Nations Unies et je travaille maintenant exclusivement dans la lutte contre l’extrême pauvreté et la recherche de financements innovants dans la santé. C’est une activité qui me tient éloigné de la scène politique française depuis 10 ans, mais je pense n’avoir jamais fait autant de politique !
WUD Concrètement, en quoi consiste ce nouveau métier ?
PH.DB C’est une histoire qui remonte à 2006, lorsque nous avons créé Unitaid [une organisation internationale d’achat de médicaments pour les pays pauvres, ndlr] avec le président Chirac et le président Lula. Constatant d’une part que le fossé qui sépare les riches et les pauvres au niveau mondial pouvait déstabiliser le monde, et d’autre part que les citoyens des pays riches étaient de plus en plus réticents aux augmentations d’impôts, nous avons cherché de nouveaux moyens de financer ce que l’on nomme les biens publics mondiaux (eau, santé, nourriture, éducation et assainissement). L’idée était de créer des micro-contributions de solidarité sur les activités économiques qui bénéficient le plus de la mondialisation : aviation, transactions financières, industries extractives, Internet, etc.
...
reseauprosante.fr
Le droit à la santé est reconnu par la Constitution tunisienne dans son article 38 et par plusieurs
instruments juridiques internationaux ratifiés par la Tunisie. Malgré d’importants acquis en
matière de santé réalisés depuis l’indépendance, une partie importante de la population rencontre
des difficultés d’accès à des soins de qualité et ne jouit pas concrètement du droit à la santé.
Confronté aux défis de la double transition démographique et épidémiologique et soumis à la
politique de désengagement de l’État, le système de santé tunisien a souffert d’une mauvaise
gouvernance qui a aggravé les inégalités sociales et régionales d’accès aux soins. Depuis la
révolution de décembre 2010-janvier 2011, la situation, non seulement ne s’est pas améliorée,
mais s’est même dégradée
مذكرة حول مشروع قانون متعلق بالمراكز الاستشفائية الجامعيةzohair maazi
مذكرة الجمعية المغربية لعلوم التمريض والتقنيات الصحية بخصوص المراكز الاستشفائية الجامعية، في إطار مشروع رصد سياسة تدبير الموارد البشرية الصحية
إعداد زهير ماعزي
ورقة تحليل قانون المراكز الاستشفائية الجامعية بالمغربzohair maazi
يجري حاليا تحيين النص القانوني المنظم المتعلق بالمراكز الاستشفائية الجامعية، ولا يخفى عليكم أن هذه المراكز تقوم بدور طلائعي في مجال تقديم العلاجات والتكوين والبحث وأعمال الصحة العمومية، مشكلة بذلك المستوى المرجعي والأخير في سلسلة العلاجات.
في هذا الإطار، تقدم الجمعية المغربية لعلوم التمريض والتقنيات الصحية مذكرة ترافعية حول مشروع القانون، حيث تسعى لرأب الفجوة بين الأهداف المرسومة والتشريعات المقترحة، وكذا التنبيه لبعض المقتضيات التي قد تحمل مخاطر محتملة، وفي الأخير اقتراح بعض الحلول لمشاكل لم ينتبه إليها المشرع.
le système national de santé (SNS): comment ça marche?
je peux animer des ateliers des droits humains, développement humaisn et droit à la santé. vous pouvez me contacter à mon mail zohair.maazi@gmail.com
Introduction au droit à la santé.
je peux animer des ateliers des droits humains et droit à la santé. vous pouvez me contacter à mon mail zohair.maazi@gmail.com
1. Les infirmiers au Maroc:
Réalités et perspectives
Zoheir maazi
Bénimellal, 12/04/2014
2. • L’Infirmier : Qui est – ce ?
• Que s’est-il passé ?
• Que se passe-t-il ?
• Que faire ?
3. L’Infirmier : Qui est – ce ?
• Pour le simple citoyen, l’infirmier est celui qui porte la
blouse blanche dans un milieu hospitalier et travaille
chez le médecin. C’est un exécuteur des ordonnances
médicales.
• Le Petit Larousse de médecine définit l’infirmier comme
une personne habilitée à donner des soins sur
prescriptions médicales ou en fonction de son rôle
propre.
• Qui sommes-nous?
4. Que s’est-il passé ?
• Au niveau mondial: pas de chômage,
rentables et valorisés dans toutes les
sociétés modernes.
• National: pénurie en personnel infirmier,
dévalorisation «institutionnelle».
• Dynamique social: un groupe d’infirmiers
avant-gardistes dans les ONG, les
syndicats et les mouvements sociaux.
6. Analyse interne externe
Forces
• les infirmiers sont nombreux
• une nouvelle génération
engagées
• rôle important dans le
développement
faiblesse
• ils sont mal-organisés
• manque d’expérience/
mauvaise image
• dévalorisés par les
décideurs politiques
Opportunities
• Demande social
• projets de réformes
profondes du SNS
• N constitution
Menaces
• Gov relègue la santé
• Resistance du lobby
médical et du secteur
privé
• la balkanisation du champ
syndical et les conflits
swot
7. Que faire ?
• L’attentisme ne change rien, participer au
changement via les mécanismes :ONG,
les syndicats et même les partis politiques.
• Adopter de nouvelles tactiques:
l’Empowerment, la sensibilisation, la
mobilisation, le plaidoyer, le réseautage, la
proposition, le lobbying et le suivi et
l’évaluation des politiques publiques.
8. Que faie?
• créer des liens logiques entre les
revendications infirmières et les droits des
patients et citoyens à la santé pour élargir
le cercle de nos alliés dans la société
civile, le Parlement et les médias.
• Lutter pour une une société démocratique
et un Etat de droit.
9. conclusion
• L’infirmier était une victime «historique» de la négligence
et de l’indifférence administrative. Malgré son rôle
incontournable comme agent de développement humain
et acteur fondamental dans l’élaboration et la mise en
oeuvre des politiques de santé surtout au niveau
basique, l’infirmier demeure également victime d’une
dévalorisation de la société consécutive à la négligence
précitée. Ainsi, l’amélioration des conditions des
infirmiers va sûrement améliorer la santé des Marocains.