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Projet documentaire 2015 18. v1.2 web
La politique documentaire du collège Vieux-Port pour 2015-2018, dirigée par Mme Bensa, vise à intégrer les ressources documentaires dans l'enseignement à travers divers modules pour les classes de 6ème à 3ème. Elle inclut des projets variés tels que des actions autour de la lecture et la méthodologie de la recherche documentaire, ainsi qu'un espace dédié au CDI facilitant la gestion, l'accueil et l'accompagnement des élèves. Le CDI est conçu comme un lieu didactisé, favorisant l'autonomie et l'accès à des ressources pédagogiques adaptées.
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- 1. Politique documentaire Collège Vieux-Port 2015-2018 Version1.2 - Septembre 2015 Mme Bensa, professeur-documentaliste Des lieux 1 espace virtuel Des personnels Des missions enseigner accueillir aider gérer communiquer le CDI espace classe salle de groupe Mme Bensa professeur- documentaliste Mme Khelladi aide- documentaliste Le portail documentaire http://0130136c.esidoc.fr/ Collège Vieux-Port 330 élèves 17 classes (dont 2 UP2A et 3ème prépa pro) REP + AccueilPédagogie Gestion Communication Progression 6ème - 3ème • 6ème ♦ Découverte du CDI ♦ Accompagnement Personnalisé • 5ème : module à définir • 4ème ♦ Classe Média • 3ème ♦ Les ressources de l'orientation ♦ Méthodologie de l'exposé de SVT ♦ Histoire Des Arts : méthodologie de la biographie et de l’oral • UP2A ♦ De l'image au texte : appropriation de l'objet "livre" et du CDI comme lieu de culture Des projets ponctuels • Actions autour de la lecture • Méthodologie de la recherche documentaire • Prix BD inter-établissement "Bulles de Marseille" • Semaine de la Presse et des Médias à l’Ecole Le CDI, un lieu didactisé au service de la pédagogie et adapté au public Un accueil adapté au public Aide aux devoirs • Une personne ressource identifiée par les élèves • Au CDI ou dans la salle de groupe selon les besoins • Planning et cahier d'inscription à la disposition des élèves recherche documentaire 15 élèves/heure 35 heures/semaine permanence récréations pause méridienne lecture prêt travail scolaire clubs autonomie volontariat règles explicites aide individualisée cahieràidées portail documentaire accueil Une veille adaptée aux besoins au service de la pédagogie et du public • Aménagement de l’espace (travail / lecture / orientation) • Gestion informatisée ♦ Catalogue ♦ Prêt • Portail documentaire ♦ Veille documentaire ♦ Mise à disposition de ressources adaptées au public et aux enseignements • Politique d'acquisition ♦ Budget spécifique ♦ Enrichissement du fonds ♦ En fonction des besoins et des projets • Veille documentaire et mise à jour régulière du portail du CDI • Enrichissement de la rubrique CDI du site du collège • Communication ♦ d'événements internes au collège ♦ autour d'événements culturels locaux ♦ ciblée à destination des professeurs • Agenda en ligne pour l'ensemble de la communauté éducative • Participation au conseil pédagogique (Acc. Perso., HDA, TICE) • Participation aux journées professionnelles 5h 9h 30h 2h 8h 4h 12h Des modules d’enseignement par niveau • Information-documentation • EMI (Education aux Média et à l’Information) • Minimum 12h / élève - 314h / an (1/3 du service) • En collaboration avec les enseignants de discipline