Nouvelle Licence MIND
MEDIATIONS DE L’INFORMATION
NUMERIQUE ET DES DONNEES
IUT BORDEAUX MONTAIGNE
L’esprit du numérique
Une évolution
• Une filière ancienne
• Une licence pro RDBD qui doit évoluer
• Une plus grande cohérence d’ensemble.
Une logique tournée vers l’avenir
Une licence inscrite
dans les
environnements
numériques
De nouvelles
compétences
Mêler s...
Démythifier les big data
Et l’open data
Réinterroger les données
et documents disponibles
Envisager leur utilisation
et ré...
Médiation plutôt que management
Une plus grande richesse de points de
vue
Médiation permet d’intégrer la
dimension humaine...
Différentes médiations étudiées
Médiations des données
Médiations
documentaires
Médiations
audiovisuelles
Médiations colla...
Des mots-clés
Informations
Données
Documents
Réseaux
Une architecture de l’information
Une approche qui mêle logique organisationnelle,
design et expérience des usagers.
L’obj...
Des visualisations
Des métiers et des compétences
nouvelles
Pour des métiers plus classiques :
documentalistes, veilleurs, gestionnaire de
l’...
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Nouvelle licence mind IUT BORDEAUX

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Présentation de la licence professionnelle MIND (Médiations de l'information numérique et des données). Ouverture septembre 2016, à l'IUT Bordeaux Montaigne.
La licence est gérée par le département information-communication de l'IUT et plus particulièrement par la filière INFONUM (Information Numérique dans les Organisations)

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Nouvelle licence mind IUT BORDEAUX

  1. 1. Nouvelle Licence MIND MEDIATIONS DE L’INFORMATION NUMERIQUE ET DES DONNEES IUT BORDEAUX MONTAIGNE L’esprit du numérique
  2. 2. Une évolution • Une filière ancienne • Une licence pro RDBD qui doit évoluer • Une plus grande cohérence d’ensemble.
  3. 3. Une logique tournée vers l’avenir Une licence inscrite dans les environnements numériques De nouvelles compétences Mêler savoirs et savoir- faire
  4. 4. Démythifier les big data Et l’open data Réinterroger les données et documents disponibles Envisager leur utilisation et réutilisation Analyser, visualiser, interpréter…
  5. 5. Médiation plutôt que management Une plus grande richesse de points de vue Médiation permet d’intégrer la dimension humaine face à une illusion d’une interprétation automatique via les algorithmes Médiations renvoie à l’idée de milieux (techniques, sociaux, géographiques, professionnels, etc.) Médiation intègre également la question des médias (anciens et nouveaux)
  6. 6. Différentes médiations étudiées Médiations des données Médiations documentaires Médiations audiovisuelles Médiations collaboratives
  7. 7. Des mots-clés Informations Données Documents Réseaux
  8. 8. Une architecture de l’information Une approche qui mêle logique organisationnelle, design et expérience des usagers. L’objectif de faciliter et d’améliorer différents usages.
  9. 9. Des visualisations
  10. 10. Des métiers et des compétences nouvelles Pour des métiers plus classiques : documentalistes, veilleurs, gestionnaire de l’information Pour des métiers en devenir et à imaginer : curateur de données, gestionnaire open data, ingénierie de soutien à la recherche, architecte de l’information, etc.

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