Newsletter N°70- LeaderIA - Le recruteur responsable

1. Le Recruteur Responsable
Le recruteur responsable a une obligation de moyens dans la recherche de
candidats. Il met en action tous les contacts et mène toutes les actions nécessaires à la
collecte de CV correspondants au poste.
Il doit suivre les 6 étapes de la sélection des candidats dans un esprit d’objectivité
totale et d’efficacité. Il met à profit ses qualités essentielles qui sont la ponctualité,
l’organisation, l’attention.
Le recruteur responsable a l’obligation morale de se montrer clair dans sa
communication avec l’entreprise et avec le candidat. Il ne peut y avoir de malentendu, ni
de dissimulation quels qu’ils soient.
« Je remets en question dans cet ouvrage les pratiques de recrutement traditionnelles, tout
en invitant les recruteurs à mettre en place une véritable démarche éthique
et responsable ». Louis Simon Faure.
Le Recrutement Ethique, Louis Simon Faure, Ed. Dunod, Septembre 2014.