1. Les réseaux sociaux
professionnels
CARMEN APOSTU
AURÉLIEN MOREAU
CHLOÉ PERROT

2. Problématique :
Le recrutement en ligne a-t-il bouleversé les
pratiques de recrutement des entreprises,
les recherches des demandeurs d'emploi ?

3. Panorama de l'e-recrutement
Les job boards
 Sites d'offres et demandes d'emploi en ligne
 Des informations accessibles par tous,
gratuites et renouvelées
 Monster, Stepstone, Keljob, RégionsJob
Les réseaux sociaux professionnels
 Constitution d'un réseau de relations
professionnelles
 Interaction avec les recruteurs, les candidats
 Outil de veille informationnelle et de
réseautage
 LinkedIn, Viadeo, Xing, Huzz

4. Les principaux job boards et réseaux professionnels
 Fondé en 1999 aux États-Unis
 1 million d'offres d'emploi postées, 150
millions de CV enregistrés, 63 millions de
demandeurs d'emploi
 1er moteur de recherche public
 Crée en 1990, pionnier du job boards
 1 million de CV en ligne et 25000 offres
d'emploi par mois
 Conseils pour la prospection en ligne et
informations sur l'e-recrutement

5. Les principaux job boards et réseaux professionnels
 Lancé en 2003 aux États-Unis
 200 millions de membres actifs
 Constitution d'un réseau de contacts
professionnels et construction d'une e-
reputation
 Lancé en 2004 en France
 11 millions de membres
 Espace pour la gestion des contacts et des
profils

6. Les pratiques de recrutement en ligne des entreprises

7. Les usages des internautes des réseaux sociaux
professionnels

8. L’avenir du recrutement en ligne et des réseaux
sociaux professionnels
Les job boards français
en difficulté après la
crise économique de
2008

9. La hausse constante de la fréquentation des réseaux sociaux
professionnels

10. Tianji : quand Viadeo part à la conquête des pays
émergents

11. Les nouvelles stratégies des job boards
 BeKnown
 Exemple d’une vidéo de
CarrieronlineTV : bien
réussir son CV et sa lettre de
motivation

12. Développement des applications mobiles
Même si nous connaissons une baisse de visiteurs uniques sur
ordinateur, elle est compensée par les usagers qui se connectent de
plus en plus via leur Smartphone. Le marché de l'Internet fixe est
arrivé à maturité, et nous retrouvons une seconde vie grâce aux
terminaux mobiles (Thibaut Gemignani, directeur général de Figaro
Classifieds)
Exemple du chat pour
l’emploi avec le site
EnLignePourLemploi

13. Conclusion
Une augmentation de
l’utilisation des job
boards et RSP mais
surtout un avenir
multicanal pour le
recrutement .