LinkedIn
Le contenu, moteur d’influence
+ de 100 millions
de membres
300 millions
d’utilisateurs dans le monde*
8 millions en Francedont
*(avril 2014)
un réseau leader
auprès de l’élite business en Europe
La question n’est plus d’en être ou pas,
mais comment s’en servir pour en faire
un média pertinent et performant
<2>
Ceux qui ÉMERGENT
<3>
<4>
Ceux qui ÉMERGENT
Prêts pour la conquête ?
Dans la masse des publications
et le brouhaha des conversations,
certaines entreprises se démarquent.
Leur secret ?
Proposer le bon contenu dans le bon contexte
<5>
Le CERCLEVERTUEUX
pour créer
<6>
performants !
de nouveaux contenus
<7>
structurer
Votre écosystème
est le support
de l’expérience
utilisateur …
…et le tremplin
d’une stratégie
de contenus ciblée
?
? ?
3 QUESTIONS à se poser
QUELS SONT
VOS OBJECTIFS ?
LinkedIn est bien plus
qu’une vaste galerie de CV
QUELLES SONT
VOS CIBLES ?
Le ciblage est la force de LinkedIn
QUELLE TRACE
VOULEZ-VOUS LAISSER ?
Pensez “member first”, mettez-vous
à la place de vos cibles
<8>
Quelle est la stratégie de contenu d’AXA
Emmanuel Touzeau
Directeur de la communication
et de la responsabilité d’entreprise du Groupe AXA
<9>
CONSTRUISEZ
POUR SE PRÉSENTER
LA PAGE ENTREPRISE
valorisez vos expertises
LA PAGE VITRINE
pour recruter
LA PAGE CARRIÈRE
place aux experts
LES GROUPES
C’est le socle de votre présence
et la page la plus vue par vos membres.
Toutes les briques de votre écosystème
partent de cette page.
Donnez à voir ce que votre
entreprise a d’unique
Offrez une plateforme de
recrutement à votre entreprise.
C’est la brique de la marque
employeur par excellence.
Ce sont des espaces
d’échanges et de partage,
et des communautés incarnées.
Placez-y vos experts
10
pour vos top experts
PUBLISHING PLATFORM
Vos meilleurs experts
représentent un potentiel
d’engagement et d’autorité
sur LinkedIn
C'EST LA
QUI PILOTE
LinkedIn est un média à part entière, réactif
et participatif.
TOUT LE POTENTIEL DE LINKEDIN
EXPLOITER
3
missions
l’attendent
DANS SON ÉCOSYSTÈME
L’INSCRIRE
DE COMMUNICATION
Quelle place donner à LinkedIn
dans votre communication ?
LES FLUX DE CONTENUS
ORCHESTRER
…pour créer une conversation
globale et individuelle à la fois.
<11>
ORGANISEZ-VOUS
C’est la meilleure façon de
et de
piloter la production de contenus
nourrir la conversation avec vos clients au bon moment
La newsroom Publicis Consultants
La factory
bâtit la
réputation
Le Lab
anticipe
il alerte
les consultants
éditoriaux
des sujets à venir.
Le desk
réagit
il produit
les contenus
en temps réel.
elle identifie
les temps forts à venir
et programme
leur diffusion
<12>
Pour voir, entendre,écrire, réagir, analyser à la manière d'un média.
COMMENT BPIFRANCE SÉLECTIONNE
Charlotte Doumayrou
Community Manager de Bpifrance
<13>
créer
Vos contenus doivent
vous faire émerger
Et stimuler
l'engagement
de votre audience
<14>
Identifiez les TENDANCES
LinkedIn vous guide vers les sujets qui font
Trending Content permet de détecter les sujets les plus
lus ou les plus partagés par votre audience sur LinkedIn et
d’adapter vos contenus.
Une exploration ultrafine par secteur,
public ou domaine
Une vision instantanée du TOP 3
des sujets porteurs
Une communication 100 % ciblée
les+
15
l’actualité et le business potentiel.
Les 4 RÈGLES
1.Publish with a purpose
Déclencher l’attention ou l’intérêt,
c’est bien.
Faire agir ou réagir, c’est mieux.
Apportez de la valeur
2.Be member centric
Mettez-vous à la place de votre
public : qu’ont-ils envie de voir
et de savoir ?
Pensez audience
3.Think editorial mix
Il vous faudra positionner
le curseur en vous posant
quelques questions simples.
Contenu maison
ou curation ?
4.Ask the expert
Incarnez votre stratégie
éditoriale pour donner plus
d’impact à vos contenus.
Nommez des
“ambassadeurs”
<16>
QUELLE PLACE pour LinkedIn
Marianne Vergnes
Responsable des programmes éditoriaux
Direction du développement des Banques Populaires
<17>
Les 4 formats de contenus
les membres des réseaux sociaux n’ont
<18>
ils lisent beaucoup mais vite.pas de temps à perdre,
Les 4 formats de contenus
Les INFOGRAPHIES
Illustrez
vos propos
<19>
Les 4 formats de contenus
Les CONTENUS MULTIMÉDIA
Le rich media
plaît et vous
fait remarquer
<20>
Les 4 formats de contenus
Les CONTENUS SNACKABLES
Préférez
des posts
courts et
percutants
<21>
Les 4 formats de contenus
Le SELF CONTAINED POST
La recette :
une photo,
un titre en
surimpression,
ultracourt
<22>
INNOVEZ
Un microsite de contenus, Content Loop, agrège l’actualité des plus grands
producteurs de contenus au monde et l’associe au contenu produit par
Capgemini, soit 50 articles par semaine.
L’API LinkedIn fait la différence.
Résultats des 6 premiers mois
Près de 360 000 visiteurs uniques
sur le site Content Loop
130 000 nouveaux membres
sur la page Entreprise de Capgemini
qui continue de conquérir
+ de 3 000 nouveaux membresUn contenu partagé
+ de 1,8 million de fois
dont 69 % via LinkedIn
<23>
par semaine
Amplifier
Partez en campagne
avec
les outils LinkedIn.
<24>
ALLEZ CHERCHER
Ingénieurs seniors en télécommunication,
LinkedIn offre des possibilités de ciblage infinies.
Au moment de choisir
vos options de ciblage,
LinkedIn vous donnera
une estimation de la taille
de l'audience que vous
pouvez atteindre.
+ LinkedIn :
<25>
ACTIONNEZ
Follow ads,
des messages envoyés à votre cible
en cliquant sur le bouton “Follow”.
et incitent à vous rejoindre
<26>
attirent l’attention sur votre entreprise
Posts extraits de votre Page Entreprise que
vous décidez de promouvoir à travers le réseau.
Sponsored updates
InMail
<27>
2 SOLUTIONS pour fidéliser votre AUDIENCE
ACTIONNEZ
le réseau est le
1er générateur de visites
sur site corporate
+ LinkedIn :
<28>
Boostez votre notoriété
ACTIONNEZ
Une large gamme de formats publicitaires
vous permet d’émerger.
Pas plus de deux bannières sur une même page,
c’est la règle LinkedIn.
Display
Séverin Cassan
Directeur de la Communication Digitale
d’Orange France
Comment Orange amplifie ses contenus
<29>
mesurer
et optimiser
Que vaut
votre stratégie
de contenus ? Les key
performance
indicators
(KPI).
<30>
Quels KPI mesurer
Quelle est la proportion idéale ?
20 % à 25 % d'employés maximum
selon LinkedIn.
Un chiffre à relativiser en fonction
de spécificités de l’entreprise.
le nombre de personnes
qui suivent :
FOLLOWERS ET EMPLOYÉS
(Interactions : nombre de fois où les membres ont aimé,
commenté ou partagé les mises à jour
Clics : nombre de clics sur le contenu, le nom ou le logo
de l’entreprise
Impressions : nombre de fois où des mises à jour ont été
montrées aux membres)
Le taux d’engagement
mais aussi
La tonalité des commentaires
Le trafic vers le site entreprise
La qualité des contributions
Le nombre de candidatures
spontanées
<31>
TE =
Impressions
Interactions + clics
(Likes, Commentaires, Partages)
divisé par
CHALLENGEZ & MUSCLEZ
TRENDING CONTENT
vous indique les sujets qui font la tendance
dans votre secteur d’activité :
<32>
Vous avez tout pour optimiser votre stratégie éditoriale !
par rapport à vos concurrents :
CONTENT MARKETING SCORE
vous informe de vos performances sur LinkedIn
utilisez ses recommandations pour l’améliorer
<33>
pour créer
performants !
de nouveaux contenus
Le CERCLEVERTUEUX
Les 4 C
C IBLAGE
C ONTENU
C ONQUÊTE
C OLLABORATEURS
sur LinkedIn
Nous contacter :
<34>
dimitri
granger
dimitri.granger@consultants.publicis.fr
laurent-cédric
verscheure
laurent-cedric.verscheure@verbe.fr
marine
lucas
malucas@linkedin.com
LinkedIn
Le contenu, moteur d’influence

Linked in. le contenu, moteur d’influence

  • 1.
  • 2.
    + de 100millions de membres 300 millions d’utilisateurs dans le monde* 8 millions en Francedont *(avril 2014) un réseau leader auprès de l’élite business en Europe La question n’est plus d’en être ou pas, mais comment s’en servir pour en faire un média pertinent et performant <2>
  • 3.
  • 4.
  • 5.
    Prêts pour laconquête ? Dans la masse des publications et le brouhaha des conversations, certaines entreprises se démarquent. Leur secret ? Proposer le bon contenu dans le bon contexte <5>
  • 6.
  • 7.
    <7> structurer Votre écosystème est lesupport de l’expérience utilisateur … …et le tremplin d’une stratégie de contenus ciblée
  • 8.
    ? ? ? 3 QUESTIONSà se poser QUELS SONT VOS OBJECTIFS ? LinkedIn est bien plus qu’une vaste galerie de CV QUELLES SONT VOS CIBLES ? Le ciblage est la force de LinkedIn QUELLE TRACE VOULEZ-VOUS LAISSER ? Pensez “member first”, mettez-vous à la place de vos cibles <8>
  • 9.
    Quelle est lastratégie de contenu d’AXA Emmanuel Touzeau Directeur de la communication et de la responsabilité d’entreprise du Groupe AXA <9>
  • 10.
    CONSTRUISEZ POUR SE PRÉSENTER LAPAGE ENTREPRISE valorisez vos expertises LA PAGE VITRINE pour recruter LA PAGE CARRIÈRE place aux experts LES GROUPES C’est le socle de votre présence et la page la plus vue par vos membres. Toutes les briques de votre écosystème partent de cette page. Donnez à voir ce que votre entreprise a d’unique Offrez une plateforme de recrutement à votre entreprise. C’est la brique de la marque employeur par excellence. Ce sont des espaces d’échanges et de partage, et des communautés incarnées. Placez-y vos experts 10 pour vos top experts PUBLISHING PLATFORM Vos meilleurs experts représentent un potentiel d’engagement et d’autorité sur LinkedIn
  • 11.
    C'EST LA QUI PILOTE LinkedInest un média à part entière, réactif et participatif. TOUT LE POTENTIEL DE LINKEDIN EXPLOITER 3 missions l’attendent DANS SON ÉCOSYSTÈME L’INSCRIRE DE COMMUNICATION Quelle place donner à LinkedIn dans votre communication ? LES FLUX DE CONTENUS ORCHESTRER …pour créer une conversation globale et individuelle à la fois. <11>
  • 12.
    ORGANISEZ-VOUS C’est la meilleurefaçon de et de piloter la production de contenus nourrir la conversation avec vos clients au bon moment La newsroom Publicis Consultants La factory bâtit la réputation Le Lab anticipe il alerte les consultants éditoriaux des sujets à venir. Le desk réagit il produit les contenus en temps réel. elle identifie les temps forts à venir et programme leur diffusion <12> Pour voir, entendre,écrire, réagir, analyser à la manière d'un média.
  • 13.
    COMMENT BPIFRANCE SÉLECTIONNE CharlotteDoumayrou Community Manager de Bpifrance <13>
  • 14.
    créer Vos contenus doivent vousfaire émerger Et stimuler l'engagement de votre audience <14>
  • 15.
    Identifiez les TENDANCES LinkedInvous guide vers les sujets qui font Trending Content permet de détecter les sujets les plus lus ou les plus partagés par votre audience sur LinkedIn et d’adapter vos contenus. Une exploration ultrafine par secteur, public ou domaine Une vision instantanée du TOP 3 des sujets porteurs Une communication 100 % ciblée les+ 15 l’actualité et le business potentiel.
  • 16.
    Les 4 RÈGLES 1.Publishwith a purpose Déclencher l’attention ou l’intérêt, c’est bien. Faire agir ou réagir, c’est mieux. Apportez de la valeur 2.Be member centric Mettez-vous à la place de votre public : qu’ont-ils envie de voir et de savoir ? Pensez audience 3.Think editorial mix Il vous faudra positionner le curseur en vous posant quelques questions simples. Contenu maison ou curation ? 4.Ask the expert Incarnez votre stratégie éditoriale pour donner plus d’impact à vos contenus. Nommez des “ambassadeurs” <16>
  • 17.
    QUELLE PLACE pourLinkedIn Marianne Vergnes Responsable des programmes éditoriaux Direction du développement des Banques Populaires <17>
  • 18.
    Les 4 formatsde contenus les membres des réseaux sociaux n’ont <18> ils lisent beaucoup mais vite.pas de temps à perdre,
  • 19.
    Les 4 formatsde contenus Les INFOGRAPHIES Illustrez vos propos <19>
  • 20.
    Les 4 formatsde contenus Les CONTENUS MULTIMÉDIA Le rich media plaît et vous fait remarquer <20>
  • 21.
    Les 4 formatsde contenus Les CONTENUS SNACKABLES Préférez des posts courts et percutants <21>
  • 22.
    Les 4 formatsde contenus Le SELF CONTAINED POST La recette : une photo, un titre en surimpression, ultracourt <22>
  • 23.
    INNOVEZ Un microsite decontenus, Content Loop, agrège l’actualité des plus grands producteurs de contenus au monde et l’associe au contenu produit par Capgemini, soit 50 articles par semaine. L’API LinkedIn fait la différence. Résultats des 6 premiers mois Près de 360 000 visiteurs uniques sur le site Content Loop 130 000 nouveaux membres sur la page Entreprise de Capgemini qui continue de conquérir + de 3 000 nouveaux membresUn contenu partagé + de 1,8 million de fois dont 69 % via LinkedIn <23> par semaine
  • 24.
  • 25.
    ALLEZ CHERCHER Ingénieurs seniorsen télécommunication, LinkedIn offre des possibilités de ciblage infinies. Au moment de choisir vos options de ciblage, LinkedIn vous donnera une estimation de la taille de l'audience que vous pouvez atteindre. + LinkedIn : <25>
  • 26.
    ACTIONNEZ Follow ads, des messagesenvoyés à votre cible en cliquant sur le bouton “Follow”. et incitent à vous rejoindre <26> attirent l’attention sur votre entreprise
  • 27.
    Posts extraits devotre Page Entreprise que vous décidez de promouvoir à travers le réseau. Sponsored updates InMail <27> 2 SOLUTIONS pour fidéliser votre AUDIENCE ACTIONNEZ
  • 28.
    le réseau estle 1er générateur de visites sur site corporate + LinkedIn : <28> Boostez votre notoriété ACTIONNEZ Une large gamme de formats publicitaires vous permet d’émerger. Pas plus de deux bannières sur une même page, c’est la règle LinkedIn. Display
  • 29.
    Séverin Cassan Directeur dela Communication Digitale d’Orange France Comment Orange amplifie ses contenus <29>
  • 30.
    mesurer et optimiser Que vaut votrestratégie de contenus ? Les key performance indicators (KPI). <30>
  • 31.
    Quels KPI mesurer Quelleest la proportion idéale ? 20 % à 25 % d'employés maximum selon LinkedIn. Un chiffre à relativiser en fonction de spécificités de l’entreprise. le nombre de personnes qui suivent : FOLLOWERS ET EMPLOYÉS (Interactions : nombre de fois où les membres ont aimé, commenté ou partagé les mises à jour Clics : nombre de clics sur le contenu, le nom ou le logo de l’entreprise Impressions : nombre de fois où des mises à jour ont été montrées aux membres) Le taux d’engagement mais aussi La tonalité des commentaires Le trafic vers le site entreprise La qualité des contributions Le nombre de candidatures spontanées <31> TE = Impressions Interactions + clics (Likes, Commentaires, Partages) divisé par
  • 32.
    CHALLENGEZ & MUSCLEZ TRENDINGCONTENT vous indique les sujets qui font la tendance dans votre secteur d’activité : <32> Vous avez tout pour optimiser votre stratégie éditoriale ! par rapport à vos concurrents : CONTENT MARKETING SCORE vous informe de vos performances sur LinkedIn utilisez ses recommandations pour l’améliorer
  • 33.
    <33> pour créer performants ! denouveaux contenus Le CERCLEVERTUEUX
  • 34.
    Les 4 C CIBLAGE C ONTENU C ONQUÊTE C OLLABORATEURS sur LinkedIn Nous contacter : <34> dimitri granger dimitri.granger@consultants.publicis.fr laurent-cédric verscheure laurent-cedric.verscheure@verbe.fr marine lucas malucas@linkedin.com
  • 35.