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THYMEA SEARCH
CABINET DE RECRUTEMENT IT
DE NOUVELLE GENERATION
© Thymea Search, 2015. Toute reproduction interdite
www.thymea-search.fr
QUI SOMMES-NOUS ?
 Un cabinet de conseil en
recrutement 100 % IT
 Filiale de Thymea, groupe de
Business Development
(www.thymea.fr)
 2 associés senior totalisant :
o 15 ans dans le secteur IT
o 20 ans de recrutement
 2 agences : Paris (siège) et Toulouse
 Une spécialité : l’approche directe
 Mix de compétences « commerce »
et « recrutement »
Nos clients ?
QUI RECRUTONS-NOUS ?
Des Profils Commerciaux
Ingénieurs d’affaires
Dirigeants Commerciaux
Commerciaux
sédentaires
Etc…
Des Profils Techniques
et Organisationnels
Ingénieurs
Chefs de Projet
Consultants
DSI, RI, RSSI…
Etc…
Des consultants
2 offres complémentaires
1. Le recrutement
• par approche directe (chasse de
tête)
• Par approche classique
2. L’externalisation de processus
partiels de recrutement
• Alimentation continue en rdv avec des profils
ciblés
• Pré-repérage de cibles
• …
Nos méthodes ?
 Entretiens basés sur les mises en
situation (méthode STAR)
o Mise en Situation
o Quelles Tâches étaient attendues ?
o Quelles Actions ont été menées ?
o Quels Résultats ont été obtenus ?
 Recours aux tests de personnalité et
d'adéquation métier SHAPE
Un modèle de facturation
totalement disruptif !
(optionnel)*
 Une rémunération lissée sur 24
mois ; si le collaborateur quitte
l’entreprise avant, la facturation
s’arrête !
 2 avantages :
1. Faciliter le recours à un cabinet grâce à un
impact financier plus faible (lissage de la
charge financière sur 3 exercices comptables)
2. Davantage associer le cabinet au risque de
turn-over ou d’erreur de recrutement
*Uniquement dans le cadre de mandats exclusifs
Vos contacts
Siège :
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Contact : M. Francky CLEMENT – 06 73 98 08 91 – francky.clement@thymea-search.fr
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Présentation Thymea Search - octobre 2015

  • 1. THYMEA SEARCH CABINET DE RECRUTEMENT IT DE NOUVELLE GENERATION © Thymea Search, 2015. Toute reproduction interdite www.thymea-search.fr
  • 2. QUI SOMMES-NOUS ?  Un cabinet de conseil en recrutement 100 % IT  Filiale de Thymea, groupe de Business Development (www.thymea.fr)  2 associés senior totalisant : o 15 ans dans le secteur IT o 20 ans de recrutement  2 agences : Paris (siège) et Toulouse  Une spécialité : l’approche directe  Mix de compétences « commerce » et « recrutement »
  • 4. QUI RECRUTONS-NOUS ? Des Profils Commerciaux Ingénieurs d’affaires Dirigeants Commerciaux Commerciaux sédentaires Etc… Des Profils Techniques et Organisationnels Ingénieurs Chefs de Projet Consultants DSI, RI, RSSI… Etc… Des consultants
  • 5. 2 offres complémentaires 1. Le recrutement • par approche directe (chasse de tête) • Par approche classique 2. L’externalisation de processus partiels de recrutement • Alimentation continue en rdv avec des profils ciblés • Pré-repérage de cibles • …
  • 6. Nos méthodes ?  Entretiens basés sur les mises en situation (méthode STAR) o Mise en Situation o Quelles Tâches étaient attendues ? o Quelles Actions ont été menées ? o Quels Résultats ont été obtenus ?  Recours aux tests de personnalité et d'adéquation métier SHAPE
  • 7. Un modèle de facturation totalement disruptif ! (optionnel)*  Une rémunération lissée sur 24 mois ; si le collaborateur quitte l’entreprise avant, la facturation s’arrête !  2 avantages : 1. Faciliter le recours à un cabinet grâce à un impact financier plus faible (lissage de la charge financière sur 3 exercices comptables) 2. Davantage associer le cabinet au risque de turn-over ou d’erreur de recrutement *Uniquement dans le cadre de mandats exclusifs
  • 8. Vos contacts Siège : 10 rue de Penthièvre, 75008 PARIS. Tél : 01 45 28 53 32 Contact : M. Francky CLEMENT – 06 73 98 08 91 – francky.clement@thymea-search.fr Agence de Toulouse : Contact : M. Thomas SCHALLER - Tél : 06 19 29 00 43 thomas.schaller@thymea-search.fr