Echouer avec agilité 20120525

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Atelier de réflexion sur les échecs de projets.
Que s'est-til passé ? Comment en tirer parti pour apprendre ?
Atelier donné à Agile France 2012, Agile Tour Rennes 2012

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  • Echouer avec agilité 20120525

    1. 1. Échouer avec agilité Dominique de Prémorel Christophe Keromen
    2. 2. Bienvenu(e)sHistoires déchecs ?
    3. 3. Échouer avec lAgilité
    4. 4. Échouer avec lAgilité ouÉchouer avec agilité
    5. 5. Ken Schwaber : "I estimate that 75% of these organizations using Scrum will not succeed in getting the benefits that they hope for from it".http://www.slideshare.net/lazygolfer/doing-agile-isnt-the-same-as-being-agile
    6. 6. Tirer des leçons des difficultés et deséchecs
    7. 7. Tirer des leçons des difficultés et deséchecs
    8. 8. Tirer des leçons des difficultés et deséchecs
    9. 9. Tirer des leçons des difficultés et deséchecsLe véritable échec c’est d’abandonner !
    10. 10. Léchec est profitable à 3 conditions :
    11. 11. Léchec est profitable à 3 conditions : Échouer rapidement
    12. 12. Léchec est profitable à 3 conditions : Échouer rapidement Apprendre de son échec
    13. 13. Léchec est profitable à 3 conditions : Échouer rapidement Apprendre de son échec Ne pas reproduire le même échec
    14. 14. Objectif : saméliorer !
    15. 15. Objectif : saméliorer !
    16. 16. Pas de solution toute faite.
    17. 17. Pas de solution toute faite.Un cadre de réflexion collective
    18. 18. Nous avons besoin de vous !
    19. 19. Une règleBienveillance
    20. 20. Une règleBienveillance Êtes-vous daccord ?
    21. 21. Une règle Bienveillance Êtes-vous daccord ?Ok = reponsabilité collective de son respect
    22. 22. Un a-priori
    23. 23. Un a-priori Assertions Agiles
    24. 24. Un a-priori Assertions AgilesGardien des Assertions Agiles
    25. 25. Comment ça va se passer ?
    26. 26. Comment ça va se passer ? Bien !
    27. 27. Comment ça va se passer ? Bien ! Récolte des propositions de retours dexpérience (10 mn)
    28. 28. Comment ça va se passer ? Bien ! Récolte des propositions de retours dexpérience (10 mn) Priorisation par les participants (5 mn)
    29. 29. Comment ça va se passer ? 1 itération =30mn
    30. 30. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) 1 itération =30mn
    31. 31. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur 1 itération =30mn
    32. 32. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur2. Questions - Approfondissement (5mn) 1 itération =30mn
    33. 33. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur2. Questions - Approfondissement (5mn)3. Synthèse par lobservateur(5mn) 1 itération =30mn
    34. 34. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur2. Questions - Approfondissement (5mn)3. Synthèse par lobservateur(5mn)4. Pistes daméliorations par Gardiens des Assertions(10 mn) 1 itération =30mn
    35. 35. Comment ça va se passer ?1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur2. Questions - Approfondissement (5mn)3. Synthèse par lobservateur(5mn)4. Pistes daméliorations par Gardiens des Assertions(10 mn)5. Feedback du Porte-parole (130) 1 itération =30mn
    36. 36. On y va ?
    37. 37. Retours dexpérience
    38. 38. Retours dexpérience Récolte des propositions de retours dexpérience (10 mn)
    39. 39. Retours dexpérience Récolte des propositions de retours dexpérience (10 mn) Priorisation par les participants (5 mn)
    40. 40. En quoi, c’est un échec ?• Quel était l’objectif ?• Quel était votre rôle ?• Quelles étaient les manifestations de l’échec ?
    41. 41. 1 itération = 30mn1. Exposition du retour dexpérience (3mn) • binôme Porte-parole + Observateur2. Questions - Approfondissement (5mn)3. Synthèse par lobservateur(5mn)4. Pistes daméliorations par Gardiens des Assertions(10 mn)5. Feedback du Porte-parole (130)
    42. 42. Illustres prédécesseurs
    43. 43. « Je n’ai pas échoué, j’ai trouvé 10 000façons qui ne fonctionnent pas. Je ne medécourage pas car chaque tentativeéchouée est un pas en avant vers laréussite. » - Thomas Edison
    44. 44. « L’échec est seulement l’opportunité derecommencer d’une façon plusintelligente.» - Henry Ford
    45. 45. « L’échec est un fait, jamais unepersonne .»  – William D. Brown
    46. 46. ROTI
    47. 47. Bibliographie• http://www.slideshare.net/lazygolfer/doing-agile-isnt-the-same-as- being-agile• http://thierrycros.net/?post/2010/11/04/Valeurs-et-pratiques- agiles-%3A-pourquoi-elles-sont-compl%C3%A9mentaires

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