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Les marquesfondatricesorientent la culture des groupes,[object Object],Fromage,[object Object],Fonction de ,[object Object],Souveraineté,[object Object],(LACTALIS),[object Object],Fonction ,[object Object],Guerrière,[object Object],(BEL),[object Object],Fonction de ,[object Object],Production,[object Object],(BONGRAIN),[object Object]
Les groupessontgénéralementcohérents au sein de leursportefeuilles,[object Object],Groupe LVMH,[object Object],Fonction de ,[object Object],Souveraineté,[object Object],Fonction ,[object Object],Guerrière,[object Object],Fonction de ,[object Object],Production,[object Object]
La marque et les grandsarchétypes,[object Object],Plus précisément, chaque marque possède les 3 fonctions à des niveaux différents.,[object Object], ,[object Object],Niveau 1 (pourquoi) :     La finalité, le rôle, la vision de l’entreprise,[object Object],Niveau 2 (comment) :    La modalité, le savoir-faire, le mode opératoire,[object Object],Niveau 3 (quoi) :            La matérialité, l’utilité des produits, la valeur ajoutée,[object Object],[object Object],		S-G-P		S-P-G,[object Object],		G-S-P		G-P-S,[object Object],		P-G-S		P-S-G,[object Object]
Les 6 grandsarchétypes,[object Object]
Les 6 grandsarchétypesdans la mythologiegrecque,[object Object],Souverain,[object Object],Magicien,[object Object],ZEUS,[object Object],(Jupiter),[object Object]
La marque et les grandsarchétypes : principalescaractéristiques S-G-P,[object Object],Être la référence et occuper pleinement sa place ,[object Object],Puissante, capable d’une vision experte, cette marque maîtrise et coordonne l’ensemble des compétences avec une palette unique de savoir-faire. ,[object Object],Force de proposition, elle initie avec passion et engagement les grandes aventures qui préparent l’avenir. ,[object Object],Elle coopère volontiers pour créer au quotidien du bien-être, de la beauté et de la richesse partagées.,[object Object],[object Object]
Elle crée un monde : elle dispose d’une vision globale et unificatrice
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Elle s’approprie les ressources avant de les redistribuer en les enrichissantSouverain,[object Object],Magicien,[object Object],Modèle organisationnel : l’empire,[object Object]
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La marque et les grandsarchétypes : principalescaractéristiques S-P-G,[object Object],Organiser la durée et protéger la vie,[object Object],Elle élargit ses horizons pour clarifier sa compréhension du monde qu’elle partage volontiers avec ceux qu’elle juge légitimes. ,[object Object],Elle travaille dans l’harmonie, le consensus. ,[object Object],Ce qu’elle offre est sobre et apporte du progrès ; cela lui permet de préparer le futur, de conforter sa logique d’expansion et de réagir rapidement aux besoins.,[object Object],[object Object]
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    Pour cela, elle se transcende, elle dépasse ses limites
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Renforcer la puissance de votre marque par la singularité

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  • 33. Elle crée un monde : elle dispose d’une vision globale et unificatrice
  • 34. Elle relie les gens mais en respectant leur identité et leur autonomie
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  • 43. Une entreprise d’organisateurs, qui mesurent, contrôlent et gèrent le temps
  • 44. L’équilibre est atteint par la justice
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  • 52. Pour cela, elle se transcende, elle dépasse ses limites
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  • 60. Elle répond aux défis matériels, elle est fortement ancrée dans la réalité
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  • 68. Elle privilégie les résultat à court terme
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  • 77. Elle améliore, elle régénère, elle réinvente, elle ressource
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