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L A B O R A T O I R E D ’ A C C U L T U R A T I O N D I G I T A L E
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MYTHIQUE
À L’ORIGINE,
Revendiquant ses valeurs de
collaboration et d’innovation.
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HQ PARIS
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60+ BELGIQUE
10+ ESPAGNE
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CHIFFRES
CLES
UNE ÉQUIPE D’EXPERTS AU CENTRE D’UN
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CLIENTS
DES RÉFÉRENCES MONDIALES
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APPROCHE
SEGMENTÉE
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HR
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LEARNING
EXPERIENCE
DESIGN
02
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TRANSFORMATION
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Montée en compétence
sur le digital et par le digital
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DIGITAL
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Comment apprendre les usages et pratiques
de l’environnement digital ?
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Comment organiser la collaboration des équipes pour
proposer une expérience collaborateur
différenciante...
EXPERIENCE
DESIGN
Avez-vous déjà rêvé de
passer une journée au cœur
d’une ou plusieurs start-up ?
DIGITAL DAY
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ANIMATION DE
SESSIONS
CONCEPTION ET
DSA- DIGITAL SELF ASSESMENT
COACHING DIGITAL
CONFERENCES
DIGITAL WORKSHOP
DIGITAL DAY
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OPTIMISATION DU PROGRAMME DE FORMATION
 Segmentation des besoins en formation
 Adaptation des parcours pédagogiques en f...
APPROCHE
PEDAGOGIQUE
NOUS FORMALISONS NOTRE EXPERTISE ET NOS
CONNAISSANCES À DES FINS PÉDAGOGIQUES
ENSEIGNEMENT PUBLICATIO...
CONTACT
Jean-Noël CHAINTREUIL
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jn@231e47.com
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231e47 - Laboratoire d'innovation

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231e47 - Laboratoire d'innovation

  1. 1. 1 L A B O R A T O I R E D ’ A C C U L T U R A T I O N D I G I T A L E
  2. 2. UNE ADRESSE MYTHIQUE À L’ORIGINE, Revendiquant ses valeurs de collaboration et d’innovation. Le nom 231e47 est un clin d’œil à l’adresse new-yorkaise 231 East 47th Street, qui a abrité durant de nombreuses années la Factory d’AndyWarhol, unlieu d’inspiration, de créativitéet de brassage culturel.
  3. 3. HQ NEW YORK HQ PARIS 2 MEXIQUE 4 BRÉSIL 120+ FRANCE 60+ BELGIQUE 10+ ESPAGNE 10+ ROYAUME-UNI 3 PAYS-BAS 1 POLOGNE 231E47: Paris, NY, Marseille, Montpellier, Toulouse Notre écosystème de start-up et d’experts internationaux. 100+ ÉTATS-UNIS 3 ISRAEL 4 INDE 10+ HONG-KONG 5+ THAÏLANDE 3 JAPON 10+ AUSTRALIE 10+ CHINE 10+ SINGAPOUR NOTRE EQUIPE SAN FRANCISCO
  4. 4. CHIFFRES CLES UNE ÉQUIPE D’EXPERTS AU CENTRE D’UN ÉCOSYSTÈME SOCIAL, INNOVANT ET AGILE 2013 Année de création + 32 Start-up incubées +8 200 Personnes formées + 600 Articles écrits + 70 Programmes universitaires menés + 94 000 Followers + 11 300 Connections
  5. 5. NOS CLIENTS DES RÉFÉRENCES MONDIALES ET MULTI-SECTORIELLES
  6. 6. Nous construisons des ponts entre la culture digitale et les cultures d’entreprises pour élaborer ensemble des solutions opérationnelles, concrètes et originales pour tous les enjeux de transformation. . NOS SOLUTIONS
  7. 7. APPROCHE SEGMENTÉE UNE HR TRANSFORMATION DIGITAL LEARNING EXPERIENCE DESIGN
  8. 8. 02 HR TRANSFORMATION 01 03 DIGITAL LEARNING EXPERIENCE DESIGN Montée en compétence sur le digital et par le digital Comprendre et piloter les changements Expérimenter pour accélérer sa transformation
  9. 9. DIGITAL LEARNING Comment apprendre les usages et pratiques de l’environnement digital ? ACCULTURATION COMEX FORMATION SUR LE DIGITAL EXPÉRIENCE COLLABORATEUR STRATÉGIE DATA TRANSFORMATION DIGITALE COMPRENDRE LES FONDAMENTAUX PRATIQUER AVEC SIMPLICITÉ CONSTRUIRE ET ENGAGER Comment naviguer dans un monde digitalisé ? … EN QUELQUES E X E M P L E S :
  10. 10. HR TRANSFORMATION Comment organiser la collaboration des équipes pour proposer une expérience collaborateur différenciante ? ATELIER RH ET DIGITAL STRATÉGIE MARQUE EMPLOYEUR PARCOURS COLLABORATEUR CULTURE MANAGÉRIALE NOUVEAUX MÉTIERS RH EXPERIENCE CANDIDAT COMMUNICATION SOCIALE OPTIMISATION LINKEDIN Comment attirer des talents via le digital ? … EN QUELQUES E X E M P L E S :
  11. 11. EXPERIENCE DESIGN Avez-vous déjà rêvé de passer une journée au cœur d’une ou plusieurs start-up ? DIGITAL DAY + LEARNING EXPEDITION PROGRAMME D’INTRAPRENEURIAT 15+ START-UP VISITÉES EXPÉRIENCE COLLABORATEUR TRANSFORMATION DES MÉTIERS DISRUPTION DE MODÈLES TRANSFORMATION DIGITALE LEAN STARTUP ET UX De découvrir comment l’innovation s’y construit ? Alors, une learning expedition à paris, barcelone, new york, ou à côté de chez vous cela vous tente ? … EN QUELQUES E X E M P L E S :
  12. 12. ANIMATION DE SESSIONS CONCEPTION ET DSA- DIGITAL SELF ASSESMENT COACHING DIGITAL CONFERENCES DIGITAL WORKSHOP DIGITAL DAY LEARNING EXPEDITION SEMINAIRE DIGITAL STRATEGIE DIGITALE ACCOMPAGNEMENT OPERATIONNEL PROGRAMMES INTERNES 1 JOUR 2 JOURS 3 JOURS > 3 JOURS
  13. 13. OPTIMISATION DU PROGRAMME DE FORMATION  Segmentation des besoins en formation  Adaptation des parcours pédagogiques en fonction des profils  Suivi de l’évolution des connaissances et validation des acquis Un outil d’auto-évaluation DIGITAL SELF-ASSESSMENT ENGAGEMENT DES COLLABORATEURS  Gamification  Conseils d’amélioration personnalisés  Suggestion de contenus hebdomadaire CARTOGRAPHIE DE LA MATURITÉ DIGITALE  Evaluation des connaissances digitales  Identification des profils d’apprenants
  14. 14. APPROCHE PEDAGOGIQUE NOUS FORMALISONS NOTRE EXPERTISE ET NOS CONNAISSANCES À DES FINS PÉDAGOGIQUES ENSEIGNEMENT PUBLICATIONS INTUITIFS & PRAGMATIQUES + 100 CONTRIBUTEURS PRATIQUES REFERENCE RH POUR L’EBG DEPUIS 3 ANS
  15. 15. CONTACT Jean-Noël CHAINTREUIL CEO jn@231e47.com +33 6 11 08 37 70 Retrouvez-nous sur : www.231e47.com@231e47 In/231e47

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