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Vendredi 29 Janvier 2010  (EPSI) Conférence ADIRA Génération «Y»: un nouveau challenge pour les managers
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Vos Intervenants
Intérêts a partager  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Aujourd’hui, les générations en activité  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «Baby Boomer» ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «X» ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «Y» , Génération numérique ou Génération digitale ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération Y , ses attentes ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
  Enquête Observatoire CEGOS (Avril 2009)    1001 jeunes salariés âgés de 20 à 30 ans et de 120 DRH La vie de famille est primordiale / Le travail est devant les amis et l’argent
  Enquête Observatoire CEGOS (Avril 2009) Grande importance de l’ambiance de travail devant l’intérêt des tâches
Appel à Témoins ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «Y» , quelques grandes idées ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «Y» , mode d’emploi ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Génération «Y» , quelques p réconisations DRH ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Le  Manager « idéal » des Générations «Y»  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Elargissons le débat , quelques q uestions en suspend ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
N’y a-t-il pas un peu de «Y» en chacun de nous ?

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  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17. N’y a-t-il pas un peu de «Y» en chacun de nous ?