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La e.Formation :
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• Profession Manager est une formation
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Grâce la méthode OPR, Optimisation du Potentiel
Relationnel, le Manager sera capable de
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Le parcours se termine par une grille de même
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Des outils pour fixer vos objectifs et mesurer votre
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manager.
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• 20 heures de contenus multimédias
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Codirigeant de VAKOM aux Antilles depuis Juin 2012. II intervient auprès des entreprises en recrutement, conseil,
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  • 1. Manager est un vrai métier Gagnez en efficacité managériale !
  • 2. Vous êtes reconnu dans votre métier : est-ce suffisant pour piloter durablement votre équipe? Vous êtes dirigeant, cadre, chef d’équipe, vous prenez vos fonctions, ou vous êtes déjà en poste. Vous êtes compétent et reconnu dans votre domaine d’expertise, mais vous sentez que cela ne suffit pas à faire de vous un bon manager, capable de développer toutes les potentialités de votre équipe. Vous avez raison ! Vous voulez analyser des situations que vous avez vécues, trouver des solutions à vos difficultés, développer des comportements adaptés à vos équipes, bref, vous souhaitez développer vos pratiques managériales au quotidien. Profession Manager a été conçu pour vous !
  • 3. Profession Manager : les réponses concrètes à toutes vos questions • Je dirige une équipe : comment améliorer l’efficacité individuelle et collective ? • Je viens d’être nommé manager : par où commencer ? • Je travaille avec des personnes différentes : comment adapter mon comportement ? • Je souhaite davantage déléguer : comment être sûr de la qualité du travail confié ? • Je sais que l’avenir est incertain : comment développer et garder les bonnes compétences dans mon équipe ? • J’ai un projet pour l’entreprise : comment impliquer mon équipe ? • Je sens mon équipe tendue : comment contribuer à réduire son stress ? • Je suis conscient des enjeux liés au développement durable : comment les intégrer dans mon management ?
  • 4. La e.Formation : à chacun son parcours • Profession Manager est une formation individualisée qui s’adapte au niveau et au rythme de chacun. • La force de ce dispositif repose sur un accompagnement personnalisé par un expert en management. Objectif : maintenir la dynamique d’apprentissage en autonomie et favoriser la mise en en application au quotidien dans l’entreprise, tout en offrant une grande souplesse par rapport à des emplois du temps surchargés. • Découvrez en 7 programmes les méthodes et outils essentiels pour : o Prendre du recul sur la fonction de Manager o Vous situer sur un référentiel de compétences o Identifier vos voies de progrès o Développer vos compétences
  • 5. Un parcours individualisé pour progresser à votre rythme
  • 6. Tout au long du parcours, chaque manager sera accompagné par un professionnel du management qui assurera le bon déroulement du Parcours Individuel de Formation. Le parcours débute par une grille permettant de positionner les connaissances et les compétences du manager sur un référentiel. A partir des résultats, le tuteur est amené à préconiser un parcours individualisé pour chaque manager. Grâce la méthode OPR, Optimisation du Potentiel Relationnel, le Manager sera capable de comprendre son mode de fonctionnement relationnel et d'identifier l'impact de son mode de fonctionnement sur ceux des autres et réciproquement. Le tuteur formé également à la méthode OPR sera à même de mieux accompagner chaque manager dans son parcours. Le parcours se termine par une grille de même type que le positionnement, et permet ainsi au manager de mesurer sa progression lors d’un entretien de bilan avec son tuteur. Des outils pour fixer vos objectifs et mesurer votre progression
  • 7. Découvrez une approche et un regard différents sur le management, décryptez la dimension humaine et relationnelle de la fonction de manager. Prenez vos marques dans votre fonction, développez votre potentiel relationnel, repérez les compétences à mobiliser pour manager et développez votre capacité à communiquer en fonction des personnalités de votre équipe Prenez des décisions, organisez et conduisez des réunions efficaces, identifiez et gérez des conflits, apprenez à négocier. Définissez les missions de vos collaborateurs, apprenez à déléguer, animez et motivez votre équipe, repérez et gérez le stress de vos collaborateurs. Des contenus adaptés à votre situation (1/2)
  • 8. Fixez et gérez des objectifs pertinents en fonction des priorités, réussissez vos entretiens individuels, organisez votre temps et celui de votre équipe, mettez en place les moyens de la performance. Utilisez les outils offerts par la loi, recrutez et intégrez de nouveaux collaborateurs. Professionnalisez les membres de votre équipe, gérez les parcours professionnels et les mobilités. Utilisez et faites évoluer les compétences pour permettre à l’entreprise de s’adapter, accompagnez le changement et gérez les résistances, managez dans une perspective de développement durable. Des contenus adaptés à votre situation (2/2)
  • 9. Un dispositif de formation mixte adaptable à toutes les situations • 20 heures de contenus multimédias • 8 heures d'activités interactives • 12 heures d'accompagnement individuel et collectif • durée adaptable en fonction des objectifs • éligible aux financements de formation professionnelle Saynètes vidéo de situations professionnelles à vocation pédagogique • interviews d’experts du management • activités pédagogiques personnalisées et variées. Echanges directs avec le tuteur (rencontre, e-mail, téléphone, visioconférence) Echanges directs entre managers (mail, visioconférence). • test de positionnement initial • exercices et activités formatives corrigées • test d'évaluation finale • délivrance du certificat Profession Manager
  • 10. Vous souhaitez démarrer votre formation ? Merci de remplir le bon de commande ci-dessous et de le renvoyer par Fax : 05 96 59 79 72 ou par email : antilles@vakom.fr • Formation Profession Manager • Apprenants :- • 20 heures de contenus multimédias – 8 heures d'activités interactives – 12 heures d'accompagnement individuel et collectif • Durée adaptable en fonction des objectifs • Eligible aux financements de formation professionnelle • Tarif de la formation : 2290€ HT • Nombre d’apprenants : …………… • Total HT : ….……€ HT ……… VAKOM : Pépinière d’entreprise NodCtréatis 97231– Tel : 05 96 59 79 72 SARL au capital de 3000 € – 751 569 120 00015 - Code APE 7021Z N°d’agrément de formation : 97970183597 Société : Adresse : Nom : Prénom : Fonction : Adresse email : Date, cachet et signature : Bon de commande CONDITONS DE REGLEMENT 30% à la commande 40% à mi formation 30% à l’issue de la formation CONDITIONS DE FACTURATION Tous nos prix sont indiqués en euros ht. Les factures sont payables à réception. Les factures non payées à échéance supporteront un intérêt de retard égal au taux minimum prévu par la loi.
  • 11. Profession Manager est un dispositif cofinancé par l’Opcalia Normandie et le Fonds Social Européen. Profession Manager : un produit Widdoo Learning distribué par Vakom. Votre contact chez Vakom Antilles: Lilia PINEAU lpineau@vakom.fr
  • 12. L’équipe des consultants et formateurs 12 Projet piloté par Lilia PINEAU 25 ans d’expérience en entreprise .Titulaire d’un DECS et du CAP’M (Certificat d’aptitude à la profession de Médiateur).Certifié OPR® Niveau 1 – Certifier Profession Manager Codirigeante de VAKOM Antilles, elle met ses compétences au service de l’entreprise dans l’accompagnement, le recrutement, le conseil et plus particulièrement dans des missions de Bilans pour accompagner les hommes dans leur projet de développement personnel et professionnel. Tous les consultants formateurs de VAKOM sont permanents. Cela se traduit pour vous par la garantie d’une démarche commune, de l’utilisation harmonisée des outils et de la continuité des actions grâce à des équipes projets durables. Codirigeant de VAKOM aux Antilles depuis Juin 2012. II intervient auprès des entreprises en recrutement, conseil, stratégie ainsi qu’en formation sur le management et l’efficacité individuelle et collective. Diplômé de l’Enseignement Supérieur en Gestion des Entreprises et Administrations, 6 ans d’expérience en management et en gestion des entreprises. Certifié Profession manager et certifié OPR® niveau 2