SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  2
Télécharger pour lire hors ligne
Fiche Hygiène et Sécurité
Fiche Hygiène et Sécurité – Métier : ATSEM – version mars 2011 1/2
A.T.S.E.M.
Les Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles sont chargés de l'assistance au
personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que de
la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces
enfants. Les ATSEM participent à la communauté éducative. Ils peuvent également, être chargés de la
surveillance des très jeunes enfants dans les cantines et/ou dans les accueils de loisirs.
LES RISQUES
Les principaux risques des ATSEM sont :
- les chutes de plain-pied : sol encombré de jouets, glissade lors du nettoyage
des locaux,
- les chutes de hauteur : accrochage de la décoration, nettoyage des vitres…
- les gestes répétitifs : habillage et déshabillage des enfants, couverture des
livres, collages, découpages, mise en place et rangement des lits et des
matériels pour les activités récréatives …
- les coupures : cutters,
- les risques infectieux : contact avec des microorganismes pathogènes : selles
des enfants
- les risques chimiques : allergie aux produits d’entretien ou intoxication en cas
de mauvaise utilisation (dosage).
Ce métier s’effectue dans des ambiances et avec des contraintes physiques importantes :
- contraintes posturales et manutentions manuelles : accroupissement
au niveau des enfants, utilisation de mobiliers non adaptés aux
adultes, nettoyage des locaux (port de seaux d’eau)…
- nuisances sonores : cour de récréation, salle d’activités…
- travail debout : piétinement
Enfin, l’ATSEM doit composer avec des contraintes organisationnelles et relationnelles, il doit :
- être constamment disponible et vigilant,
- faire face à des conflits entre collègues, enseignants, direction, familles
- répondre à une double autorité : directeur d’école et maire ou président de la
collectivité.
LES ACTIONS PREVENTIVES
Prévention collective :
Mettre à disposition des équipements pour éviter le travail en hauteur : par exemple une
perche télescopique pour le nettoyage des vitres. A défaut, utiliser des moyens sécurisés pour
le travail en hauteur : escabeaux et marche-pieds (avec patins anti-dérapants). Pour certains
Stop
Info !
Fiche Hygiène et Sécurité
Fiche Hygiène et Sécurité – Métier : ATSEM – version mars 2011 2/2
travaux, il est possible de prévoir des plates-formes individuelles roulantes. Il est rappelé
d’utiliser ces équipements en priorité lorsque l’agent ne se trouve pas seul dans les locaux.
Prévoir l’utilisation de matériel sécurisé (cutter avec lame rétractable) et du matériel
permettant de limiter le port de charges (chariot de ménage roulant)
Mettre à disposition autant que possible, des produits chimiques ne présentant pas de danger
pour la santé et la sécurité des agents.
Mettre à disposition des agents des armoires individuelles afin de disposer les différents
vêtements de travail (assistance aux enfants et entretien des locaux)
Lors de l’aménagement ou de la conception de nouveaux locaux, il est nécessaire de
prévoir le traitement acoustique des locaux et du mobilier.
Prévention individuelle :
Blouses (à différencier entre l’entretien des locaux et l’assistance aux enfants)
Gants de protection contre les produits chimiques
Gants jetables pour les petits soins aux enfants
Chasuble haute visibilité lors de l’accompagnement des groupes scolaires
Formations conseillées :
Formation PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité physique)
Formation au secourisme (PSC 1 ou SST)
Formation et information sur le risque chimique et en particulier sur
l’utilisation des produits d’entretien (dosages, pas de mélanges..)
Formation et information à la sécurité incendie (évacuation)
Vaccination :
Les vaccins à prévoir sont :
rappel de DTPolio (diphtérie, tétanos, poliomyélite) tous les 10 ans,
hépatite B, coqueluche et grippe éventuellement.
POINT SUR LA REGLEMENTATION ET LES RECOMMANDATIONS
CODE DU TRAVAIL – Quatrième partie – Livres I à V
CODE DE LA SANTE PUBLIQUE : Articles L.3111-4 et L.3112-1 (vaccination)
ARRETE du 6 mars 2007 fixant les conditions d'immunisation des personnes visées à l'article
L.3111-4 du code de la santé publique
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter la conseillère en prévention,
au Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Calvados
56 Rue Bicoquet – 14000 CAEN
Tél : 02.31.15.50.21 Mail : preventeur@cdg14.fr
Illustration INRS

Contenu connexe

Tendances (20)

Definir un projet professionnel qui vous ressemble 1
Definir un projet professionnel qui vous ressemble 1Definir un projet professionnel qui vous ressemble 1
Definir un projet professionnel qui vous ressemble 1
 
Management des equipes projet et leadership
Management des equipes projet et leadership Management des equipes projet et leadership
Management des equipes projet et leadership
 
Gestion de projets
Gestion de projetsGestion de projets
Gestion de projets
 
Gestion des ressouces humaines
Gestion des ressouces humainesGestion des ressouces humaines
Gestion des ressouces humaines
 
La Posture Managériale
La Posture ManagérialeLa Posture Managériale
La Posture Managériale
 
Le recrutement
Le recrutementLe recrutement
Le recrutement
 
Gpec cours
Gpec coursGpec cours
Gpec cours
 
Audit organisationnel
Audit organisationnelAudit organisationnel
Audit organisationnel
 
Audit organisationnel
Audit organisationnelAudit organisationnel
Audit organisationnel
 
M01 Metier et Formation
M01 Metier et FormationM01 Metier et Formation
M01 Metier et Formation
 
Gestion de projets Niv 1
Gestion de projets Niv 1Gestion de projets Niv 1
Gestion de projets Niv 1
 
Rh mission, vision, valeurs stratégie
Rh mission, vision, valeurs stratégieRh mission, vision, valeurs stratégie
Rh mission, vision, valeurs stratégie
 
Manager vs leader
Manager vs leader Manager vs leader
Manager vs leader
 
Sujets de pfe pour etudiants en grh
Sujets de  pfe pour etudiants en  grhSujets de  pfe pour etudiants en  grh
Sujets de pfe pour etudiants en grh
 
Le Manager accompagnateur du changement
Le Manager accompagnateur du changementLe Manager accompagnateur du changement
Le Manager accompagnateur du changement
 
Formation qhse site opérateurs
Formation qhse site opérateursFormation qhse site opérateurs
Formation qhse site opérateurs
 
GRH: généralité et notions de base
GRH: généralité et notions de baseGRH: généralité et notions de base
GRH: généralité et notions de base
 
Management des organisations
Management des organisationsManagement des organisations
Management des organisations
 
Cours grh
Cours grhCours grh
Cours grh
 
Guide GPEC
Guide GPECGuide GPEC
Guide GPEC
 

En vedette

Ap 3. information ct - v.2015.02 4-1032
Ap   3. information ct - v.2015.02 4-1032Ap   3. information ct - v.2015.02 4-1032
Ap 3. information ct - v.2015.02 4-1032Mhammed Hamdaoui
 
Ap 3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031
Ap   3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031Ap   3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031
Ap 3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031Mhammed Hamdaoui
 
Chsct missions fonctionnement_2014
Chsct missions fonctionnement_2014Chsct missions fonctionnement_2014
Chsct missions fonctionnement_2014Mhammed Hamdaoui
 
Lettre refus-cchs-25mars04
Lettre refus-cchs-25mars04Lettre refus-cchs-25mars04
Lettre refus-cchs-25mars04Mhammed Hamdaoui
 
Fiche individuelle pénibilité 4 1034
Fiche individuelle pénibilité 4 1034Fiche individuelle pénibilité 4 1034
Fiche individuelle pénibilité 4 1034Mhammed Hamdaoui
 
Autorisations de conduite v.2012.08 4-291
Autorisations de conduite   v.2012.08 4-291Autorisations de conduite   v.2012.08 4-291
Autorisations de conduite v.2012.08 4-291Mhammed Hamdaoui
 
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292Mhammed Hamdaoui
 
Chsct modèle réglement intérieur 4-1080
Chsct   modèle réglement intérieur 4-1080Chsct   modèle réglement intérieur 4-1080
Chsct modèle réglement intérieur 4-1080Mhammed Hamdaoui
 

En vedette (20)

Ap 3. information ct - v.2015.02 4-1032
Ap   3. information ct - v.2015.02 4-1032Ap   3. information ct - v.2015.02 4-1032
Ap 3. information ct - v.2015.02 4-1032
 
Ap 3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031
Ap   3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031Ap   3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031
Ap 3. arrêté de nomination - v.2015.03 4-1031
 
Chsct missions fonctionnement_2014
Chsct missions fonctionnement_2014Chsct missions fonctionnement_2014
Chsct missions fonctionnement_2014
 
Motion cchs-27avril04
Motion cchs-27avril04Motion cchs-27avril04
Motion cchs-27avril04
 
Chsct vos droits_5
Chsct vos droits_5Chsct vos droits_5
Chsct vos droits_5
 
Chsct revendications 2014
Chsct revendications 2014Chsct revendications 2014
Chsct revendications 2014
 
Lettre refus-cchs-9dec05
Lettre refus-cchs-9dec05Lettre refus-cchs-9dec05
Lettre refus-cchs-9dec05
 
Cr cchs-07avril06
Cr cchs-07avril06Cr cchs-07avril06
Cr cchs-07avril06
 
Cr cchs-01avril05
Cr cchs-01avril05Cr cchs-01avril05
Cr cchs-01avril05
 
Lettre refus-cchs-25mars04
Lettre refus-cchs-25mars04Lettre refus-cchs-25mars04
Lettre refus-cchs-25mars04
 
Chsct 4 vos_droits_2015
Chsct 4 vos_droits_2015Chsct 4 vos_droits_2015
Chsct 4 vos_droits_2015
 
Acteurs v.2015.08 4-618
Acteurs   v.2015.08 4-618Acteurs   v.2015.08 4-618
Acteurs v.2015.08 4-618
 
Lien chsct janvier2012
Lien chsct janvier2012Lien chsct janvier2012
Lien chsct janvier2012
 
Fiche individuelle pénibilité 4 1034
Fiche individuelle pénibilité 4 1034Fiche individuelle pénibilité 4 1034
Fiche individuelle pénibilité 4 1034
 
Autorisations de conduite v.2012.08 4-291
Autorisations de conduite   v.2012.08 4-291Autorisations de conduite   v.2012.08 4-291
Autorisations de conduite v.2012.08 4-291
 
Cr cchs-06juil07
Cr cchs-06juil07Cr cchs-06juil07
Cr cchs-06juil07
 
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292
Document unique d'évaluation des risques professionnels 4 292
 
Acfi. v.2015.08 4-629
Acfi.   v.2015.08 4-629Acfi.   v.2015.08 4-629
Acfi. v.2015.08 4-629
 
Cr cchs 30mars2011
Cr cchs 30mars2011Cr cchs 30mars2011
Cr cchs 30mars2011
 
Chsct modèle réglement intérieur 4-1080
Chsct   modèle réglement intérieur 4-1080Chsct   modèle réglement intérieur 4-1080
Chsct modèle réglement intérieur 4-1080
 

Similaire à Atsem 4 295

Diaporama 6eme rentree 2020
Diaporama 6eme rentree 2020Diaporama 6eme rentree 2020
Diaporama 6eme rentree 2020collegemignet
 
Montage aps à l'école
Montage aps à l'écoleMontage aps à l'école
Montage aps à l'écoleEREA Isoard
 
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCES
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCESLa securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCES
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCESolmosmarlon01
 
Diaporama 5eme rentree 2020
Diaporama 5eme rentree 2020Diaporama 5eme rentree 2020
Diaporama 5eme rentree 2020collegemignet
 
Risque securite svt 2015
Risque securite svt 2015Risque securite svt 2015
Risque securite svt 2015vguili
 
Système d'alerte précoce local et inclusif.
Système d'alerte précoce local et inclusif.Système d'alerte précoce local et inclusif.
Système d'alerte précoce local et inclusif.Joseph Edgard Célestin
 
Exterminer - Guide de l'enseignant
Exterminer - Guide de l'enseignantExterminer - Guide de l'enseignant
Exterminer - Guide de l'enseignantGroupe Traces
 
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...Dr Riyadh Essefi
 
Consignes sismiques | Université des Antilles
Consignes sismiques | Université des AntillesConsignes sismiques | Université des Antilles
Consignes sismiques | Université des AntillesUniversité des Antilles
 
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...OECD Governance
 
Réglement accueil sur site centre nature
Réglement accueil sur site centre natureRéglement accueil sur site centre nature
Réglement accueil sur site centre naturePNMP
 
Livretaccueilhse inserm
Livretaccueilhse insermLivretaccueilhse inserm
Livretaccueilhse insermPhilippe Porta
 

Similaire à Atsem 4 295 (14)

Diaporama 6eme rentree 2020
Diaporama 6eme rentree 2020Diaporama 6eme rentree 2020
Diaporama 6eme rentree 2020
 
Gardien dechetterie 4_296
Gardien dechetterie 4_296Gardien dechetterie 4_296
Gardien dechetterie 4_296
 
Montage aps à l'école
Montage aps à l'écoleMontage aps à l'école
Montage aps à l'école
 
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCES
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCESLa securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCES
La securité TRABAJO DE LA SEGURIDAD EN FRANCES
 
Diaporama 5eme rentree 2020
Diaporama 5eme rentree 2020Diaporama 5eme rentree 2020
Diaporama 5eme rentree 2020
 
Risque securite svt 2015
Risque securite svt 2015Risque securite svt 2015
Risque securite svt 2015
 
Système d'alerte précoce local et inclusif.
Système d'alerte précoce local et inclusif.Système d'alerte précoce local et inclusif.
Système d'alerte précoce local et inclusif.
 
Exterminer - Guide de l'enseignant
Exterminer - Guide de l'enseignantExterminer - Guide de l'enseignant
Exterminer - Guide de l'enseignant
 
Clil definitivo
Clil definitivoClil definitivo
Clil definitivo
 
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...
Prevention de la toxicomanie en milieu scolaire.L'expérience de l'AMUT.Pr Moh...
 
Consignes sismiques | Université des Antilles
Consignes sismiques | Université des AntillesConsignes sismiques | Université des Antilles
Consignes sismiques | Université des Antilles
 
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...
Education Nationale et de la Formation : Prevention risques dans établissemen...
 
Réglement accueil sur site centre nature
Réglement accueil sur site centre natureRéglement accueil sur site centre nature
Réglement accueil sur site centre nature
 
Livretaccueilhse inserm
Livretaccueilhse insermLivretaccueilhse inserm
Livretaccueilhse inserm
 

Plus de Mhammed Hamdaoui

Plus de Mhammed Hamdaoui (20)

Livre blanc de power pdf
Livre blanc de power pdfLivre blanc de power pdf
Livre blanc de power pdf
 
Manuel mase
Manuel maseManuel mase
Manuel mase
 
Ilo osh
Ilo oshIlo osh
Ilo osh
 
Hse 130902 pase-rev3
Hse 130902 pase-rev3Hse 130902 pase-rev3
Hse 130902 pase-rev3
 
Hse 130902 pase-rev3
Hse 130902 pase-rev3Hse 130902 pase-rev3
Hse 130902 pase-rev3
 
Guide hse 2009
Guide hse 2009Guide hse 2009
Guide hse 2009
 
Guide 123securite
Guide 123securiteGuide 123securite
Guide 123securite
 
Document
DocumentDocument
Document
 
Day1 no4 28_jun11
Day1 no4 28_jun11Day1 no4 28_jun11
Day1 no4 28_jun11
 
Afnor+management+santé+et+sécurité
Afnor+management+santé+et+sécuritéAfnor+management+santé+et+sécurité
Afnor+management+santé+et+sécurité
 
Addenda juin 06
Addenda juin 06Addenda juin 06
Addenda juin 06
 
802 normes securite
802 normes securite802 normes securite
802 normes securite
 
36 sms-et-mase1
36 sms-et-mase136 sms-et-mase1
36 sms-et-mase1
 
Règlement intérieur hs v.2016.02.04 4-1076
Règlement intérieur hs   v.2016.02.04 4-1076Règlement intérieur hs   v.2016.02.04 4-1076
Règlement intérieur hs v.2016.02.04 4-1076
 
Registre santé sécurité au travail 4 1036
Registre santé sécurité au travail 4 1036Registre santé sécurité au travail 4 1036
Registre santé sécurité au travail 4 1036
 
Formations santé et sécurité au travail 4 1351
Formations santé et sécurité au travail 4 1351Formations santé et sécurité au travail 4 1351
Formations santé et sécurité au travail 4 1351
 
Fiche accueil securite 4 1030
Fiche accueil securite 4 1030Fiche accueil securite 4 1030
Fiche accueil securite 4 1030
 
Chsct organisation et composition 4-1077
Chsct   organisation et composition 4-1077Chsct   organisation et composition 4-1077
Chsct organisation et composition 4-1077
 
Chsct missions 4-1078
Chsct   missions 4-1078Chsct   missions 4-1078
Chsct missions 4-1078
 
Chsct fonctionnement 4-1079
Chsct   fonctionnement 4-1079Chsct   fonctionnement 4-1079
Chsct fonctionnement 4-1079
 

Dernier

MYCOBACTERIES 2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
MYCOBACTERIES  2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhMYCOBACTERIES  2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
MYCOBACTERIES 2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhorthopediedentofacia
 
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptx
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptxcardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptx
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptxsilinianfel
 
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDc
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDcTraitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDc
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDcnuriel683
 
Brevets et innovation contre le cancer -
Brevets et innovation contre le cancer -Brevets et innovation contre le cancer -
Brevets et innovation contre le cancer -benj_2
 
Syndrome coronarien aigu avec ST plus ST
Syndrome coronarien aigu avec ST plus STSyndrome coronarien aigu avec ST plus ST
Syndrome coronarien aigu avec ST plus STFatimaOulhouss1
 
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptx
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptxCAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptx
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptxsilinianfel
 
antalgique cours 3 année faculté .pptx
antalgique cours 3 année  faculté  .pptxantalgique cours 3 année  faculté  .pptx
antalgique cours 3 année faculté .pptxDjacemBelmokre
 

Dernier (7)

MYCOBACTERIES 2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
MYCOBACTERIES  2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhMYCOBACTERIES  2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
MYCOBACTERIES 2019hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh
 
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptx
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptxcardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptx
cardiac manifestations in auto-immune diseases by Dr Silini.pptx
 
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDc
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDcTraitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDc
Traitement_Palu Grave_ Janv 2023..pdf RDc
 
Brevets et innovation contre le cancer -
Brevets et innovation contre le cancer -Brevets et innovation contre le cancer -
Brevets et innovation contre le cancer -
 
Syndrome coronarien aigu avec ST plus ST
Syndrome coronarien aigu avec ST plus STSyndrome coronarien aigu avec ST plus ST
Syndrome coronarien aigu avec ST plus ST
 
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptx
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptxCAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptx
CAT devant une Thrombose veineuse superficielle .pptx
 
antalgique cours 3 année faculté .pptx
antalgique cours 3 année  faculté  .pptxantalgique cours 3 année  faculté  .pptx
antalgique cours 3 année faculté .pptx
 

Atsem 4 295

  • 1. Fiche Hygiène et Sécurité Fiche Hygiène et Sécurité – Métier : ATSEM – version mars 2011 1/2 A.T.S.E.M. Les Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles sont chargés de l'assistance au personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Les ATSEM participent à la communauté éducative. Ils peuvent également, être chargés de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines et/ou dans les accueils de loisirs. LES RISQUES Les principaux risques des ATSEM sont : - les chutes de plain-pied : sol encombré de jouets, glissade lors du nettoyage des locaux, - les chutes de hauteur : accrochage de la décoration, nettoyage des vitres… - les gestes répétitifs : habillage et déshabillage des enfants, couverture des livres, collages, découpages, mise en place et rangement des lits et des matériels pour les activités récréatives … - les coupures : cutters, - les risques infectieux : contact avec des microorganismes pathogènes : selles des enfants - les risques chimiques : allergie aux produits d’entretien ou intoxication en cas de mauvaise utilisation (dosage). Ce métier s’effectue dans des ambiances et avec des contraintes physiques importantes : - contraintes posturales et manutentions manuelles : accroupissement au niveau des enfants, utilisation de mobiliers non adaptés aux adultes, nettoyage des locaux (port de seaux d’eau)… - nuisances sonores : cour de récréation, salle d’activités… - travail debout : piétinement Enfin, l’ATSEM doit composer avec des contraintes organisationnelles et relationnelles, il doit : - être constamment disponible et vigilant, - faire face à des conflits entre collègues, enseignants, direction, familles - répondre à une double autorité : directeur d’école et maire ou président de la collectivité. LES ACTIONS PREVENTIVES Prévention collective : Mettre à disposition des équipements pour éviter le travail en hauteur : par exemple une perche télescopique pour le nettoyage des vitres. A défaut, utiliser des moyens sécurisés pour le travail en hauteur : escabeaux et marche-pieds (avec patins anti-dérapants). Pour certains Stop Info !
  • 2. Fiche Hygiène et Sécurité Fiche Hygiène et Sécurité – Métier : ATSEM – version mars 2011 2/2 travaux, il est possible de prévoir des plates-formes individuelles roulantes. Il est rappelé d’utiliser ces équipements en priorité lorsque l’agent ne se trouve pas seul dans les locaux. Prévoir l’utilisation de matériel sécurisé (cutter avec lame rétractable) et du matériel permettant de limiter le port de charges (chariot de ménage roulant) Mettre à disposition autant que possible, des produits chimiques ne présentant pas de danger pour la santé et la sécurité des agents. Mettre à disposition des agents des armoires individuelles afin de disposer les différents vêtements de travail (assistance aux enfants et entretien des locaux) Lors de l’aménagement ou de la conception de nouveaux locaux, il est nécessaire de prévoir le traitement acoustique des locaux et du mobilier. Prévention individuelle : Blouses (à différencier entre l’entretien des locaux et l’assistance aux enfants) Gants de protection contre les produits chimiques Gants jetables pour les petits soins aux enfants Chasuble haute visibilité lors de l’accompagnement des groupes scolaires Formations conseillées : Formation PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité physique) Formation au secourisme (PSC 1 ou SST) Formation et information sur le risque chimique et en particulier sur l’utilisation des produits d’entretien (dosages, pas de mélanges..) Formation et information à la sécurité incendie (évacuation) Vaccination : Les vaccins à prévoir sont : rappel de DTPolio (diphtérie, tétanos, poliomyélite) tous les 10 ans, hépatite B, coqueluche et grippe éventuellement. POINT SUR LA REGLEMENTATION ET LES RECOMMANDATIONS CODE DU TRAVAIL – Quatrième partie – Livres I à V CODE DE LA SANTE PUBLIQUE : Articles L.3111-4 et L.3112-1 (vaccination) ARRETE du 6 mars 2007 fixant les conditions d'immunisation des personnes visées à l'article L.3111-4 du code de la santé publique Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter la conseillère en prévention, au Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Calvados 56 Rue Bicoquet – 14000 CAEN Tél : 02.31.15.50.21 Mail : preventeur@cdg14.fr Illustration INRS