Ce document s’adresse aux aspirants entrepreneurs ainsi qu'au réseau des influenceurs de la MRC Les Moulins et d’ailleurs. Il positionne à la fois le milieu, une MRC en croissance propice au démarrage d’une entreprise, et l' assistance technique et financière du Centre local de développement économique des Moulins.
Lettre économique de la Haute Cornouaille 2018 - n°16 Gentric Sandrine
La Communauté de communes de Haute Cornouaille diffuse régulièrement une lettre économique avec les actualités des entreprises, les services proposés et les évènements à venir.
Plus d'informations : www.haute-cornouaille.fr
Presentation scientipole initiative et croissanceMatthias Fille
Scientipôle Initiative est une association de loi 1901, dont l’objectif est d’aider au démarrage les jeunes entreprises innovantes franciliennes par un accompagnement gratuit en services (audit interne et externe) visant à structurer le projet de développement de l’entreprise et par un prêt d’honneur à ses créateurs.
Membre du réseau Initiative France, premier réseau associatif d'appui et de financement des créateurs d'entreprises, Scientipôle Initiative soutient la création d'entreprises innovantes sur le territoire d’Ile de France.
Depuis 2001, notre plate-forme d’initiative spécialiste de l'innovation a accompagné plus de 600 jeunes entreprises grâce à une offre originale mêlant des audits, et une offre de prêts d’honneur (prêts aux créateurs, sans garantie ni intérêt), pouvant atteindre 90 000 euros par entreprise. (Voir notre offre)
Financée par des acteurs publics, Scientipôle Initiative travaille en synergie avec un réseau de partenaires conventionnés, acteurs de l’Ecosystème Régional de l’Innovation (ERI) francilien : écoles, incubateurs, pépinières… ainsi qu’un réseau de plus de 50 experts « métier » labellisés.
Notre association est pilotée par un conseil d’administration et animée par une équipe de 13 salariés.
Lettre économique de la Haute Cornouaille 2018 - n°16 Gentric Sandrine
La Communauté de communes de Haute Cornouaille diffuse régulièrement une lettre économique avec les actualités des entreprises, les services proposés et les évènements à venir.
Plus d'informations : www.haute-cornouaille.fr
Presentation scientipole initiative et croissanceMatthias Fille
Scientipôle Initiative est une association de loi 1901, dont l’objectif est d’aider au démarrage les jeunes entreprises innovantes franciliennes par un accompagnement gratuit en services (audit interne et externe) visant à structurer le projet de développement de l’entreprise et par un prêt d’honneur à ses créateurs.
Membre du réseau Initiative France, premier réseau associatif d'appui et de financement des créateurs d'entreprises, Scientipôle Initiative soutient la création d'entreprises innovantes sur le territoire d’Ile de France.
Depuis 2001, notre plate-forme d’initiative spécialiste de l'innovation a accompagné plus de 600 jeunes entreprises grâce à une offre originale mêlant des audits, et une offre de prêts d’honneur (prêts aux créateurs, sans garantie ni intérêt), pouvant atteindre 90 000 euros par entreprise. (Voir notre offre)
Financée par des acteurs publics, Scientipôle Initiative travaille en synergie avec un réseau de partenaires conventionnés, acteurs de l’Ecosystème Régional de l’Innovation (ERI) francilien : écoles, incubateurs, pépinières… ainsi qu’un réseau de plus de 50 experts « métier » labellisés.
Notre association est pilotée par un conseil d’administration et animée par une équipe de 13 salariés.
Bulletin d'information économique Laval - Printemps 2014Laval Technopole
Découvrez notre bulletin d'information économique de Laval - Printemps 2014
Dans cette édition spéciale ''Sièges sociaux'', retrouvez les les portraits des entreprises lavalloises Alimentation Couche-Tard, Novexco, Multi Recyclage, Contant, Kolostat et Joanel
Dans le bulletin d'information internationale, retrouvez Show Canada, Fourgons Transit, Bone Structure, Devrun et Sotech Nitram
Pour vous accompagner dans votre évolution au sein de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, nous disposons de différents outils : entretiens annuels, people reviews, parcours personnalisés. Nous vous offrons les moyens de prendre en main votre carrière.
Rapport d'activités du pôle de compétitivité Santé français Alsace BioValley : performance des indicateurs clés, conclusion d'un partenariat inter-pôles dans la région Grand Est, co-organisation de la Convention d'affaires BioFIT, obtention du Label Gold européen, labellisation French Tech Biotech / Medtech, organisation de rencontres & salon à l'international, ...
Présentation du bilan 2014 des actions du pôle de compétitivité Alsace BioValley.
Nouvelle présidence, nouvelles équipes, nouveaux services, nouveaux statuts : l’année 2014 fut intense pour le pôle de compétitivité Alsace BioValley, plus que jamais mobilisé sur la croissance industrielle des entreprises alsaciennes de la Santé. Une année riche en performances, mais aussi en changements structurels et organisationnels.
Bulletin d'information économique Laval - Printemps 2014Laval Technopole
Découvrez notre bulletin d'information économique de Laval - Printemps 2014
Dans cette édition spéciale ''Sièges sociaux'', retrouvez les les portraits des entreprises lavalloises Alimentation Couche-Tard, Novexco, Multi Recyclage, Contant, Kolostat et Joanel
Dans le bulletin d'information internationale, retrouvez Show Canada, Fourgons Transit, Bone Structure, Devrun et Sotech Nitram
Pour vous accompagner dans votre évolution au sein de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, nous disposons de différents outils : entretiens annuels, people reviews, parcours personnalisés. Nous vous offrons les moyens de prendre en main votre carrière.
Rapport d'activités du pôle de compétitivité Santé français Alsace BioValley : performance des indicateurs clés, conclusion d'un partenariat inter-pôles dans la région Grand Est, co-organisation de la Convention d'affaires BioFIT, obtention du Label Gold européen, labellisation French Tech Biotech / Medtech, organisation de rencontres & salon à l'international, ...
Présentation du bilan 2014 des actions du pôle de compétitivité Alsace BioValley.
Nouvelle présidence, nouvelles équipes, nouveaux services, nouveaux statuts : l’année 2014 fut intense pour le pôle de compétitivité Alsace BioValley, plus que jamais mobilisé sur la croissance industrielle des entreprises alsaciennes de la Santé. Une année riche en performances, mais aussi en changements structurels et organisationnels.
The MRC Les Moulins region in Quebec is experiencing strong population and economic growth due to its strategic location near Montreal and excellent highway access. It has over 564 businesses providing 12,000 jobs across 8 industrial parks. Major development areas include the expansion of the Terrebonne 640 West-Side Industrial Park, the new Terrebonne 640 South-Side Industrial Park, and transforming Mascouche into a multifunctional hub. The region aims to attract advanced manufacturing, technology, green tech, and business services firms to create jobs and investment. Recent large investments include distribution centers for Sobeys and various manufacturing firms.
Vers une rémunération liée aux compétences | RESSOURCES HUMAINESCLDEM
Le CLDEM présente à Emballages Interplast un atelier-discussion sur la rémunération liée aux compétences.
Un régime de rémunération basée sur les compétences vise à rendre la rémunération des employés fonction de la nature, de la variété ou de la spécialisation de leurs compétences, leurs connaissances ou leurs habiletés.
Un résumé de l’activité Fish Bowl qui s’est tenue au dernier Rendez-vous des professionnels avec des pistes de projets en lien avec les enjeux du plan d’action de la TAEM.
IDEA acteur du développement économique et de la réindustrialisation du Cœur du Hainaut - Focus sur les projets phares
Caroline DECAMPS, Directrice Générale
L’équipe de Québec International (QI) est fière de procéder au dévoilement de sa nouvelle programmation printemps-été 2015.
Avec ce lancement sous la thématique Mon Qi. Pour élargir mes horizons d’affaires, l’agence de développement économique propose plus de 70 activités échelonnées de mars à juillet 2015.
Ces dernières permettront aux gestionnaires de dynamiser leur entreprise, de faire rayonner leurs projets, d’innover, de soutenir leur croissance et d’établir des contacts pour développer de nouveaux marchés.
Forte de 50 activités de perfectionnement, 10 programmes d’accompagnement, 5 missions commerciales, 2 missions de recrutement et de 4 séries de séances en services-conseils, la programmation se divise selon les services et les secteurs desservis par Québec International.
Les Sales Managers contribuent à la stratégie de croissance du Groupe et développent des marchés existants et à conquérir tout en gérant la relation et la satisfaction client.
En charge de l'activité business, la famille Sales Manager se compose de trois fonctions : LES DOMAINES D’INTERVENTION DE NOS BUSINESS & SALES MANAGERS • Les Business Development Managers, qui conquièrent de nouveaux comptes clients et accélèrent la croissance des comptes potentiels, • Les Account Managers, qui gèrent et déploient des plans d’actions stratégiques pour le développement des comptes clés, • Les Solution Managers, qui construisent et développent des offres spécifiques à forte valeur ajoutée. NOS OFFRES BUSINESS & SALES MANAGEMENT ETRE BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER CHEZ ALTRAN
Les #innovateurs : Julien Parrou (ConcoursMania) et Philippe Virtel (MGE) CCI France
Qu’ils soient créateurs ou repreneurs, les Innovateurs qui figurent dans cet ouvrage ont été choisis spécifiquement par leur CCI parce qu’ils symbolisent cet esprit d’ouverture, propice aux découvertes et aux grandes avancées.
Plus grand concours d’innovation deep tech de France, le concours i-Lab vient de distinguer 64 lauréats parmi 383 candidatures. Parmi eux, 14 grands prix qui récompensent des projets s’inscrivant dans l’un des défis sociétaux de France Europe 2020. Découvrez-les !
Stratégie vers l'entrepreneuriat | INITIATIVE CLDEMCLDEM
Le CLDEM accorde une grande importance au démarrage et au succès des nouvelles entreprises. Le Centre local de développement économique des Moulins a donc décidé de participer à la consultation sur la stratégie de l'entrepreneuriat.
Actions et fonctionnement 2012 de Emploi-BordeauxJeremy ABDILLA
Consultez ici le détail des initiatives et du fonctionnement (budget, organigramme, etc.) de l'association Emploi-Bordeaux (la Maison de l'Emploi + le PLIE de Bordeaux), située au 127 avenue Emile Counord à Bordeaux (Immeuble Arc en Ciel).
En savoir plus et télécharger le Rapport Moral 2012 d'Emploi-Bordeaux : http://bit.ly/10PIbW3
Similaire à Demarrer son entreprise dans la MRC Les Moulins (20)
Perspectives économiques et financières pour 2020CLDEM
Que nous réserve 2020? La tension accrue dans les relations commerciales sera-t-elle l’élément déclencheur du prochain ralentissement économique mondial?
Que faut-il attendre de 2019? Cette présentation, préparée par Joëlle Noreau, économiste principale du Mouvement Desjardins vous dresse un portrait des perspectives économiques autant pour les États-Unis, le Canada et le Québec que pour la région de Lanaudière et la MRC Les Moulins.
Bilan 2014 et perspectives économiques pour 2015CLDEM
Pour une 7e année consécutive, madame Joëlle Noreau, économiste principale à la vice-présidence Études économiques du Mouvement des caisses Desjardins, dressera un portait de l'économie mondiale, américaine, canadienne, québécoise et régionale.
Mémoire sur le parachèment de l'autoroute 19 CLDEM
Projet de parachèvement de l’autoroute 19 avec voies réservées au transport collectif à Laval et à Bois-des-Filion
Présenté par le CLDEM - 20 octobre 2014
Perspectives économiques pour 2014 - Canada / Québec / Launaudière / Les MoulinsCLDEM
Pour une 6e année consécutive, madame Joëlle Noreau, économiste principale à la vice-présidence Études économiques du Mouvement des caisses Desjardins, dresse un portait de l'économie mondiale, américaine, canadienne, québécoise et régionale.
The document discusses the importance of effective communication in organizations. It states that communication is key to ensuring employees understand expectations and organizational goals. Regular communication helps build trust and promotes collaboration across teams.
2. La mission
• La mission du Centre local de développement
économique des Moulins (CLDEM) est dédiée à
l’attraction, à la croissance et au démarrage
d’entreprises pour soutenir l’investissement et la
création d’emplois à Terrebonne et à
Mascouche.
3. La contribution du démarrage d’entreprises
• Le volet du démarrage d’entreprises contribue
aux investissements et à l’emploi, en plus de
soutenir l’émergence d’une nouvelle génération
d’entrepreneurs;
• En déployant une assistance à valeur ajoutée
auprès des entreprises innovantes, le démarrage
d’entreprises au CLDEM participe à l’essor
d’activités de pointe à Terrebonne et Mascouche.
4. Les Moulins dans la métropole et la région
• Pôle de développement du grand Montréal et
point de mire de la région Lanaudière, la MRC
Les Moulins profite d’un essor irrésistible. Elle
contribue à la compétitivité des entreprises par
ses accès routiers de premier plan, ses
infrastructures récentes et un vaste bassin de
main-d’œuvre qualifiée.
5.
6. Accès autoroutiers
• Localisée au cœur de la couronne nord de
Montréal, la MRC Les Moulins permet de
desservir un large marché et donne accès à un
vaste réservoir de main-d’œuvre qualifiée;
• Accès via les autoroutes : 640, 40, 25 et 19;
• À proximité des autoroutes : 440, 15 et 13.
7. Activités économiques
• 564 entreprises dans les 8 parcs industriels et 12 000
emplois;
• Structure diversifiée avec une forte représentation
des produits métalliques, du plastique et de la
machinerie-équipement;
• 45 000 emplois au total dans la MRC Les Moulins.
8. L’accompagnement du CLDEM en démarrage
• Atelier d’information sur le démarrage d’une entreprise;
• Accompagnement dans l’élaboration du plan d’affaires
et des prévisions financières pour les projets
admissibles;
• Aide au montage financier et à la recherche de
financement;
• Aide à la localisation;
• Aide à la gestion et à la croissance;
• Mentorat.
9. Le financement du CLDEM en démarrage
• Fonds Jeunes Promoteurs – Futurpreneur :
Prêts jusqu’à 15 000 $ sans frais ni intérêt;
Accès à 30 000 $ supplémentaires.
• Fonds local d’investissement :
Prêts jusqu’à 100 000 $ avec possibilité de moratoire.
• Soutien au travail autonome :
Versement de prestations.
• Fonds d’entreprises d’économie sociale :
Subventions jusqu’à 25 000 $.
10. Le ClubEntrepreneurship
• Regroupement des entreprises en opération dans
la MRC Les Moulins ayant démarrées avec l’appui
du CLDEM;
• 235 entreprises membres;
• Haut taux de réussite après cinq ans d’existence
(73%).
11. Le démarrage d’entreprises technologiques
• 21 entreprises technologiques parmi les membres
du ClubEntrepreneurship du CLDEM;
• Huit entreprises dans les secteurs technologiques
ou de l’innovation parmi les 24 lauréats régionaux
et nationaux au Concours québécois de
l’entrepreneuriat;
• Entente de partenariat avec le Centre
d’entreprises et d’innovation de Montréal (CEIM);
• Membre de l’ADRIQ-RCTi.
12. Les atouts de la MRC Les Moulins :
la population
• Population jeune;
• Ménages principalement constitués de familles;
• Fort taux de participation au travail;
• Revenus moyens plus élevés que la moyenne du
Québec;
• Fort taux de branchement de la population à
Internet très haute vitesse.
13.
14. Les atouts de la MRC Les Moulins :
la croissance
• Population en croissance;
• Progression du nombre d’entreprises;
• Croissance du nombre de travailleurs;
• Fort potentiel local en développement domiciliaire,
commercial, industriel, touristique et institutionnel;
• Accroissement de l’offre en espaces corporatifs.
15. Les atouts de la MRC Les Moulins :
la structure économique
• Présence de plusieurs bureaux de professionnels
en services d’affaires;
• Institutions financières actives en financement
d’entreprises;
• Important réseau de fournisseurs et sous-traitants;
• Compétence spécifique en design industriel
(Cégep) et en matériaux composites (CFP);
• Présence d’un pôle relié aux métiers et aux
techniques industrielles.
16. Les atouts de la MRC Les Moulins :
la localisation d’entreprises
• Huit parcs industriels offrant un large éventail d’espaces
disponibles jumelant bureaux, atelier et entrepôt;
• Diversité d’espaces commerciaux dans les méga
centres et les artères commerciales;
• Élargissement de l’offre en espaces à bureaux;
• Présence de centres d’affaires;
• Infrastructures de haut niveau, dont un vaste réseau de
fibre optique.
17. Le Concours québécois en entrepreneuriat (CQE)
• Depuis la mise en place du CQE en 1999, 24
lauréats régionaux (Lanaudière) proviennent de la
MRC des Moulins;
• Parmi ceux-ci, quatre ont obtenu un prix national;
• Les lauréats ont tous bénéficié du soutien technique
et financier du CLDEM;
• Les diapositives suivantes présentent les lauréats
du CQE toujours en opération.
18. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats nationaux
Systèmes de blocage pour immobiliser les remorques
et ainsi réduire les accidents et le vol.
Prix catégorie « Exploitation, Transformation,
Production » - 2012.
Conception, fabrication et distribution de bols de
nourriture interactifs pour animaux.
Prix spéciaux « Création d’entreprise » et « Séjour
professionnel de l’Office Québec Wallonie Bruxelles
pour la jeunesse » - 2009.
Logiciel de montage photos sur DVD et sur le Web.
Prix « Entrepreneuriat féminin » et « Office Québec-
Amériques pour la jeunesse » - 2006.
Édition de livres « jeunesse »
Prix catégorie « Services » et « Entrepreneuriat
féminin » - 2006.
19. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats régionaux
Intégrateur de système dédié au domaine du
« machine-à-machine ».
Prix catégorie « Services aux entreprises » -
2015.
Fabricant d’un système de positionnement GPS de haute
précision.
Prix catégorie « Exploitation, Transformation, Production » -
2015.
Développement, intégration et maintenance de
systèmes informatiques pour les véhicules.
Prix catégorie « Innovations technologie et
technique » - 2015.
20. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats régionaux
Conception de panneaux électriques et leur
intégration dans le domaine industriel.
Catégorie « Innovations technologie et
technique » - 2014.
Production de produits de boulangerie ancestraux,
fabriqués de manière artisanale.
Prix catégorie « Bioalimentaire » - 2013.
Centre de conversion de véhicules à essence classique en
véhicules hybrides de bicarburation d’essence et de
propane.
Prix catégorie « Services aux entreprises » - 2013.
Librairie agréée, boutique de jouets et papeterie.
Prix catégorie « Transmission d’entreprises » - 2013.
21. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats régionaux
Fabrication de macarons artisanaux.
Prix catégorie « Bioalimentaire » - 2012.
Concept 2 pour 1 de type friperie et boutique de vêtements
et d’articles de friperie déjà-aimés, ainsi que des accessoires
pour enfants et maternité.
Prix catégories « Coup de cœur » et « Vote populaire » -
2011.
Plateforme virtuelle XPERCA - Un outil de gestion pour les
conseils d’administration.
Prix catégorie « Innovations technologique et technique » -
2011
22. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats régionaux
Firme d’experts-conseils évoluant dans le domaine
de l’environnement.
Prix catégorie « Services » - 2008.
Service personnalisé de formation et de consultation
en hygiène et salubrité dans les milieux de la
transformation alimentaire.
Prix catégorie « Entrepreneuriat féminin » - 2007.
CLINIQUE ASTUCE, JUGEOTTE & CIE
Interventions spécifiques auprès des enfants de 0 à 12 ans
reliées à leurs problématiques de développement ou
d'apprentissage.
Prix catégorie « Service » - 2007.
Vente au détail de produits alimentaires fins, de
boulangerie, de charcuterie et de fromagerie.
Prix catégorie « Commerce » - 2007.
23. Concours québécois en entrepreneuriat :
lauréats régionaux
Produits fins du terroir et d'importation, bières de
micro-brasseries québécoises.
Prix catégorie « Commerce » - 2006.
Firme d’actuaires-conseils.
Prix catégorie « Services » - 1999
Spécialiste en personnalisation de vêtements et
d’objets promotionnels.
Prix catégorie « Exploitation, Transformation,
Production » - 1999.