Réinventer votre recrutement
Véronik Bordeleau Stratège marketing •  Création de plans stratégiques; 
• Conception de campagne de recrutement;
• Recher...
Plan de conférence <ul><li>Transformations flagrantes du marché de l’emploi; </li></ul><ul><li>Transformations des médias;...
Transformation marché de l’emploi
Pénurie main-d’oeuvre <ul><li>Démographie   </li></ul><ul><ul><ul><li>Baby-boomer; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Ral...
Nouvelle
Transformation du marché de  Web social Source : Wikipedia Définition : Les médias sociaux utilisent l’intelligence collec...
Transformation du marché de  Nouveaux marketing Source : Conférence sur les technologies émergentes pour propulser votre e...
Transformation du marché de  Médias sociaux populaires
<ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Créer votre profil sur le Web; </li></ul><ul><li>Publier de l’information, contrôler sa...
<ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Faire de la publicité et de la promotion </li></ul>
<ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Établir votre profil professionnel sur le Web; </li></ul><ul><li>Créer et entretenir un...
<ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Plate-forme de relais d’information; </li></ul><ul><li>Message court et précis; </li></...
 
Transformation du marché de  Médias sociaux
Avantages médias sociaux <ul><li>Nouveau moyen de communication interactif; </li></ul><ul><li>Rejoindre votre clientèle ci...
Désavantages médias sociaux <ul><li>Exposer au grand jour; </li></ul><ul><li>Temps à investir pour la gestion média; </li>...
Transformation du marché de  L’avenir social Croissance canadienne
Étapes clefs du plan stratégique  <ul><li>Objectifs de recrutement; </li></ul><ul><li>Recherches marché; </li></ul><ul><li...
<ul><li>Objectifs de recrutement </li></ul><ul><ul><ul><li>Trouver les meilleurs candidats; </li></ul></ul></ul><ul><ul><u...
2.  Recherches marché <ul><ul><ul><li>Salaires; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Conditions et avantages;  </li></ul></...
3.  Candidats ciblés <ul><ul><ul><li>Âge; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Territoires </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul>...
4.  Forces d’attraction <ul><li>Postes offerts; </li></ul><ul><li>Conditions de travail; </li></ul><ul><li>Avantages socia...
5. Image de marque  Rio Tinto: Leader de l'industrie pour encore plus de possibilités d'emploi partout au Canada
6. Plan d’actions
7. Maximiser vos investissements  <ul><li>Image de marque globale; </li></ul><ul><li>Ressources internes; </li></ul><ul><l...
8.  Mesurer vos actions <ul><li>Coûts; </li></ul><ul><li>Temps; </li></ul><ul><li>Gestion; </li></ul><ul><li>Employés. </l...
9. Relations publics  <ul><li>Chambres commerce; </li></ul><ul><li>Associations; </li></ul><ul><li>Partenaires; </li></ul>...
10. Références <ul><li>Utiliser vos ressources internes: </li></ul><ul><li>Bonis; </li></ul><ul><li>Cadeaux; </li></ul><ul...
 
 
Véronik Bordeleau Une stratège marketing au service de votre entreprise pour réinventer votre  Recrutement.  Questions ?
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Conférence réinventer recrutement

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Conférence sur les stratégie Web pour réinventer votre recrutement.

Volcanik marketing

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Conférence réinventer recrutement

  1. 1. Réinventer votre recrutement
  2. 2. Véronik Bordeleau Stratège marketing • Création de plans stratégiques; 
• Conception de campagne de recrutement;
• Recherche marketing; 
• Concepts publicitaires et promotionnels…
  3. 3. Plan de conférence <ul><li>Transformations flagrantes du marché de l’emploi; </li></ul><ul><li>Transformations des médias; </li></ul><ul><li>Présentation des médias sociaux populaires; </li></ul><ul><li>Les pour et les contres des médias sociaux; </li></ul><ul><li>Présenter les étapes clefs d’une stratégie marketing de recrutement. </li></ul>
  4. 4. Transformation marché de l’emploi
  5. 5. Pénurie main-d’oeuvre <ul><li>Démographie </li></ul><ul><ul><ul><li>Baby-boomer; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Ralentissement de la croissance de la population. </li></ul></ul></ul><ul><li>Taux chômage en baisse </li></ul>
  6. 6. Nouvelle
  7. 7. Transformation du marché de Web social Source : Wikipedia Définition : Les médias sociaux utilisent l’intelligence collective dans un esprit de collaboration en ligne. Par le biais de ces moyens de communication sociale, des individus ou des groupes d’individus qui collaborent créent ensemble du contenu Web, organisent le contenu, l’indexent, le modifient ou font des commentaires, le combinent avec des créations personnelles.
  8. 8. Transformation du marché de Nouveaux marketing Source : Conférence sur les technologies émergentes pour propulser votre entreprise par Christian Masson
  9. 9. Transformation du marché de Médias sociaux populaires
  10. 10. <ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Créer votre profil sur le Web; </li></ul><ul><li>Publier de l’information, contrôler sa visibilité; </li></ul><ul><li>Retrouver des amis et des collègues; </li></ul><ul><li>Partager des photos, vidéos, textes, autres; </li></ul><ul><li>Accéder à un moteur de recherche; </li></ul><ul><li>Obtenir des renseignements sur des individus et des entreprises. </li></ul>
  11. 11. <ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Faire de la publicité et de la promotion </li></ul>
  12. 12. <ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Établir votre profil professionnel sur le Web; </li></ul><ul><li>Créer et entretenir un réseau de professionnels; </li></ul><ul><li>Retrouver des collègues; </li></ul><ul><li>Obtenir des renseignements sur des entreprises; </li></ul><ul><li>Accéder à un moteur de recherche puissant; </li></ul><ul><li>Découvrir plusieurs nouvelles opportunités. </li></ul>
  13. 13. <ul><li>Utilités </li></ul><ul><li>Plate-forme de relais d’information; </li></ul><ul><li>Message court et précis; </li></ul><ul><li>Connecter en tout temps; </li></ul><ul><li>Transmission rapide; </li></ul><ul><li>Information en temps réel; </li></ul><ul><li>Aucune publicité; </li></ul><ul><li>Détecter les tendances. </li></ul>
  14. 15. Transformation du marché de Médias sociaux
  15. 16. Avantages médias sociaux <ul><li>Nouveau moyen de communication interactif; </li></ul><ul><li>Rejoindre votre clientèle cible; </li></ul><ul><li>Interagir avec vos relations; </li></ul><ul><li>Diffuser d ’ avantage d ’ informations et de contenu; </li></ul><ul><li>Application accessible à tous; </li></ul><ul><li>Nouvelles générations tous sur les médias sociaux; </li></ul><ul><li>Rester en contact avec vos relations. </li></ul>
  16. 17. Désavantages médias sociaux <ul><li>Exposer au grand jour; </li></ul><ul><li>Temps à investir pour la gestion média; </li></ul><ul><li>Investissement contenu; </li></ul><ul><li>Campagne mal intégrée; </li></ul><ul><li>Mal contrôlé son réseau; </li></ul><ul><li>Lenteur de vos organisations; </li></ul><ul><li>Image de marque négative; </li></ul><ul><li>Vol des employés. </li></ul>
  17. 18. Transformation du marché de L’avenir social Croissance canadienne
  18. 19. Étapes clefs du plan stratégique <ul><li>Objectifs de recrutement; </li></ul><ul><li>Recherches marché; </li></ul><ul><li>Identification des profils candidats ciblés; </li></ul><ul><li>Forces d ’ attraction de votre entreprise; </li></ul><ul><li>Image de marque; </li></ul><ul><li>Plan d ’ actions; </li></ul><ul><li>Maximiser vos investissements; </li></ul><ul><li>Mesurer vos actions; </li></ul><ul><li>Relations publiques; </li></ul><ul><li>Stratégie de référence. </li></ul>
  19. 20. <ul><li>Objectifs de recrutement </li></ul><ul><ul><ul><li>Trouver les meilleurs candidats; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Combler les postes disponibles; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Diminuer délais de recrutement. </li></ul></ul></ul>
  20. 21. 2. Recherches marché <ul><ul><ul><li>Salaires; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Conditions et avantages; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Postes offerts sur le marché; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Pénurie ou abondance; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Environnement: social, économique ,environnemental. </li></ul></ul></ul>
  21. 22. 3. Candidats ciblés <ul><ul><ul><li>Âge; </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Territoires </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Passions et loisirs. </li></ul></ul></ul>
  22. 23. 4. Forces d’attraction <ul><li>Postes offerts; </li></ul><ul><li>Conditions de travail; </li></ul><ul><li>Avantages sociaux; </li></ul><ul><li>Projets; </li></ul><ul><li>Activités (Noël, été). </li></ul>
  23. 24. 5. Image de marque Rio Tinto: Leader de l'industrie pour encore plus de possibilités d'emploi partout au Canada
  24. 25. 6. Plan d’actions
  25. 26. 7. Maximiser vos investissements <ul><li>Image de marque globale; </li></ul><ul><li>Ressources internes; </li></ul><ul><li>Fournisseurs et clients; </li></ul><ul><li>Outils déclinables. </li></ul>
  26. 27. 8. Mesurer vos actions <ul><li>Coûts; </li></ul><ul><li>Temps; </li></ul><ul><li>Gestion; </li></ul><ul><li>Employés. </li></ul>
  27. 28. 9. Relations publics <ul><li>Chambres commerce; </li></ul><ul><li>Associations; </li></ul><ul><li>Partenaires; </li></ul><ul><li>Médias; </li></ul><ul><li>Relations presses. </li></ul>
  28. 29. 10. Références <ul><li>Utiliser vos ressources internes: </li></ul><ul><li>Bonis; </li></ul><ul><li>Cadeaux; </li></ul><ul><li>Commission. </li></ul>
  29. 32. Véronik Bordeleau Une stratège marketing au service de votre entreprise pour réinventer votre Recrutement. Questions ?

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