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L’humain au 1er plan - Comment la fonction RH joue-t-elle un rôle crucial dans la transformation de l’entreprise ? (Données France)

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21% des entreprises ont augmenté leur budget dédié au recrutement :
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28 % 26 %
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Baromètre RH - Infographie France

  • 1. LE RETOUR DE LA COURSE AUX TALENTS 40 % des dirigeants RH prévoient de renforcer leurs effectifs dans les 12 prochains mois (48% dans le monde) 21% des entreprises ont augmenté leur budget dédié au recrutement : 21 % Global: 27 % 56 % Global: 52 % 23 % Global: 21 % EN HAUSSE STABLE EN BAISSE PRIORITÉS RH Des priorités qui démontrent que le rôle du RH tend vers le « business partner » : Synthèse des 159 réponses recueillies auprès des dirigeants français sur un total de 2 572 répondants dans 65 pays à travers le monde. BAROMÈTRE INTERNATIONAL RH L’humain au 1er plan Comment la fonction RH joue-t-elle un rôle crucial dans la transformation de l’entreprise FRANCE 48 % 40 % FLEXIBILITÉ DU TRAVAIL Royaume-Uni et Irlande Australie Allemagne 89 % 85 % 84 % 55 % 55% des entreprises disposent d’au moins une mesure favorisant la flexibilité du travail 66 % 46 % Proportion des employés bénéficiant de cette mesure 43 % 27 %33% 46 %27 % 28 % 26 % 32% 26 % 33% 23 % 9 %26 % Conduite du changement / projets de transformation Formation et développement Gestion de la performance Acquisition de talents / recrutement Gestion des talents Rétention 44% n’appliquent aucune mesure La rétention une priorité et pourtant... 25% ne contrôlent pas le turnover Les données qui figurent en rouge et vert sont respectivement inférieures et supérieures à la moyenne mondiale