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«De bonne humour »
Concours MNH : « les petits riens du soin qui changent
tout »
« Les crocos qui piquent»
Maureen DETRIER
Marion DOCO
Élodie ROCHE
Tony GARREAU
Antoine ROSSI
Accompagnés par Chantal BIONDI
Merci à Émilie DIERNAC pour le logo
En quoi l'humour influence t-il
les relations du soignant
dans son quotidien ?
L'humour est définit, d'après le Larousse comme une « tournure d’esprit portée à
l’ironie, à la raillerie sous apparence sérieuse ou impassible » .
Constats
Au cours de nos différents stages, nous avons pu remarquer que des éléments
comme la surcharge de travail, le manque de temps, obligent parfois le soignant à
mettre entre parenthèses les soins relationnels, au profit de la réalisation de la
prescription médicale et des soins techniques.
Face à cette observation, nous nous sommes également rendu compte que les
soignants usant d'humour et de leur bonne humeur, n'ont pas une charge de travail
plus importante, mais créent de meilleures relations avec leurs patients et avec leurs
collègues de travail. C'est en constatant la plus-value de l'humour dans les soins que
nous nous sommes rendu compte qu'il faisait partie pour nous, des petits
riens du soins qui changent tout.
Représentation
Selon nous, l'humour permet au quotidien de voir le côté positif des choses et de
dédramatiser certaines situations. Il est synonyme d'ambiance détendue, d'interactions
humaines, de bonne humeur, de gaîté et de jovialité. Le rire est l'expression phare de
l'humour. Dans un contexte de soins, il est essentiel, comme moyen de communication afin
d'établir une relation soignant-soigné optimale.
Le support que nous avons choisi pour représenter notre projet est une vidéo. Nous
avons voulu réaliser un court-métrage en reprenant le concept des vidéos de youtubers
connus, tels que Norman, Cyprien, Hugo... Nous avons choisi ce montage, car il est
dynamique et prête à l'humour. De plus, ce type de vidéo est accessible à tous et traite de
sujets d'actualité.
Ces vidéos se sont ancrées dans la culture populaire depuis plusieurs années, c'est
ce qui nous a motivé à utiliser ce support, afin d'impacter le plus grand nombre de
personnes au delà des soignants et de porter un message clair.
Preuves de l’adéquation avec la
problématique
Nous avons voulu montrer au travers de la vidéo (avec plus ou moins de talent), des
scènes illustrant le quotidien des soignants. Nous avons mis en parallèle des
séquences où l'humour et la bonne humeur sont absents, en lien avec la surcharge de
travail du soignant, et d'autres où, au contraire, les professionnels utilisent ces outils
de soins relationnels pour améliorer les relations avec leurs patients et leurs collègues
de travail.
Nous remarquons facilement le contraste entre deux situations identiques grâce
à de petites touches d'humour.
Résultats attendus
Grâce à cette vidéo, nous souhaitons sensibiliser les soignants, afin
qu'ils usent et abusent de leur humour, leur bonne humeur et leur gaieté,
qui selon nous, font partis des « petits riens du soin qui
changent tout » .
D'après une étude menée par l'équipe des « Crocos qui piquent »
auprès de soignants, le rire serait bon pour la santé ! Pour cela, on vous
recommande de rire 15 minutes par jour ! Raison de plus, pour
nous soignants et promoteurs de santé, d'inciter nos patients à rire.
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[Concours MNH des étudiants 2015-16] Equipe 35 : L'humour et son influence sur les relations du soignant dans son quotidien

  • 1. «De bonne humour » Concours MNH : « les petits riens du soin qui changent tout » « Les crocos qui piquent» Maureen DETRIER Marion DOCO Élodie ROCHE Tony GARREAU Antoine ROSSI Accompagnés par Chantal BIONDI Merci à Émilie DIERNAC pour le logo
  • 2. En quoi l'humour influence t-il les relations du soignant dans son quotidien ? L'humour est définit, d'après le Larousse comme une « tournure d’esprit portée à l’ironie, à la raillerie sous apparence sérieuse ou impassible » .
  • 3. Constats Au cours de nos différents stages, nous avons pu remarquer que des éléments comme la surcharge de travail, le manque de temps, obligent parfois le soignant à mettre entre parenthèses les soins relationnels, au profit de la réalisation de la prescription médicale et des soins techniques. Face à cette observation, nous nous sommes également rendu compte que les soignants usant d'humour et de leur bonne humeur, n'ont pas une charge de travail plus importante, mais créent de meilleures relations avec leurs patients et avec leurs collègues de travail. C'est en constatant la plus-value de l'humour dans les soins que nous nous sommes rendu compte qu'il faisait partie pour nous, des petits riens du soins qui changent tout.
  • 4. Représentation Selon nous, l'humour permet au quotidien de voir le côté positif des choses et de dédramatiser certaines situations. Il est synonyme d'ambiance détendue, d'interactions humaines, de bonne humeur, de gaîté et de jovialité. Le rire est l'expression phare de l'humour. Dans un contexte de soins, il est essentiel, comme moyen de communication afin d'établir une relation soignant-soigné optimale. Le support que nous avons choisi pour représenter notre projet est une vidéo. Nous avons voulu réaliser un court-métrage en reprenant le concept des vidéos de youtubers connus, tels que Norman, Cyprien, Hugo... Nous avons choisi ce montage, car il est dynamique et prête à l'humour. De plus, ce type de vidéo est accessible à tous et traite de sujets d'actualité. Ces vidéos se sont ancrées dans la culture populaire depuis plusieurs années, c'est ce qui nous a motivé à utiliser ce support, afin d'impacter le plus grand nombre de personnes au delà des soignants et de porter un message clair.
  • 5. Preuves de l’adéquation avec la problématique Nous avons voulu montrer au travers de la vidéo (avec plus ou moins de talent), des scènes illustrant le quotidien des soignants. Nous avons mis en parallèle des séquences où l'humour et la bonne humeur sont absents, en lien avec la surcharge de travail du soignant, et d'autres où, au contraire, les professionnels utilisent ces outils de soins relationnels pour améliorer les relations avec leurs patients et leurs collègues de travail. Nous remarquons facilement le contraste entre deux situations identiques grâce à de petites touches d'humour.
  • 6. Résultats attendus Grâce à cette vidéo, nous souhaitons sensibiliser les soignants, afin qu'ils usent et abusent de leur humour, leur bonne humeur et leur gaieté, qui selon nous, font partis des « petits riens du soin qui changent tout » . D'après une étude menée par l'équipe des « Crocos qui piquent » auprès de soignants, le rire serait bon pour la santé ! Pour cela, on vous recommande de rire 15 minutes par jour ! Raison de plus, pour nous soignants et promoteurs de santé, d'inciter nos patients à rire.
  • 7. Résultats attendus Grâce à cette vidéo, nous souhaitons sensibiliser les soignants, afin qu'ils usent et abusent de leur humour, leur bonne humeur et leur gaieté, qui selon nous, font partis des « petits riens du soin qui changent tout » . D'après une étude menée par l'équipe des « Crocos qui piquent » auprès de soignants, le rire serait bon pour la santé ! Pour cela, on vous recommande de rire 15 minutes par jour ! Raison de plus, pour nous soignants et promoteurs de santé, d'inciter nos patients à rire.