COMMENT BOOSTER
L’INNOVATION EN INTERNE ?
Alexandre Pachulski
Chief Product Officer
& co-founder Talentsoft
@apachulski
L’innovation
est partout
au sein de
l’entreprise
Elle commence au moment du recrutement !
L’écoute est
clé pour
innover !
SOUTENIR
VALORISER
DONNER DU SENS
Comment ?
Il faut offrir un
cadre pour donner
aux équipes le
temps d’innover
Bonne pratique :
une stratégie tournée vers les talents
MANAGEMENT
FORMATION
LIBERTE
Objectifs RH :
Engager vos talents
Libérer les potentiels
Fidéliser
Merci !
Gestion des talents 100% Cloud
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[HUBDAY] Talentsoft - Comment booster l’innovation en interne ?

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Talentsoft - Comment booster l’innovation en interne ?. Support présenté dans le cadre de la conférence HUBDAY Future of Work du 5 novembre, organisée par le HUB Institute.

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[HUBDAY] Talentsoft - Comment booster l’innovation en interne ?

  1. 1. COMMENT BOOSTER L’INNOVATION EN INTERNE ? Alexandre Pachulski Chief Product Officer & co-founder Talentsoft @apachulski
  2. 2. L’innovation est partout au sein de l’entreprise
  3. 3. Elle commence au moment du recrutement !
  4. 4. L’écoute est clé pour innover !
  5. 5. SOUTENIR VALORISER DONNER DU SENS Comment ?
  6. 6. Il faut offrir un cadre pour donner aux équipes le temps d’innover
  7. 7. Bonne pratique : une stratégie tournée vers les talents MANAGEMENT FORMATION LIBERTE
  8. 8. Objectifs RH : Engager vos talents Libérer les potentiels Fidéliser
  9. 9. Merci ! Gestion des talents 100% Cloud @talentsoft www.talentsoft.com

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