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  • 1. À long terme (5 ans), la fonction de CDO est-elle,selon vous, amenée à se généraliser ou à disparaitre ? L’ÉMERGENCE DE LA FONCTION DE CHIEF DATA OFFICER en 2016 27% 18% des entreprises ont un Chief Data Officer en 2016 en 2017 23% L’INSTITUTIONNALISATION DU CHIEF DIGITAL OFFICER, L’ÉMERGENCE DU CHIEF DATA OFFICER TYPOLOGIE DE LA MATURITÉ ET DE L’ORGANISATION DIGITALE DES ENTREPRISES LA NOUVELLE VAGUE DES CHIEF DIGITAL OFFICERS La première vague des CDO, c’était l’évangélisation de la culture du digital. Il y a eu les Digital Factories, puis les groupes de travail transverses entre marketing et communication et enfin une entité digitale chargée de la transformation digitale. Le premier rôle du CDO a été de mettre l’entreprise dans le sens de la marche ; le deuxième, plus complexe, c’est la digitalisation des métiers La création de valeur peut s’exprimer en business incrémental et aussi en réduction de coûts opérationnels. La data est clef dans la performance business et la manière de créer de la croissance. La gouvernance et l’opérationnalité des data sont des facteurs de différenciation concurrentielle. LE CHIEF DATA OFFICER, UNE FONCTION PÉRENNE Étude réalisée auprès de 314 dirigeants en France du 3 juin au 31 août 2016 en partenariat avec UNE COLLABORATION ACCRUE AVEC LA DSI, UN CDO PLUS OPÉRATIONNEL Selon vous, quel doit être le rôle et le périmètre fonctionnel du Chief Digital Officer ? Quel est le profil idéal du Chief Digital Officer ? DISPARITION GÉNÉRALISATION 13% 87% LE GARANT DU PATRIMOINE INFORMATIONNEL Selon vous, quel doit être le rôle et le périmètre fonctionnel du Chief Data Officer ? des entreprises ont un Chief Digital Officer 18 octobre 2016 BCD2O BAROMÈTRE des Chief Digital / Data Officers 2ème édition 18 octobre 2016 39% 32% 19% 10% Les immatures Les créateurs de valeur Principalement les grands groupes Les expérientiels Principalement les ETI Les transformeurs Principalement les PME Quel est le profil idéal du Chief Data Officer ? 39 % % %