SlideShare une entreprise Scribd logo
Hajeur TRABELSI CHAÏBI
Institut Tunisien pour la Compétitivité et des Etudes Economiques
Direction Centrale des Etudes Economiques
Objectifs du Développement Durable
1
2
« Nous n'héritons pas de la terre de nos
parents, Nous l’empruntons à nos enfants »
Sagesse indienne
SmallSmurfsBigGoals
3
Plan de la présentation
 La genèse des ODD
 Définition des concepts
 Les 17 ODD
 La Stratégie Nationale du Développement
Durable (SNDD)
4
Développement Durable
« un développement qui répond aux
besoins du présent sans compromettre
la capacité des générations futures de
répondre aux leurs » (CMED 1988, p 47 ).
5
Définition des concepts
Le prisme du Développement Durable (Les dimensions du DD)
développement socialement équitable, environnementalement vivable,
économiquement viable et institutionnellement acceptable.
6
La triade Objectif, Indicateur et Cible
 Objectif précise les engagements prioritaires. Il doit
contenir des renseignements sur le résultat souhaité, sur
la mesure du résultat ainsi que sur la population ciblée.
 Cible (résultat attendu) désigne le degré
d'accomplissement visé par une intervention au cours
d'une période donnée et par rapport à une mesure de
situation de départ
 Indicateur est une information ou une mesure qui permet
de juger les progrès accomplis en vue de l'atteinte de
l'objectif. Il illustre concrètement, en tout ou en partie, le
résultat, le phénomène ou l'objet qu'on veut mesurer
7
Exemple
 Objectif : 1- Éliminer l’extrême pauvreté et la faim
 Cible : 1.2 D’ici à 2030, réduire de moitié au moins
la proportion d’hommes, de femmes et d’enfants de
tous âges souffrant d’une forme ou l’autre de
pauvreté, telle que définie par chaque pays
 Indicateur : 1.2.2 Proportion d’hommes, de femmes
et d’enfants de tous âges vivant dans une situation
de pauvreté sous toutes ses formes, telles que
définies par chaque pays.
8
1992 2000 2002 2010
Conférence des
Nations Unies sur
l’environnement et
le développement
Sommet mondial du
développement
durable
« Stratégie
mondiale pour le
DD », 27
principes, et
environ 2500
recommandations
répertoriés en 40
chapitres
(+ 2 conventions:
le CC et la
Biodiversité)
Sommet du
Millénaire
Huit objectifs se
décomposant en 21
cibles quantifiables
et mesurées par 60
indicateurs.
ONG
« initiatives de type
II »
- le DD des villes, le
partenariat
publics/privés en
matière de
financement de
projets, la
responsabilité
sociale et
environnementale
de l’entreprise.
Sommet mondial sur
les Objectifs du
Millénaire pour le
Développement
Institution d’un
Groupe de travail :
Le Département
des affaires
économiques et
sociales des
Nations Unies
(DAES)
entièrement
engagé pour
l’ambitieux projet
de l’après-2015
Secrétaire d’Etat
des NU
Conférence des
Nations Unies sur
le Développement
Durable, Rio+20,
2012
consensus sur le
lancement d'un
processus devant
conduire à
l’établissement
d’Objectifs du
Développement
Durable (ODD)
Forum de Haut Niveau
Politique sur le DD
(FHNP)
2015
70ème session,
l’A.G des NU
Un pacte universel
portant sur 17
objectifs, 169 cibles
et 244 indicateurs
Conférence de Paris
sur le CC
Gouvernements
ANG (ONG; entreprises,
syndicats, collectivités ,
centres de recherches
Pays du Sud (la
Colombie, le Guatemala, le
Pérou, le Bhoutan, et le
Mexique)
Transformer note
monde : le
Programme de DD
à l’horizon 2030
ODD: La Genèse
9
10
11
Catégorisation des indicateurs
 Le premier tiers: données facilement publiables; où
les méthodologies sont précises et les données sont
accessibles.
 Un second tiers: la livraison des indicateurs
demandera un peu plus de temps, s’appuiant sur
des méthodologies précises mais les données sont
partielles ou ne sont pas immédiatement
accessibles.
 Le troisième tiers: des indicateurs qualitatifs, le plus
souvent correspondant à des politiques publiques,
où il n’ya pas de consensus sur méthodologie et les
données sont indisponibles.
12
13
Édition 2016 Édition 2017 Édition 2019
Édition 2018
Ne laisser
personne de
côté
Éradiquer la pauvreté
et promouvoir la
prospérité dans un
monde changeant
La transformation
vers des sociétés
durables et
résilientes
Encapaciter les
personnes et
assurer l'inclusivité
et l'équité
22
États
43
États
48
États
51
États
(10 )
OMD versus ODD (éléments saillants)
 OMD (2000 – 2015)
 Dictés par les pays du Nord
 Indicateurs sociaux pour leur
essence
 Une cartographie basée
uniquement sur les sciences
naturelles et sociales ou sur le
fonctionnement du système
 ODD (2015 – 2030)
 Inventés, proposés, et Négociés
et ont été, par des Pays en
Développement
 Prise en compte des compromis
et des synergies entre les
objectifs
 « Une cartographie politique »
reflétant les résultats des
négociations dans un contexte
intergouvernemental
14
Cadre en toile d’araignée
Adapté de Le Blanc (2015) 15
ODD en Tunisie
 2011, lancement du processus de la Stratégie Nationale
de Développement Durable (SNDD)
 2014, publication d’une nouvelle liste d’Indicateurs de
Développement Durable dont l’élément central est
constitué par ce qui est convenu d’appeler les défis de
la durabilité de la Tunisie.
 2016, signature avec le Programme des Nations Unies
pour le Développement (PNUD), d’un accord d’appui à
la mise en œuvre et au suivi-évaluation des Objectifs du
Développement Durables (ODD).
 2019, présentation du Rapport National Volontaire
16
Corrélation Défis (SNDD) et ODD (NU)
1er défi : consommation et production durable
2ème défi : Promouvoir une économie performante, renforcer
l'équité sociale et lutter contre les disparités régionales
3ème défi : gérer durablement les ressources naturelles
4ème défi : promouvoir un aménagement du territoire plus
équilibré s'appuyant sur un transport performant et durable
5ème défi : promouvoir une meilleure qualité de vie pour les
citoyens
6ème défi : rationaliser la consommation d'énergie et
promouvoir les énergies nouvelles et renouvelables
7ème défi : Renforcer les capacités d'adaptation aux
changements climatiques
8ème défi : Promouvoir la société du savoir
9ème défi: Adapter la gouvernance pour une meilleure
promotion du DD 17
Merci pour votre Attention!
18

Contenu connexe

Tendances

Lean Sante / Lean Healthcare
Lean Sante / Lean HealthcareLean Sante / Lean Healthcare
Lean Sante / Lean Healthcare
Peter Klym
 
Ppt eau
Ppt eauPpt eau
Ppt eau
Ana Urbieta
 
Exposé amdec
Exposé amdecExposé amdec
Exposé amdec
Arwa Mohamed Baccouche
 
Developpement durable en Sti2d
Developpement durable en Sti2dDeveloppement durable en Sti2d
Developpement durable en Sti2d
deforge-erembert
 
Le développment-durable
Le développment-durableLe développment-durable
Le développment-durable
CDILEF
 
Du développement durable à la Responsabilité sociétale
Du développement durable à la Responsabilité sociétaleDu développement durable à la Responsabilité sociétale
Du développement durable à la Responsabilité sociétale
Prof. Jacques Folon (Ph.D)
 
Plan-Santé-2025-PPT.pptx
Plan-Santé-2025-PPT.pptxPlan-Santé-2025-PPT.pptx
Plan-Santé-2025-PPT.pptx
RajaeKhafife
 
Formation ISO14001:2015
Formation ISO14001:2015Formation ISO14001:2015
Formation ISO14001:2015
Niimate DEGOUN
 
cours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
cours M5-M6 QIAT EIES 2.pptcours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
cours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
sciencedufutur
 
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tousL'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
LITTLE FISH
 
iso 9001
 iso 9001 iso 9001
iso 9001
Mohammed Rassai
 
Gestion De Production Implantation
Gestion De Production ImplantationGestion De Production Implantation
Gestion De Production Implantation
charkaoui abdelkabir
 
Das guide
Das guide Das guide
Das guide
tarek barhoumi
 
iso 14001
 iso 14001 iso 14001
PFE L'entrepreneuriat social
PFE L'entrepreneuriat socialPFE L'entrepreneuriat social
PFE L'entrepreneuriat social
BEL MRHAR Mohamed Amine
 
Développement durable et responsabilité sociale
Développement durable et responsabilité socialeDéveloppement durable et responsabilité sociale
Développement durable et responsabilité sociale
Prof. Jacques Folon (Ph.D)
 
Guide de Formation Renault Consulting 2016
Guide de Formation Renault Consulting 2016Guide de Formation Renault Consulting 2016
Guide de Formation Renault Consulting 2016
Renault Consulting France
 

Tendances (20)

Les outils du management de la qualite
Les outils du management de la qualiteLes outils du management de la qualite
Les outils du management de la qualite
 
Lean Sante / Lean Healthcare
Lean Sante / Lean HealthcareLean Sante / Lean Healthcare
Lean Sante / Lean Healthcare
 
Ppt eau
Ppt eauPpt eau
Ppt eau
 
Exposé amdec
Exposé amdecExposé amdec
Exposé amdec
 
Developpement durable en Sti2d
Developpement durable en Sti2dDeveloppement durable en Sti2d
Developpement durable en Sti2d
 
Le développment-durable
Le développment-durableLe développment-durable
Le développment-durable
 
Du développement durable à la Responsabilité sociétale
Du développement durable à la Responsabilité sociétaleDu développement durable à la Responsabilité sociétale
Du développement durable à la Responsabilité sociétale
 
Plan-Santé-2025-PPT.pptx
Plan-Santé-2025-PPT.pptxPlan-Santé-2025-PPT.pptx
Plan-Santé-2025-PPT.pptx
 
Formation ISO14001:2015
Formation ISO14001:2015Formation ISO14001:2015
Formation ISO14001:2015
 
cours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
cours M5-M6 QIAT EIES 2.pptcours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
cours M5-M6 QIAT EIES 2.ppt
 
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tousL'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
L'Amélioration Continue : une pratique qui profite à tous
 
iso 9001
 iso 9001 iso 9001
iso 9001
 
Gestion De Production Implantation
Gestion De Production ImplantationGestion De Production Implantation
Gestion De Production Implantation
 
Das guide
Das guide Das guide
Das guide
 
iso 14001
 iso 14001 iso 14001
iso 14001
 
PFE L'entrepreneuriat social
PFE L'entrepreneuriat socialPFE L'entrepreneuriat social
PFE L'entrepreneuriat social
 
Initiation management
Initiation managementInitiation management
Initiation management
 
Plan maroc vert
Plan maroc vertPlan maroc vert
Plan maroc vert
 
Développement durable et responsabilité sociale
Développement durable et responsabilité socialeDéveloppement durable et responsabilité sociale
Développement durable et responsabilité sociale
 
Guide de Formation Renault Consulting 2016
Guide de Formation Renault Consulting 2016Guide de Formation Renault Consulting 2016
Guide de Formation Renault Consulting 2016
 

Similaire à ODD_finale.ppt

Présentation odd
Présentation oddPrésentation odd
Présentation odd
ibrahima sory youla
 
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
CatherineLemay1
 
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étapeAgenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
fnve
 
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VIIDéveloppement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
Vampouille
 
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSERSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
France Stratégie
 
Dd Ag21 FcéLus
Dd Ag21 FcéLusDd Ag21 FcéLus
Dd Ag21 FcéLus
guest07253f
 
ODD VF.pptx
ODD VF.pptxODD VF.pptx
ODD VF.pptx
ZahreddineKaabi1
 
Derself j1-11122014
Derself j1-11122014Derself j1-11122014
Derself j1-11122014
Dominique MICHALON
 
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
Support for Improvement in Governance and Management SIGMA
 
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement DurableFormation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
Guillaume CROMER
 
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODDUNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
Manon Crt
 
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptxPRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
ZegueGuyTelesphoreDa
 
Presentation AIODM TUNISIE
Presentation AIODM TUNISIEPresentation AIODM TUNISIE
Diapo reunion publique_06052011
Diapo reunion publique_06052011Diapo reunion publique_06052011
Diapo reunion publique_06052011
webmaster87
 
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
Department of Economic and Social Affairs (UN DESA)
 
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
Développement durable en action
 
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
Gret
 
0907 Devtdurable Ccil
0907 Devtdurable Ccil0907 Devtdurable Ccil
0907 Devtdurable Ccil
CCI Loiret
 
Rse mgt hd 2019
Rse mgt hd 2019Rse mgt hd 2019

Similaire à ODD_finale.ppt (20)

Présentation odd
Présentation oddPrésentation odd
Présentation odd
 
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
A Tounao Kiri - Les ODD: Une occasion pour engager le dialogue entre science ...
 
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étapeAgenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
Agenda 21 - Ministère de l'Ecologie et du développement durable - Village étape
 
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VIIDéveloppement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
Développement durable & Agenda 21 locaux - UFR espace s& MilieuxParis VII
 
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSERSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
RSE et objectifs de développement durable : avis de la Plateforme RSE
 
Dd Ag21 FcéLus
Dd Ag21 FcéLusDd Ag21 FcéLus
Dd Ag21 FcéLus
 
ODD VF.pptx
ODD VF.pptxODD VF.pptx
ODD VF.pptx
 
Derself j1-11122014
Derself j1-11122014Derself j1-11122014
Derself j1-11122014
 
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
Presentation by G. de Vries (French), Regional Conference for Supreme Audit I...
 
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement DurableFormation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
Formation Tourisme Durable - Historique du Développement Durable
 
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODDUNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
UNCT-BJ-le-trait-d-union-003-2015-ODD
 
Aide et processus d'accélération des OMDs
Aide et processus d'accélération des OMDsAide et processus d'accélération des OMDs
Aide et processus d'accélération des OMDs
 
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptxPRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
PRESENTATION_POWERPOINT DEVELOPPEMENT DURABLE 1.pptx
 
Presentation AIODM TUNISIE
Presentation AIODM TUNISIEPresentation AIODM TUNISIE
Presentation AIODM TUNISIE
 
Diapo reunion publique_06052011
Diapo reunion publique_06052011Diapo reunion publique_06052011
Diapo reunion publique_06052011
 
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
Le partenariat mondial pour le développement : les défis à relever (MDG Gap T...
 
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
Le développement durable: une occasion d’affaires pour les entreprises!
 
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
BistrO novembre 2012 - Une croissance inclusive et durable par Armand Rioust ...
 
0907 Devtdurable Ccil
0907 Devtdurable Ccil0907 Devtdurable Ccil
0907 Devtdurable Ccil
 
Rse mgt hd 2019
Rse mgt hd 2019Rse mgt hd 2019
Rse mgt hd 2019
 

ODD_finale.ppt

  • 1. Hajeur TRABELSI CHAÏBI Institut Tunisien pour la Compétitivité et des Etudes Economiques Direction Centrale des Etudes Economiques Objectifs du Développement Durable 1
  • 2. 2 « Nous n'héritons pas de la terre de nos parents, Nous l’empruntons à nos enfants » Sagesse indienne
  • 4. Plan de la présentation  La genèse des ODD  Définition des concepts  Les 17 ODD  La Stratégie Nationale du Développement Durable (SNDD) 4
  • 5. Développement Durable « un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures de répondre aux leurs » (CMED 1988, p 47 ). 5 Définition des concepts
  • 6. Le prisme du Développement Durable (Les dimensions du DD) développement socialement équitable, environnementalement vivable, économiquement viable et institutionnellement acceptable. 6
  • 7. La triade Objectif, Indicateur et Cible  Objectif précise les engagements prioritaires. Il doit contenir des renseignements sur le résultat souhaité, sur la mesure du résultat ainsi que sur la population ciblée.  Cible (résultat attendu) désigne le degré d'accomplissement visé par une intervention au cours d'une période donnée et par rapport à une mesure de situation de départ  Indicateur est une information ou une mesure qui permet de juger les progrès accomplis en vue de l'atteinte de l'objectif. Il illustre concrètement, en tout ou en partie, le résultat, le phénomène ou l'objet qu'on veut mesurer 7
  • 8. Exemple  Objectif : 1- Éliminer l’extrême pauvreté et la faim  Cible : 1.2 D’ici à 2030, réduire de moitié au moins la proportion d’hommes, de femmes et d’enfants de tous âges souffrant d’une forme ou l’autre de pauvreté, telle que définie par chaque pays  Indicateur : 1.2.2 Proportion d’hommes, de femmes et d’enfants de tous âges vivant dans une situation de pauvreté sous toutes ses formes, telles que définies par chaque pays. 8
  • 9. 1992 2000 2002 2010 Conférence des Nations Unies sur l’environnement et le développement Sommet mondial du développement durable « Stratégie mondiale pour le DD », 27 principes, et environ 2500 recommandations répertoriés en 40 chapitres (+ 2 conventions: le CC et la Biodiversité) Sommet du Millénaire Huit objectifs se décomposant en 21 cibles quantifiables et mesurées par 60 indicateurs. ONG « initiatives de type II » - le DD des villes, le partenariat publics/privés en matière de financement de projets, la responsabilité sociale et environnementale de l’entreprise. Sommet mondial sur les Objectifs du Millénaire pour le Développement Institution d’un Groupe de travail : Le Département des affaires économiques et sociales des Nations Unies (DAES) entièrement engagé pour l’ambitieux projet de l’après-2015 Secrétaire d’Etat des NU Conférence des Nations Unies sur le Développement Durable, Rio+20, 2012 consensus sur le lancement d'un processus devant conduire à l’établissement d’Objectifs du Développement Durable (ODD) Forum de Haut Niveau Politique sur le DD (FHNP) 2015 70ème session, l’A.G des NU Un pacte universel portant sur 17 objectifs, 169 cibles et 244 indicateurs Conférence de Paris sur le CC Gouvernements ANG (ONG; entreprises, syndicats, collectivités , centres de recherches Pays du Sud (la Colombie, le Guatemala, le Pérou, le Bhoutan, et le Mexique) Transformer note monde : le Programme de DD à l’horizon 2030 ODD: La Genèse 9
  • 10. 10
  • 11. 11
  • 12. Catégorisation des indicateurs  Le premier tiers: données facilement publiables; où les méthodologies sont précises et les données sont accessibles.  Un second tiers: la livraison des indicateurs demandera un peu plus de temps, s’appuiant sur des méthodologies précises mais les données sont partielles ou ne sont pas immédiatement accessibles.  Le troisième tiers: des indicateurs qualitatifs, le plus souvent correspondant à des politiques publiques, où il n’ya pas de consensus sur méthodologie et les données sont indisponibles. 12
  • 13. 13 Édition 2016 Édition 2017 Édition 2019 Édition 2018 Ne laisser personne de côté Éradiquer la pauvreté et promouvoir la prospérité dans un monde changeant La transformation vers des sociétés durables et résilientes Encapaciter les personnes et assurer l'inclusivité et l'équité 22 États 43 États 48 États 51 États (10 )
  • 14. OMD versus ODD (éléments saillants)  OMD (2000 – 2015)  Dictés par les pays du Nord  Indicateurs sociaux pour leur essence  Une cartographie basée uniquement sur les sciences naturelles et sociales ou sur le fonctionnement du système  ODD (2015 – 2030)  Inventés, proposés, et Négociés et ont été, par des Pays en Développement  Prise en compte des compromis et des synergies entre les objectifs  « Une cartographie politique » reflétant les résultats des négociations dans un contexte intergouvernemental 14
  • 15. Cadre en toile d’araignée Adapté de Le Blanc (2015) 15
  • 16. ODD en Tunisie  2011, lancement du processus de la Stratégie Nationale de Développement Durable (SNDD)  2014, publication d’une nouvelle liste d’Indicateurs de Développement Durable dont l’élément central est constitué par ce qui est convenu d’appeler les défis de la durabilité de la Tunisie.  2016, signature avec le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD), d’un accord d’appui à la mise en œuvre et au suivi-évaluation des Objectifs du Développement Durables (ODD).  2019, présentation du Rapport National Volontaire 16
  • 17. Corrélation Défis (SNDD) et ODD (NU) 1er défi : consommation et production durable 2ème défi : Promouvoir une économie performante, renforcer l'équité sociale et lutter contre les disparités régionales 3ème défi : gérer durablement les ressources naturelles 4ème défi : promouvoir un aménagement du territoire plus équilibré s'appuyant sur un transport performant et durable 5ème défi : promouvoir une meilleure qualité de vie pour les citoyens 6ème défi : rationaliser la consommation d'énergie et promouvoir les énergies nouvelles et renouvelables 7ème défi : Renforcer les capacités d'adaptation aux changements climatiques 8ème défi : Promouvoir la société du savoir 9ème défi: Adapter la gouvernance pour une meilleure promotion du DD 17
  • 18. Merci pour votre Attention! 18