Le document présente trois modules de formation proposés par le CPHDA pour promouvoir l'entrepreneuriat en Afrique : 'Trouvez votre idée d’entreprise' (Trie), 'Créez votre entreprise' (Cree), et 'Gérer mieux mon entreprise' (Germe). Chaque formation aborde des thèmes clés tels que le marketing, la gestion des stocks, le calcul des coûts, la comptabilité, et la planification financière, visant à doter les participants des compétences nécessaires pour créer et gérer efficacement une entreprise. Le programme vise à sensibiliser et à aider les entrepreneurs à élaborer des plans d'affaires viables et à comprendre les interconnexions entre l'entreprise, la famille et la productivité.

1. CPHDA
Center for
promotion of
Human Rights and
Development in
Africa

2. MODULES DE FORMATION
FORMATION TRIE
FORMATION CREE
FORMATION GERME

3. PLAN DE FORMATION
PL
FORMATION TRIE FORMATION
CREE
FORMATION GERME

4. FORMATION TRIE
Trouvez votre idée d’entreprise (TRIE) est une
formation, proposée par CPHDA, visant à
sensibiliser les populations cibles très diverses à
l'entrepreneuriat. Le développement de cette
culture d'entreprise permet alors d'intéresser et
d'orienter celles-ci vers l'auto-emploi et la
création d'une entreprise privée.

5. FORMATION CREE
Créez votre entreprise (Cree), est un processus
qui permet à des entrepreneurs potentiels
rigoureusement sélectionnés de tester leurs
qualités entrepreneuriales, et d'assimiler tous
les outils de gestion utiles et nécessaires à la
création de leur entreprise. Au terme de ce
processus, les créateurs démarrent leur
entreprise sur base d'un solide plan d'affaires
qu'ils ont eux-mêmes élaboré et dont la viabilité
a été analysée.

6. FORMATION GERME
Gérer Mieux Mon Entreprise (GERME), est une
démarche de durabilité que devrait s’imposer une
entrepreneur.
Cette formation prend en compte huit (8) thème:
THEME 1 : L’ENTREPRISE ET LA FAMILLE
THEME 2: LE MARKETING
THEME 3 : LES APPROVISIONNEMENTS
THEME 4: LA GESTION DES STOCKS
THEME 5: LE CALCUL DES COUTS
THEME 6: LA COMPTABILITE
THEME 7: LA PLANIFIACTION FINANCIERE
THEME 8: LE PERSONNEL ET PRODUCTIVITE

7. THEME 1 : L’ENTREPRISE ET LA FAMILLE
Ce thème aura pour permettra aux participants de savoir que
dans les toutes petites activités économiques, il y a nécessité de
concilier l’entreprise et l’environnement immédiat de la famille.
Enfin, comme leçons à tirer sur les problèmes rencontrés et les
solutions, le formateur ressortira ces synthèses :
• 1. En créant une entreprise on devient le principal responsable des
résultats;
• 2. En créant une affaire l’on contribue au développement de la famille et
du pays au lieu où on exerce et il faut savoir géré les relations sociales ;
• 3. On crée l’entreprise pour la famille. Par conséquent la famille à intérêt à
soutenir l’entreprise ;
• 4. Pour recruter les membres de famille dans une entreprise, il faut qu’il y
ait un besoin et une compétence ;
• 5. Il faut soumettre les membres de la famille au même règlement que les
employés
• 6. Le promoteur doit se fixer un salaire

8. THEME 2: LE MARKETING
Ce thème aura pour effet de permettre aux
participants de comprendre pourquoi le marketing
est important, d’identifier le marché grâce aux
études de marchés.
Par la suite, le formateur fera la synthèse en
démontrant que la stratégie marketing d’une
entreprise repose sur les 4P (Produit, Prix, Place et
Promotion).

9. THEME 3 : LES APPROVISIONNEMENTS
Ce thème aura pour effet de rendre les participants
capables de s’approvisionner pour leur entreprise et pour
vendre, de s’approprier les étapes de
l’approvisionnement.
1. Les approvisionnements permettent d’acquérir les
matières premières, les marchandises et des
équipements et il faut savoir bien acheter (qualité,
quantité, prix et moment opportun) et;
2. Pour bien acheter il faut s’assurer que l’on connait
bien les clients et leur besoin, s’informer sur les
différents fournisseurs, les contacter, choisir les
meilleurs, passer des commandes, vérifier
immédiatement les marchandises reçues et vérifier
les factures avant de régler la commande

10. THEME 4: LA GESTION DES STOCKS
Ce thème aura pour effet d’aider les participants à
comprendre ce que c’est que la gestion de stock, le
relevé de stock et les inventaires. En définitive les
participants retiendront que d’une part :
1. Le stock est l’ensemble des produits destiné à la
vente ou à la production. La gestion des stocks est
l’activité qui consiste à réceptionner, enregistrer,
emmagasiner, ranger, vérifier et faire des
commandes de réassortiment.
2. D’autre part : L’inventaire est un exercice qui
consiste à compter, enregistrer un stock sur une
fiche prévue à cet effet

11. THEME 5: LE CALCUL DES COUTS
Ce thème aura pour effets de rendre les participants
capables de connaître les coûts de production. les
participants retiendront que:
1. Le calcul des coûts aide à établir le prix de revient pour
fixer un bénéfice sur chaque vente
2. Toute entreprise à des coûts qu’elle doit savoir les
établir à la fabrication et vente de produits ou services
3. Presque toutes les entreprises font face à deux types de
coûts (les Coûts Directs et les Coûts Indirects).
4. Les Coûts Directs sont l’ensemble des Coûts qui se
rapportent directement à la production des biens et
service

12. THEME 4: LA GESTION DES STOCKS
SUITE
5. Les Coûts Indirects sont tous les Coûts autres
que les Coûts Directs et qui entrent dans le
fonctionnement de l’entreprise
6. Un fabricant ou un prestataire de service doit
se servir d’une fiche de calcul des Coûts de
Revient

13. THEME 6: LA COMPTABILITE
Ce thème aura pour objectif pédagogique de
rendre les participants capable de tenir et
utiliser les livres comptables d’une entreprise.
tenir une comptabilité simplifiée, savoir se servir
de la comptabilité pour améliorer les
performances de leurs entreprises.

14. THEME 7: LA PLANIFIACTION FINANCIERE
Ce thème aura pour effet d’amener les participants à être
capables de planifier pour le futur, réaliser des plans de ventes
et des coûts, planifier la trésorerie.
Le fait que la planification financière est l’ensemble des
mesures à prendre au sein d’une entreprise dans le but de
l’améliorer. Alors que la prévision renseigne sur ce qui va
probablement arriver.
Grace à la planification des ventes et des coûts dans une
entreprise on voit à l’évidence :
1. S’il est possible de réaliser des bénéfices ou non ;
2. Les parties qui nécessitent des améliorations ;
3. Les résultats à atteindre et qui peuvent intéresser un
partenaire financier (banque …) ;
4. Les renseignements sur les entrées et sorties de fonds

15. THEME 8: LE PERSONNEL ET PRODUCTIVITE
Ce thème aura pour objectifs pédagogiques
d’aider les participants à être capables d’établir
le lien entre facteur humain et productivité,
d’influencer la productivité, recruter le
personnel, encourager la productivité du
personnel, offrir un lieu de travail sans danger et
productif, savoir traité les employés perturbés,
concilier relations commerciales et productivité.