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Les chapitres 10 à 12 abordent l'évolution du travail en équipe, soulignant le passage d'une structure verticale obsolète à une approche plus collaborative où les décisions sont décentralisées. Cela favorise des employés plus satisfaits, une meilleure communication et un moral accru. Les défis actuels incluent la gestion des équipes virtuelles et l'optimisation des réunions pour renforcer l'efficacité organisationnelle.
























