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LEROY MERLIN France




Communication Interne Interne & institutionnelle
    Communication & institutionnelle                     1
Notre ambition : accompagner
               le rêve des habitants du monde

       • Entreprise pionnière de
         GROUPE ADEO, Leroy Merlin
         France est aujourd’hui
         l’enseigne de distribution de
         bricolage leader sur le marché
         français de l’amélioration de
         l’habitat et du cadre de vie.

       • Spécialisée dans la vente de
         produits et de projets, elle a
         pour ambition « d’aider chaque
         habitant à rêver sa maison et la
         réaliser » et met la satisfaction
         de chacun de ses clients au
         cœur de son métier.
Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   2
Une histoire qui se
               construit depuis 1923

       1923 - Adolphe Leroy et Rose Merlin
              ouvrent un stock américain de
              matériel militaire récupéré au
              lendemain de la 1ère guerre
              mondiale.

       1960 - Le « Stock Américain » ouvre
              des dépôts supplémentaires
              dans le nord de la France et
              devient « Leroy Merlin ».




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   3
Une histoire qui se
               construit depuis 1923

       1968 - Un libre-service
              bricolage-quincaillerie ouvre
              à Noeux-les-Mines (62).

       1980 - Avec ses 33 magasins,
              l’enseigne est reprise par la
              famille Mulliez.

       1986 - Lancement de l’Actionnariat
              salarié.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   4
Une histoire qui se
               construit depuis 1923

       1995 - Lancement du projet
              d’Entreprise « Vision » : Leroy
              Merlin France est la 1ère
              entreprise à engager tous ses
              collaborateurs dans une
              démarche unique au monde.


       2005 - Leroy Merlin France ouvre son
              1er magasin en franchise et
              compte aujourd’hui 5 magasins
              franchisés.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   5
Une histoire qui se
               construit depuis 1923

 2007 - Le site multimodal de Dourges (62)
        accueille le nouveau centre
        logistique Leroy Merlin France sur
        54 000 m².

 2009 - Ouverture à Valence (26) du
        premier magasin à énergie
        positive.

 2010 - Ouverture d’un second site
        logistique multimodal à Valence.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   6
Une entreprise en progression constante
               depuis deux décennies
               Chiffres Clés 2011




      19 900
                                                       5,26                             Une
                                                                                     progression
                                                                                         de
                                                      milliards d’euros
        collaborateurs                                  de chiffre
                                                        d’affaires                     6%
                                                                        Surface
                                      115                             magasin : de
                                                                      6 500 m² à
                                      magasins
                                    intégrés et 5                     14 000 m²
                                     franchisés


        60 000
           références en
                                                      2     plateformes
                                                            logistiques
                                                       multimodales à
                                                                                     3 156
            magasin en
                                                       Dourges (62) et               fournisseurs
        moyenne + 20 000
            disponibles                                 Valence (26)
        « sur-commande ».


Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012            Date                                 7
Nos implantations en France
               à fin 2011


                                                             115
                                                             magasins



                                                                9
                                                              régions



                                                                5
                                                             franchisés


Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date       8
Une culture d’entreprise fortement
              partagée
Les valeurs qui définissent notre « esprit d’entreprise » se
traduisent au quotidien par une vraie passion de notre
Client/Habitant, le plaisir de faire notre métier, et le goût de la
relation humaine.

A ces valeurs que sont l’Engagement, la Simplicité, la
Générosité et le Respect, s’ajoute une valeur particulièrement
fondatrice : l‘Autonomie de fonctionnement.

Les bonnes décisions se prennent au plus près du terrain par
ceux qui en ont la meilleure connaissance.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date            9
Une culture d’entreprise fortement
              partagée

      Les équipes Leroy Merlin France ont construit ensemble un
      projet d’entreprise qui reflète ses valeurs.

      Il est animé au quotidien dans le cadre d’un management
      participatif qui incite nos managers à faire confiance
      « naturellement » et à susciter les idées venant de leurs
      équipes plutôt que d’imposer les leurs.

      C’est cette culture qui est la meilleure garante du partage.

                             La philosophie de Partage est au cœur
                                  de nos Politiques Humaines.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date           10
Nos politiques humaines :
               le développement des compétences
      Depuis plus de 15 ans, Leroy Merlin France consacre plus de
      5% de sa masse salariale à la formation, trois fois plus que la
      moyenne constatée en France.

      Le développement des compétences de nos collaborateurs est au
      cœur de nos stratégies d’enseigne. L’entreprise permet à chacun
      d’eux de construire son projet professionnel.

      Un institut de formation interne à l’entreprise, IDLM : Institut de
      Développement LEROY MERLIN, créé au début des années
      1990, agréé par l’état, développe plus de 450 outils et contenus
      pédagogiques adaptés aux besoins de l’entreprise et de ses
      collaborateurs : des modules de e-learning, des ateliers de
      formation innovants.

      En 2011 :
      - + de 463 283 heures de formation
      - + de 57 641 sessions
      - + de 17 900 stagiaires
Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date                  11
Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   12
Leroy Merlin, employeur attractif

      Leroy Merlin confirme sa 1ère place d’entreprise
      française au classement de l’institut Great Place
      to Work® 2012. Présente depuis 8 ans au palmarès,
      Leroy Merlin décroche la 5e place au classement général.

      Parmi les résultats les plus significatifs :
      • 82% de nos collaborateurs sont fiers de déclarer à d’autres qu’ils
      travaillent pour Leroy Merlin.

      • 78% considèrent que le partage des bénéfices de l’entreprise est
      équitable.

      • 90% ont souligné l’esprit de diversité de l’entreprise et pensent que le
      personnel est traité équitablement quel que soit son âge, son sexe, sa
      religion, son origine ethnique ou son éventuel handicap.

      • 82% des salariés estiment que la direction gère l’entreprise de façon
      honnête en respectant des règles éthiques.

      • La qualité de l’accueil des nouveaux arrivants est saluée par 92%
      des collaborateurs, tous niveaux de postes confondus.


Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date                         13
Leroy Merlin, employeur attractif

   La personnalité du candidat, son état d’esprit et son engagement
   comptent tout autant que le diplôme, en particulier sur les métiers
   de Conseiller(ère)s de Vente, Hôte(sse)s Service Clients et
   Employés logistiques.

   Sur des missions à niveaux de responsabilité plus importants,
   l’entreprise s’intéresse autant à des candidats diplômés de
   l’Enseignement Supérieur avec ou sans expérience, qu’à des
   candidats sans niveau de diplôme particulier mais avec une
   expérience réussie dans un métier comparable.

   2 200 collaborateurs (en CDI) recrutés en 2011
   Chaque année, 70% des postes disponibles sont pourvus en interne.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date               14
Leroy Merlin, employeur attractif




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   15
Notre métier : aider chaque habitant à
               rêver sa maison et la réaliser

         Leroy Merlin met la satisfaction des habitants au cœur
         de ses préoccupations.


         • Les écouter pour comprendre leurs attentes
         • Les inspirer et leur proposer des idées qui leur
           ressemblent
         • Leur offrir le meilleur choix produits et services
         • Les accompagner dans la réalisation de leurs projets
         • Contribuer à faire évoluer la conception et les
           problématiques de l’habitat




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date        16
Notre métier : aider chaque habitant à
               rêver sa maison et la réaliser
         Leroy Merlin France a construit ses stratégies d’enseigne autour
         d’un certain nombre de partis pris :

         - Le choix : une offre de 60 000 références disponibles en
         magasin et 20 000 disponibles sur-commande.

         - Le prix : une politique qui permet à chaque habitant, quel que
         soit son budget, de trouver une réponse à son besoin.

         - L’accompagnement pédagogique : il s’appuie sur la
         compétence des équipes en magasins mais aussi sur une
         multiplicité de supports, d’outils et de services (guides d’achat,
         cours de bricolage, service pose, assistance téléphonique…).

         - La relation de confiance et de proximité tissée avec les
         habitants, ponctuée de temps de rencontres et d’échanges
         (soirée magasin, création de clubs de bricolage…).


Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date                    17
Leroy Merlin s’engage pour un
               Habitat durable

Leroy Merlin France s’inscrit dans une démarche de progrès
responsable symbolisée par l’engagement :

                        « Inventer la maison de demain »

Concrètement, cet engagement vise à :
- Concevoir la maison qui respecte ses habitants.
- Préparer l’avenir de la maison.
- Préserver le confort des habitants dans toutes les situations de la vie.
- Inventer et rendre accessibles des solutions.
- Favoriser l’usage des produits moins polluants.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date                   18
Leroy Merlin s’engage pour un
               Habitat durable
          Notre engagement « Inventer la maison de demain »
          se décline en quatre thèmes. Chacun d’entre d’eux
          accompagne les produits et les services en fonction de
          leurs propriétés spécifiques.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date         19
Leroy Merlin optimise ses circuits
               logistiques et limite son empreinte
               écologique
      Leroy Merlin développe une organisation logistique qui
      permet d’optimiser la disponibilité des produits pour les
      clients tout en limitant l’impact écologique de leur
      acheminement.

      • Construction de deux plateformes multimodales à
      Dourges (62) et à Valence (26), qui permettent de réduire
      les distances moyennes entre entrepôts, fournisseurs et
      magasins.

      • Diversification des modes de transport : depuis 2008,
      8 millions de kilomètres ont été économisés sur la route,
      grâce notamment au développement du transport fluvial et
      du combiné rail / route.

      • L’optimisation de la charge des camions.

Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date        20
Valence : un magasin à Energie Positive

Fin 2009, le magasin
inauguré à Valence
(Drôme) témoigne des
avancées réalisées par
Leroy Merlin. Il pose
les standards de
construction en matière
de développement
durable des futurs
magasins de
l’entreprise.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   21
La Fondation Leroy Merlin :
               « pour un habitat adapté à tous »

La Fondation Leroy Merlin est née de la volonté de
ses collaborateurs de s’impliquer davantage en faveur des
personnes handicapées ou en situation de dépendance.
Ceux-ci s’engagent aux côtés des familles et les aident dans la
réalisation de leur projet d’amélioration de leur habitat.


                            217 projets ont été menés depuis 2006

Leroy Merlin est aussi partenaire depuis 1998 du concours des
« Papas Bricoleurs & Mamans Astucieuses », qui a pour but
d’aider les familles d’enfants en situation de handicap. Son objectif
est d’encourager les innovations astucieuses pour adapter leur
habitat.




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date              22
Pour en savoir plus

   www.leroymerlin.fr

   www.leroymerlin.com

   www.recrute.leroymerlin.fr

   www.fondationleroymerlin.fr

   www.leroymerlinsource.fr

   www.ducotedechezvous.com

   www.groupe-adeo.com

Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date   23
GROUPE ADEO :
                les chiffres 2011


    • 65 900 collaborateurs
    (dont 4 000 recrutés en 2011), 24 entreprises, 12 pays.

    • Ouverture de la Roumanie.

    • + 25 magasins

    • Chiffre d’affaires : 14,10 Mrds€

    • 4ème rang mondial

    • 2ème rang européen




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   Date    24
4 METIERS

              Les Grandes Surfaces
              LEROY MERLIN
              6 000 à 19 000 m2
              315 magasins dont 5 franchisés


              Les Magasins de la Proximité
              AKI, BRICOCENTER et WELDOM
              2 000 à 6 000 m2
              418 magasins, dont 271 franchisés


              Les Magasins-Dépôts
              BRICOMAN et BRICOMART
              5 000 à 10 000 m2
              40 magasins


              Les autres concepts
              DOMPRO, ZODIO et KBANE
              118 points de vente DOMPRO
                5 magasins ZODIO
                1 magasin KBANE




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   25
GROUPE ADEO dans le monde
          FRANCE, nombre de magasins :
          115 Leroy Merlin
            5 Leroy Merlin franchisés
           19 Weldom
          236 Weldom franchisés
            1 Dompro
          118 Dompro adhérents
           29 Bricoman
            5 Zôdio
            1 Kbane

          BRESIL, nombre de magasins :
          25 Leroy Merlin

          CHINE, nombre de magasins :
          1 Leroy Merlin

          ESPAGNE, nombre de magasins :
          49 Leroy Merlin
          6 Bricomart
          34 AKI

          GRECE, nombre de magasins :
          5 Leroy Merlin




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   26
GROUPE ADEO dans le monde
          ITALIE, nombre de magasins :
          46 Leroy Merlin
          66 Bricocenter
          35 Bricocenter franchisés
           6 Bricoman

          POLOGNE, nombre de magasins :
          43 Leroy Merlin
           3 Bricoman

          PORTUGAL, nombre de magasins :
           9 Leroy Merlin
          28 AKI

          ROUMANIE, nombre de collaborateurs :
             1 Leroy Merlin

          RUSSIE, nombre de magasins :
          18 Leroy Merlin

          TURQUIE, nombre de magasins :
             2 Leroy Merlin

          UKRAINE, nombre de collaborateurs :
             1 Leroy Merlin




Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012   27

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Présentation leroy merlin france mai 2012

  • 1. LEROY MERLIN France Communication Interne Interne & institutionnelle Communication & institutionnelle 1
  • 2. Notre ambition : accompagner le rêve des habitants du monde • Entreprise pionnière de GROUPE ADEO, Leroy Merlin France est aujourd’hui l’enseigne de distribution de bricolage leader sur le marché français de l’amélioration de l’habitat et du cadre de vie. • Spécialisée dans la vente de produits et de projets, elle a pour ambition « d’aider chaque habitant à rêver sa maison et la réaliser » et met la satisfaction de chacun de ses clients au cœur de son métier. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 2
  • 3. Une histoire qui se construit depuis 1923 1923 - Adolphe Leroy et Rose Merlin ouvrent un stock américain de matériel militaire récupéré au lendemain de la 1ère guerre mondiale. 1960 - Le « Stock Américain » ouvre des dépôts supplémentaires dans le nord de la France et devient « Leroy Merlin ». Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 3
  • 4. Une histoire qui se construit depuis 1923 1968 - Un libre-service bricolage-quincaillerie ouvre à Noeux-les-Mines (62). 1980 - Avec ses 33 magasins, l’enseigne est reprise par la famille Mulliez. 1986 - Lancement de l’Actionnariat salarié. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 4
  • 5. Une histoire qui se construit depuis 1923 1995 - Lancement du projet d’Entreprise « Vision » : Leroy Merlin France est la 1ère entreprise à engager tous ses collaborateurs dans une démarche unique au monde. 2005 - Leroy Merlin France ouvre son 1er magasin en franchise et compte aujourd’hui 5 magasins franchisés. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 5
  • 6. Une histoire qui se construit depuis 1923 2007 - Le site multimodal de Dourges (62) accueille le nouveau centre logistique Leroy Merlin France sur 54 000 m². 2009 - Ouverture à Valence (26) du premier magasin à énergie positive. 2010 - Ouverture d’un second site logistique multimodal à Valence. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 6
  • 7. Une entreprise en progression constante depuis deux décennies Chiffres Clés 2011 19 900 5,26 Une progression de milliards d’euros collaborateurs de chiffre d’affaires 6% Surface 115 magasin : de 6 500 m² à magasins intégrés et 5 14 000 m² franchisés 60 000 références en 2 plateformes logistiques multimodales à 3 156 magasin en Dourges (62) et fournisseurs moyenne + 20 000 disponibles Valence (26) « sur-commande ». Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 7
  • 8. Nos implantations en France à fin 2011 115 magasins 9 régions 5 franchisés Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 8
  • 9. Une culture d’entreprise fortement partagée Les valeurs qui définissent notre « esprit d’entreprise » se traduisent au quotidien par une vraie passion de notre Client/Habitant, le plaisir de faire notre métier, et le goût de la relation humaine. A ces valeurs que sont l’Engagement, la Simplicité, la Générosité et le Respect, s’ajoute une valeur particulièrement fondatrice : l‘Autonomie de fonctionnement. Les bonnes décisions se prennent au plus près du terrain par ceux qui en ont la meilleure connaissance. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 9
  • 10. Une culture d’entreprise fortement partagée Les équipes Leroy Merlin France ont construit ensemble un projet d’entreprise qui reflète ses valeurs. Il est animé au quotidien dans le cadre d’un management participatif qui incite nos managers à faire confiance « naturellement » et à susciter les idées venant de leurs équipes plutôt que d’imposer les leurs. C’est cette culture qui est la meilleure garante du partage. La philosophie de Partage est au cœur de nos Politiques Humaines. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 10
  • 11. Nos politiques humaines : le développement des compétences Depuis plus de 15 ans, Leroy Merlin France consacre plus de 5% de sa masse salariale à la formation, trois fois plus que la moyenne constatée en France. Le développement des compétences de nos collaborateurs est au cœur de nos stratégies d’enseigne. L’entreprise permet à chacun d’eux de construire son projet professionnel. Un institut de formation interne à l’entreprise, IDLM : Institut de Développement LEROY MERLIN, créé au début des années 1990, agréé par l’état, développe plus de 450 outils et contenus pédagogiques adaptés aux besoins de l’entreprise et de ses collaborateurs : des modules de e-learning, des ateliers de formation innovants. En 2011 : - + de 463 283 heures de formation - + de 57 641 sessions - + de 17 900 stagiaires Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 11
  • 12. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 12
  • 13. Leroy Merlin, employeur attractif Leroy Merlin confirme sa 1ère place d’entreprise française au classement de l’institut Great Place to Work® 2012. Présente depuis 8 ans au palmarès, Leroy Merlin décroche la 5e place au classement général. Parmi les résultats les plus significatifs : • 82% de nos collaborateurs sont fiers de déclarer à d’autres qu’ils travaillent pour Leroy Merlin. • 78% considèrent que le partage des bénéfices de l’entreprise est équitable. • 90% ont souligné l’esprit de diversité de l’entreprise et pensent que le personnel est traité équitablement quel que soit son âge, son sexe, sa religion, son origine ethnique ou son éventuel handicap. • 82% des salariés estiment que la direction gère l’entreprise de façon honnête en respectant des règles éthiques. • La qualité de l’accueil des nouveaux arrivants est saluée par 92% des collaborateurs, tous niveaux de postes confondus. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 13
  • 14. Leroy Merlin, employeur attractif La personnalité du candidat, son état d’esprit et son engagement comptent tout autant que le diplôme, en particulier sur les métiers de Conseiller(ère)s de Vente, Hôte(sse)s Service Clients et Employés logistiques. Sur des missions à niveaux de responsabilité plus importants, l’entreprise s’intéresse autant à des candidats diplômés de l’Enseignement Supérieur avec ou sans expérience, qu’à des candidats sans niveau de diplôme particulier mais avec une expérience réussie dans un métier comparable. 2 200 collaborateurs (en CDI) recrutés en 2011 Chaque année, 70% des postes disponibles sont pourvus en interne. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 14
  • 15. Leroy Merlin, employeur attractif Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 15
  • 16. Notre métier : aider chaque habitant à rêver sa maison et la réaliser Leroy Merlin met la satisfaction des habitants au cœur de ses préoccupations. • Les écouter pour comprendre leurs attentes • Les inspirer et leur proposer des idées qui leur ressemblent • Leur offrir le meilleur choix produits et services • Les accompagner dans la réalisation de leurs projets • Contribuer à faire évoluer la conception et les problématiques de l’habitat Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 16
  • 17. Notre métier : aider chaque habitant à rêver sa maison et la réaliser Leroy Merlin France a construit ses stratégies d’enseigne autour d’un certain nombre de partis pris : - Le choix : une offre de 60 000 références disponibles en magasin et 20 000 disponibles sur-commande. - Le prix : une politique qui permet à chaque habitant, quel que soit son budget, de trouver une réponse à son besoin. - L’accompagnement pédagogique : il s’appuie sur la compétence des équipes en magasins mais aussi sur une multiplicité de supports, d’outils et de services (guides d’achat, cours de bricolage, service pose, assistance téléphonique…). - La relation de confiance et de proximité tissée avec les habitants, ponctuée de temps de rencontres et d’échanges (soirée magasin, création de clubs de bricolage…). Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 17
  • 18. Leroy Merlin s’engage pour un Habitat durable Leroy Merlin France s’inscrit dans une démarche de progrès responsable symbolisée par l’engagement : « Inventer la maison de demain » Concrètement, cet engagement vise à : - Concevoir la maison qui respecte ses habitants. - Préparer l’avenir de la maison. - Préserver le confort des habitants dans toutes les situations de la vie. - Inventer et rendre accessibles des solutions. - Favoriser l’usage des produits moins polluants. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 18
  • 19. Leroy Merlin s’engage pour un Habitat durable Notre engagement « Inventer la maison de demain » se décline en quatre thèmes. Chacun d’entre d’eux accompagne les produits et les services en fonction de leurs propriétés spécifiques. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 19
  • 20. Leroy Merlin optimise ses circuits logistiques et limite son empreinte écologique Leroy Merlin développe une organisation logistique qui permet d’optimiser la disponibilité des produits pour les clients tout en limitant l’impact écologique de leur acheminement. • Construction de deux plateformes multimodales à Dourges (62) et à Valence (26), qui permettent de réduire les distances moyennes entre entrepôts, fournisseurs et magasins. • Diversification des modes de transport : depuis 2008, 8 millions de kilomètres ont été économisés sur la route, grâce notamment au développement du transport fluvial et du combiné rail / route. • L’optimisation de la charge des camions. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 20
  • 21. Valence : un magasin à Energie Positive Fin 2009, le magasin inauguré à Valence (Drôme) témoigne des avancées réalisées par Leroy Merlin. Il pose les standards de construction en matière de développement durable des futurs magasins de l’entreprise. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 21
  • 22. La Fondation Leroy Merlin : « pour un habitat adapté à tous » La Fondation Leroy Merlin est née de la volonté de ses collaborateurs de s’impliquer davantage en faveur des personnes handicapées ou en situation de dépendance. Ceux-ci s’engagent aux côtés des familles et les aident dans la réalisation de leur projet d’amélioration de leur habitat. 217 projets ont été menés depuis 2006 Leroy Merlin est aussi partenaire depuis 1998 du concours des « Papas Bricoleurs & Mamans Astucieuses », qui a pour but d’aider les familles d’enfants en situation de handicap. Son objectif est d’encourager les innovations astucieuses pour adapter leur habitat. Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 22
  • 23. Pour en savoir plus www.leroymerlin.fr www.leroymerlin.com www.recrute.leroymerlin.fr www.fondationleroymerlin.fr www.leroymerlinsource.fr www.ducotedechezvous.com www.groupe-adeo.com Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 23
  • 24. GROUPE ADEO : les chiffres 2011 • 65 900 collaborateurs (dont 4 000 recrutés en 2011), 24 entreprises, 12 pays. • Ouverture de la Roumanie. • + 25 magasins • Chiffre d’affaires : 14,10 Mrds€ • 4ème rang mondial • 2ème rang européen Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 Date 24
  • 25. 4 METIERS Les Grandes Surfaces LEROY MERLIN 6 000 à 19 000 m2 315 magasins dont 5 franchisés Les Magasins de la Proximité AKI, BRICOCENTER et WELDOM 2 000 à 6 000 m2 418 magasins, dont 271 franchisés Les Magasins-Dépôts BRICOMAN et BRICOMART 5 000 à 10 000 m2 40 magasins Les autres concepts DOMPRO, ZODIO et KBANE 118 points de vente DOMPRO 5 magasins ZODIO 1 magasin KBANE Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 25
  • 26. GROUPE ADEO dans le monde FRANCE, nombre de magasins : 115 Leroy Merlin 5 Leroy Merlin franchisés 19 Weldom 236 Weldom franchisés 1 Dompro 118 Dompro adhérents 29 Bricoman 5 Zôdio 1 Kbane BRESIL, nombre de magasins : 25 Leroy Merlin CHINE, nombre de magasins : 1 Leroy Merlin ESPAGNE, nombre de magasins : 49 Leroy Merlin 6 Bricomart 34 AKI GRECE, nombre de magasins : 5 Leroy Merlin Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 26
  • 27. GROUPE ADEO dans le monde ITALIE, nombre de magasins : 46 Leroy Merlin 66 Bricocenter 35 Bricocenter franchisés 6 Bricoman POLOGNE, nombre de magasins : 43 Leroy Merlin 3 Bricoman PORTUGAL, nombre de magasins : 9 Leroy Merlin 28 AKI ROUMANIE, nombre de collaborateurs : 1 Leroy Merlin RUSSIE, nombre de magasins : 18 Leroy Merlin TURQUIE, nombre de magasins : 2 Leroy Merlin UKRAINE, nombre de collaborateurs : 1 Leroy Merlin Communication Interne & institutionnelle - Mai 2012 27