Le document présente un programme de formation pour devenir consultant en management, avec un diplôme certifié niveau I (bac+5) et des objectifs orientés vers les fonctions de consultant. Les conditions d'admission incluent un diplôme bac + 3 ou une expérience professionnelle significative. Le programme couvre divers aspects de l'analyse managériale et de l'accompagnement des entreprises, tout en mettant l'accent sur les compétences relationnelles et pratiques requises pour réussir dans ce métier.

1. CM - CONSULTANT
EN MANAGEMENT

2. Horaires d’ouverture
Lundi au vendredi : 8h30 à 18h30
Samedi : sur rendez-vous
www.medicis-alternance.com
info@groupemedicis.com
Organisme agrée N° 11753278175
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Dossier de candidature en ligne
dans l’onglet «Inscrivez-vous» sur
www.medicis-alternance.com
ou envoyé par courrier sur simple
demande téléphonique.
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CONSULTANT
EN MANAGEMENT
TITRE CERTIFIÉ DE NIVEAU I (BAC+5) ALTERNANCE • FORMATION CONTINUE
Certification enregistrée au Répertoire national des Certifications Professionnelles (RNCP) au niveau I sous le code 315 n
Arrêté du 5 avril 2012 – Parution au Journal Officiel du 14 avril 2012, délivré par l’IDCE, institut associé del’Université Catholique de l’Ouest à Angers
Objectifs de la formation
L’objectif de la formation est de permettre aux étudiants d’exercer les
fonctions de consultant et cela quelque soit le statut juridique envisagé
(dirigeant de société, consultant salarié ou profession libérale). Elle lui
permet également de découvrir le métier de conseil et d’acquérir les
outils et les méthodes clés du métier de consultant.
Perspectives
• Responsable import-export
• Chargé(e) des relations internationales
• Chef de marché / chargé(e) d’affaires internationales
• Chargé(e) de projets de marketing international
Conditions d'admission
En alternance - Justifier d’un diplôme Bac + 3, ex : sciences de gestion /
management ou équivalent (ou niveau sous conditions)
Ou
Expérience professionnelle significative (3 ans minimum)
Programme : Unités d’enseignement
• UC1 – Analyse des activités, des modes d’organisation
et des pratiques managériales des entreprises
• UC2 – L’action commerciale du consultant en management
• UC3 – Rôle méthodologique du consultant en management
• UC4 – L’aide au développement durable des entreprises
et des territoires
• UC5 – Ingénierie de l’intervention de conseil en management
qualités et compétences requises
Un bon consultant saura faire preuve de rigueur, d’une grande capacité
d’analyse, de qualités relationnelles et de résistance au stress afin de
délivrer des conseils pertinents à ses clients et de participer à leur mise
en œuvre.
L’admission se fait sur étude de dossier et entretien de motivation
Conseil
Analyse
managériale
Ingénierie
Méthodologie
Action commerciale
20 %
20 %
20 %
15 %
25 %