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COMMENT PILOTER LA PERFORMANCE
INDIVIDUELLE ET COLLECTIVE EN ENTREPRISE ?
ATPIware Software Inc.
Montréal QC, Canada
Patrick Lutgé / Président
L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE
Groupe Ferrein
Paris – Lille
Jean -Louis Ferrein / Président
L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE
L’INTELLIGENCE PROJECTIVE
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ET METHODOLOGIE OVAR-IP
L’INTELLIGENCE PROJECTIVE
LEVIER DE LA PERFORMANCE
L’Intelligence Projective
• Origine & Concept
• Méthode & Application
• Gains personnel et collectif
Le Pilotage Prospectif
• Principe & méthode
• Exemple : Martinique et HEC Montréal – ATPIware Software Inc.
• La mise en œuvre et les Bénéfices observés
Plans 2013 – 2014 Franco – Québécois
Références :
• Albert Bandura, Ph.D. Psychology, University of Iowa, 1952 Stanford University, Professor of Social Science in Psychology / Emeritus
• Daniel Michel, MBA INSEAD, Professeur Emerite HEC, inventeur de la méthodologie OVAR pour le pilotage d’entreprise
• Le Collège de France
Pilotage de la Performance
ATPIware Software Inc, Montréal est spécialisée dans le
Pilotage des Entreprises et opère avec HEC Montréal en
mettant en œuvre la méthodologie OVAR (OVARweb™ )
pour la définition de la planification stratégique et la
conduite de la Performance durable. La compagnie a
développé l’outillage BusinessGPS™ pour la
Gouvernance de l’entreprise.
La filiale française opère pour l’Europe. Le
président Patrick Lutgé en est fondateur.
OVAR est enseignée fans le groupe HEC. La
méthodologie OVAR est décrite dans
l’ouvrage « Renforcer la Cohérence d’une
Equipe », Edition Dunod.
.
Manager les Aptitudes
Le Groupe présent en France, en cours de création au
Québec, est spécialisé dans les Ressources Humaines pour
le management des Aptitudes, des Compétences et des
Motivations. Il est inventeur de la méthodologie F3P
pour la construction des projets professionnels.
Le président Jean-Louis Ferrein est
l’inventeur de « l’Intelligence Projective » et
rédacteur du livre aux éditions Demos.
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.
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Construire ensemble un projet possède cette vertu rendue indispensable
aujourd’hui : donner du sens à son action.
La richesse de l’entreprise se mesure dans sa volonté à mobiliser son capital
humain dans cette dynamique. L’intelligence projective en est le résultat ; elle
s’affirme comme un des leviers majeurs du savoir opérationnel.
Le cœur du sujet
L’intelligence projective est la capacité des individus et
des organisations à se créer du futur.
La Valeur de l’Entreprise est liée à la créativité durable
de ses collaborateurs et l’excellence de son pilotage.
LE MESSAGE CLÉ
Relier l’individu à la collectivité pour le futur
Organiser le Pilotage pour pérenniser l’Equipe
La Valeur de l’Entreprise est liée à la créativité durable de ses
collaborateurs et l’excellence de son pilotage
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L’Intelligence Projective = leviers majeurs du savoir opérationnel
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La Richesse de l’Entreprise :
volonté à mobiliser son capital humain
LE SCHEMA CLÉ
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concept né d’un programme de
R&D entre le Groupe Ferrein et le
Collège de France en 2011/2012.
L’INTELLIGENCE PROJECTIVE
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EcoDev™ Logiciel ATPIware Software Inc.
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• 1 400 personnes
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• Début de l’utilisation de grilles OVAR (sur papier) : 2010
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• Opérationnel sur toutes les sociétés depuis Juin 2011
• 2 administrateurs en Martinique, 1 à Toulon
• 20 Champs d’applications (16 sociétés et Holding, Bripain)
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ATPIware France SAS - Paris
5 sente de Bournival, 78170 La Celle Saint Cloud
Téléphone : 09 62 61 44 39
ATPIware Software Inc. c/o Lette & Associés - Montréal
630 boulevard René-Levesque Ouest, Bureau 1010 Montréal QC H3B 1S6
Téléphone : +1 514 871 3838
Groupe Ferrein - Paris
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Méthodologie OVAR et Intelligence Projective au centre Culturel Candien

  • 1. COMMENT PILOTER LA PERFORMANCE INDIVIDUELLE ET COLLECTIVE EN ENTREPRISE ? ATPIware Software Inc. Montréal QC, Canada Patrick Lutgé / Président L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE Groupe Ferrein Paris – Lille Jean -Louis Ferrein / Président
  • 2. L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE L’INTELLIGENCE PROJECTIVE LEVIER DE LA PERFORMANCE ET METHODOLOGIE OVAR-IP
  • 3. L’INTELLIGENCE PROJECTIVE LEVIER DE LA PERFORMANCE L’Intelligence Projective • Origine & Concept • Méthode & Application • Gains personnel et collectif Le Pilotage Prospectif • Principe & méthode • Exemple : Martinique et HEC Montréal – ATPIware Software Inc. • La mise en œuvre et les Bénéfices observés Plans 2013 – 2014 Franco – Québécois Références : • Albert Bandura, Ph.D. Psychology, University of Iowa, 1952 Stanford University, Professor of Social Science in Psychology / Emeritus • Daniel Michel, MBA INSEAD, Professeur Emerite HEC, inventeur de la méthodologie OVAR pour le pilotage d’entreprise • Le Collège de France
  • 4. Pilotage de la Performance ATPIware Software Inc, Montréal est spécialisée dans le Pilotage des Entreprises et opère avec HEC Montréal en mettant en œuvre la méthodologie OVAR (OVARweb™ ) pour la définition de la planification stratégique et la conduite de la Performance durable. La compagnie a développé l’outillage BusinessGPS™ pour la Gouvernance de l’entreprise. La filiale française opère pour l’Europe. Le président Patrick Lutgé en est fondateur. OVAR est enseignée fans le groupe HEC. La méthodologie OVAR est décrite dans l’ouvrage « Renforcer la Cohérence d’une Equipe », Edition Dunod. . Manager les Aptitudes Le Groupe présent en France, en cours de création au Québec, est spécialisé dans les Ressources Humaines pour le management des Aptitudes, des Compétences et des Motivations. Il est inventeur de la méthodologie F3P pour la construction des projets professionnels. Le président Jean-Louis Ferrein est l’inventeur de « l’Intelligence Projective » et rédacteur du livre aux éditions Demos. QUI SOMMES-NOUS ?
  • 5. . Ce que nous allons démontrer Construire ensemble un projet possède cette vertu rendue indispensable aujourd’hui : donner du sens à son action. La richesse de l’entreprise se mesure dans sa volonté à mobiliser son capital humain dans cette dynamique. L’intelligence projective en est le résultat ; elle s’affirme comme un des leviers majeurs du savoir opérationnel. Le cœur du sujet L’intelligence projective est la capacité des individus et des organisations à se créer du futur. La Valeur de l’Entreprise est liée à la créativité durable de ses collaborateurs et l’excellence de son pilotage. LE MESSAGE CLÉ Relier l’individu à la collectivité pour le futur Organiser le Pilotage pour pérenniser l’Equipe
  • 6. La Valeur de l’Entreprise est liée à la créativité durable de ses collaborateurs et l’excellence de son pilotage Donner du sens à son action L’Intelligence Projective = leviers majeurs du savoir opérationnel Construire ensemble un projet La Richesse de l’Entreprise : volonté à mobiliser son capital humain LE SCHEMA CLÉ LEVIERS D’ACTION MOBILISER CRÉER DE LA VALEUR DURABLE AGIR PLANIFIER
  • 7. L’Intelligence Projective est un concept né d’un programme de R&D entre le Groupe Ferrein et le Collège de France en 2011/2012. L’INTELLIGENCE PROJECTIVE
  • 8. NEUROPHYSIOLOGIE Le cerveau projectif A. Berthoz / Collège de France BASES THEORIQUES « Tout futur individuel est lié au futur du collectif auquel il appartient » « Tout futur collectif est lié aux futurs individuels des membres qui le compose » PSYCHOLOGIE SOCIOCOGNITIVE L’Agentivité - (Théorie Sociocognitive) A. Bandura / Stanford NEUROPHYSIOLOGIE ET PSYCHOLOGIE L’Empathie Antonio DAMASIO
  • 9. L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE L’INTELLIGENCE PROJECTIVE LEVIER DE LA PERFORMANCE
  • 12. MODELE DE MAC LEAN TRANSPOSE A L’ENTREPRISE
  • 13. STRATEGIE DE CARTE ET DE ROUTE
  • 14. LA TRANSFORMATION DE L’ACM ET LA CONSTRUCTION DE PROJETS
  • 15. • L’anticipation et l’intentionnalité • L’autorégulation • L’autoréflexion • Le sens et la finalité L’AGENTIVITE Albert BANDURA
  • 17. UN CHEMINEMENT POUR L’INTELLIGENCE PROJECTIVE Qui suis-je ? Quels sont mes souhaits ? Quels sont mes buts ? DIAGNOSTIC PROJECTION REALISATION
  • 20. ANCIEN ET NOUVEAU PARADIGME Lynne MC TAGGART (conférence Bruxelles – dec. 2012) • Je gagne tu perds • Qu’est-ce qui est bon pour moi ? • Je dois dominer • Je fais attention à moi • Nous contre Eux • Je gagne et nous gagnons tous • Comment puis-je servir ? • Collaborer le plus possible • Je fais attention à moi et au groupe • Nous + Eux L’ANCIEN PARADIGME LE NOUVEAU PARADIGME
  • 21. Une capacité pour « créer du futur » Individuel ET collectif L’INTELLIGENCE PROJECTIVE
  • 22. L’INTELLIGENCE PROJECTIVE ET SON PILOTAGE EN ENTREPRISE ATPIWARE PILOTER LA PERFORMANCE
  • 23. Cohésion des Equipes : la méthode • Grilles de cohérence • Déclinaison des responsabilités dans l’Organisation Pilotage Collectif • Instances, Indicateurs Clé, Trajectoires • Exemple Martiniquais • HEC Montréal: Développement Durable Les Gains Liens Intelligence Projective et Pilotage Prospectif ATPIware : PILOTER LA PERFORMANCE
  • 24. Grilles de Cohérence: méthode OVAR (HEC) Corp Dir. R&D Dir. Vente & Marketing Dir. DAF Cohérence ? Cohérence ? COHESION DES EQUIPES DANS LEUR JOB
  • 25. Déclinaison des Responsabilités COHESION DES EQUIPES DANS L’ENTREPRISE OBJECTIFS STRATEGIQUES MOYENS MIS EN OEUVRE PILOTAGE DES PROCESSUS
  • 26. EXEMPLES D’APPLICATION SOCIPAR (Groupe Aubery) Patrick Fabre Entreprise
  • 28. Méthodologie OVAR pour le Pilotage du Développement Durable • Co-Développement ATPIware – HEC Montréal, 2010 Délivrable • Template which consists of a set of “ideal” indicators, organized according to the OVAR methodology. • Cahier de recherche HEC Montréal • Normalisation “GRI” Disponible • Logiciel ATPIware EcoDev™ sur le réseau HEC Montréal DEVELOPPEMENT DURABLE & RSE Cahier de Recherche Développement Durable HEC Montréal © copyright2010 EcoDev™ Logiciel ATPIware Software Inc.
  • 29. Pôle Auto ‘JPV’ Pôle ImmobilierPôle Auto Pôle Boulangerie ‘Bripain’ Toyota Kia Kia Lexus Honda BMW Métropole Martinique - Guadeloupe GROUPE AUBERY HOLDING SOCIPAR COGEGUA BRIOCHE BIG’IN COGES GUADELOUPE VIENNOISERIE PLUS STE PAINS ET COMPAGNIE
  • 30. • 1 400 personnes • CA : 300 Millions d’euros • Début de l’utilisation de grilles OVAR (sur papier) : 2010 • Début implémentation OVARweb : Février 2011 • Opérationnel sur toutes les sociétés depuis Juin 2011 • 2 administrateurs en Martinique, 1 à Toulon • 20 Champs d’applications (16 sociétés et Holding, Bripain) • 50 utilisateurs ‘actifs’ (saisie et commentaires d’indicateurs) SOCIPAR
  • 31. L’Intelligence Projective • Construire les Projets Professionnels • Inclure dans le Développement de la Société La méthode OVAR • Encapsuler la Gouvernance • Piloter la Performance SYNTHESE &CONCLUSION L’Intégration des 2 Pour Piloter les trajectoires RH qui s’inscrivent dans le Développement durable de l’Entreprise.
  • 32. LA METHODE OVAR POUR ALLER PLUS LOIN … L’INTELLIGENCE PROJE CTIVE ATPIware France SAS - Paris 5 sente de Bournival, 78170 La Celle Saint Cloud Téléphone : 09 62 61 44 39 ATPIware Software Inc. c/o Lette & Associés - Montréal 630 boulevard René-Levesque Ouest, Bureau 1010 Montréal QC H3B 1S6 Téléphone : +1 514 871 3838 Groupe Ferrein - Paris 32 rue la Boétie, 75008 Paris Téléphone : 01 58 05 27 00 Adelphis ACM - Lille 278 avenue de la Marne 59700 Marcq-en-Baroeul Téléphone : 03 20 82 53 59 Contact : patrick.lutge@atpiware.fr Contact : contact@jlfa.fr