1. Mr.Azzi
Management
Tiss Saif & Subasilar Mehmet vous présente :
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2. Introduction
• Nous allons commencer par la définition de Tableau de
bord
1
• Ensuite montrer le rôle du tableau de bord dans une
entreprise par l’intermédiaire des réponse au question du
2 livre de Management qui on comme sujet RENAULT.
• Et pour finir l’élaboration en 5 étapes d’un tableau de
3 bord .
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3. Qu’est ce qu’un Tableau de
bord ?
Un tableau de bord de gestion est un échantillon réduit
d'indicateurs permettant à un gestionnaire de suivre
l'évolution des résultats qui permet de :
 évaluer la performance
 réaliser un diagnostic de la situation
 communiquer
 informer
 motiver les collaborateurs
 progresser de façon continue
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4. Expliquer pourquoi est-il nécessaire pour une
entreprise de contrôler les résultats obtenus ?
Il est nécessaire pour une entreprise de contrôler les résultat obtenus,
pour plusieurs raison :
 évaluer la performance
 réaliser un diagnostic de la situation
 communiquer
 informer
 motiver les collaborateurs
 progresser de façon continue
En fonction , de ces raisons si elle sont respecter on ces si l'entreprise
ce porte bien ou non , et si il y a lieu de s'inquiète
et si il faut mettre en place des dispositif pour améliorer les résultats de
l'entreprise ou non .
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5. 02/10/2012

6. QUATRIÈME
PREMIÈRE DEUXIÈME
TROISIÈME ÉTAPE : CINQUIÈME
ÉTAPE ÉTAPES :
ÉTAPE : CHOISIR LES ÉTAPE :
: ÉTUDIER LE COMPRENDRE
ÉTUDIER LA INDICATEURS STRUCTURER
MODÈLE LES DONNÉES
DISPONIBILITÉ DE LE TABLEAU DE
D’AFFAIRES DE CLÉS DE
DES DONNÉES PERFORMANCE BORD
L’ENTREPRISE L’ENTREPRISE
(KPI)
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7. 02/10/2012

8. Source & Méthodologie
 Source :
 Wikipédia
 Moncherwatson.wordpress.com
 Moteur de recherche GOOGLE
 Méthodologie :
 Utilisation clé USB
 Utilisation espaces d’echanges vie scolaire
 Utilisation Logiciel Powerpoint 2007
et Visionneuse PowerPoint .
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